青岛广播电视大学

2022-07-11

第一篇：青岛广播电视大学

青岛黄海学院广播站学期末总结

黄海之声广播站学期末工作总结

站长：李金鑫

黄海之声广播站在校领导的高度重视下，在团委的组织带领下，努力服务于学校学生的第二课堂生活。广播站在全体工作人员的集体奋斗下，取得了一定的成绩。下面就将这学期的各项工作总结如下：

一、广播站换届选举工作

四月中旬，广播站进行了一场换届选举工作，采取公众投票制，做到严谨、公正、公平。最后的选举结果为：

1.广播站站长一名：李金鑫 2.副站长两名：张璐，武剑锋 3.演播部部长三名：王威，杨潇 4.记者部部长一名：王梦娇 5.编辑部部长一名：齐旦岚 6.外联部部长一名：王宁 7.秘书部部长一名：邓凤

二、协助社联换届

广播站在本学期协助社团联合会换届工作，在协助的过程中，我站积极配合，工作一丝不苟。得到老师与同学们的好评。

三、广播站制定了严格的值日考勤制度。

广播站日常工作：

早晨：7:00分，开机播音，一天的工作也正式开始。7:30分结束早晨的工作。中午：12:00分，开机，主持人播开始语，工作主要有播送校园新闻和国际国内的新闻，有的时候也做主持人的专门节目，并设有校园点歌台专栏。12:30分，结束中午的工作。

下午：17:45分，开机，主持人播开始语。主要的内容有主持人专门的节目，如：娱乐了天地，历史回眸，记者访谈录，心灵驿站等节目。18:15分，结束下午的工作。

每档节目由每天的值日生负责。严格按照工作时间，保证工作质量，认真做好每天的播音工作，值日人员同时负责当天的卫生工作。在此过程中，所有的广播站工作人员也都表现出了高度的责任心，每天能准时地将节目奉送给大家。广播站每周一17:45准时开全体会议，做每周小结。由此达到提高广播站的凝聚力，及时了解工作人员的思想动态的目的，同时能将广播站所出现的问题得到及时地解决。

四、参加活动：

1、三月份对团委组织的“争做雷锋你我他”主题实践教育活动进行宣传及推广，并不间断宣传我校“身边的榜样”做的好人好事;

2、四月份对“走下网络，走出宿舍，走向操场”主题群众性课外体育锻炼活动进行宣传;

3、五月份对“中国梦，校园情，快乐心”大学生心理健康节活动进行宣传，并帮助心灵健康协会在校内讲解健康知识;

4、五月中旬对学生工作处举办的“诚邀你我，与信同行”学生资助诚信教育主题和“无结核和谐校园构建”等活动进行有效的宣传;

5、六月五号对团委举办的“向上向善进行时” 大学生道德实践主题教育活动进行宣传;

6、六月中旬对“大学生科技文化艺术节”活动进行宣传，并代表广播站担任“大学生艺术团八周年庆典晚会”主持人;

7、九月针对广播站人员进行增加和调整;

8、十月和十一月举办了黄海学院黄海之声第四届主持人大赛，并取得良好的口碑;

9、十二月下旬进行广播站本学期最后一次例会，各个节目组总结了本学期的工作情况、活动情况、播音时的优点、不足，并对下学期的工作做了策划和预期。

五、规章制度以及人员调整

1、广播站是一个定时定点的工作，容不得半点马虎。对于播音、仪器操作等都有明确、严格的规定。绝不允许没有纪律意识的人进入广播站，一个人如果不能严格要求自己，又怎能把工作做好，这是对工作的负责，也是对全校师生的负责。在广播站里严禁大声喧哗大闹，抽烟以及穿拖鞋。

2、为了提高广播的质量，使它真正能为丰富学生的文化生活、促进学生的全面发展服务，本学期对广播站工作人员作了几次调整：对于一些懒散、没有责任心、力不胜任的学生给予辞退，同时积极发现和表扬广播站有能力、有潜力的人员，不断提高工作人员的素质。

六、存在的不足首先，节目编辑。节目内容比较丰富，涵盖社会生活及校园生活的诸多方面。但是在选题和时效性上做得并不出色。在学期开始时曾要求每位播音员在每期节目结束时将策划及播音稿件以文本的形势存档，但是坚持每期都做的主播人数并不多。其次，考勤管理。个别播音员存在着迟到的现象。最后，广播站虽有值周制度，每周由播音员负责站内卫生。但仍有主播不认真，甚至忘记的情况，这些问题是我们需要不断改善的。

