社区文化中心工作计划

时光荏苒，一项工作总是在不知不觉间结束，我们又迎来新的任务与挑战，在开始新的任务前，我们要学会撰写计划，那么该如何拟定计划呢？以下是小编整理的关于《社区文化中心工作计划》，仅供参考，希望能够帮助到大家。

第一篇：社区文化中心工作计划

文化社区体育工作总结

文化社区体育工作总结2007-02-06 09:52:3

5×文化社区体育工作总结

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×文化社区成立于二二年八月。它的前身是一九九四年建立的文化新村居委会。二年七月居委调整，把文化新村居委会划分为文化南区居委会和文化北区居委会。二二年八月居委撤并，将文化南、北二居委合并为文化社区居委会。文化社区地处于老城区中心，辖区面积为.万平方米，绿化面积为万多平方米，绿化率达左右。辖区内有居民住宅楼幢，常住居民户，总人口为人。社区居委会自成立以来，在市委、市府和街道党委、办事处的正确领导下，在市全民健身领导小组、市体育总会和市老年体协的关

心下，认真贯彻《中华人民共和国体育法》和《全民健身计划纲要》，坚持以江泽民总书记关于“全民健身，利国利民，功在当代，利在千秋”的重要思想为指导，立足辖区实际，自觉地实践“三个代表”，以社区为载体，努力实现资源共享。充分发挥社区体育组织的职能作用，努力营造“广泛参与，强身健体，唯旗必夺，争创一流”的舆论氛围，进一步推进社区全民健身活动的开展，提高社区居民身体素质，积极开展各项体育运动。社区居委先后获得了“浙江省卫生先进单位、城市体育先进社区，绍兴市基层群防群治工作先进集体、十佳安全小区、卫生小区、科普社区、绿色社区，上虞市三星级文明小区、五星级文明社区、治安保卫工作先进单位、巾帼文明示范岗、先进老年活动室、全民健身节先进单位、群众体育先进集体、全民健身先进晨晚练点，百官街道先进党组织、五好基层党组织、先进集体等”等荣誉称号。

一、加强组织领导、完善规章制度，

把体育工作列入重要工作议程

×社区在抓好辖区各项工作的同时，按照《全民健身计划纲要》的要求，将发展社区体育事业列为日常工作计划，把加强社区体育建设作为推进社区“三个文明”建设的重要组成部分。一是成立了社区体育工作领导小组。由社区居委会主任任组长，退休体育老师为副组长，体育爱好者为成员的体育领导小组，并落实专人负责。体育领导小组具体负责组织社区开展各种比赛、评比和各项体育活动。每年定期主持召开次居民体育小组会议，研究、部署社区体育活动实施方案。二是制定、完善规章制度。体育领导小组成立后，先后出台了工作职责、会议制度、体育组织和活动点章程及管理规定、档案管理规定等制度，并在工作实践中对各项制度不断完善。建立了会议、活动记录簿、照片纪录册和健身人员健康档案。让社区的体育工作从一开始就走上了快速、高效和可持续的发展道路。三是制定好计划，

抓好落实。社区每年召开专题会议研究体育工作，制定年度体育工作计划，使社区的体育工作按照计划要求突出重点、协调发展、稳步推进，一年上一个台阶。四是加强了体育组织和体育活动点建设。社区结合辖区实际，成立了个体育健身队、设立了个体育活动点，并邀请了名兼职体育骨干负责社区体育组织工作。到目前为止，在社区形成了“人人爱健康、人人爱锻炼”的良好健身氛围。

二、活动小型多样、强化队伍建设，全面普及大众型体育健身活动

×一是体育活动力求形式多样、内容丰富。为了让更多的居民加入到大众健身队伍中来，社区居委会在体育活动的形势和内容上不断推陈出新：

×⒈“生活奔小康，身体要健康”，随着人民群众的生活质量的日益提高，广大居民对社区举办小型多样的比赛要求也越来越强烈，我社区凭着“科学锻炼，全民健身，活跃身心健康，增强身

