体育教学年度工作目标

2023-03-09

第一篇：体育教学年度工作目标

2012年度工作目标规划

————人力资源部 ###

2011年是忙碌的一年，从8月份进入公司已经半年多了，在领导的带领下，公司发生了很大的变化，展厅的建设，科研楼的建设、规划，我们公司正在一步步的走向规模化、标准化。我在领导的带领下也进步了很多，在此感谢给予我帮助的领导、同事。以下是我对2012年度工作的具体规划。我会认真完努力地完成以下工作。

一、做好永基光电员工档案的管理工作。

为了确保我公司员工档案管理清楚，严格按照我公司的档案管理制度执行，以工号为顺序，按在职、离职类别分类。坚持每月全面整理一次，核对其信息，做到清晰有效的管理。

二、做好我公司报纸《跨越——永基特刊》的制作工作。

报纸是企业文化的重要方面，它见证了企业的发展，表达了企业员工的心声。公司在发展，报纸也要发展。新的一年，要传承也要创新。我会努力做好报纸的稿件收集整理、排版工作。同时做好采访工作，把同事们关心的人、事作为采访话题，给大家交出优秀的、有价值的采访稿。新的一年，报纸上会增加一些大家共同参与的栏目，让《跨越——永基特刊》成为贴近员工、大家喜欢的报纸刊物。在此希望能加大一些报纸的发行量。

三、协助金部长做好科研楼文化墙的建设工作。

科研楼已经初具规模，现在科研楼文化墙的建设工作是一项重要任务。我会在金部长的带领和规划方向下，认真完成领导交给的任务。

四、做好公司员工培训的协助和评估工作。

培训对于一个公司很重要，一个成功的培训能提高员工的技能和工作热情。从入职培训到技术培训，再到管理培训，是公司对自己人才的培养，同时也是公司储备干部的一方面。我会协助上级做好各项培训的准备工作，协助技术部做好学术报告工作。同时做好培训评估工作，把培训结果总结并反馈给各部门，以使大家有效的提高工作效率，改善工作方法。同时我认为在技术培训的同时，也应该组织一些爱岗敬业、管理才能等方面的素质培训，我们还没有组织过类似的培训，是一个挑战，同时我也很期待。小的公司靠管理，大的公司靠文化，我们是集团企业，我们将来的中层管理员工应该是高素质的员工。我会协助领导完成2012年的培训工作，认真做好自己的工作。

五、协助组长做好员工入职、离职、档案办理及其他的工作。认真完成领导交给的其他临时性任务。

六、开展永基光电娱乐项目。

光电厂区还在建设，娱乐场地较少，大家工作之余能做的娱乐活动很少，一直有在厂区内开舞会的想法，但是没有设备。

第二篇：2011年度工作目标完成情况

土木与建筑学院2011年度工作目标完成情况

一、进一步创新人才培养模式，加大专业建设与课程改革力度，稳步提升教育教学质量

年度工作目标：开办“轨道交通工程”专业方向;进一步提高人才培养质量，力争新增省级“质量工程”项目2项以上，开始实施“卓越人才培养计划”试点，力争进入教育部“卓越工程师培养计划”试点专业行列;结合质量工程建设任务，编写出版教材2-3本;学生争取在各类竞赛中获得国家级奖励10 项、省部级奖励20项以上;力争突破全国优秀博士学位论文奖。

二、加强重点学科建设和管理，进一步加大教师队伍“三化”建设力度，打造高水平学科团队，全面提升学科整体水平

年度工作目标：进一步提升 “桥梁与隧道工程”湖南省优势特色重点学科的实力，为突破国家级学科平台打下坚实的基础;加强三级重点学科管理，积极组织申报湖南省“十二五”重点学科，全面提升学科建设水平，充分发挥学科建设在推进学院转型发展中的核心作用;引进高水平拔尖人才2～3人，其中“湖湘学者”1～2人;“芙蓉学者”1人，“千人计划引智培育项目”人选1～2人;入选学校人才计划2～3人(例如校青