总结：广播站工作人员在工作的过程中，各方面的能力得到了锻炼。尤其是语言组织能力、普通话水平、交际能力，都得到了不同程度的提高。如果时间和条件允许，广播站将在下学期增添更多、更精彩的节目，从而给同学们提供更多的展现自已的舞台。在总结工作的同时，我们也感到了肩上沉甸甸的，因为接下来还有更艰巨的任务等着我们：如何才能更好的扩大广播站的影响力，发挥广播站的作用?怎样才能培养出更精干的工作人员?怎样才能提高播音时的质量?所有这些都是我们要攻克的难题。我们将不断努力，让广播站真正成为“传播校园文化的阵地、锻炼学生能力的大课堂。”

虽然广播站还存在着很多的不足，但广播站全体成员有信心克服一切困难，全心全力去打造广播站未来一片辉煌的明天!

第二篇：【青岛大学排名】青岛大学特色专业-青岛大学录取分数线

高考派-高考志愿填报专家

【青岛大学排名】青岛大学特色专业-青岛大学录取分数线

青岛大学位于美丽的海滨城市青岛，坐落在黄海之滨、浮山之麓，依山傍海，风景秀丽。经过多年发展，现已成为规模较大、学科齐全、水平较高、师资优良、享有较高社会声誉的综合性大学。这里学者云集，既有深厚的文化底蕴，又充满浓郁的时代气息，是读书治学的理想园地。学校目前设有22个学院，86个本科专业，涵盖文学、历史学、哲学、理学、工学、医学、经济学、管理学、法学、教育学等10个学科门类;114个学术型研究生专业，可授予科学博士、硕士学位;11个专业学位类型，涵盖42个专业学位领域，可授予专业博士、硕士学位。在校全日制学生38000余人，其中本科生31000余人，博士、硕士研究生近6000人，留学生1200余人。专任教师近2300人，其中教授、副教授960余人，长期任教外国专家每年60余人。学校拥有国家重点学科2个，省部级重点学科26个，博士后流动站4个，国家重点实验室培育基地1个，省部级重点实验室与工程技术研究中心7个，国家、省市重点研究基地30个，科研机构66个，中央与地方共建高校基础实验室与特色优势学科实验室14个;国家级特色专业5个，国家精品课程3门，省级精品课程20门，国家级实验教学示范中心3个，省部级实验教学示范中心6个，国家级人才培养模式创新实验区3个。设有国家大学生文化素质教育基地、国家华文教育基地。学校坚持面向世界，实行开放办学，与美国、英国、德国、法国、澳大利亚、韩国、日本等20多个国家和地区的140多所高校建立了交流合作关系，设立了不同类型的教育合作项目。学校与教育部留学服务中心共建出国留学培训基地，是教育部中教国际教育交流中心中美双学位项目合作学校，为学生出国实习、进修以及联合培养提供了众多机会。另外，学校设有中国汉语水平考试(HSK)考点和德

语的德福考试考点。

青岛大学招生网站:

第三篇：中共青岛大学

中共青岛大学东校区总支委员会文件

青大东校区党字[2009]10号

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关于印发《东校区党总支深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》的通知

各党支部、各单位，各群众团体：

《东校区党总支深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》已经党总支研究同意，现印发给你们，请认真学习，结合实际，抓好贯彻落实。

中共青岛大学东校区总支委员会

青岛大学东校区管理办公室二○○九年七月二十一日

东校区党总支深入学习实践科学发展观活动

整改落实方案

根据学校党委的部署要求，为巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，进一步明确贯彻落实科学发展观的思路举措与目标责任，着力解决影响和制约校区科学发展以及师生反映集中的突出问题，建立推动科学发展的长效机制，推进和谐校区建设，实现校区事业又好又快发展、科学发展，特制定本整改落实方案。

一、总体要求

(一)整改思路

坚持以科学发展观为指导，以党总支领导班子分析检查报告为依据，针对在贯彻落实科学发展观方面存在的问题，紧密联系校区实际，制定切实可行的整改措施，明晰整改重点，明确整改时限，落实整改责任，坚持高标准、严要求，做到边整边改、早改快改，把集中整改与日常整改结合起来，进一步制定完善相关工作制度及服务标准，切实解决制约科学发展的问题，促进校区又好又快发展、科学发展。

(二)整改目标

近期目标：2009年底前，通过整改，集中力量解决一些突出问题，办成一些师生员工普遍期待的实事、好事。使党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性明显增强，领导科学发展的能力进一步提高，管理与发展成效更加显

