培育先进典型情况汇报

在我们的工作中，无论是与上级进行沟通，还是与上游客户进行交流，汇报是必不可少的。汇报是否能简明扼要的抓住重点，关系到工作效率，也关系到个人晋升以及与客户合作的成败。那么，你懂得如何写好一个汇报吗？以下是小编整理的关于《培育先进典型情况汇报》，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

第一篇：培育先进典型情况汇报

宣传、培育先进典型汇报

乌审旗关于在全旗培育、宣传、学习先

进典型工作汇报材料

近几年来，我旗在构建绿色、文明、和谐乌审的实践中，在“创全国文明旗，做文明市民”过程中，十分重视创建工作氛围的营造工作，并把典型的培育、宣传和学习工作作为重中之重加以推动，集约典型宣传资源，构建长效管理机制，创新典型宣传模式，增强典型宣传的社会影响力，在全社会形成学先进、赶先进、超先进的良好社会风气,促进了我旗经济社会的全面发展。

一、注重培育先进典型

典型的选树、培育是一项艰巨任务。几年来，我旗多管齐下，坚持实事求是、群众路线、形成层次、把握节奏的原则，采取组织发现、评选表彰、群众推荐、深入挖掘的形式，着力加大了典型培育力度。

认真做好先进典型的选树、培育和推荐工作。各党支部都牢固树立典型引路的观念，认真做好先进典型的培育和宣传工作，深入挖掘、精心选树、推荐上报一批在比、学、赶、超活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员，以榜样的力量鼓舞先进、激励中间、鞭策后进。要坚持实事求是，切实把工作上有成效、发展上有潜力，能够起到示范引领作用的先进集体和优秀个人树立为典型。要积极创造有利于典型脱颖而出的环境，为先进

典型的成长铺路搭桥，促使先进典型不断进步、不断提高、不断成熟。通过这些举措，使典型宣传从注重抓结果向着力抓过程转变，初步形成了全程培育、适时推出的长效机制。

二、先进典型的严格选树

(1)深入挖掘先进典型。按照先进基层党组织 “领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”，“五个好”基本要求和优秀共产党员“带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”，“五带头”的基本要求，认真发现挖掘一批在推动我旗发展、促进我旗和谐、服务人民群众、加强基层组织等方面的先进典型和新鲜经验，重点选树一批在加快项目建设、推动我旗发展上创先争优的先进典型，在维护我旗稳定、建设和谐乌审上创先争优的先进典型，在服务基层群众、统筹城乡发展上创先争优的先进典型，在急难险重工作中发挥战斗堡垒作用的先进典型。

(2)科学培植先进典型。各地、各部门、各党支部要精心制定培植先进典型的实施方案。要关心爱护先进典型，积极搭建培养先进典型、促进典型成长的各种平台和载体，为典型成长创造条件。对树立的先进典型，要及时予以宣传、表彰，保护和激励先进典型的积极性和主动性。

(3)准确提炼先进典型。各党支部对发现和推荐出来的先进典型进行深入总结，尤其在生动鲜活的实践中挖掘其闪光点和丰富内涵，包括崇高的思想境界、优秀品质和高尚情操，并进行系

统研究梳理。抓住先进典型的精神实质，深入挖掘感人的故事和细节，努力把先进人物写活，先进事迹写实，先进经验写透。善于用鲜活的事例和实在的数据，以群众的视角来树立典型，用平实语言阐释深刻道理，用鲜活事例表现典型，使先进典型鲜活生动、真实丰满、可信可学，增强吸引力、感染力和影响力。

(4)通过群众推优和投票发现典型人物。贴近实际、贴近生活、贴近群众，抓好人民群众最关注、与群众生活最密切的行业典型进行培育与宣传，引导社会风气的好转。通过重点培育的方式发现典型。从大局出发，把握典型的本质特征，深入挖掘典型的内涵，发掘先进共产党员和英模人物的典型意义，用高尚的精神塑造人。“培植典型，重点突破，以点带面，整体推进”的工作思路，大力培育各级各类过得硬的先进典型，大力抓好“窗口”建设，使每个“窗口”成为城市的“亮点”。

三、大力宣传先进典型

我旗近几年来十分重视典型宣传工作，充分利用电视台、《绿色乌审》报刊、绿色乌审电子门户网站等现代化的媒体传播手段，开展典型宣传，使典型人物的先进事迹和美德为广大干部群众所熟知和感动，并转变为他们的自觉行动，产生集体的巨大效应和力量，推动各方面的工作不断向前发展。

(1)创新宣传技巧，提高宣传水平，使先进典型深入人

心。在宣传上坚持内容与形式、政治与艺术的完美结合，大大提高了宣传的水平和质量，收到了良好的宣传效果。利用消息、通讯、评论、特写、述评、侧记、图片、系列报道、追踪报道等多种形式，从不同角度、不同侧面围绕典型定位展开集中宣传，深入报道了道德模范、治沙劳模、各行各业代表等优秀代表先进事迹，使典型宣传资源更加丰富多彩，典型宣传工作更加充实有力。

(2)开展事迹报告活动，扩大典型影响力。组织优秀共产党员、劳动模范和道德模范广泛开展宣讲和事迹报告活动。两年多来，利用绿色乌审大讲堂为载体，深入到机关、部门、学校、基层组织进行了先进事迹报告会、座谈会。开展了学习赛布拉玛助人为乐道德模范精神、敬业奉献道德模范乌敦、全国杰出青年农牧民孟克达来、助人为乐道德模范赵永世、乡村医生党宽仁、全国孝老爱亲道德模范乌兰其其格、全国治沙模范殷玉珍、自治区劳模全国绿化奖章获得者盛万忠、自治区级劳动模范、市蒙二中特级教师特木尔，鄂尔多斯市优秀乡村医生、旗级先进工作者党宽仁先进事迹的学习和宣讲活动。

