工程造价咨询业的前景与预测

2022-10-16

自我国加入WTO后, 工程造价咨询行业呈现出创新的发展趋势, 2006年7月, 我国颁布了《工程造价咨询企业管理办法》, 并对工程咨询企业执业资格进行了重新审核, 但就目前而言, 我国工程造价咨询行业的发展依然存在诸多问题, 影响工程造价咨询工作的有效落实。

一.工程造价咨询业发展现状

经笔者研究, 工程造价咨询行业的发展可追溯到几百年前, 西方国家早一步开展了工程造价咨询服务, 随着时代的发展, 工程造价咨询行业管理越来越规范化, 总的来说, 工程造价咨询行业已具备了完善的法律体系, 形成了自律的管理体制, 并且还加强了对执业人员资格的管理力度。目前工程造价咨询行业已逐步形成一个热门的研究领域, 我国对于该行业的研究也逐渐加深, 其研究对象涉及到诸多内容, 研究方面主要包括工程咨询行业管理体制、咨询企业及执业人员。

综上, 我国工程造价咨询业中还存在诸多问题, 严重影响到工程造价咨询业的有效发展, 笔者将我国工程造价咨询业中各种问题进行深入研究, 为工程造价咨询业发展作出贡献。

二.我国工程造价咨询行业中存在的问题

工程造价咨询业目前已得到了有效发展, 但在实际工作中还存在诸多问题, 严重影响到我国工程造价咨询工作的有效落实, 就目前来看, 我国工程造价咨询行业存在的问题主要表现在:缺乏完善的行业管理体制及法律体系、市场主体行为缺乏规范性、企业缺乏灵活的管理机制, 笔者将从以下方面来阐述。

(一) 缺乏完善的行业管理体制和法律体系

现阶段, 工程造价管理体制形成的承包合同价、设计概算、竣工决算项目由建设单位、施工单位及工程造价咨询机构等单位实施共同管理。这一现状导致管理体制上存在着分割问题, 尽管国家要求实施脱钩改制, 但能彻底落实的部门少之又少, 此外市场对外开放程度相对较低, 政府部门采取行政手段来对管理活动进行干预, 并创建了有效的法律体系, 但依然缺乏有效完善。

(二) 市场主体行为不规范

此外, 工程造价咨询行业还存在行业垄断、部门封锁等问题, 此外还存在着专业人员交叉执业、工程造价成果重复审计等现状, 而业主对于基建程序并未按一定流程实施, 从而导致咨询业务内容减少, 收费标准降低, 服务时间被充分压缩。或者部分业主故意委托多家单位进行编制, 在一定程度上减少了咨询产值。

(三) 企业缺乏灵活的管理机制

在我国工程造价咨询行业发展中, 大部分公司为合伙制, 因其历史原因, 导致企业员工及财务管理仍与国有经济存在显著联系, 且比重相对较大, 举个例子, 设计院、建设银行等单位, 这些单位在组织结构上存在诸多不合理之处, 呈现出大的不强、小的不专等局面, 无法发挥出中介机构的重要优势。总而言之目前我国工程造价咨询行业在实际发展中存在各种各样的问题, 相关企业应加以重视。

总而言之, 目前我国在工程造价咨询行业中还存在诸多问题, 这些问题严重影响到企业经济效益发展, 长此以往将会对工程造价咨询行业带来风险, 笔者将就相关问题提出一套可行之策。

三.促进工程造价咨询业发展的有效对策

综上, 笔者对工程造价咨询业中发展的问题进行了分析阐述, 为促进我国工程造价咨询行业的有效发展, 应采取多种行之有效的解决对策, 为我国工程造价咨询行业发展奠定基础, 分别从:创新管理体制、加强政府支持力度、采取合理的发展战略、大力提升企业竞争力, 详情如下。