著，推进校区事业又好又快发展。

中长期目标：通过2-3年左右努力，使保障校区改革发展和科学发展的机制更趋完善，把东校区建设成为青岛大学高素质人才的培养基地。

二、整改项目、措施、责任及完成时限

整改落实是体现学习实践活动实践特色的重要阶段，东校区将结合工作实际，主要围绕六大整改落实项目、十七个整改落实目标，全面认真推进整改落实工作。

(一)提高管理服务水平，推进体制机制创新

1、狠抓工作规范，提高管理水平

整改措施：按照“工作有程序、事务有头绪、管理有章法、服务有标准、考核有依据、奖惩有兑现”的要求，狠抓工作规范，完善各项规章制度，理顺工作程序，确保校区各项工作有条不紊、运转有序，整体管理水平再上新台阶。

责任领导：杜方波

责任部门：综合科，各单位完成时限：2009年8月底

2、加强作风建设，提高服务水平

整改措施：建立和完善校区各方面工作的服务标准，进一步加强考核以及监督检查工作力度，坚持日常考核与期末考核相结合，提高各项工作的服务水平。

责任领导：杜方波

3 责任部门：综合科，各单位完成时限：2009年7月底

3、强化服务意识，进一步提高后勤服务质量整改措施：以“管理严格，服务到位”为目标，加强后勤工作制度建设，强化服务意识，细化服务标准，提高管理效率和服务质量。以提高师生对膳食工作的满意度为重点，从维护学校安全稳定的高度切实做好膳食服务工作。合理制定房产和固定资产等校区资源的使用办法，优化资源配置，充分利用校区资源。坚持节约资源和提高资源使用效率并重的原则，保证供水、电、暖工作的正常运行。加强校容校貌和环境卫生管理工作，做好校区绿化、美化工作。做好维修服务工作，进一步完善维修工作流程，提高工作效率。加强校内网点的监督检查，规范管理，确保安全、卫生，提高服务质量。在学校预算范围内，加强资金使用管理，提高资金使用效益，进一步加强财务管理。

责任领导：张启军

责任部门：后勤科、动力服务中心、物业服务中心、膳食服务中心、维修服务中心

完成时限：2009年7月底

4、加强制度建设，推进体制机制创新

整改措施：按照废、改、立分类，对现有政策、制度、办法进行系统清理，对一些不符合科学发展观要求的制度，

4 该废止的立即废止，该修订的及时修订完善，印制《东校区管理办公室规章制度汇编》、《东校区各单位服务标准》。通过清理规章制度，努力解决制度缺失和体制障碍等突出问题，将校区内部管理进一步制度化、规范化、科学化，从而为加快和谐校区建设提供坚实制度保障，确保学习实践活动取得实效。

责任领导：杜方波责任部门：综合科完成时限：2009年8月底

(二)加强和谐校区建设

5、大力加强校区文化建设

整改措施：积极推进校区文化建设，树立品牌意识，开展以“午山讲堂”为代表的多层面、全方位的系列讲座、学术沙龙，制定“午山讲堂”、“午山视频”实施计划，创新讲堂举办模式，将“午山讲堂”办成东校区文化品牌，办出水平，办出特色，力争让每一名学生都能找到自己感兴趣的学术交流形式。发挥学生社团在校园文化建设中的作用，充分利用“第二课堂”，开展内容丰富、深受师生欢迎、有校区特色的各类文体活动，营造健康向上的校园文化氛围。继续举办好每年一届的“社团文化活动月”“大学生读书活动月”、活动，培育社团文化精品。引导学生活动上水平、上层次。发挥东校区大学生社会实践基地的作用，进一步丰富内容、

5 创新形式，推动社会实践活动的深入开展。推动为校区河、湖、楼、路命名活动的开展，丰富校区环境的文化内涵。通过“教室文明月”、“宿舍文化节”等活动，丰富学生教室文化、宿舍文化内涵，营造和谐育人环境和健康向上的校园文化氛围。

责任领导：毕叶、郭勇、张启军

责任部门：综合科、教务科、学生科、各团总支、教学服务中心、学生公寓服务中心、物业服务中心

完成时限：2009年12月底

6、推进“平安校区”建设，维护安全稳定

整改措施：畅通民意表达渠道，健全矛盾化解机制，继续坚持“主任接待日制度”，做好来信来访的及时处理与答复，将不安定因素消除在萌芽状态。切实做好重大节假日、纪念日、突发事件等敏感时期的稳定工作，认真排查各种不稳定因素，及时掌握舆情舆论，做好工作，化解矛盾。完善处置突发事件应急工作预案，加强预案演练。加强法制安全教育工作，提高师生安全防范意识，重点加强新生安全教育和火场逃生演练。加强校园治安秩序的综合治理，强化防盗、防火和交通安全等措施，确保校区正常稳定的教学、生活秩序。进一步加强值班工作。

