双整治的自检自查报告

双整治的自检自查报告（共8篇）

篇1：双整治的自检自查报告

围绕县委干部作风建设具体内容学习,对照自身平时中的思想动态和及思想认识、服务态度等方面存在的问题,进行了检查和自我检查。认真查找问题产生的原因,明确了今后的整改方向,以便更好的开展工作。

一、存在问题和不足

1,学习深度不够。在注重政治和业务学习时,在学习的深入性和系统上还存在很大不足,有时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不够,了解不透。这说明自己在学习上还缺乏“挤劲”“钻劲”和“忍劲”,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉性。

2,艰苦奋斗的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松,工作“蹲、靠、守”的功夫还不到家。因为工作繁忙,有时会放松了学习的时间。

3,为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。存有“事不关已、高高挂起”的思想。

二、存在问题的主要原因

在思想上对政治学习认识不够,平时虽经常参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,自己思想意识的更新不够。

三、整改措施

1,通过开展干部作风建设情况自查,本人认真对照县委关于干部作风建设方面的要求,反思自己的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真从以下几个方面进行整改:

①学习“三个代表”重要思想,学习“科学实践发展观”,用“新解放新跨越新崛起”的新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作能力。与时俱进,不断加强思想政治理论和业务学习。继续发扬“钉子”精神,努力挤时间学习党的基本方针、政策、法律法规,要坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。只有不断的学习,才能不断获得新知识,适应新形势的要求,更好的完成本职工作。

②围绕贯彻党的十七届三中全会精神,学习、领会省委书记徐光春参加信阳代表团审议的重要讲话,努力提高为人民服务的本领,创优服务,改进作风,把为上级、为同级、为下级服务作为工作的基础,把热情搞好服务视为自己的天职,发扬“认真负责、扎实苦干、不干则已、干就干好”的优良作风,伏下身子,埋头实干,树好形象,为城乡建设增辉。

③大胆创新,锐意进取,善于总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提高自己的文化素养和管理水平。

2,加强自我改造,提高综合素质。首先,加强业务学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识、自觉、刻苦地钻研业务。灵活运用合理的方法和措施,更新自己的知识结构、理论水平。从采购办自身实际工作出发,进一步积极探索政府采购机制的科学规范化。

其次,注重法律实务,将法律理论与实务相结合,提高问题处理的规范性、科学性。最后,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明处理各项问题,真正做到全心全意为人民服务。

3,以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务,提高工作效率。学习、贯彻方波、曲尚英同志在县委经济工作会议上的讲话精神,发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风,努力开拓工作新局面。

4,要严格要求自己,以身作则,做遵守工作纪律,严格执行法律程序,严谨、规范、科学地做好各项工作。深刻的认识到进一步加强反腐倡廉建设的重要性和紧迫性,认识到反腐倡廉建设的长期性和复杂性,坚定不移的推进反腐倡廉建设,以身作则的坚守共产党员的职责。

5,要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,以高度的政治责任感和踏实的工作作风,坚持全心全意为人民服务的宗旨,坚持实事求是的路线、方针、政策,树立正确的世界观、价值观、人生观、荣辱观、权力观和地位观,形成“为民、务实、清廉”的作风,做一名合格的人民公务员。

干部作风自查自纠报告

根据支队开展的纪律作风教育整顿月活动，中队按照大队的统一部署要求，进行自我剖析，查找在工作当中自身存在的问题和不足，通过此次活动的开展使我对自己有了更为清晰地认识，自己在思想观念、工作作风、工作方法、大局意识、带头精神等方面距离一个合格的基层指挥员还存在诸多差距，需在今后工作中予以改进和提高，我也有充足的信心改正缺点和不足，以此回报大队、中队党组织对我的亲切关怀和悉心栽培。现就此活动中自身存在的问题剖析如下：

1、思想观念方面大局意识不强。

具体表现在只关心自己负责的工作，没有顾全大局的意识，浅显的认为做好了本职工作就可以。通过这次活动我深刻的认识到部队是一个团体，作为一名基层干部，必须紧紧团结在支部书记周围，必须要有大局意识，必须要有高屋建瓴，审时度势的敏锐洞察力，要站在全局的角度思考中队工作中存在的问题，假如中队干部之间分工不同，各自忙于自己负责的工作，那么中队管理工作中就会出现盲区，有些自我约束性不强的战士就会抓住这些盲区，钻空子，打擦边球，长期下去，将不利于中队的管理。