(一) 创新管理体制

在工程造价咨询行业中, 管理体制能发挥一定作用, 工程造价咨询企业应对管理体制加以创新, 设置工程造价管理协会来开展培训教育工作。目前我国政府职能逐渐得到了转变, 在一定程度上增加了诸多工作任务, 基于这种情况下, 工程造价咨询企业实行了准入制度, 为管理工作的开展提供了科学依据。对于工程咨询单位而言, 统一的标准是至关重要的。我国政府部门对于工程咨询企业制定了相关标准, 对工程师的要求也逐渐增高, 为了提高工程造价咨询业的发展, 最重要的是加强对工程师的管理, 工程师自身素质水平将直接影响到工作效率, 企业部门应对工程师定期开展考核工作, 并对其技能加以评判, 而造价员也应通过相关考核, 待成功后方可加入到工作中来。

(二) 加强政府支持力度

对于工程造价咨询企业而言, 政府的投入力度对其具有较大影响。经笔者分析, 工程造价咨询行业本身就具备非政府性、中介性及服务性, 该行业不属于商品生产。与西方国家相比, 我国工程造价咨询依然处于发展阶段, 政府部门在这方面的投入力度不够, 导致规范性管理制度的缺乏, 为工程造价咨询行业的发展造成严重阻碍。随着时代的发展, 我国政府部门逐渐意识到这一点, 并采取了有效对策, 脱钩改制的推行尽管在某方面起到了促进作用, 但依然存在诸多问题。

目前我国工程造价咨询市场规模相对较大, 却大部分单位都试图加入到资产市场中, 但由于市场本身问题, 以及WTO对我国经济造成的不良影响, 工程造价咨询行业发展依然存在诸多问题, 基于此, 我国政府应加大对咨询市场的有效规范

(三) 企业应采取发展战略

工程造价咨询行业应逐步减少国有资产比重, 并加大投资力度, 对企业制度加以完善, 加强企业与国际之间的紧密联系, 建立完善的股份制、合伙制、有限责任制。通过工程造价咨询机构运行机制的运用, 形成互相作用、互相制约的关系, 企业运行机制包括:企业决策机制、激励机制、约束机制等。决策机制。与西方发达国家相比, 我国工程造价咨询行业均属于发展启蒙阶段, 对于工程造价咨询机构本质缺乏深入了解, 当实施脱钩改制后, 许多造价工程师逐渐进入企业决策层, 但因缺乏决策方面分经验, 导致在实际工作中漏洞百出。据此企业应对决策机制加以完善, 并加强对企业决策层员工素质培训, 促进相关人员综合素质水平。

(四) 大力提升企业竞争力

上述, 笔者对我国工程造价咨询发展现状进行了分析, 与西方国家相比呈现出一定落后性, 人员素质及数量均不如美国、日本等国家。据了解, 美国、英国、日本较大的工程造价咨询事务所专职专业人员达到100人以上, 法人组织资金雄厚、管理经验甚至包括跨国经营经验都是很丰富的。为促进我国工程造价咨询行业的有效发展, 必须提升企业竞争力, 对人员素质加以培训, 企业部门可邀请一些权威的教授、学者来开展讲座, 对企业员工展开培训, 加深企业员工对造价咨询的深化了解, 形成一定发展意识, 此外还应对企业管理体制加以完善, 为工程造价咨询工作提供科学依据。

结束语

目前我国工程造价咨询依然处于发展完善阶段, 因长期受经济体制影响, 导致在实际应用中还存在或多或少的问题, 若不及时处理便会引发更大风险。为促进我国工程造价咨询行业的发展, 应充分借鉴西方国家的丰富经验, 提出了有效的改革对策, 对企业经营形式加以转变, 促进企业竞争力的提升, 对企业咨询取费标准进行统一, 从多个方面来实施, 促进工程造价咨询行业的有效发展。

摘要：工程造价咨询业作为工程咨询行业的重要组成部分, 是控制工程造价的关键手段。工程造价咨询作为一个新兴行业, 以造价咨询企业为主, 应用在建筑工程项目中具有一定应用价值, 我国对于工程造价咨询业的研究也不够深入, 导致各种问题层出不穷, 严重影响到工程造价咨询行业的有效发展。本文将对工程造价咨询业的实施现状及发展前景加以探讨。

关键词：工程造价咨询,现状,发展