(3)坚持“三贴近”原则，努力把握典型宣传的真实性。做好典型人物报道是媒体典型是实现以正确舆论引导人的重要方法和手段，也是新闻工作者的重要责任和义务。我们在宣传的过程中十分注重一些“假、大、空”的典型人物报

道在群众中造成消极的负面影响。对典型人物的力争把握好度：准确把握、捕捉和挖掘典型人物的“先进性”和闪光点。典型人物必须是先进的,否则就不配称为典型，也就没有任何宣传的价值了。客观把握典型人物的“现实性”。现实性就是说典型中有英雄,但不是只有英雄才能成为典型,生活中更多的是平民典型。是在平凡岗位上做出了不平凡业绩的人。在我们客观真实的宣传报道中，典型人物更受欢迎和群众喜爱，增强了宣传效果。

第二篇：全民素质培育工作情况汇报

一、“三项工程”深入开展全民素质培育工作

全区宣传思想工作会议召开后，我镇严格按照会议要求，相继组织召开了镇领导班子会议和由全体机关干部、各村支部书记、村主任参加的全镇宣传思想工作会议，及时传达了全区宣传思想工作会议精神，并就全镇宣传思想工作进行了安排部署。我镇下步宣传思想工作，重点开展以下三项工程：

实施素质提升工程。一是抓好推进学习型党组织建设。重点是继续深入持久地抓好周五下午机关干部学习活动，采取部门负责人轮流讲党课、组织收看专题讲座等形式组织开展，努力提升党员干部政治素养。同时，将机关干部学习出勤、学习笔记和心得体会完成情况列入机关干部考核范畴。二是结合成人学校、社保站、农业办等职能部门，聘请专家、农技人员有针对性地组织开展各类培训(诸如大棚菜、棉花种植、家禽饲养等)，增强农民素质，努力拓展农民发展空间。三是结合教育部门，通过举办法制讲座、召开座谈会和有奖征文等活动，切实加强对未成年人思想道德建设。四是借助“六五”普法平台，与司法部门携手，采取出动宣传车、标语、集市宣传等多种形式，切实加大对土地法、计划生育条例、信访条例等项法律法规的宣传，努力增强广大群众的知法、懂法、守法的意识和能力。五是成立由包村干部组成的宣讲队，统一编制宣讲材料，向全镇广大群众开展“加强思想道德建设，提升全民素质”主题宣讲，努力增强全民思想道德素质。

实施新风工程。一是开展文明村、文明单位和“十星级”文明家庭评比活动，全面提升创建工作的整体水平。二是配合农村环境卫生清理工作，组织开展“改陋习，树新风”活动，采取广播、标语、入户做工作和发放宣传资料等形式，教育引导群众摒弃不良习惯，共同营造洁净卫生环境。三是开展“欢声笑语满王兰”系列文体活动。一方面，充分挖掘我镇霸王鞭、狮子舞民间文化艺术，彰显我镇浓厚的文化底蕴;另一方面，通过组织开展春节联欢会、篮球赛、乒乓球比赛和书画展等活动，倡导宽松愉快、健康和谐的文化新生活。

实施形象塑造工程。按照宣传思想工作“内鼓士气、外树形象”的要求，全面抓好舆论宣传工作。一是围绕全镇各个时期的中心工作，坚持舆论宣传“打前阵、做先锋”，继续采取出动宣传车、标语、农村广播、发放宣传资料等多种形式，及时搞好宣传发动，将党的各项路线方针政策深入民心。二是完善王兰庄镇招商网建设，全方位宣传王兰、推介王兰，营造了浓厚的招商引资氛围。三是抓好外宣工作，及时宣传报道我镇各条战线、各个领域好的做法和典型经验，塑造我镇良好形象。全年在丰南周报、区电视台发稿不少于30篇，唐山劳动日报、晚报、电视台发稿不少于10篇。同时，配合区委外宣局，积极稳妥地处置负面新闻报道。

二、素质培育已在三方面取得显著成果

一是解放思想、加快发展。我镇围绕全区《关于推进全民素质培育工程的实施方案》的要求，开展了“树立正确的世界观、人生观和价值观”教育活动、“讲党性、重品行、争先进”主题教育活动、“党员干部进讲堂”等活动，提升了党员干部为民服务、做好群众工作的理念和能力，激发广大干部群众干事创业、加快发展的自觉性。

二是素质教育常规化、长久化。通过全民素质培育工作的进一步开展，使得养成良好风尚的观念日益深入人心，正在逐步转化为各村各部门的积极探索和生动实践。我镇把公民素质建设工程各项任务指标、进度要求逐项进行量化细化，纳入目标考核计划，并组建督查组，对全镇各级各部门实施公民素质建设工程情况进行一次全面的督查，准确掌握工作开展情况，确保各项工作上水平、上档次、上台阶。

三是素质教育在青少年学生思想道德建设、基础教育课程改革等一些关键环节上开始突破，学校教育开始发生一些积极而重要的变化。

三、存在的问题与不足

我镇全民素质培育工程在取得成果的基础上，还应加入创新元素，要紧紧围绕全民素质培育工程主要任务。结合我镇实际，精心设计。丰富活动，积极探索新形势下提升全民素质的新途径、新办法。同时，也存在社会教育、成人教育的发展尚不全面深入;科普长效运行机制尚未全面形成;科普设施、队伍、经费等资源不足等问题。

四、下步工作安排

一是进一步开拓创新，形成全民素质教育培育长久机制。要创造条件，迎难而上，形成鲜明特色，具有较强的时效性、针对性和生命力，在提升全民科学素质行动中形成“政府推动，全民参与，提升素质，促进和谐”的社会氛围。