体素质。”的宗旨，举行了“××年百官街道文化社区首届社区体育运动会”，共设个项目，有多名运动员参加，比赛项目内容丰富，具有一定的趣味性和竞争性，另外还邀请卧龙山庄社区、金鱼湾社区和东关越泉社区的女子气排球队前来参加比赛。体现在健身活动的群众参与性，更值得一提的是在组织、发动过程中，得到了社区许多退休教师、热心人士和各楼群居民积极配合，组织参赛，把全民健身活动引导到楼群和家庭。形成“我运动，我健康。”的氛围。在平时，我社区还利用节假期开展老少同乐的象棋赛，男、女气排球友谊赛，乒乓球邀请赛，自娱自乐的太极拳(剑)、木兰拳(剑)、健身(球)操比赛。

×、积极参加各个组织组办的各项比赛，并取得了不错的成绩：老年体协举办气排球联赛中女子一队、二队分别获得第二名，男子队获得第四名，上虞市全民健身领导小组、上虞市体育发展总会联办的市“迎国庆”社区健身舞(操)

比赛中获得二等奖;木兰协会组办的健身球比赛中获得优胜奖等。年上虞市首届“体彩”杯社区运动会的象棋中获得第一名，轮胎接力比赛中获得第四名。特别是在今年的上虞市第九届运动会的气排球比赛中我街道队获得双冠，在这男女的气排球队的队员中我社区的占了多数，尤其是女队都是我们社区的。还邀请市教体局的专业老师为居民进行体育知识、科学健身和体育技能的专业培训;每年次在社区开展“文明锻炼、科学健身”的体育集中宣传活动。新颖的体育活动充分调动了居民参与体育锻炼的积极性，参加体育锻炼的居民人数占总人口的以上，其中有余人常年坚持参加体育活动。文体活动的开展，不仅使广大居民锻炼了身体，陶冶了情操，开阔了视野，增长了知识，提高了素质，增强了居民之间的感情，同时为社会治安的稳定起到了积极的作用，没有了孤独，消除了寂寞，业余文化生活多姿多彩，成为和谐社会的一角。

×二是发挥体育指导员和体育骨干作用，提高社区体育活动质量。开展高质量的体育活动是提高居民身体素质的关键。因此，社区居委会在体育健身队和体育活动点配备了名定点体育指导员，另外聘请了名社区体育指导员，并建立完整的社区体育指导员档案，随时为辖区居民提供科学、优质的健身指导。同时，社区居委会将体育健身队的名负责人和居民中的体育教师、体育干部和体育积极分子作为社区体育骨干人员，邀请他们参与社区各类体育组织的领导与管理工作，以点带面、以面带片，推动了群众性体育活动的蓬勃发展。

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三、整合资源、优化设施，实现社区体育事业的可持续发展

×在市场经济条件下，资金和场地一直是制约社区体育可持续发展的瓶颈。但我社区居委会知难而进，结合辖区实际，制定了“资源共享、共联共建”的发展战略，打破了资金和场地的制约，推动社区体育运动实现跨越式发展。

×一是整合资源，开拓体育场地。为了给社区居民群众提供更多、更好、更有档次的体育设施和场所，社区居委会主动和上虞市体育发展中心联系，在社区成功的实现了资源共享：社区有任何活动都可以到体育场去举办，平时居民要锻炼和健身也可去体育场。

×二是想方筹措，保障资金投入。为了保障体育经费的投入，社区居委会采取向社区内的共建单位求助，得到了共建单位的鼎力帮助和支持，使社区的体育活动得到很好的开展。

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四、今后计划及打算

ד社区是我家，建设靠大家”，社区各项建设靠社区广大居民的自我管理、自我教育、自我服务、自我监督来实现，社区建设的不断发展和市、街道各级领导的关系分不开的，社区将逐步健康发展，走出自己的路子，唱出自己的歌子，跳出优美的舞姿，练出健壮的身子，使社区的文体活动及其他各项事业欣欣向荣，蒸蒸日上。