1年英才等);引进优秀青年博士5～8 人。

三、逐步建立创新科技管理体制和运行机制，加大提升科技创新平台的工作，进一步提升我院的科技创新能力

年度工作目标：制定学院“十二五”科技工作目标实施方案和细则，确保科研发展目标的实现;参加学校科技工作会议，改革科技人才和科研成果评价、奖励制度，提高科技管理服务水平;加大国家级科研项目的申报力度，力争获得7项以上国家级科研项目立项，加强拓展对外科技技术服务的途径，进校科研经费增长30%以上，并改善经费结构，纵向经费所占比例比去年增长20%;争取以第一完成单位获得1项国家级科技进步奖，并力争取得国家级重大项目的突破。

四、加强和创新实验室建设与管理，改进和完善实验教学，提高服务水平年度工作目标：调整实验教学思路，改进和完善实验教学课程的设置和课程教学内容;进一步加强实验室建设与管理，提高服务科研工作的水平;完成实验室专项建设。

具体工作与措施：

1、加强实验教学中心基础建设工作，保证实验教学质量的稳步提高。

2、加强实验中心管理，进一步提高服务科研工作的水平。

3、进一步做好交通行业重点实验室和公路工程教育部重点实验室的相关建设工作。

4、根据已获得的2011年度实验室建设资金计划，开展相关实验室设备购置工作。

5、配合做好2010～

2012年中央财政支持地方高校专项资金“桥梁与隧道工程省级重点学科专项”的设备招标工作;

6、顺利做好“十二五”交通运输教育与培训重点建设项目的申报工作;

7、协助做好2010年度桥梁与隧道工程重点学科建设及结构工程省级重点学科预备学科设备的采购工作;

8、做好华建检测专项的扩项申请与迎检工作。

五、加强和创新学生的教育与管理，实施“一强六化”战略，全面提升学生综合素质

年度工作目标：实施“一强六化”战略，基本形成有利于学生工作可持续发展的管理体制和运行机制。

六、进一步贯彻落实第二次党代会精神，围绕中心工作抓党建、制度建设、文化建设(理念建设)，强化和落实学院“32字”建设与发展理念，推进学院各项事业科学发展

年度工作目标：充分发挥学院党委的政治核心作用，以加强班子建设和学习型基层党组织建设为重点，以宣传与思想政治工作为抓手，按照“健全体制、创新机制、优化

结构、完善治理”的要求，进一步深化内部管理体制改革，完善各项规章制度，规范日常管理工作，以人为本、关注民生，确保学院安全、稳定、和谐。

土木与建筑学院二〇一一年十二月八日

第三篇：人力资源部年度工作目标分解

人力资源部2010年方针目标分解

为了更好地发挥人力资源部的职能效应，提供及时的人力资源服务;同时响应公司“以人为本”的管理思路，协同推动公司2010年方针目标的实现。现围绕公司2010年方针目标，将与之对应的人力资源部的方针目标分解如下：

各阶段的主要任务与工作思路，详见下表：

分享中人网·共建中人网

人力资源部2010-4-5

分享中人网·共建中人网

第四篇：财务部2014年度工作目标

目标制定日期:

2013/12/31

财务部2014年度工作目标

目标回顾周期:

每月

Page 1

财务部2014年度工作目标

制表人：部门主管：总经理：

Page 2

第五篇：教育工作年度目标考核自查报告

学校工作年度目标责任书考核自查报告

2010-2011年度，在教育局的正确领导下，我校全体教职工深入学习贯彻科学发展观，认真开展精细化管理活动，坚持“以德立校、依法治校、管理兴校、质量强校”的办学思想，团结拼搏，开拓创新、真抓实干，圆满地完成了年初县教育局下达的教育工作目标责任书，现就一年来所做的主要工作汇报如下：