二是加强领导干部和公务员科学素质的培养。我镇要把领导干部和公务员的科学素质建设纳入干部教育的总体规划中实施，加强对领导干部和公务员的科学发展观教育和科学素质教育，重点把普及科学思想，科学精神，科学态度，科学方法，科学知识，领导干部科学发展观和科学决策能力纳入必教课程;各部门要围绕建设学习型组织、创新型组织，增强其终身学习和科学管理的能力，通过举办科技讲座、培训会等形式组织领导干部和公务员积极参与各项素质工程活动，切实发挥为提升全民科学素质建设的先锋作用。

三是提高农村全民科学素质，创新农民科技教育机制，积极探索科普惠农兴村计划、农民技术培训计划等新的管理体制。切实加强农村实用劳动力的实用技术培训，着力培养一批有文化、懂技术、会经营的新型农民;重点培育一批促进新农村建设的科技致富带头人，农村科普带动人，农村专业技术协会，特色科普示范基地，先进科普示范大户;积极创新科技专家与农民互动的科技咨询服务长效机制;积极开展农村富余劳动力转移就业技能培训，强化科技惠农兴村服务能力，为提高农民科学文化素质发挥强有力的孵化作用。

第三篇：达县现代蔬菜产业基地强县培育建设情况汇报

达县现代农业产业基地建设

情 况 汇 报

达县人民政府

尊敬的涂巡视及各位领导：

按照省政府《关于加快现代农业产业基地建设的意见》(川府发〔2009〕21号)和省厅有关文件及会议精神，我县把蔬菜产业列入了全县现代农业产业基地建设的主导产业。近年来，作为特色效益农业，我县一直坚持把蔬菜产业发展作为稳定市场供应、促进农民持续增收的中心工作，纳入了县委、县政府的重要工作议事日程，高度重视，重抓落实，已实现由零散向集中、单季生产向周年生产、一季增收向四季创收的跨越，从而带动蔬菜生产方式逐步由传统粗放型向精细集约型转变，有力地缓解了蔬菜生产季节和消费均衡性之间的矛盾，为城乡居民提供了丰富的时令蔬菜产品，为农民持续增收作出了很大贡献。特别是自去年11月份省上把我县确定为全省现代农业产业基地强县培育县后，我县以更加饱满的意志，采取更加有力的措施，全力打造蔬菜产业基地。通过短短半年多时间的共同努力，老基地得到巩固提升，新基地得到快速发展，规模空前，效果凸显。现将全县蔬菜产业基地培育建设情况作一汇报。

一、主要工作成绩

按照省政府及省厅的要求，我县抓住机遇，全力以赴，认真落实，大力发展蔬菜产业，取得了显著成效。截止今年5月中旬，全县蔬菜播面达到27.5万亩，比2009年新增1.2万亩，预计总产量将达80万吨。其中重抓了以赵家、双庙为核心、涉及7个乡镇37个村3.7万亩的现代蔬菜产业示范基地建设。上半年，核心示范区新建各类设施蔬菜大棚3250亩，带动全县设施蔬菜栽培面积达到了2.2万亩;核心示范区以马家、木子为重点发展莲耦5600亩，带动全县其他基地发展水生蔬菜8000多亩。同时，以全市规划发展的3万亩常年蔬菜基地和10万亩加工蔬菜基地为重点，推广桑(麻)—菜、烟—菜、稻—菜等模式，综合利用蚕桑、苎麻、烟叶、水稻冬闲地发展了13万亩大地蔬菜和加工蔬菜基地。

(一)领导到位，组织落实

达县县委、县政府高度重视，成立了以县委副书记、县长罗建为组长，县委常委、副县长李育林为副组长，县委办、政府办、农办、财政、农业、国土、水利、扶贫、科技、商务、招商等部门领导为成员的达县蔬菜产业发展领导小组。明确了县政府分管领导主抓此项工作，县农业局负责技术指导。各有关乡镇也成立了专门班子。县上就蔬菜发展工作先后召开了6次专题会议，县委书记李春、县长罗建多次深入到重点乡镇，安排部署重大工作，研究解决具体问题。

(二)规划到位，布局落实

按照“科学规划、区域布局、集中连片、规模经营”的总体要求，采取“四个结合”，即：基地开发的广度与深度相结合，资源开发与配套建设相结合，生产开发与市场开发相结合，产品开发与加工增值相结合，突出区域特色，以“一脉展两翼，三线连四区”，发展四大规模基地、五类产品基地，实现生产的区域化、规模化、标准化、优质化、专业化。

一脉展两翼，即以铁山山脉为分岭，重点发展铁山以东的设施蔬菜和大地蔬菜、铁山以西的季节蔬菜和加工蔬菜。

三线连四区，即以达渝高速(国道210线)、巴彭线(省道202线)、达通路为主干线，连接赵(家)河(市)片区、管(村)渡(市)片区、堡(子)碑(庙)片区、麻(柳)亭(子)片区，每个片区形成一个规模基地，面积不少于3万亩。

四大规模基地：(1)赵(家)河(市)片区规模基地，主要涉及赵家、双庙、马家、木子、碑高、百节、金垭、河市8个乡镇，发展面积6万亩。(2)麻(柳)亭(子)片区规模基地，主要涉及麻柳、檀木、亭子、福善、江阳5个乡镇，发展面积3万亩。(3)管(村)渡(市)片区规模基地，主要涉及管村、大堰、金檀、九岭、罐子5个乡镇，发展面积3万亩。(4)堡(子)碑(庙)片区规模基地，主要涉及堡子、米城、檬双、龙滩、北山、金石、安云、碑 3 庙等8个乡镇，发展面积6万亩。