×社区居委会将在百官街道党委和办事处的正确领导下，在市体育发展中心的指导下，深入实施《全民健身计划纲要》，贯彻《关于开展“科教、文体、法律、卫生四进社区活动通知》精神，不断加强和完善组织建设、队伍建设、各项制度建设、基础建设及管理力度，紧紧围绕“三个文明”建设这个主旋律把体育健身活动贯穿于社区的各项工作中去。社区居委会和体育工作领导小组将开拓思路，不断创新，吸收新的体育骨干，充实较有实力的技术力量，使社区的体育健身活动进一步扎实有效地开展，全面提高居民的身体素质和健康水平，真正做到社区体育活动为社区居民服务，丰富广大群众生活，提高居民文明程度，以实现体育事业与国民经济和社会事业的协调发展，争取把文化社区建设成为有着强大凝聚力和亲和力的新型文明社区。

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×百官街道文化社区居委会

×二五年十二月

第二篇：镇社区文化体育活动中心工作汇报

(2011年10月25日)

近年来，镇社区文化体育服务中心在镇党委、镇政府的领导下，秉承“以人为本、惠及百姓”和“科学发展、可持续发展”的服务理念，坚持先进文化发展方向和公益性为主的服务原则，以上海举办世博会、庆祝建党90周年系列活动为契机，进一步解放思想，开拓创新，加快构建覆盖全社会的公共文化服务体系，满足人民群众多层次、多样化的精神文化需求，努力在创新上求突破、在特色上出精品、在工作上求实效，为的新一轮发展提供精神动力和智力支持。

一、领导重视，组织健全，公益性文化设施日趋完备 经济是血肉，文化是灵魂。镇把社区文化作为民心和民生工程狠抓落实，以人为本，从机制、组织、财力、设施上加以完善，不断增强中心的服务性、公益性和先进文化的引导性。

领导重视、组织健全。针对全镇性宣传文化工作的开展，镇领导班子定期进行专题研讨，主要领导挂帅，镇党委宣传委员具体分管，镇文体中心、社区办、工青妇、基层党组织等职能部门和团队组织共同参与，结合教育和党建各项工作的开展，形成了自上而下、层次分明的管理网络，确保了社区文化的有序开展。每逢重大节庆、主题宣传大型文艺活动和展示，各级领导都亲临现场，指导活动开展。

专款专用、专款明用。在经费方面，建立公共财政投入机制，保障群文活动和文化中心正常运行。2010年新闻宣传、文体活动、图书馆等专项经费达800万元，为群众文化的开展提供了有力的经费保障。为确保财务透明，一是由镇纪委牵头，成立各基层小纪委共同参与的专项资金检查小组，确保资金“下的来、理得清、花得实”;二是镇社区文体活动中心，成立由中心主任任组长的专项经费管理小组，加强对使用经费的管理，定期公示财务运行情况，做到专款明用。

文化设施，惠及民众。新建成的社区文化活动中心融合文化、教育、科技、体育等25项多功能设施，成为地区百姓的家园、乐园和学园，使居民出家门步行15分钟就能找到适合自己的公益性文化活动。镇基层文化服务网络建设积极推进。有线电视实现了村村通，文化活动室、图书室、室外活动广场，建成率、使用率达100%。

二、加强管理，创新教育，群众性文化服务日益完善。 一流的设施需要一流的管理，一流的服务需要一流的人才。社区文化中心在完善硬件建设的同时，十分注重相应软环境、软实力建设，不断创新教育模式，完善各类文化服务。

设施管理，滴水不漏。作为文化新地标的社区文体中心，拥有一流的设施。为确保中心健康运行,特完善了资产管理制度，分责到人、包责到位。各活动项目明确管理维护责任人，并予以张榜公示，持证上岗。明确服务工作标准和项目管理职责，做到更好的管理和服务好广大居民。建立中心领导、部门分工、物业管理“三位一体”安全保卫制度和环境卫生制度，严查安全隐患，严防治安漏洞，严格卫生管理。迄今，无重大人身伤亡事故和财产损失。环境整齐清洁，窗明几净。

人才教育，创新形式。建立“团队管理员——团队队长——团员”的管理模式，加快文化骨干的专业化成长。成立名人工作室，实现社区群众与艺术家“零距离”，与专业院校老师“面对面”，形成文化中心“高地”效应,不断提升了百姓的艺术修养。如成立“上海晓辉国际艺术中心”，聘任著名的二胡演奏家马晓辉担任镇群众文化的艺术总监。以点带面，不断完善各类培训。如胸鼓舞培训、腰鼓舞培训、民族舞培训等，吸引地区更多的文艺爱好者共同参与。