一、基本情况

我校建于1970年，现在有教学班级18个，学生756人，有正式教职工54人，学校占地面积8100平方米，建筑面积4800多平方米，学校重视教育教学工作，努力加强各项管理，取得了显著成绩，多次受到上级的表彰和奖励。

二、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领教育工作全局，认真落实上级教育工作会议精神以及“普及、发展、提高”的方针，以普及义务教育和大力提高办学质量为重点，以师资培训建设为基础，以信息技术为带动，以加强学校管理为突破，全面推进素质教育，全面提高教育质量，促进学校建设和管理，推动学校教育工作更上一个新的台阶。

三、成立年终目标考核领导小组

组长：

成员：

四、目标任务完成情况

1、初中阶段入学率：我校按照县教育体育局的统一规划，完成招生工作任务。适龄儿童、少年入学率达95.5%。

2、初中在校生辍学率：本学年度我校学生辍学率为1.14%，达到县规定的控制标准。

3、超额完成了为高一级学校输送新生的任务。据统计，我校今年的高中录取率为66.2﹪，为我县的三所高输送了大批优秀学生;同时基本完成了中职生任务。

4、现代远程教育工作：我校历来重视学校远程教育工作，多次受到上级领导的好评，学校正常使用“农村中小学教学资源网”，为教学提供

了保证。学校微机室每天平均在6节课以上，学校多媒体教室每天使用供不应求。

5、教师学历合格率：我校有专任教师53人，全部达到国家规定的学历标准，其中现在本科文凭31人，本科率达50%以上。

6、校长岗位培训：我校有校长一人，均参加校长培训班合格。

7、教师继续教育工作：我校教师继续教育工作历年坚持，每学期开学初、学期结束均有计划和总结，教师还写有培训笔记(每学期不低于20篇)，教师上课有教案。

8、师德师风建设：本年师德师风建设主要是教师行风评议工作，我校聘请了乡领导作为行风评议员，征求社会各界人士和学生代表的意见，对教师师德师风进行评议，评议结果均为合格。

9、“两室”建设工作：我校积极根据上级下达的文件精神，开展实验室教学工作，经检查验收达标。图书室、阅览室得到了很好的利用，师生对此十分满意。

10、执行课程计划，规范管理教材发行教辅发行工作：我校严格执行课程计划，不增减课时，不增减学科。在教材教辅的发行上，严格按照教育局审核的书目购书，未私自订购任何课外书籍。

11、学校安全工作：安全无小事，学校严格按照上级安全工作的有关文件精神，制定安全预案，严格执行教师每天值班制度，学校无安全事故发生。

12、学校体育工作：学校按照国家课程标准开设体育课和健康课，每周2—3课时，有专业的体育教师二名，教师上课非常认真，让学生真正得到素质教育的锻炼。中考体育成绩优异。

13、“整脏治乱”、创建卫生文明学校工程：根据上级安排，学校制定有整脏治乱专项实施方案和一系列措施，收到了较好的效果，多次受到好评。

14、学校德育工作：学校按照县教育局制定的德育评估方案要求，非常重视学生的思想品德教育，引导他们忠诚、文雅、孝敬、守信，资料完整，工作求真务实。

15、教育教学常规管理工作：学校按照县教育局制定的教育教学常规管理文件要求，正常开展工作，备课、教课、辅导、作业批改、听课评课等各个环节，学校都从严要求，并且奖优罚劣。

16、校本教研工作：学校严格执行校本教研制度，加强学校教研工作，制定教研工作计划，分为3个教研组，每个教研组开展教研活动，每学期10次以上，召开教研组长经验交流会两次以上，每位教师均上一节公开课或示范课，教师听课至少15节以上;老师积极撰写教学随笔和论文，在省、市级刊物上发表论文4篇，有3人次在全市或全县的“赛课”活动中获奖;有3位老师和3名学生分别获得数、理、化“奥赛”的省市级

