第一篇：新员工培训1范文
新员工培训计划1[定稿]
新员工培训计划
时间周期：8周
培训目标：
1、熟练掌握公司主要产品的性能和参数;
2、能准确无误地向客户传递产品的信息;
3、自如地掌握和运用与客户交流的手段;
4、业务工作有规划、有目的性;
5、熟悉企业文化;
6、遵守企业和部门的各项制度…
一、集中培训(前4周)
集中培训时间：每周安排2节课，每节课3个小时
培训内容：第一节课 公司的介绍(包括公司的历史、成长、架构、文化)
基本产品知识;(席飞)
第二节课 主要产品的讲解1(侧重产品性能)(方总或席飞)
第三节课 主要产品的讲解2(侧重标准)(席飞)
第四节课 销售人员的礼仪和技巧(方总或席飞)
第五节课 营销思路方法的培训(席飞)
第六节课 案例分析、售后服务(席飞、伏荣斌)
第七节课 公司政策的讲解及鼓励(方总或席飞)
第八节课 实战演习每个人制作一份PPT向客户介绍(席飞)
上课老师在上课前须备好书面讲演稿或PPT;
二、平时培训(后4周)
2.1平时培训时间1：每日早上9：30~10:30;下午15:30-16:30;
培训内容：早上1个小时每人介绍产品10分钟，其他人收听并给出意见或建议;下午1个小时每人做一份PPT介绍产品或公司，并讲演，时间10分钟;
平时其他时间需要做这份PPT;
2.2平时培训时间2：老的业务员或经理在客户没有意见的前提下尽量带1-2个新员工一起跑客户，接受实战的锻炼;
2.3每周一销售例会不但布置一周工作和上周总结，还要布置2位同事讲解下产品(PPT)，1位同事讲解一个案例，大家做下案例分析。
销售部
制作人：席飞
2011-9-19
第二篇：新员工培训结业典礼仪式1
2016年新入职员工培训结业典礼仪式
会议议程
时间： 地点： 主持：
参加：公司领导、各部门经理、秩序维护部员工、人才梯队员工、新入职员工
内容：(会前音乐、领导入场全体人员起立鼓掌)
1、主人开场词(介绍出席领导);
2、分管领导讲话;
3、新员工培训汇报(PPT)
3、新入职员工队列训练汇报;
4、2名代表发言，男女各一名;
5、公司领导做重要讲话;
6、主持人总结发言，会议仪式结束。 (音乐起、欢送领导退场，全体起立鼓掌)
第三篇：新员工欢迎信1
亲爱的李定良同志：
欢迎您加入(新致美广州分公司)广州市帕菲克义齿科技有限公司。我们为拥有您这样的伙伴而自豪。我们希望，您能对自己的选择感到同样自豪——为公司、为即将结识的同伴们。
在您实习期间，公司将提供《企业文化》、《员工手册》和《各部门操作指引》等培训，您可提前准备相关问题，方便届时为您解答释疑。实习期满后将对相关内容进行考核，考试成绩将作为您个人转正和考核成绩的组成部分。
我希望您能尽快地融入(新致美广州分公司)广州市帕菲克义齿科技有限公司，成为新致美公司密不可分的一分子，同时也衷心祝愿您在新致美公司的实习期间能够度过人生一段美好的时光，成为你职业生涯发展中最重要的一环，在工作中尽情发挥聪明和才智，分享团队的光荣与温暖，成就你本人的理想。我们真诚希望您能迅速适应、喜欢公司的环境。公司认为，您的愉快与工作成功同等重要。
我们同样希望，在您完成本职工作的同时，能与公司一起不断发展、成长，实现自己的人身价值。
预祝您工作、生活愉快!
广州市帕菲克义齿科技有限公司
(新致美广州分公司)
二零一一年六月二十日
第四篇：新员工1分钟自我介绍
第一印象往往是交往的基石。能给人留下好的第一印象你就成功了一半!以下是小编整理的新员工1分钟自我介绍，欢迎阅读!
新员工自我介绍
1大家好，我叫xxx，来自青海西宁，毕业于中国科学院工程热物理研究所，现工作于工业透平研究院燃机所。很荣幸加入杭汽从事燃气轮机相关的工作，也对杭州这个城市充满了希望。初入职场，无论工作还是生活都有许多地方要向前辈请教，还望前辈们指点迷津。我爱好广泛，足球、羽毛球、乒乓球、游泳、骑行、射击、击剑都挺感兴趣，期待和兴趣相投的朋友交流。希望能通过自己的不懈努力和大家共同进步，在杭汽这块土壤上结出丰硕的果实。
新员工自我介绍
2大家好，我叫xx，来自浙江绍兴，毕业于西安交通大学动力机械及工程专业，现工作于研究院燃机所。非常荣幸能加入杭汽轮这个大家庭，这里的工作氛围活泼愉快，但大家从未放松对技术进步孜孜不倦的追求，作为研发团队的一员，希望今后能和各位同事领导一起努力。平时有时间喜欢看书、慢跑和打篮球。谢谢大家。
新员工自我介绍
3大家叫好，我叫张x，来自四川南充，毕业于哈尔滨工业大学动力机械及工程专业，现工作于研究院燃机所。非常有幸能够进入这个充满朝气的团队，学以致用，希望能为杭汽的燃机战略贡献一份力量。同时自己还需要努力适应工作，掌握新知识，积极向各位前辈老师学习。我业余爱好摄影、长跑、骑行、羽毛球等，相信只有身体好，才能工作好，希望能与志同道合的朋友一起锻炼身心、丰富生活。欢迎交流切磋。
公司新员工自我介绍的方法：
应该介绍姓名、年龄、籍贯，主要经历。尽量简练、明了，不能罗嗦。态度要诚恳，最后说：“希望大家多关照”。
公司新员工不同场合下的自我介绍：
如果是一对一，只需“你好!我叫**，请多多关照。”即可。
如果是一对多，可以“大家好，我是XX，今后在这里和大家一起工作，希望大家多多关照。”
如果想详细点自我介绍，可以适当增加年龄，籍贯，毕业院校。比如 ：“大家好,我是XX，今年**，来自**，毕业于**。今后在这里和大家一起共事，希望大家多多关照。”
第五篇：1、新员工入职培训的通知
关于新员工培训的通知
公司各部门：
为使新员工能更详细的了解并遵守公司的相关管理制度，增强员工的归属感，提高工作效率，综合管理部将组织新员工入职培训。现将培训相关事宜通知如下：
培训时间：2011年9月28号(星期三)下午14：00分
培训地点：二楼第二会议室
培训对象：2011年7月、8月、9月份新入职员工(详见附件1)。
培训内容：公司基本情况介绍、相关制度宣讲、安全知识、质量知识宣讲。 培训要求：
1. 请相关部门提前安排好工作，并通知有关人员准时参加，如有特殊原因不能参加，请提前通知综合管理部。
2. 参加人员请自带纸笔，准时参加培训，不得迟到及无故缺席。