文化服务，以人为本。依托图书馆、东方信息苑、东方宣教中心、东方大讲坛、东方文化艺术指导中心等公共服务机构，建立文化资源配送机制，以人为本，提升基层文化服务能力。文化中心还筑巢引凤，积极实施“引进来”的文化战略，鼓励和吸引优秀的文化人才和创作力量集聚文化中心。在中心有效形成了文化品牌的高地，文艺人才的高地，极大得提升了地区的文化水准和服务能力。与党成校和贺禄汀艺校共同携手让百姓在家门口就能享受到星级培训服务，从而在很大程度上满足地区青少年及中老年人艺术培训的需求。 截至去年11月，中心开设各类艺术培训班总计11次，培训人次达到1900余人次;中心设文化团队14个，全年活动人数达到11760人次;全年开展讲座7次，受益群众2000余人次;展览7次，受益群众10000余人次。文化中心下基层辅导21次，创作文艺作品32个。利用影剧院设施开展“周末电影大放送”活动、“党员电影沙龙”、“红色经典电影展映”等活动，共放映电影场次数57场，观看人数16530人次。

三、打造品牌，培育特色，不断提升社区文化影响力。 镇社区文体活动中心把打造品牌、培育特色项目作为发展繁荣社区文化的“生命线”，力争把独具魅力的传统文化做深、形成特色的文化品牌做精、快速发展的文化事业做强，为实现全镇文化建设的新发展，建设和谐、可持续发展的现代化新市镇提供强有力的精神文化支撑。

打造特色，丰富创作。群星文化艺术团，下设声乐、合唱、交谊舞、书画、舞蹈、戏曲、器乐、江南丝竹、摄影、朗诵、时装表演等各类文艺团队20支，团员达300多人。其组织紧密，人员稳定，活动正规，经常性地深入开展文化下乡和文艺巡演。通过打造特色团队，丰富文艺创作。2010年，我们把打造特色团队与促进文艺创作相结合，取得了较好的成效。在区社区文化展演月活动中，从年初开始着手创作节目的准备、平面类作品的征集工作，最终经过近3个月的积极准备，舞台类共送出3个创作作品。平面类比赛中，书画、摄影队成员积极创作，送出作品64件，获奖作品6幅。

“异乡风采”，延伸内涵。“异乡风采”活动已经开展了15个年头，近年来，我们不断延伸项目内容、拓展活动形式、扩大活动参与面，做深、做实品牌内涵，极大地调动了全镇十多万外来建设者参与活动的积极性，使群众文化品牌的影响力渗透到全镇的每个角落。具体说来：

一是做大“异乡风采”项目。2011年的“异乡风采”活动项目，根据异乡朋友的活动需求，拓宽活动参与渠道、延伸活动参与对象、增加活动比赛项目，使得活动参与对象由单纯的外乡朋友拓展到参与建设的外镇市民、落户的新上海人、投资的外国友人，参与面更广了、参与的对象也更多了。举办的“品味书香情 共沐世博风”——镇第十五届“异乡风采”外来建设者读书征文及征文演讲比赛，广大异乡朋友踊跃参与，共收到了200多篇参赛作品，评选出了62篇读书征文，37位异乡朋友的征文入围演讲。开展的“喜庆世博 魅力”——镇第十五届“异乡风采”外来建设者才艺大赛等系列活动，在参赛形式上调整为以团队为参赛单位，经过多场预赛，最终有28个团队、112人进入复赛和决赛。此项活动为更多的新人搭建展示才能的舞台，丰富了他们的精神文化生活。

二是做深“异乡风采”内涵。我镇“异乡风采”品牌15年来秉承服务外乡朋友、为外乡朋友搭建展示平台的服务目标，吸引了区域内外各条战线的外乡朋友，部分有一技之长的外乡朋友同时也加入到了群星文化艺术团中，有的还组建了合唱队，“异乡风采”不断深挖品牌潜力，不断做深文化内涵，以其实力扩展品牌效应。