责任领导：杜方波、杨成中

责任部门：综合科、保卫一科、保卫二科、各单位

6 完成时限：2009年12月底

7、推进节约型校区建设

整改措施：进一步落实《青岛大学东校区节约型校区建设实施意见》，建立健全检查督办机制，挖掘节约潜力，降低校区的运行费用。进一步完善膳食、水电、公共用房、车辆、维修工程等管理办法，提高公共资源利用效益，降低服务成本，减少能源消耗。对《青岛大学东校区节约型校区建设实施意见》实施情况进行考核检查。组织开展“节能宣传月”活动。

责任领导：杜方波责任部门：各单位完成时限：2009年12月底

(三)加强校风学风建设

8、加强学生管理，狠抓校风建设

整改措施：严格落实《青岛大学学生管理规定》、《青岛大学学生请假管理办法》、《青岛大学学生违纪处分条例》等各项管理制度，严格执行学籍管理规定,重点做好课堂秩序检查、学生出勤管理等工作。针对新生特点，狠抓校园不文明行为检查和公寓安全纪律检查，规范学生的日常行为，提高学生的文明素质。加强诚信教育，建立大学生诚信档案，树立良好的校园风尚。突出“管理育人、服务育人”的原则， 7 加强对公寓秩序的管理，重点抓好学生安全、纪律、卫生工作。

责任领导：毕叶、郭勇

责任部门：学生科、各团总支、学生公寓服务中心、教务科、实验中心、教学服务中心、教学督导室、

完成时限：2009年12月底

9、注重学生学业管理，狠抓学风建设

整改措施：做好《青岛大学东校区关于进一步加强学风建设的实施意见》的落实工作，进一步优化校区学习环境，形成浓厚的学习氛围。严格落实《青岛大学学分制管理暂行条例》等各项管理制度，加强考风建设和学业管理工作。积极推进校区学风制度化、规范化建设。

责任领导：郭勇、毕叶

责任部门：教务科、实验中心、教学服务中心、教学督导室、学生科、各团总支

完成时限：2009年12月底

(四)深化以人为本的工作理念

10、进一步强化以人为本的工作理念

整改措施：积极深化以人为本的工作理念，尊重职工，理解职工、关心职工，发展职工，帮助职工，使职工能以乐观的态度对待生活，以向上的态度对待人生，以饱满的热情对待工作，以积极的心态对待学生。坚持“以学生需求为工

8 作第一信号，以实现学生发展为工作第一目标”的工作理念，突出学生主体地位，引导学生主动、自主、体验和感悟，实现学生健康、自由、快乐、全面发展。

责任领导：杜方波

责任部门：综合科，各单位完成时限：2009年12月底

11、关心师生员工切身利益，为师生员工办实事整改措施：高度重视事关师生员工切身利益的各种问题，采取切实可行措施，认真加以解决。不断提高公共服务质量，努力改善师生员工生活、工作、学习环境和条件。进一步强化依靠师生员工办学的意识，问计师生员工。进一步完善调动师生员工积极性的机制，完善各项服务标准，切实为师生员工办实事、办好事。逐项落实2009年确定的“丰富教职工业余生活，设立教工之家”、“丰富学生业余文化生活，设立外语角”、“方便学生休闲读书，在湖边增添休闲石凳”、“改善校园技防条件，增设监控设备”、“校园道路、停车位划线，方便师生出行”、“为师生免费提供电脑维修服务”等16项为师生员工办实事项目。

责任领导：杜方波

责任部门：综合科，各单位完成时限：2009年12月底

(五)加强党建与思想政治工作创新

12、加强基层党组织建设

整改措施：做好党建示范点培育单位创建工作，推进基层党组织建设的制度化、规范化。坚持党总支中心组学习制度、党员学习制度、教职工政治学习制度、学生定期班会制度。开展“为党旗添彩，让党徽闪光”等主题实践活动，搭建党组织、党员发挥战斗堡垒和模范作用的新载体。抓好“争先创优”活动和民主评议党员活动，营造“学先进、赶先进，人人争当先进”的良好氛围。按照学校党委的统一部署，加强对党员和入党积极分子的教育、培训和管理，做好师生党员发展工作。加强干部廉洁自律，认真落实党风廉政建设责任制。以建国60 周年庆祝活动为契机，联系校区实际，深入开展形式多样、丰富多彩、富有成效的庆祝活动，统一思想，凝神聚力，教育引导师生爱党爱国爱人民，进一步激发学习热情、干事激情，以实际行动向建国60 周年献礼。