在四大规模基地中,赵(家)河(市)片区规模基地为全县的蔬菜产业核心示范园区，面积6万亩，其中，赵家、双庙等7个乡镇为全县现代蔬菜产业核心示范园区，面积3.7万亩。在核心示范园区内，重点展示新品种、新技术、新模式，开展生产管理、产后加工、品牌创建、市场开拓和机制创新等全方位示范，辐射带动其它规模基地的同步建设和发展。

在规模基地板块中，根据地势特点、区位优势及功能布局，建成五类产品基地，即设施蔬菜基地、水生蔬菜基地、大地蔬菜基地、特色蔬菜基地、加工蔬菜基地。

到2012年，全县蔬菜播种面积达到30万亩，总产量达到60万吨，总产值达到20亿元，占种植业产值比重提高到45%以上，无公害标准化生产率、蔬菜无公害率达100%。巩固、改造、拓展鲜销蔬菜基地6.2万亩和加工蔬菜基地10万亩，着力建设以赵家、双庙为核心园区的现代蔬菜产业基地1.2万亩，以马家、木子、赵家为重点的水生蔬菜基地1万亩，以百节、马家、赵家、碑高为发展区域的苎麻、蚕桑冬闲地综合利用，发展大地蔬菜、加工蔬菜1.5万亩;认真搞好“三新”技术的引进、试验、示范及推广，完成蔬菜良种繁育苗场建设，抓好基地认定和产品认证工作，大力发展无公害蔬菜、绿色蔬菜和有机蔬菜。

(三)人员到位，技术落实

县农业局成立了以局长孙洪旗同志为组长的技术指导小组，专门负责蔬菜技术指导工作，并制定了《2010年蔬菜生产实施方案》，工作更加细化，政策更加明晰，技术更加可行，具有了很强的操作性和实用性。县农业局抽调了专业技术人员15个，分驻各个乡镇，采取集中培训、分户指导等方式进行政策宣传和技术指导。乡镇干部、技术人员放弃了节假日休息，坚持下乡组织领导、宣传发动和指导技术，农业局共派出技术人员200余人次，分赴11个蔬菜基地乡镇，与乡镇干部和群众一道，抓住换茬有利时机，组织收割小麦、油菜，翻挖田土，种植蔬菜。截止到5月20日，县上召开集中召开技术培训会3次，培训乡镇农技人员115人次。各乡镇召开技术培训会26次，培训乡镇、村社干部和农民13000人次。组织村社干部和社员代表320人次到外地参观学习3次，印发技术资料15600份。

(四)资金到位，经费落实

为了保证今年蔬菜发展工作的顺利进行，县委、县政府决定从2010起，结合新农村建设，县财政每年安排不低于1000万元作为蔬菜产业发展专项资金，重点支持专合社、业主、种植大户和企业在规划区域内发展蔬菜发展，主要用于设施栽培、良种繁育、试验示范、培训交流、基地认定及产品认证、品牌创建等。同时，整合涉农项目资金，配套建设 5 蔬菜基地的田网、路网、水网和电网，做到田成方、土成形、路相连、渠相通、旱能灌、涝能排、渍能降，基本实现田园化;通过建设，增强基地抵御自然灾害的能力，明显提高农业综合生产力。

(五)市场到位，营销落实

为及时抓好蔬菜的产后销售，我们及时作好了与市场的衔接和服务工作。一是通过县农业局牵线，基地乡镇都与各大市场达成了合作意见，签订了订单。二是积极鼓励支持业主从事土地承包生产和产品运销，示范带动，规模发展。目前全县已有12家业主承包了800余亩土地发展蔬菜生产。三是建立专业合作社及经纪人协作组织纽带，一头连市场，一头连农户，让农民放心种菜，从根本上解决了蔬菜产销问题。

(六)奖惩到位，考核落实

县政府对蔬菜产业发展工作实行目标考核，逗硬奖惩。与相关乡镇、县级有关部门签订了目标考核责任书，各乡镇要围绕总目标和阶段目标制定切实可行的工作计划和工作措施，切实把蔬菜产业基地强县建设工作抓出成效。县政府拿出10万元专项奖励资金，对工作积极、任务完成得好的先进乡镇、县级部门、专合社进行表彰奖励;对工作不落实，任务完成不好的乡镇或部门将通报批评。

二、存在主要问题及建议

6 去年以来，我县按照省上的要求，做到大量的工作，取得了一定的成绩。但离省上的要求还有很大的距离，也存在的许多困难和问题。主要表现：一是时间短，任务重，工作的细化程度不够;二是基地建设规模大，投入大，财政支持困难也较大;三是现代园区建设人才缺乏，技术力量还薄弱。四一些乡镇领导、干部、农民对发展蔬菜产业的依赖性还很强，缺乏主动精神等等。因此，我们建议：一是要加大现代农业产业基地建设的宣传力度，争取得到全社会的广泛认知和认同。二是加大基地的加强宏观指导和技术培训，提高现代化种植水平;三是加大政策、资金扶持力度，省上要重点予以倾斜。四是对全省现代农业产业基地强县培育县，省上要及时统一建立供求、价格信息平台，为全省农产品的生产、销售、消费提供信息服务和决策参考;五是要进一步加强市场监管，规范市场行为，逐步建立农产品的市场准入制。

第四篇：关于沿海三镇产城融合培育小城市试点进展情况汇报

南安市沿海三镇产城融合培育小城市试点

工作进展情况汇报

南安市发展和改革局 (2017年5月25日)

2015年2月，南安市沿海三镇产城融合培育小城市试点方案获省政府批复以来，我市认真贯彻落实方案要求，积极先行先试，加快沿海三镇产城融合试点工作。沿海三镇以产兴城、以城促产步伐加快，2016年末，官桥、水头、石井等沿海三镇户籍人口总数30.3万人，城镇人口数16.83万人，户籍人口城镇化率55.56%(全市53.2%);完成工商税收合计17.99亿元，占全市各乡镇(街道)税收实绩的29.89%，发挥南安经济龙头支撑作用。现就有关情况汇报如下：