二、三等奖。

19、素质教育工作：学校按照上级的有关文件要求，正常开展素质教育工作，让学生全面发展，提高各方面素质。

20、招生工作：我校成立了校长秦长显任组长，副校长和敏、白英任副组长，毕业年级班主任为成员的招生工作领导小组，由和敏具体负责招生工作，在工作中严格把关，未出现过任何招生工作事故。

21、工会工作：学校成立有工会委员会，由邹高强担任工会主席，每年召开一次职工代表大会，真正体现教职员工参政议政的作用，工会在党支部的领导下开展工作，对学校的行政工作起到了很好的监督作用，特别是对校务公开工作进行了全程监督，保证了教职员工的合法权益，充分调动了教师的工作积极性。

22、教育报刊发行工作：我校配合乡人民政府完成党报党刊的任务，学校还订阅了人民日报、湖北日报、德育报、中学生学习报等报刊，让学生在阅览室阅读。学校为每位教师订阅一份业务杂志，深受老师欢迎。

23、党风廉政建设、作风建设工作：学校正常开展党风廉政建设和作风建设工作，制度健全，班子团结。与全体教师签订目标责任书，学校教师无违法违纪行为，无违反计划生育政策的人和事，无“六害”行为。学校支部还被评为乡先进基层党组织。学校团委被评为县先进团组织。

24、治理教育乱收费工作：学校严格执行物价局审批的收费项目，无任何教育乱收费行为。

25、学校普法、禁毒、社会治安综合治理工作：学校利用大型集会和安全与卫生课时间开展工作，效果良好。学校教育教学秩序正常，校园及周边环境良好。

26、教育经费、财务、校产管理工作：学校经费主要是通过县财政拔到教育局经费管理中心，学校借出一定的备用金，将发票经校长签字后才能报账。这项工作主要由学校报账员执行。校产管理工作由总务主任执

行，建立了校产入账、出账、报损报废制度。对贫困生的救助工作做到了细致入微，资金落实情况良好，未发生上访现象。

27、教育宣传工作：一位小学老师告诉笔者：“绿水中学宣传搞得好，网站上的《体育工作汇报》，有4400多人点击关注。”绿水中学非常重视学校的信息宣传工作。学校网站建设更加完善，写稿投稿的通讯员越来越多，信息更新很快，内容丰富多彩，真正成为了宣传学校成果、展示师生才华的重要舞台。教育教学信息的发表使社会各界极大地了解了绿水中学，促进了学校教育教学各项活动的开展。

28、学校校园文化建设：凡是进入绿水中学的人，都会由衷赞叹学校丰富多彩的文化，都会看到希望和生机。从后勤服务到思想工作，从学生学习到学生生活，从工作学习到精神状态，都呈现以人为本、积极向上的好势头。

29、各方支持，办学条件大大改善：2008年度，各方对学校的投入力度特别大：光县教育局及武汉洪山区委为修建学校的塑胶运动场和新建厕所投入就达到一百二十多万元，学校硬件建设因此突飞猛进，日新月异。

30、党政重视：绿水乡党委政府成立了教育工作领导小组，乡领导多次到校指导工作，关心老师和学生的工作、学习和生活，绿水乡党委政府为维修学校综合楼投入七万元乡党委政府为中考解决生活费四千元，为学校颁发中考奖一万五千元，对20个贫困学生进行帮扶，对15名优秀学生和优秀教师进行物质和精神奖励。

31、学校教育质量：学校办学思想端正，办学行为规范，已经拥有一流的校园环境、一流的管理水平，教学质量逐年提高，考上重点高中的学生一年比一年增加。社会各界对绿水中学的印象越来越好。

五、加分项目

1、学校被教育局评为教育管理先进单位;

2、中考单科居全县前列：语文、政治单科综合评价第一，化学和历史单科综合评价第二;

3、作文竞赛获来凤县团体第三名;

4、化学竞赛获得好成绩;

5、运动会获得县团体第六名。

六、自评分

结合教育局的评分方案，对照《来凤县教育工作目标责任考核细则》我校自评分为98分。