2、工作作风方面表率作用不够明显。

具体表现在对上级领导交办的工作上，存在拖、拉的现象，被动落实得多，主动落实的少。这一点我认为是工作的失职，是对自己、对领导、对组织的不负责任，这一点我会在今后的工作中严于律己、加以改正。请领导和同志们在工作中监督提醒。

3、对部队管理教育、开展训练缺乏经验。

在中队的日常管理生活中，工作照搬照抄多，具体指导少，缺乏创新，工作效率不高。特别是在目前新战士下连队的情况下、管理工作力不从心，总想马上使中队各方面工作迅速步上正轨，但往往欲速则不达。再就是个人由于各种公差勤务较多，中队日常训练方面缺乏经验，组织训练方面还不够严密科学，这一点也是我在今后工作中亟需加强的方面。

4、开展批评与自我批评的勇气不足。

在多数情况下，自己存在的缺点和问题没有拿起自我批评的武器去剖析自我，在工作总结中，往往对成绩谈得多，对自己工作肯定的多，自我评价还较好，对自己的不足、缺点讲的少，报喜不报忧，对某些工作上的失误从自身找原因少，对待同志开展批评也不够，尤其是耳闻目睹的不良行为不能大胆开展批评，自我批评缺乏勇气，批评他人同样缺乏勇气。

针对以上存在的问题，我将在今后的工作中提出以下整改措施和今后努力的方向：

1、加强党性，严格自律。时时处处以党员、干部的标准要求自己，不断加强主观世界的改造，牢固树立为党为公、执法为民的思想，正确处理各种矛盾，认真对照自己，在思想、作风、纪律、工作态度等各方面认真自查，谦虚接受别人的意见和建议，做到“揭短不怕丑”，切实找出问题和不足，切实找到问题的根源和症结所在，及时“对症下药”，切实改变过去存在的一些陋习、缺点和不足，使在今后的工作、生活中能有一个较大的变化。

2、改进作风，敬业务实。时刻牢记党和消防部队的宗旨，不辜负组织的信任，官兵的期望，去掉官气、骄气，杜绝形式主义，认认真真地把工作当事业干，实实在在的加强对部队的管理教育和执勤训练上下功夫。抓管理，强纪律，坚决杜绝和避免各种事故及违纪行为的发生，为献身消防事业、保卫一方平安作出自己应由的贡献。

以上是我的个人剖析，是否准确实际，真诚的请各位领导和同志们批评指正，我一定虚心听取各方面的意见，诚恳的接受批评与监督，本人将在今后的工作中努力改正自己的缺点和不足，使自己真正成为一个让组织放心，让官兵满意的基层干部。

针对以上两方面的问题，通过“自查自纠”活动的开展，深刻感受到了自己的差距，下步工作中，我将严格按照大队党委的要求，深刻领会纪律作风整顿的内涵，切实克服工作中存在的不足，本着对大队、对中队高度负责的精神投入到日常工作中，以实际行动大队党委交上一份满意答卷。

篇2：双整治的自检自查报告

我园向全园教职工再次传达了校园安全工作的重要性。要求每个职工积极参与，各责其责，共同做好我园安全保卫工作，针对会议要求我园做了全园安全工作的排查。

1、为了幼儿的安全接送。我园已严格执行幼儿接送卡制度。

2、严格实行门卫制度，已通过卫通保安公司聘专职保安承担我园安全保卫工作。

3、我园对全国安全消防设施进行检查，如有过期及时更换，我园又增添了消防栓、报警器等消防设施，拆除我园室内活动屋顶布慢的不安全隐患的日光灯，全部电线都包上PVC管。