三是做宽“异乡风采”栏目。今年的“异乡风采”在注重打造文化品牌内涵的同时，更注重每个新上海人个体的自身发展，不断开设新栏目，首次推出了“异乡心路”——外来建设者网上交流学习平台，外乡朋友可以上传读书心得、学习体会、生活故事、家乡情怀等各类信息。

文艺作品，影响广泛。近年来，随着社区文化的发展和繁荣，来自的艺术家们创作的一批文艺作品，可谓家喻户晓、影响广泛。其中，舞蹈《母女情》获得优秀创作表演奖，声乐队男声四重唱《海上花海》获得了优秀创作奖。平面类比赛中，书画、摄影队成员积极创作，送出作品64件，获奖作品6幅。舞蹈《母女情》继区获奖后又参加上海市社区舞蹈大赛获得金奖第一名，之后应邀参加了第十二届中国上海国际艺术节“天天演”的演出。

艺术团书法骨干杨贤淼还获得第三届上海市民艺术大展行书一等奖和首届中国王羲之书法艺术(行草)大展三等奖。姚冬青获得第三届上海市民艺术大展绘画三等奖。

另外，“农家书屋”，不断延伸服务项目，让外乡朋友共享农家书屋的学习资源，为他们创设便捷、温馨的学习环境。为此，文体中心精心创作编排的音舞快板《农家书屋好》参加了全国农家书屋阅读讲演活动，其中参与演出的都是“异乡风采”俱乐部的成员，节目最终获得了全国最佳创意奖，并赴中央电视台参加颁奖演出。“新生命男声四重唱”在镇、区乃至上海市都享有盛名。2011年上半年有新人赵明华作曲的原创作品《母女情》获得上海市第二届舞动精彩社区舞蹈大赛金奖，男声四重唱《海上花海》获得区社区文化展演月优秀创作奖。曾在“异乡风采”才艺大赛中脱颖而出的方远和左靓参加今年上海国际艺术节“新上海人歌手大赛”双双荣获银奖，这是区在此类比赛中的获得的最好成绩。

四、开源节流，同创共建，确保文化事业可持续发展。 社区文化活动中心系事业单位，自身的性质决定了资金来源必须依靠政府直接拨款，建立公共财政投入机制确保文化中心正常运行。同时，该中心积极开展同创共建和志愿者活动，依托社会力量，确保自身可持续发展。

开源节流，确保发展。建立公共财政投入机制，保障文化中心正常运行。2010年政府财政拨款共计800万元。俗话说，“家大业大”，我们中心2010年共有职工32人，每年的人员经费也将近250万元左右，每年三项经费达41万，中心的物业管理费、绿化费每年110万，水电能耗全年约在150万左右，项目繁多的经济开支定会制约中心的正常运作，所以仅仅依靠政府专项拨款还不够。 镇人民政府在2009年12月，创立“上海文化发展基金”，以各种形式资助、扶持、推动公益文化事业的发展，推动文化创新，扶持文化品牌。目前已有17家企业捐资100万元，并且确定了第一批文化扶持项目：上海晓晖国际艺术中心、“异乡风采”外来建设者俱乐部、上海男声无伴奏演唱组合。基金会的创立将成为地区文化事业发展的“助推器”和“蓄水池”，也为提供更多的文化动力和资源。

同创共建，确保发展。积极开展与其他单位的同创共建活动。近年来，与上海大学体育学院、东方网、解放日报、消防中队、杨柳社区等多家单位开展同创共建活动，相互学习，互相补充，资源共享。中心通过与共建单位开展形式多样的共建活动，在党的建设、文明创建、业务水平等方面都得到了很大提升，为中心的可持续发展奠定了坚实的基础。同时还积极开展志愿者活动。在迎世博、镇大联勤、文明创建等活动中，志愿者们奉献爱心，陶冶了情操，锻炼了自己。

加强培训，确保发展。建立现有专业人才培训机制，有重点、有针对性地培养现有专业技术和文艺骨干，充分发挥他们的特长和工作积极性，不断提高宣传文化队伍整体素质。一是要加强教育培训。建立基层文化骨干培训制度，每年至少举办1次村、社区的基层文化干部学习交流活动，镇级文化专职干部每年至少参加2次集中培训。二是要注重实践培养。在开展文化活动中，要充分发挥有专业知识、懂行业管理人员的带动作用，通过对中青年文化人才骨干进行传、帮、带，提高他们的业务技能和管理水平。