一、主要工作成效和举措

(一)试点推进强化组织协调、形成合力。一是加强试点工作统筹协调，成立南安市沿海三镇产城融合培育小城市综合试点工作领导小组，下设指挥部，指挥部由指挥部办公室、规划建设工作组、产业提升工作组、土地利用工作组、融资创新工作利用组、政务改革工作组等“一办五组”组成，统筹组织实施沿海三镇产城联动发展工作。二是明确试点工作重点，市委、市政府主要领导多次就试点工作作出指导，分管试点工作市领导围绕省试点方案要求，研究贯彻落实省级试点方案的意见和举措。2015年出台《南安市沿海

1 三镇产城融合培育小城市综合试点的实施意见》(南委办〔2015〕57号)，明列近期重点推进项目(事项)55个;2016年制定《南安市小城市培育试点三年行动计划(2016-2018年)》(南政文〔2016〕222号)，分年度化解工作任务，策划实施重点建设项目，确保试点改革任务推动落实。

(二)产城规划注重融合对接、全域推开。一是全域规划逐步实施，注重发挥海港、空港、陆港优势，以“三湾联动、对接厦门”为方向，按照三镇一城、产城融合的原则高起点、高标准编制南翼新城(南安组团)总体规划，推进南翼新城规划与厦门、晋江融合规划，完成南翼新城(南安组团)总规纲要，加快打造“三港一体”现代化滨海城市。二是“多规合一”试点深入推进，以水头镇为全市“多规合一”试点之一，完成试点区控规“一张图”拼接等，加快划定“生态控制线”、“城镇增长边界”。三是核心区规划加快编制，着眼于提升沿海三镇规划品质和核心区功能，委托新加坡邦城规划顾问公司规划编制《南安石井片区及水头核心区规划咨询》，参照苏州工业园区模式，对南翼核心区域发展定位、空间开发、产业布局和城市设计进行系统性规划研究，前瞻引领开发建设。四是生态空间保护持续加大。加强生态空间源头管控，划定基本生态控制线，沿海三镇纳入生态控制线区域面积109.94平方公里。严格执行土地利用总体规划，落实最严格的耕地保护政策，完成永久基本农田划定工作，沿海三镇划

2 定永久基本农田4.09万亩。结合全市“两溪一湾”安全生态水系综合整治工程实施，编制水头湾(五里桥畔)休闲慢道景观概念性规划，优化沿海三镇环湾生态环境。

(三)产业兴城着眼质效提升、转换动能。一是产业扶持力度加大，出台《关于促进石材陶瓷和水暖厨卫产业稳健发展二十条措施》，主要从资金保障、办证服务、兼并重组、协作配套、创新发展、拓展市场、平台建设等七大方面加大石材产业扶持。支持石材产业发展基金发展壮大，为石材企业提供过桥贷款，截至今年4月底，南石基金累计为778家企业转贷77.95亿元。二是产业文化加快培育，石材文化创意产业不断做大，英良印象五号石材文化创意园、石材产品收集展示馆等建成投用，东星奢石文创园成为福建省首批观光工厂，“泛家居”首个线下体验馆(英良馆)开馆，沿海三镇石文化圈加快构建。三是市场地位持续提升。专业市场平台功能转换和改造升级步伐加快，成立首个石材机械辅料交易中心，石材产业展示运营中心建成投用，“中国·水头石材指数”多次被中国石材协会引用作为行业报告分析依据，并列入全省五大经济指数。石博会影响力持续提升，2016年第17届石博会贸易总额达104.8亿元，同比增长7.6%，各项经贸成效均创历届之最。四是行业循环发展深入推进，出台《南安市石材陶瓷行业粉尘综合整治方案》，加强石材陶瓷行业污染整治。五是新兴产业平台迅速升级，项目招商成效显著，先后引进泉州芯谷、阀门产业回归创业园、中农

3 批泉州国际物流港、天地汇物流港“全国结算中心”等一批带动力强的大项目，为经济发展注入了新动能。近期，重点推进“泉州芯谷”南安石井园区规划建设，成立以市长为主任的“泉州芯谷”南安石井园区管理委员会，加快手续报批、征地征海等前期工作。

(四)城镇建设立足内涵品质、加速推进。一是道路交通等基础设施建设加快推进，“三纵六横”三镇区域快速路网体系逐步完善，重点加快石井港区一期填海工程，抓紧16#-19#万吨级泊位建设前期工作，石井口岸通关设施提级步伐加快;推进国道324线水头新复线建设(现已纳入国省干线联十一线)，升级改造世纪大道、福山大道、科院北路等三镇旧镇区道路。二是城镇更新改造深入实施，重点推进三镇城镇低效用地再开发和“三旧改造”试点建设，加快沿海三镇石结构房片区改造，推进官桥镇瑞鹊、祥和、崇文立新、许林片区、水头镇巷内、西锦片区和石井镇旧区等新农村综合体建设。实施“美丽乡村” 建设工程，官桥镇洪岭村获评福建省最美休闲乡村。三是闽南文化固态保护和业态提升全面推进。注重抓好历史街区、名镇、名村及传统村落的保护提升，积极推进蔡氏古民居建筑群、中宪第、红砖建筑村落等文化建筑的保护修复，编制官桥镇漳州寮传统村落保护发展规划等，漳州寮村成为国保集中成片传统村落整体保护利用工作实施村落。发挥郑成功文化品牌优势，2016年成功举办第四届郑成功文化节，增进两岸文化交流;以项目化运