4、我园围墙已安装了防护栏，门窗已按上了防盗栏和防盗门。

5、对幼儿园大、小型玩具及桌椅幼儿床进行定期检查，发现隐患及时整改维修。

6、食品购进要求供货商给予提供食品安全检疫报告及安全许可证等，对幼儿园厨房使用煤气、电器、电源的定期检查，发现隐患及时整改、维修。

7、对幼儿园外停车问题，我们已找公司沟通协调，他们公司也积极配合，限定停车幼儿进出的安全畅通无阻。

篇3：双整治的自检自查报告

自查报告

为确保教育教学秩序的正常进行，切实抓好校园及校园周边环境的整治工作。学校在乡党委、政府、县教育局的正确领导下，学校领导和每个教师把学校周边环境综合治理工作作为学校的重点工作来抓，为此学校成立了以校长周正祥为组长，董跃云、柏榜样、陈文元为副组长，各班班主任为成员的校园综合治理领导小组，全面抓好校园安全工作，近年来学校无重大安全事故发生，现将有关校园周边环境整治情况汇报如下: 一 校园及周边治安环境的基本情况

我校现有教师39人，在校学生706人，其中住校生613人。学校占地面积约30.5亩，校舍建筑面积8398平方米，（其中教学楼1439平方米，食堂588平方米，综合楼1908平方米，学生宿舍3870平方米，教师宿舍712平方米，厕所120平方米），基本满足教育教学的需要。学校内部各项安全措施能具体落到实处，坚持“校长担总责、中层干部具体抓、全体教师担任务”的原则，各部门、各室、各班级、各教师根据职责、要求，主动找准自己的位置，明确本身的工作任务，切实承担起共同维护治安的责任。

二 学校存在的安全隐患

1、突然停电，学生容易混乱。

2、住校学生太多，宿舍管理人员远远不能满足宿舍管理的需要。按学校现有的住校生，应配宿舍管理人员至少6人，但由于资金问题，学校在校外只请了2名未经培训的宿管人员（男、女生宿舍各1名宿管员），管理上力不从心。尽管如此，学校还是安排每天值班教师参与管理，以缓解管理难度的问题。

3、学校无保安人员，无法保证学校安全管理需要。

学校应配保安人员6人，但学校现在外请了2名未经培训的门卫人员，无法保证维护学校正常教学秩序的需要。

4、寝室电源线路安装不规范，部分线路老化，存在一定的消防安 全隐患。

5常有社会青年骑摩托车在校门口滞留，给学校安全带来一定的影响。

6、食堂餐厅过小，排队打饭过于拥挤且时间过长，影响学生进餐的时间。

7、围墙过矮，且原来的围墙是用空心砖砌成，容易被社会闲杂人员破坏进入校园扰乱、盗窃（特别是晚上）。

三、学校采取的措施

1、对两个宿管员，两个门卫值班人员，加强工作指导和培训，并加强对他们工作的督促检查。并建立学校安全保卫工作制度，每天由值班的人员配合门卫、宿管人员进行巡逻值班，搞好查寝和记录，确保学校师生的生命财产安全。

2、着力整治了学校及周边的交通秩序，完善了各类交通设施的建设，确保学生在上学，放学人流高峰期的出行安全和道路的畅通。因此学校作了如下规定：（1）放学时，骑摩托车的教师必须让学生先离校后方可进出校门；（2）放学时学生列队依次走出校门，各班主任要维持好各班的秩序，将学生安全送出校门；（3）值班领导及门卫要在校门口参与交通秩序维护，做好学校门口的交通安全管理工作；（4）教师要严于律己，率先垂范，有利于学生形成良好行为习惯的养成。

3、争取在2014年9月份请少管所和政法部门领导及专家到校加强对学生的安全教育、法律知识教育，引导学生向健康的方向发展。

4、学校每周要求利用班团活动、黑板报、国旗下讲话加强对学生思想品德教育，促进他们养成良好的行为习惯。

5、安排全校教师夜间值班，发现夜不归寝学生立即报告学校进行处理。同时加强夜间巡查，发现有校外人员翻墙进校，立即制止，并及时报告当地派出所处理。

6、积极筹措资金，加高加固围墙、更换电源线路。

7、加强对学校房屋、设施、设备的维修，确保安全使用。

贵定县新铺中学

篇4：双随机一公开自检自查报告（共）

双随机一公开自检自查报告(一)