经过大家的共同努力，镇文体中心被评为“2009年区学习型企事业单位”;镇图书馆被评为区迎世博窗口服务行业“优秀服务窗口”;文体中心被评为“2009年区社区体育设施开放管理优良单位”、荣获“上海市社区体育指导员先进社区指导站”、上海市建设健康城市“2009年度健康单位先进”;荣获2009年度镇基层制度管理先进单位;2009年度“上海市无烟单位”;区迎办世博窗口服务工作“先进集体”和“先进个人”;上海市第十四届运动会“突出贡献奖”等诸多荣誉。

我的汇报完了，有不足之处，请批评指正! 谢谢大家!

第三篇：社区文化体育工作总结

为提高社区居民文化和身体素质，柳背桥社区在街道党工委及办事处的正确领导下，在街道文化站的指导下，以“三个代表”重要思想为指导，以社区居民身心需要为出发点，以社区党员、群众、青少年为载体，以社区居民满意为目标，积极开展了丰富多彩的社区文体活动，受到了社区居民群众的拥护和称赞。下面将社区文体工作具体开展情况汇报如下：

一、建立健全工作体系，确保社区文体工作规范有序开展 为完善社区文体工作网络体系，不断提高社区文体活动居民的参与率，柳背桥社区结合自身实际情况，积极探索社区文体工作新思路、新方法，把社区文化建设和全民健身活动纳入到社区党支部、居委会的重要议事日程。成立以社区党组织、辖区内单位和社区居民群众为一体的社区文体工作网络体系。制定文体工作计划、方案和要求，妥善解决文体工作中出现的难点、热点问题，积极探索党员在新形势下为文体工作增光添彩的新方法。通过健全组织，加强管理，切实有力地保障了社区文体工作规范有序的开展。

二、 整合和优化社区资源，奠定坚实基础 社区现有四处晨练点和一处坝坝舞练习点，分别在树语城小区、中建厂小区、办公楼前、钟表公司厂区和福源来广场;其中，中建厂小区和办公楼前晨练点还安装了各类健身器材，设有健身路径，较好的为社区居民提供了晨练、晚练场地。同时，社区与辖区内各物业小区、社会单位相互联动，相互优化，真正实行了资源共享，强身健体，共建和谐，以居民满意为目标的社区文体工作资源整合。为推动社区文体活动项目，拓宽文体活动阵地，奠定了坚实的物质资源基础。同时，社区内建有市民学校，社区及辖区内各物业小区、社会单位还建有图书室以及各类宣传橱窗、宣传栏，为社区居民群众提供生活、学习以及交流环境，满足了社区不同人员的文化需求，奠定了社区文化教育工作的阵地资源。其次，充分挖掘社区内各类文体人才资源，培育组建社区文体各种活动队伍。社区干部通过深入社区，走访居民，了解掌握了社区文体人才资源，以社区党员为龙头，发动、鼓励居民群众、单位职工、离退休人员参与到社区文体队伍和活动中来。建立了社区人才资源库，成立了社区文体、钓鱼、书画等协会组织;同时还组建了社区腰鼓队、太极拳剑队、舞蹈队、川牌队、乒乓球队、健身操队、象棋队等文体活动队伍。这些队伍的建立，繁荣了社区居民的文化生活，提高了社区文明程度，增强了居民对社区的认同感、归属感，凝聚了社区民心。同时，也有力地抑制了xx组织及民族分裂势力的浸入。

三、结合实际，开展内容丰富、形式多样的社区文体活动 为推动社区文体工作的全面发展，社区采取多种形式，努力搭建社区居民健身休闲娱乐、文化交流、学习教育的平台。并不断探索，选准适合社区居民的活动载体，不断营造健康向上的社区文化氛围。2010年，社区制定了文体工作活动计划，力争做到“月月有活动，季季有安排，年年有比赛”。具体计划安排如下：

