2党支部对照检查材料

2022-09-30

第一篇：2党支部对照检查材料

对照检查材料2

党的群众路线教育实践活动

个人对照检查材料

根据《市残联深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》和市整顿办的统一部署，对照党章、对照廉政准则、对照改进作风要求、对照群众期盼、对照先进典型、对照“四风”问题具体表现，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，通过各种渠道征求建议意见。在此基础上，我认真深挖查摆自己在“四风”方面存在的问题，认真梳理查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距，深刻进行党性分析和自我剖析，联系自身思想工作实际，认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源，寻找自己与党的十八大精神、与新时期党对党员干部要求的差距。现将个人对照检查情况报告如下：

一、遵守党的政治组织纪律和贯彻执行中央八项规定方面基本情况

长期以来，自己严格遵守党的政治纪律、组织纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致，在工作中严格执行民主集中制原则。从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，坚决拥护省委省政府《关于改进工作作风、密切联系群众的规

定》，深刻领会精神实质，将其内化于心、外化于行，并以此严格规范约束自己，切实改变作风。对于某些群众和同志为了自己方便和自我利益而采取的送礼和请吃饭，我坚决予以退回和拒绝。在群众反映强烈的“车轮上的铺张”“人情消费”“职务消费”“三公”经费支出过大以及违规占用住房和办公用房等方面，本人都没有违规现象和问题，但是对于平常工作中存在的问题，有时基于各方面考虑，虽然有些想法但没有及时公开提出自己的看法和建议。

二、“四风”等方面存在的突出问题

通过认真深挖查摆，自己在“四风”等方面，存在以下问题。

﹙一﹚在形式主义方面。学风不够端正，学用时偶尔存在脱节现象;有时写材料重形式弱实效;对于实际问题督促检查不够严，贯彻落实不够好;为群众排忧解难还有待提高。

﹙二﹚在官僚主义方面。有时写材料和讲话，存在“为了创新而创新”“为有高度而高度”;调查研究不能接地气、通下情、倾听基层干部和残疾群众呼声少，工作有时脱离群众、脱离实际;严于律己不够，偶尔存在骄傲自满情绪。﹙三﹚在享乐主义方面。有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神;思想上存在“求稳多、求进少”倾向，有时存在“干累了，歇口气”的想法;有时缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，亲力亲为少了。

﹙四﹚在奢靡之风方面。到了贫困村见到有些残疾人的生活艰辛、条件艰苦，极为难受;走进贫苦户和残疾户目睹一贫如洗、家徒四壁，心酸难止。但是，由于听到、看到的多了，慢慢也就有点麻木。

﹙五﹚其他方面存在的问题。对残疾群众存在的问题和所提的意见了解不够全面，深入基层调查研究，广泛密切联系群众不到位，致使群众存在问题解决滞后。

三、产生问题的原因分析

从心灵深处剖析自己产生“四风”等问题的根本原因，主要是世界观、人生观和价值观产生了一定偏差，具体表现在以下几个方面：

﹙一﹚放松了世界观的改造。没有牢固树立正确的人生观、价值观、政绩观，残疾人工作者的宗旨意识不够，淡化了人民公仆的本质，因此，群众观念有所淡薄，深入基层了解情况较少，深入残疾家庭了解情况偏少，帮助残疾人解决实际困难少了，对残疾人事业的重要性认识不够，干残疾人工作热情不高。

﹙二﹚放松了政治学习和业务学习。与时俱进的观念，理论、政策水平和素质能力提升速度缓慢，和残疾人事业新形势新任务的要求有点脱轨。

﹙三﹚各项规章制度不够健全，有待进一步完善。规章制度不完善致使日常开展残疾人事业存在一定难度，直接影

响办事效率。

﹙四﹚获取信息渠道不全面。没能有效利用现代科技方法及时、有效、准确获取残疾群众生活、工作中存在的问题，致使民意不能及时上传和解决的事情时有发生。

﹙五﹚自身素养有待进一步提高。由于社会环境、经济环境、政务环境加之各种不良思想的影响，致使自己偶尔出现麻木现象。

四、今后的努力方向和整改措施

﹙一﹚加强思想教育，在转变工作作风上下功夫

一是加强思想教育，牢固树立公仆意识。要时刻牢记自己是一名国家工作人员，是一名残疾人工作者，要坚决克服“官本位”的思想，克服“高高在上”的思想;二是要提高工作效率。从残疾人最不满意的工作环节改起，从残疾人最关切的利益做起，在消除推诿扯皮、效率低下等不良风气上动真格，见实效;三是要大兴务实之风。坚决克服形式主义、官僚主义，坚持重实际、说实话、务实事、求实效。四是密切与基层残疾人组织和与残疾人的关系。要深入开展与残疾人的“心连心”活动，为基层残疾和残疾人解决实际问题。