4 作的方式，深入挖掘“海丝南安、成功故里”内涵，策划实施郑成功主题文化园项目，计划投资30—50亿元。四是教育、卫生等公共服务设施不断完善。实施南翼新城教育资源整合提升工程，整合教育资源、优化教育布局。着力解决沿海三镇外来工子女就学问题，加大师资配备、校舍扩容、就学政策等倾斜。比如，招聘的新教师分配倾向于沿海教师缺编较多的水头、石井等乡镇;从教职工超编较多的学校抽调教师到沿海学校支教，给予抽调教师交通费、生活费补贴;外来工子女就学与本地学生享有同等政策，市财政按标准下拨学生生均公用经费。引入民间资本发展社会事业，以社会资本为主建设三级综合医院—泉州滨海医院建成投用，极大方便沿海三镇群众就医。

(五)机制改革坚持以人为本、先行先试。一是行政管理机制逐步优化。成立“南安市沿海三镇综合执法局”，设立官桥、水头、石井综合执法中队，统筹协调沿海三镇综合执法工作。南安市沿海三镇行政服务中心投入运行，加快承接市级审批功能，首批下放事权包括发改、国土、规划、环保、市场监管、安监等11个市直部门共计56项行政审批和服务事项。二是投融资改革不断深化。与中骏集团合作，成立南翼新城港务发展有限公司，做大做强公共投融资平台，缓解沿海三镇小城市试点建设资金压力。开展与农发行战略合作，合力推进沿海三镇产城融合项目的建设，合作金额达245亿元。三是加快城镇户籍制度改革，落实“一元化”

5 户籍管理制度改革，全面放开落户限制。对失地农民进城购买城镇商品房、子女就学、经商务工等给予优先支持。组建水头世纪新城、时代新城等新建社区居委会，有效解决进城购房群众的子女就学、户籍登记、计生管理等问题。

二、存在的问题和困难

1、行政审批改革有待进一步完善，一些市级管理权限不能完全下放到沿海三镇行政服务中心，带来分中心活力不足、权限不够，未能完全发挥作用。

2、小城市建设项目多，资金需求大，而乡镇融资平台相对较小，带来城镇化建设资金缺口较大。

3、重大产业性项目不足，支撑发展后劲有待增强。

三、下阶段工作措施

一要对接南翼规划，优化小城市发展布局。一是加强规划引导。按照“多规融合”的要求，主动融入厦漳泉同城化和泉州环湾大都市区建设大局，加强与省、泉州市城镇体系规划和厦漳泉城市联盟、南安市“南翼三镇”一体总规的对接。二是增强城市功能。围绕产城融合需要，统筹城镇发展生产区、办公区、生活区、商业区等功能分布，优化产城布局。重点要加快构建轨道交通、高速公路、国省干线、快速路和港口等立体交通网络，推进福厦客专和厦漳泉城际轨道1号线前期工作，争取泉州城际轨道交通在水头设置站点，推动建设泉厦漳城市联盟高速公路、滨海大道等外联干道。加快石井国家开放口岸和新港区建设，完善码头泊位、疏港 6 道路、综合服务设施，吸引更多货源从石井港区进出口，实现港口、城市联动发展。

二要加快产业转型，增强小城市发展支撑。一是发展现代高端服务业。重点发展石材贸易，完善矿山专业服务、石材金融服务、石材文创设计、石材商务服务等服务功能，形成辐射海内外的石材贸易及专业服务中心。二是提升产业核心竞争力。引导沿海三镇石材、陶瓷等传统产业融入“泛家居”发展，推动石材陶瓷与水暖厨卫、家具生产、五金安防等产品结合，打造一站式采购、一体化服务线上线下家装解决方案。深化品牌创建与运作，积极培育设计师品牌和大师经济。壮大石材机械及工艺制造、石材物流、境外矿山开采等产业，加快培育石材装饰业。三是加快融入“海丝”先行区建设。支持行业协会协调出口价格和应对国际贸易争端，提高出口竞争力;精心组织举办好 “石博会”，搭建经贸平台，提高对外开放程度;大力推进贸易方式多元化，组织企业参加国外的博览会和展销会，拓展市场空间。四是全力打造产业发展新引擎。抓好“泉州芯谷”南安石井园区规划建设，学习苏州工业园等园区的典型经验，加快园区规划建设前期工作，启动重要基础设施项目建设，开展化合物半导体产业招商对接，着力打造沿海三镇经济增长极。

三要加强生态建设，优化小城市发展环境。一是强化节能减排。强化重点耗能企业节能技术改造，严格控制高耗能项目建设，加快淘汰落后产能，确保完成年度各项减排

7 任务。抓好电镀集控中心、石材行业石粉(碎石)处置场及收集系统等项目建设，推动资源综合利用和清洁生产。大力发展循环经济，建好人造大理石、马赛克等石粉、碎石利用项目。二是推进综合整治。深入开展城乡环境卫生整洁活动，改善城乡环境质量;推进大盈溪河流整治项目，加快近海水域污染治理步伐;抓好“青山挂白”治理，深入开展城乡整洁行动，加强畜禽养殖业全过程污染整治;扎实推进农村环境整治“三年行动”。三是提升城市景观。结合“三旧”改造，推进公园、绿化带、街头绿地、庭院绿化建设，抓好大盈溪、寿溪、石壁水库排洪渠等绿化整治，以郑成功文化主题公园、五里桥文化公园建设、大盈溪、寿溪整治以及休闲农业的发展为依托，推进沿河、沿江、沿海等水系景观的改造提升工程。抓好城市主要入口、枢纽、交通节点的绿化、美化、亮化工程。

四要做优民生工程，增强小城市发展功能。一是加大教育事业投入。推进沿海三镇教育资源整合，优化三镇师资配置，提升教育水平。二是优化社会环境。完善村级平安视频网络，依法打击各类违法犯罪行为。健全镇村两级大调解网络平台，强化社会矛盾排查调处。完善公共突发事件预警及应急处置机制，加强网络舆情引导，切实消除安定稳定及灾害隐患。深化交通安全综合整治“三年提升工程”，完成企业安全生产标准化达标任务。三是完善社会保障。积极争取将按城镇人口安置的被征地农民纳入企业职工基本养老