1、一月社区开展迎春游园活动

2、二月社区文体协会开展音乐会

3、三月庆祝“三八国际妇女节”舞会

4、四月社区钓鱼协会开展活动

5、五月开展志愿者服务日活动

6、六月开展读书月活动。

7、七月开展健身操比赛活动。

8、八月开展学生离校不离教活动

9、九月参加街道老协柔力球比赛活动

10、十月(1)开展文体活动周活动(2)举办庆祝“国庆节”文艺表演。(3)开展“九九重阳节”老人活动。

四、选准载体，活跃社区文化。

1、以“文化型”社区为契机，不断提高辖区居民的文化素质。

2、立足市民学校，抓好居民法制、卫生、文化、科普等方面的教育。

3、聘请社区各类专业人才，定期为社区居民进行“理想、文明、科普、法律、道德”等教育，努力使居民受教育面达75%以上。

4、积极做好暑期“离校不离教”教育活动，结合中小学生的特点，开展形式多样、生动活泼、内容向上的活动，丰富他们的暑期生活，让他们在活动中长知识，长技能。

5、开展丰富多彩的社区文体活动，充分发挥社区党委的领导及带头作用，组织社区居民开展各项文体活动，积极探索社区文体工作新领域，为社区居民创造一个和谐、文明、健康、欢乐的社区大家庭。

第四篇：社区文化专员工作制度

社区文化建设

1、 负责本项目年度社区文化活动计划及年度社区文化活动预算的编制;

2、 按计划开展社区文化活动;

3、 负责每次开展社区文化活动后相关资料的收集、整理及归档工作。

4、 配合宣传策划中心开展社区文化活动。

根据《西部区物业管家模块工作指引》特制定下列岗位工作制度：

1、根据公司年度社区活动规划表所列的大型活动项目，提交具体策划实施方案;

2、核算经费报相关领导审批;

3、负责项目年度社区文化活动规划的编写;

4、负责编制项目年度社区文化活动经费预算;

5、负责项目年度社区文化活动的策划实施方案编写和通知发放;

6、负责项目大型社区文化活动的具体策划、组织和实施;

7、负责公司的社区文化活动通知的收发与存档;

8、负责本小区和公司组织社区文化活动的组织和执行;

(包括前期策划宣传、人员组织、具体执行、后期总结等)

9、负责收集业主对已开展社区文化活动的建议和反映;

10、负责小区社区活动宣传栏的组稿;

11、负责上交本小区开展的各项社区文化活动总结和图片文字等资

料;

12、负责与公司社区服务部社区文化工作负责人联络;

13、履行公司社区文化活动提供指导、培训、统一协调等综合服务;

14、负责收集和听取业主的建议和意见，通过活动加强物业管理人员与发展商、业主的沟通和联系;

15、收集和整理活动成果，做好社区文化工作方面的宣传;

16、负责配合区域公司宣传策划中心，按区域公司要求提交专业工作报告;

17、安排活动前期的宣传和动员组织工作;

18、准备活动的相关用具、联系场地和相关人员;

19、召开活动工作组成员会议，就活动当天各项工作进行明确分工安排，协调各方面工作;

20、于活动前检查各项工作的准备情况;