责任领导：杜方波、毕叶

责任部门：综合科、各党支部、各团总支完成时限：2009年12月底

13、进一步加强学生思想政治教育工作

整改措施：积极探索低年级学生思想政治教育的新途径和新方法。加强学生的政治理论教育，用中国特色社会主义理论体系武装学生头脑。加强学生革命历史和革命传

10 统教育、爱国主义教育、社会主义理想信念教育和改革开放教育，引导学生增强与国家和人民共克时艰的社会责任感。加强学生成长成才教育，帮助学生做好大学生涯规划。加强学生心理健康教育，培养良好的心理素质。辅导员要深入学生教室、宿舍，开展学生思想状况调查与研究，摸清学生思想状况，有针对性地做好学生尤其是特殊群体学生的思想工作。

责任领导：毕叶

责任部门：学生科、各团总支完成时限：2009年12月底

14、完善学生服务体系

整改措施：进一步加强学生事务大厅的建设，健全制度，拓展服务内容，切实为学生服务。全面实施新的自助体系，发挥好自助育人功能。建立家庭经济困难学生数据库，实现对家庭经济困难学生的全面合理资助。充分发挥自强社等学生组织的作用，拓展助学渠道，为校区学生创造更多的勤工助学机会。

责任领导：毕叶、张启军

责任部门：学生科、各团总支、膳食服务中心完成时限：2009年12月底

(六)进一步加强班子自身建设

15、加强理论学习，不断提高班子的思想理论修养

11 整改措施：坚持政治学习与业务学习相结合，继续解放思想，更新观念，增强政治意识、大局意识、责任意识和风险意识。按照“以集中学习为辅，以自主学习为主;以纯理论学习为辅，以联系实际学习为主”的学习方法，切实加强理论学习，不断提高政治素养。坚持党总支理论中心组学习制度，创新学习形式，提高学习的实效性。

责任领导：杜方波责任部门：党总支完成时限：中长期

16、坚持民主集中制，不断提高班子科学决策水平整改措施：进一步完善主任办公会、总支委员会等议事规则，自觉贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事决策制度。改革、完善决策机制和监督制约机制，不断提高重大问题和重要事项的决策水平，并保证实施效果，提高执行力。营造团结和谐的氛围，加强班子的团结，在工作上相互支持、密切配合。

责任领导：杜方波责任部门：党总支完成时限：中长期

17、加强作风建设，落实党风廉政建设责任制整改措施：要按照胡锦涛同志所倡导的八个方面良好风气的要求，通过加强作风建设，进一步密切与师生员工的联

12 系。要积极推进党员干部密切联系群众的各项工作，进一步完善主任接待日制度。加强党性修养，求真务实，不断改进工作作风，改进文风和会风，提高工作效率，狠抓工作落实。要坚持勤勉务实、雷厉风行的工作作风，发扬一丝不苟、精益求精的精神，扎扎实实地做好每一项工作。要进一步贯彻落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的各项规定，确保党风纯正，政风廉洁，校风清新，学风浓厚，以优良作风带领党员和师生员工坚定信心、和衷共济、迎难而上，在新的起点上促进校区又好又快发展。

责任领导：杜方波责任部门：党总支完成时限：中长期

三、保障措施

为使整改措施得到有效落实，切实抓出成效，必须抓好以下几点工作：

(一)加强领导，狠抓落实

坚持一级抓一级、一级带一级，确保责任到位、措施到位、落实到位。领导班子成员要经常检查过问分管单位整改措施落实情况，对需要多个单位配合整改的，要加强协调，推动落实，确保整改工作取得实效，使学习实践活动真正成为师生满意的工程。

(二)明确责任，细化措施

班子成员务必高度重视整改工作，要按照本方案确定的整改工作分工，尽快牵头组织有关单位制定整改的具体办法，按照整改工作的具体责任单位、责任人和整改期限要求做好整改工作。凡是具备整改条件的，要马上整改;通过努力能够解决的，要限期整改;受客观条件限制一时解决不了的，要在一定范围说明情况，并积极创造条件，采取得力措施逐步解决。

(三)强化督查，定期通报

要加强对整改工作的督促检查，对各单位的整改工作要加强检查，跟踪督办。同时，要建立长期有效的督查机制和定期通报制度，对整改工作成效明显的进行通报表扬，对整改工作措施不力、效果较差或影响较大的，要追究责任。