为深入推进安全监管部门在日常监管执法中推行安全生产监督检查随机抽查工作，按照《国务院办公厅关于推广随机抽查规范事中事后监管的通知》(国办发〔20XX〕58 号)、国家安全监管总局《全国安全生产监管监察系统推进安全生产监督检查随机抽查工作实施方案》(安监总政法〔20XX〕108 号)、省政府办公厅《印发关于全面推行“两随机、一公开”工作机制实施方案的通知》、省政府推进职能转变协调小组办公室《关于开展和推广随机抽查规范事中事后监管的通知》和《关于大力推广随机抽查有关事项的通知》(X政转办发〔20XX〕6 号)要求，制定本实施方案。

贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府以及国家安全监管总局关于安全生产工作的重要决策部署，落实简政放权、放管结合、优化服务要求，坚持依法监管、公正高效、公开透明、协同推进，创新监管方式，加强事中事后监管，规范执法行为，普遍运用随机抽查作为各级安全监管部门实施年度监督检查计划和开展安全生产大检查、专项治理、暗访暗查等监管执法活动的主要方式，进一步解决执法方面存在的问题，切实消除安全隐患，有效遏制重特大事故，促进全省安全生产形势持续稳定好转。

(一)明确随机抽查的主体 随机抽查主体是各级安全监管部门及授权、委托开展安全生产行政执法的组织或者机构。省安全监管局负责监督、指导、组织、协调全省安全监管部门开展随机抽查工作，根据工作需要在全省范围内随机抽取待查对象，直接组织或者督促、指导相关地区安全监管部门实施随机抽查。市(地)、县(市、区)安全监管部门负责组织、协调、实施辖区内随机抽查工作。授权、委托开展安全生产行政执法的组织或者机构负责组织实施辖区内随机抽查工作。实施随机抽查的具体责任单位为各级安全监管部门监管执法处(科)室、执法局(支队、大队)及授权、委托开展安全生产行政执法的组织或者机构。

(二)建立随机抽查对象名录库 各级安全监管部门要按照《XX 省生产经营单位安全生产分类分级监督管理办法(试行)》和属地监管的要求，建立本部门监管职责范围内随机抽查对象名录库，名录库要涵盖本地全部被监管企业，并结合监管执法实际，建立不同行业领域、不同类别和等级、满足不同执法需求的随机抽查名录库，从随机抽查对象名录库中随机选取抽查对象。对监管职责范围内列入安全生产“黑名单”的单位和危险性较大的重点单位，应当纳入随机抽查名录库。上级安全监管部门与下级安全监管部门随机抽查的生产经营单位一般不重合、不交叉。随机抽查对象名录库每年至少更新一次。

时间进度：各级安全监管部门于 2016 年 4 月底前建立随机抽查对象名录库。

(三)编制随机抽查事项清单 各级安全监管部门要以全省安全生产执法检查清单为随机抽查事项清单，依照有关法律、法规、规章和国家标准、行业标准及相关地方标准的强制性条文，严格依据本级政府权力清单和责任清单开展抽查，切实做到一张表格管检查。具体实施随机抽查时，除有特殊要求外，均应当按照随机事项抽查清单制作执法检查方案和检查表。

时间进度：全省安全生产执法检查清单于 2016 年 4 月底前公布，并及时更新。

(四)建立完善“双随机”抽查方式 随机抽查分为“定向抽查”和“不定向抽查”。定向抽查是指按照被检查对象的行业领域、隶属关系、生产经营规模、风险等级等特定条件，随机确定待查对象名单，对其进行执法检查。不定向抽查是指不设定条件，随机确定待查对象名单，对其进行执法检查。要结合年度监督检查计划和实际工作需要，依照实施随机抽查具体责任单位的职能和人员数量，建立随机抽查行政执法人员名录库，行政执法检查人员名录库要涵盖所有执法人员，并按照负责监管的行业领域分组并及时调整完善。具体实施随机抽查时，要随机确定待查对象和执法人员，按照安全生产行政执法检查程序和流程，实行“双随机”抽查。按本部门年度监督检查计划和国家有关规定开展安全生产大检查、专项治理等工作，需要对特定行业领域进行全