8 保险和城镇基本医疗保险范围。鼓励社会力量兴办社会福利机构，推进福利事业社会化进程。实行城乡医疗救助“一站式”即时结算服务方式，确保村级卫生所(室)基本药物零差率销售改革覆盖面达100%。四是保护文化积淀。推进五里桥文化公园、蔡氏古民居、中宪第等著名景点的建设，加强对郑成功陵园、朱子祠、桥西古街等有历史积淀、文化底蕴和建筑保留价值的重点文物和古建筑群以及朴里舞狮、埕边剪纸等非物质文化遗产的保护，打造个性化新集镇。

五要创新社会管理，激活小城市发展机制。一是创新行政管理。抓好水头全国经济发达镇行政管理体制改革试点，打造“人员编制精干、管理扁平高效、运行机制灵活”的新型基层政府服务平台。二是创新融资体制。利用南翼新城港务发展有限公司、南安市水头城市建设发展投资有限公司等投融资平台，多渠道筹集城镇化建设资金。支持民间资本进入市政、金融、能源、社会事业领域，探索“公商协同、以商补公”模式。三是深化机构改革。进一步完善南安市沿海三镇综合执法局机制体制，加强统筹协调沿海三镇综合执法工作能力。加快南安市沿海三镇行政服务中心承接市级审批功能进度。四是创新土地流转。稳妥推进农村土地承包经营权确权登记颁证，探索农村“两权”抵押。在完善农村土地产权制度和对集体建设用地进行科学规划的前提下，推进农民住房、承包地等财产权抵押、担保、转让，探索建设镇级农村集体建设用地定级估价体系、集体建设用地交易市场、产权

9 流转交易市场，推动农村产权流转交易公开、公正、规范运行。

第五篇：大学生先进典型培育

在大学生先进典型培育会上的讲话

各位老师、各位同学、同志们：

大家上午好!在全国上下学习贯彻落实胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神、全国加强和改进大学生思想政治教育工作座谈会召开之际，我们在此召开大学生先进典型培育研讨会，探讨和总结大学生先进典型培育工作的经验和思路，对于构建我校新型大学生典型培育机制，教育引导广大学生自觉践行社会主义核心价值体系，继承我们党的优良传统、加强和改进大学生思想政治教育、引导青年学生健康成长成才具有重要意义。

自2004年8月《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》下发以来，学校各部门认真贯彻落实中央决策部署，始终紧紧围绕思想政治教育这一根本任务，创新途径方法，完善体制机制，在以培育大学生先进典型为抓手的思想政治教育方面取得积极进展。

近年来，学校高度重视大学生先进典型的培育选树，顺应时代形势，紧跟时代步伐。在今年上半年我校举行了第二次大学生思想政治教育工作会议，认真总结过去6年我校大学生思想政治教育工作的成绩和经验、深刻分析工作的现状和存在的问题，为今后的大学生先进典型培育工作带来了新思路、新举措。

同志们，学校重视学生典型挖掘和培育，注意用身边人、典型事

来教育和影响大学生，加强学校整体教育。同时，在科技先进、创新创业、志愿服务等方面树立了一批又一批的先进典型。

被媒体称为“”的他大学期间共有5项发明获国家专利，也是湖北地区唯一获得中国青少年科技创新奖的本科生。大学4年期间， 参与的作品先后荣获第六届全国大学生交通科技大赛一等奖、第十九届全国发明展览会银奖、连续两次荣获湖北省“挑战杯”一等奖、武汉市首届“天虹杯”发明创新大赛金奖。这一个又一个奖项的获得证明了学校在大学生培养上的成效，同时 同学的经历与成果也给学校一批批致力于科学研究的学生树立了很好的榜样，响亮的告诉了大家——有志者，事竟成。

“大学生农民”、“有机果王”作为我校的创新创业典型，他自幼立志农业，1994年以高分考入了华中理工大学，在华工学习了大半年后，于1995年4月转入果树专业。毕业后，师智敏积极响应学校创新创业扶植计划，建立了湖北智敏农业有限公司。作为创新创业特聘讲师为在校学子提供就业指导和实习机会，同时也为有着创新创业梦想的同学做了很好的示范作用。实践证明，大学生先进典型确实发挥了很好的示范和引导作用，在大学生中树立先进典型，通过大学生身边的人和身边的事展开教育，将思想道德教育融入学习、贴近生活，其教育效果将会更突出、更明显。

继义务支教“”之后，学校涌现了“联合国环保顾问”、“中国好人”、独访印度“信息村”的、“舍己救人优秀共青团员”等大批优秀志愿者，以及

等大批优秀志愿服务团队，身体力行地为边远山区的教育事业贡献绵薄之力。这些身边鲜活的典型为学校志愿服务工作竖起一面大旗，指明了学校在社会服务中前进的方向，已经成为学校与社会沟通时的一张亮丽名片。

长期以来，校团委高度重视大学生先进典型培育工作，坚持贯彻学校加强和改进大学生思想政治教育工作的方针政策，注重培育工作的时代感和时效性，积极探索大学生先进典型培育的新载体、新方法，采取多种方式选树、宣传、发展大学生先进典型，以个人典型为点、以团队典型为线，以全体典型为面，着力构建发现、培育、宣传和研究四位一体的大学生先进典型培育机制。