21、按计划开展活动，负责活动的协调和指挥工作，对突发时件及时处理。

第五篇：社区服务中心工作职责

一、在后勤服务中心的直接领导下，贯彻执行传染病防治法规，以预防为主，坚持防治结合的方针，热情为病员服务。

二、对医院教学卫生、体育劳动卫生、环境卫生、饮食卫生与营养卫生等实施医务监督，并提供咨询和技术指导。

三、负责入实习生和新毕业生的健康检查，定期对学校各类人员进行健康检查，对各类健康检查的资料进行统计、分析和归档，并根据存在的问题及时采取有效的防治措施。

四、协助有关部门开展健康教育和心理咨询，增强自我保健能力，促进健康的生活方式和养成良好的生活习惯。

五、根据国家有关规定，结合实际情况，协助有关部门对医疗进行改革和管理。

社区服务中心主任工作职责

一、在后勤服务中心的领导下，负责做好医院医务人员的思想政治工作，强化医德医风教育、组织好业务学习，提高业务水平以及行政管理工作水平。

二、制定工作计划，布置工作任务，并带头落实、按时检查总结，做到及时向上级汇报。

三、随时监督检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程，杜绝各类事故的发生。

四、协助有关人员做好药械的采购和管理工作。

五、认真贯彻“预防为主，防治结合”的卫生工作方针，掌握多发病、常见病及各类传染病的发病特点，及时总结并向有关领导及部门汇报。

六、除圆满完成本职工作外，应按时完成领导交办的其它工作。

社区服务中心生防疫人员职责

一、在医院院长的领导下，分工负责防疫工作。

二、制定防疫工作计划，做好传染病方面的管理及汇报。

三、负责环境卫生的实施和搞好消杀(灭蚊蝇、灭鼠)工作并积极指导参与爱国卫生运动有关活动。

四、按已制定的计划或根据不同季节做好防病和各项预防接种工作。

五、组织并实施员工的体检工作。

六、抓好厨房饮食、水源、环境等卫生管理及指导工作。

七、开展好卫生宣传教育。

八、除重点抓好本职工作外，还应按时完成领导交办的其它工作。

社区服务中心门诊医生职责

一、坚守工作岗位，遵守各项规章制度，积极参加政治及业务学习、不断提高业务水平。

二、按规定做好门诊病历登记，书写工整。

三、做到仔细诊病、认真处方、合理用药，严防事故发生。

四、对病人态度和蔼、主动热情，做好卫生宣传、咨询和传染病的登

记汇报工作。

五、协助防疫医生做好防疫工作。

六、做好常规病的诊治和危重病人的临时抢救及必要时的转运，与此同时及时向领导报告。

七、完成领导交办的其它工作

社区服务中护士职责

一、遵守各项规章制度、积极参加政治及业务学习，不断提高业务水平。

二、严格遵守操作规程，执行治疗前“查、对”程序及器械和治疗时的消毒程序，实现无菌操作技术，杜绝医疗事故发生。

三、协助门诊医生对危重病人的抢救，随时检查并妥善保管急救药品，防止急救药品过期失效。

四、换班时认真做好交接班工作。

五、完成领导交办的其他工作

社区服务中心药剂员工工作职责

一、遵守各项规章制度，积极参加政治及业务学习，不断提高业务水平。

二、妥善保管药品，杜绝假、冒、伪、劣药品进入库房。

三、严格按处方取药，并写好用法用量。错误处方拒绝发药，并及时提醒医生修改处方。

四、取药认真及时，划价准确，服务主动热情。

五、药品要有明确的标签，以防出错。

六、完成领导交办的其它工作。

社区服务中心收费人员职责

一、遵守各项规章制度，积极参加政治及业务学习，不断提高业务水平。

二、坚守工作岗位，认真执行医保与常规收费制度。

三、做到帐目清楚，收费准确，杜绝差错。

四、热爱本质工作，热情服务病员。

五、完成领导交办的其它工作。

社区服务中心管理工作制度

一、巩固教育系统行风整顿成果，强化医德建设，践行“救死扶伤”的革命人道主义，全心全意为病员服务。

二、认真坚守岗位、履行职责，坚持值班制度和请销假制度，对疾病诊断准确，治疗及时。

三、工作中认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防医疗差错事故发生。

四、认真做好药械及其它物资的采购、保管和使用。

五、认真做好预防保健工作，着重抓好传染病的管理防治工作。

六、组织医务人员学习业务，提高医疗技术水平。

社区服务中心门诊工作制度

一、遵守作息时间，严格工作纪律，不得擅离职守。

二、对病员要有高度的责任心，服务要热情，做到细心、耐心、热心。

三、诊断疾病准确、认真，疑难重症及时抢救并转诊。

四、治病用药要合理，经济有效，尽量减轻病人经济负担。

医院社区服务中心品管理制度

一、药品要做到专人、专帐、专库管理。

二、认真验收入库药品的质量、数量、价格。

三、药品入库后分类摆放、定期检查，防止霉烂变质、过期等。

四、药械入库做到票、货相符，出库帐、货、款无误，按时盘点，减少积压。

五、保持药房清洁卫生，整齐规范、各种收据、清单保存齐全、按时向财务报表。

六、非药械管理人员不得进入药房，严防差错发生。