﹙二﹚加强学习培训，在提高干部素质和业务工作能力上下功夫

要在提高残联干部综合素质和业务工作能力上下功夫，把干部队伍建设作为提高机关行政效能的着力点，建设一个

体系健全，干部综合素养过硬的团体。一是解决干部职工的思想认识和观念问题。通过学习，进一步深刻认识转变干部思想认识提升行政效能的重要性;二是提高干部职工的综合素质。通过加强教育培训，加强干部培养步伐，努力提高干部队伍的整体素养。三是激发干部职工的主动性和创造性。要积极探索干部培训的激励机制，调动干部学习的积极性和主动性，引导他们把时间和精力多用于学习理论，把自己的专业知识提高到一定的高度。

﹙三﹚筑牢思想防线，在提高团体自身修养上下功夫以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的事业，以真诚之心对待残疾对象，认真履职，以身作则，牢固树立起长期抵制“四风”的思想防线。密切党群干群关系，和领导班子一道团结和带领干部职工为残疾人事业发展做出贡献。

﹙四﹚加强廉洁自律意识，在营造良好的团队和工作氛围上下功夫

由于社会环境、经济环境、政务环境的变化，对政治学习和思想改造有所放松，加上受到各种不良思想的影响，机关领导班子自身还存在一定差距，个别干部经不住人情关系的考验，偶尔参加单位之间或私人之间的宴请;单位经费始终紧张，来人有超标准招待、用单位电话办私事、公车私用、勤俭节约不够等问题。产生这些问题的主要原因：一是党风

党纪教育不能经常化、深入化。二是监督管理力度不够。应加强改正不良风气力度，营造一个良好的工作氛围。

﹙五﹚提高“六个能力”，在落实工作实效上下功夫努力提高做好新形势下群众工作的“六个能力”：提高了解贫困地区残疾群众的能力，提高激发贫困残疾群众内在活力的能力，提高引导教育贫困残疾群众觉醒的能力，提高服务贫困残疾群众脱贫致富的能力，提高协调关系和化解矛盾的能力，提高防范和处置群体性事件和突发事件的能力。

总之，在以后的工作中，我会不断加强自我修养，时刻把为民务实清廉放在心中，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，围绕经济发展这个中心，进一步解放思想、更新观念，创造性地开展工作，在做好残疾人工作的基础上，为实现全面建设小康社会的目标而努力奋斗，做一名合格的党员领导干部，请大家予以监督!

第二篇：实践活动对照检查材料2

党的群众路线教育实践活动对照检查材料这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。按照物探处党委的统一安排，联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将对照检查情况汇报如下：

根据物探处党委的安排部署，我重点学习了《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》以及研读《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等。

通过群众提、自己找、上级点，查摆、对照自己，并充分认识到， “四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。尤其检查了自己工作、学习、生活的各个方面，有一些缺点和不足，主要有：

一、对照“四风”存在的主要问题

作为钻井运输服务中心的一名党员，自身体会到最大的进步是克服了临时观点，使自己专下心来想问题、干工作、办事情，自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时，对照共产党员的先进性标准要求和不

合格党员的主要表现，以此为镜子，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几点：

(一)日常工作中总是有意无意地放松了政治理论学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深入理解和思考不够。在理论学习上还不够用心，理论素养还比较浅薄。特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。在学用结合的关系处理上，也还有提升的空间。

(二)求真务实的精神不够。比如，接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

(三)为野外一线服务的宗旨落实得不够扎实。虽然也经常与员工面对面交流，但主动性不强、不够深入，未能切实做到“从群众中来，到群众中去”，缺乏全心全意为一线服务的宗旨意识。因此了解情况不够全面系统，解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。

三、产生问题的原因分析

(一)政治理论学习不够深入。这表现在这样几个方面：

1. 缺乏对理论的系统研究和深刻理解。没有把理论学习放在重

要位置，深入学习和思考不够深入，学习笔记记得少，这是政治理论不成熟的具体表现。

2.理论与实践隔离。对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，因此也缺少认识问题、解决问题的能力。

(二)缺乏艰苦奋斗的精神。在艰苦奋斗方面，对自己要求放松了，党性修养便减弱了;考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益便少了。这不仅致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，而且也会助长不良之风，党的群众路线的落实必然也将受到影响。