一是规范典型选择制度，加大典型发掘范围。当代大学生是一个从来不缺乏优秀的群体，在培育大学生典型的过程中，我们始终坚持评选和发掘相结合的方针。第一，通过十佳大学生、十佳女大学生、十佳班长、十佳支书、十佳青年志愿者、优秀团员标兵、优秀学生标兵、优秀团员干部、优秀学生干部以及优秀班集体等优秀个人及优秀团体的评选活动和表彰大会，为大学生先进典型的的出现提供一个良好的官方平台;第二，学校教师贴近学生、深入学生，从学生中发现具有先进典型潜质的个人或集体，通过日常交流发掘典型、培育典型。此外，我们组织开展“榜样的力量”全国道德模范事迹报告会等特色活动，邀请等先进模范人物走进大学校园，与学生共话责任与坚守，得到了积极响应。

二是注重宣传水平，扩大先进典型的影响力。加大对大学生先进典型的宣传力度是提高典型形象力的重要环节。我们通过表彰大会来对典型加以鼓励，如一年一度的五四表彰大会;通过人物专访来分享先进典型的志愿服务经历，如在带领的“”团队从贵州返回后团委组织了他们与学生面对面的访谈;通过专题报告来讲述先进典型的酸甜苦辣，如独访印度“信息村”返校后由团委组织了她的一场专题报告;还通过了座谈会、交流会等多种形式对大学生先进典型进行宣传报道，在广大学生中宣传大学生先进典型的感人事迹以及其所践行的价值观，营造典型教育的良好氛围，让典型精神在“接力”过程中代代相传。同时，我们积极主动地寻求校外媒体支持，中国青年报《》、 《》等报道，将我校多个先进典型推向了全国甚至是世界的舞台，更深层次地提升了先进典型的影响力。

三是坚持教学相长，引导学生向更为优秀的方向发展。对于大学生先进典型，既要注重选树和宣传，也要持续关心，注重塑造。受到表彰、成为典型不是终点，而是典型传承的又一个起点。义务支教返校读研后，学校每年组建研究生支教团赴当地支教，将的爱心行动延续下去。同时，成立于2005年“”在校内外长期开展内容丰富、形式多样的志愿服务活动，每年社区服务1000人次以上，继续传承精神，引领志愿服务新风尚。

提高大学生先进典型培育工作水平，是一个动态的过程，需要持续关注并不断改进，必须在总结经验和规律的基础上，不断创新形式和载体，为大学生先进典型培育机制的完善创造条件。在今后的典型

培育工作中，我们将结合时代特色，充分考虑大学生这一特殊受众的特点，不断改革创新，使典型培育工作的进一步规范化、科学化。

首先，要将“典型培育”同“时代特色”相结合，增强活动感召力。优秀典型人物是时代的产物，反映着时代的呼声，洋溢着时代的风采，这就要求大学生典型培育工作要充分反映时代特色，提高活动的影响力和亲和力。一方面，要着眼于典型宣传方式的创新，敢于尝试新思路、新方法。如在今年的国庆晚上，《誓言》作为绿色协会的会歌得到了很好的传唱，这就是对绿色协会这个优秀的团体一种时尚的宣传，不仅符合先进典型本身的易接受性和易模仿性同时也吸引了更多的学生自觉地去践行绿色协会环保的理念，在寓教于乐中提升吸引力和感染力;另一方面，要注重典型选树环节的创新，充分利用等强势网络媒体构造网络评选平台，将“”的传统校园文化与“学生网民议政”的新型网络文化等时代特色产物融入选树活动过程，改变活动在学生中“刻板”、“生硬”的印象，强化先进典型培育活动的唤起功能与激励功能。

其次，要将“典型培育”和“全员培育”相结合，提升学生主体意识。要着力打造“学生主体型”先进典型培育模式，实现了学生从“受教育者”到教育活动“组织者”甚至是“决策者”的角色转变，倡导“见贤思齐”的同时鼓励“毛遂自荐”，提升学生群体在先进典型培育过程中的主体意识，实现以个人典型为点、以团队典型为线、以全员典型为面的学生典型培育的网状体系，营造了人人学典型、人人争当典型的良好氛围。

再次，要将“典型培育”和“实践教育”相结合，提升培育工作同现实的契合度。一方面，要将典型培育与解决学生实际问题紧密结合，于2010年成立，既为大学生提供了创业团队的场地，又为创业者举办了形式多的创业培训工作,给在校学生创业提供了实践指导作用。同时，将在与社会教育的联动中培育大学生典型，学校近几年逐步加大对学生暑期社会实践的扶持力度，仅2011年的暑期就有259支团队奔赴全国各地为当地经济、社会的发展献策、献力，将典型培养与社会实践、考察调研等实践教育相结合，将大大促使学生中勇于实践、敢于担当的优秀典型的涌现。同时，也在实践中对我们的先进典型进行了再教育，达到了树立和培育典型的双重作用。

最后，要将“典型培育”和“学理跟进”相结合，推进培育工作的引深发展。通过开展“共同空间”等深化大学生典型人物培育实践经验的理论概括，总结新世纪新阶段中国大学生的精神风采和价值追求;通过组织开展“团组织生活会”的形式深化大学生典型人物培育基本理论的学术探讨，如典型成长的基本规律，典型树立、宣传、教育的方法论原则;通过组织志愿服务活动和社会实践活动深化大学生典型人物培育现实课题的科学研究，有效回应大学生典型人物培育的创新发展面对的诸多现实课题;通过建立大学生先进典型资源的数据库深化大学生典型人物培育宝贵资源的累积、开发，将培育工作有机融入到日常工作和课堂教学之中。

在大学生中树立思想道德先进典型，进行思想道德优秀大学生事迹报告，是思想政治教育的有效载体。欧阳修曾说：“喜怒哀乐，动人

必深”，通过宣传大学生中的先进典型，将思想道德教育融入生活中实实在在的先进人物和感人事例，是思想政治教育的有效载体。在今后的工作中，我们将继续以大学生先进典型培育工作为载体，不断巩固大学生思想政治教育工作，为培养德智体美全面发展的学子而不解努力!