(三)工作作风不够扎实。工作中离“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够，个别时候还做不到“来有迎声，问有答声，走有送声”;有时对来访人员不够热情，生人、熟人一样和气，干部、群众一样尊重，忙时、闲时一样耐心。如：工作忙时，对待来访员工存有急躁思想，不能以平和的心态做循循善诱的工作，有时态度生硬，不能尽最大可能为群众提供方便。

四、今后的努力方向和改进措施

针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，在物探处党委的领导和指导下，我一定做到以下几点

首先是加强自身学习，深入学习政治理论、认真学习党纪政纪条规、学习新知识新技能等多个方面，努力提高自身素质。同时，特别

要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。其次，还可以在工作细节上进行改进，比如：对野外一线反应的设备故障问题，安排相关岗位尽快办理，对不能落实的，给予答复，并向上级领导及时汇报。努力做到件件事有回复，处理结果不过夜。

(一)要坚定树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第

一、人民的利益第一。要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系，把转变作风的落脚点放在推动工作、服务群众上。

(二)进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气;要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，认真学习集团公司进一步加强党风建设的有关精神。从我做起，把好关，尽到职，尽心尽力把本单位工作做好。

(三)要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。

牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，积极工作，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高自身工作能力和服务水平。确保在勤、在岗、在状态，扎扎实实做好每一项工作，树立良好形象。带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

总之，要围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”三个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上上作出公开承诺，接受群众监督，并以实际行动履约践诺。今后，我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务。

第三篇：党支部对照检查材料

2017年燃气党支部对照检查材料

党支部是党的组织基础，新形势下加强党建工作，党支部占有极其重要的地位。总书记在党的十九大报告中指出：党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引领广大党员发挥先锋模范作用。

1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面

坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、系列重要讲话精神和治国理政的新理念新思想新战略。特别要强调政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央的决策部署上。

存在不足：存在学习实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，持续性不足。缺乏政治敏感性和敏锐性，自以为是，搞好工作就能够了，对党和国家的前途命运思考较少。

2、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面

按照中央八项规定和转变工作作风的要求，紧密结合我支部实际，从坚持群众路线、加强督促检查等方面措施，全面贯彻落实中央“八项规定”，切实做到落实“八项规定”“八项措施”有硬性约束、有职责制度、有监督检查、有惩戒措施。透过学习教育，支部将“八项规定”、“八项措施”内化于心、外化于行，时时处处以此规范约束党员干部，从自身做起，从具体问题改起，以人民群众满意作为衡量党员干部作风的根本标准。

3、对党忠诚老实方面

坚定共产主义理想信念，增强宗旨意识。加强党性修养，坚定理想信念。认真学习政治理论和党的路线方针政策。

4、担当负责，攻坚克难方面

要牢记艰苦奋斗是党的光荣传统和政治本色，作为一种精神，始终是我党前进的强大动力。应对国情、党情的深刻变化，应对各种社会思潮的各种冲击，党员要牢记“两个务必”，增强忧患意识和竞争意识，坚决克服贪图享乐、得过且过的思想，始终持续奋发有为的状态，群策群力，完成好本部的工作任务。

存在不足：工作热情减退，攻坚克难意识不强，勇挑重担思想不够，吃苦耐劳精神不足，陶醉于已取得的成绩，目标意识不强，缺乏新动力。

5、纠正“四风”方面

支部在厂党委的统一领导下，采取一系列措施加强和改善作风建设，取得了成效。全体党员干部工作节奏明显加快，工作绩效明显提升，科学发展、跨越发展的认识在逐步提高。

存在不足：工作的用心性、主动性、创新性不够，进取精神需进一步提高。有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求，工作激情明显下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏“只有努力才能改变，只要努力就能改变”的进取精神。

6、严格执行廉洁自律准则方面

坚决贯彻党中央的政令，做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律，贯彻民主集中制，注重发扬民主，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。认真落实党风廉政建设职责制，切实做到清廉从政、务实为民。

存在不足：有时存在畏难情绪，有的该执行的纪律坚持不够，有的该落实的决策执行不力，有时缺乏敢于担当的职责和勇气，没有同不良风气和行为作坚决的斗争，致使一些有关改善作风的规定和纪律没有完全执行到位，讲成绩时锦上添花、文过是饰非，讲问题遮遮掩掩、羞羞答答，最后“你好我好大家好”一团和气。对一些不正之风、不良倾向，有时出于大局思考，采取了容忍黙认，这在必须程度上助长了好人主义的蔓延。

今后努力方向和主要整改措施：

1、加强理论学习，增强思想认识。进一步增强学习的自觉性，继续深入学习党的十八大，习总书记系列重要讲话等学习资料。让每一名党员提升思想觉悟，坚定理想信念。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

2、完善管理制度，加强队伍建设。一是坚持民主集中制，在决策前多征求意见，多讨论研究，充分调动大家的用心性、工作热情。二是按要求开展组织生活，加强对支部党员的管理、教育、培训，重塑党员形象。三是透过落实中央“八项规定”，切实转变工作作风。要求党员多吃苦、多做事、少攀比、少私心，严格按党员标准要求自我，用心为党分忧、为民解难。

3、抓工作落实，强化宗旨意识。把主要精力和心思集中到干事创业上，从点滴做起，从这天做起，兢兢业业地把工作完成好。并从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、做群众的贴心人。

4、采取多种途径提升工作潜力。透过学习培训、外出参观等途径增强广大党员的改革意识，完善和提高党员干部的潜力水平。紧扣存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地改善工作、完善、整改落实。

5、抓典型示范，提高自律意识。以身作则，带头示范，要求党员做到的支部委员自我率先做到，在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献，带头创造佳绩，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。进一步完善各项规章制度，严格按照各项管理制度办事，认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，带头抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

第四篇：党支部对照检查材料

2019年梁家居民区党支部对照检查材料

根据上级要求，党支部班子组织成员通过认真学习习近平总书记关于加强党的政治建设精神、党章和《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等。梁家居民区党支部班子成员通过多种形式听取各方面意见，查找存在的突出问题，并对问题产生的原因进行深刻剖析，明确今后的努力方向和整改措施。现将党支部对照检查情况汇报如下:

一、存在的主要问题

联系梁家居民区党支部班子的工作实际，始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决执行上级的各项决策部署，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明。但仍然存在许多突出问题，存在的不足主要有:

（一）理论知识学习不足，理想信念不够坚定

理论学习缺乏自觉性、主动性，在理论学习和业务学习上缺乏系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好。党员教育形式不够多样，学习方式较枯燥。对党员的教育、管理、监督不够，在“两学一做”学习教育中虽然在制定学习计划等方面进行了改进，但学习依然停留在文字表面现象。

（二）对党组织自身建设工作认识不够到位

履行党建方面“监管”不严，对同志的缺点和错误点到为止，不一针见血地加以批评制止。党内组织生活要求不严，党员学习教育搞形式。开展批评与自我批评不够深刻，组织生活会上有对班子成员“放礼炮”，对同志“放哑炮”，对自己“放空炮”的现象。党员自觉交纳党费意识不强、不主动，存在工作人员催缴现象。

（三）宗旨观念树的不牢，工作作风不够扎实

在牢记宗旨、联系服务群众的观念上存在模糊认识，工作中部署多亲自检查少，有时有急躁情绪，处理问题刚性多、韧性少。党员意识薄弱，为民服务宗旨淡化。个别干部全局意识还不够强，没有履行好民主参谋、协助决策的作用，在党组织会议上，只关心自己分管的领域。

二、产生问题的原因

(一)理论学习不足。

没有全面领会习总书记新时代中国特色主义思想，对新党章学习的深度不够，难以用中国特色社会主义理论来研究新情况、解决新问题，开展工作时站位不高，思虑不全。

(二)班子成员干劲不足。

工作满足于完成交办的任务，主观能动性发挥不够，创造性开展工作不多。创新工作方法和支部工作的形式上还有欠缺。

(三)服务群众意识不强。

班子成员在决策的落实和执行缺乏为人民服务的意识。

三、努力方向和改进措施

(一)加强政治理论学习。

全面加强对习总书记新时代中国特色主义思想的学习，不断加深对“中国梦”、“四个自信”、“四个伟大”、“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局、新发展理念的认识和理解，进一步统一思想认识，永保奋斗初心。深化对党章党规、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(实行》》等规章制度的学习，始终牢记共产党员的义务权力，全面熟知规定内容，切实增强纪律意识、规矩意识。通过三会一课、党日活动，远程教育，加强理论知识学习。

(二)完善考核制度。

严格执行考核制度，充分调动班子成员干事的积极性、主动性和创造性，不断提高办事效率和服务水平。

(三)增强服务群众意识。

牢固树立全心全意为群众服务的思想，严格执行党的路线、方针和政策。