面检查的，要视情况随机确定相关执法人员。需要专家随同检查的，从相关专家库中随机抽取，被抽查对象生产经营情况特殊复杂的，可直接聘请知名专家。随机抽取通过摇号、电子抽签等方式进行，推广运用电子化手段，对“双随机”抽查做到全程留痕，实现责任可追溯。

时间进度：各级安全监管部门于 2016 年 4 月底前建立随机抽查行政执法人员名录库。

(五)科学、合理确定随机抽查比例和频次 随机抽查比例和频次要切合实际，确保必要的随机抽查覆盖面和工作力度。年度监督检查计划中采用“双随机”抽查的比例一般不低于 30%并逐步提高，暗查暗访一般采用“双随机”抽查的方式。对危险性较大的重点单位每年要实现一次检查覆盖;对列入安全生产“黑名单”的单位每半年要实现一次检查覆盖;对发现存在重大事故隐患的单位，要重点监管，制定专门的工作方案，完善执法检查程序，增加执法检查频次，督促整改治理，重大事故隐患排除后，经安全监管部门审查同意，方可恢复生产经营活动。

时间进度：2016 年底前取得阶段性成果。

(六)开展联合抽查 各级安全监管部门要按照有关人民政府的统一部署，与有关部门开展安全生产联合随机抽查，共同制定并实施联合抽查计划，依照各自职责处理检查发现的问题，互通执法结果，形成执法合力。上级安全监管部门可以组织下级安全监管部门开展联合抽查，也可以直接对下级安全监管部门监管职责范围内的生产经营单位实施随机抽查。对抽查发现的违法行为和安全隐患，应当按照分级、属地的原则依法处理。

时间进度：2016 年底前取得阶段性成果。

(七)全面公开监管信息 要将随机抽查工作全流程公开，对抽查依据、抽查主体、抽查事项、抽查方式、抽查程序和抽查结果(涉及商业秘密的内容除外)，通过本级政府统一的市场监管信息平台、政府或者部门网站等向社会公开，并实时更新，接受社会监督。

时间进度：抽查结果在查处完毕后 20 个工作日内公开，其他信息在 2016 年 6 月底前公开。

(八)实现抽查成果综合运用 要强化随机抽查的严肃性和威慑力，引导推动有关生产经营单位自觉尊法守法。抽查中发现的违法违规行为，要依照安全生产有关法律法规规章严厉查处，依法加大处罚力度。抽查结果要与安全生产隐患排查治理体系和安全生产标准化工作相衔接，纳入安全生产诚信体系建设，记入安全生产信用记录，对失信生产经营单位依法依规实施惩戒。对发现的重大事故隐患和存在严重非法违法行为的生产经营单位，在主流媒体和政府网站公开曝光。对非法违法行为情节严重的生产经营单位，通报有关部门作为严格限制其新增项目审批(核准、备案)、用地审批、证券融资、银行贷款等的重要参考依据，强化震慑和警示作用。随机抽查中发现的安全生产工作中带有普遍性的问题，要及时向有关人民政府及其相关部门通报反馈。

时间进度：2016 年底前取得阶段性成果。

(一)加强组织领导 各级安全监管部门要将随机抽查作为安全生产监管工作创新和规范执法检查行为的重要举措，根据本实施方案要求，切实加强组织领导，一级抓一级、层层抓落实，做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓，建立健全相应工作机制，保障抽查经费，充实执法检查力量，确保随机抽查工作落到实处。要加强统筹协调，明确本部门实施随机抽查的牵头单位，相应调整充实一线监管执法力量。要加强对随机抽查工作的组织部署、督促指导和业绩考评，确保随机抽查工作顺利推进。

(二)注重宣传培训 随机抽查是行政执法监管方式的探索和创新，各级安全监管部门要加强执法人员业务培训，总结交流执法经验，加快转变执法理念，努力提升执法能力，完善随机抽查执法模式和方法。要充分利用广播、电视、报刊、网络等多种渠道，广泛开展宣传报道，为随机抽查工作顺利开展营造良好氛围。

(三)强化工作措施

省安全监管局将依托省安全生产行政执法监察系统，建立全省统一的抽查检查信息化平台，强化随机抽查信息化建设。各级安全监管部门要充分运用信息化方式开展抽查检查，推动实现随机抽查全过程记录。

(四)强化责任落实 各级安全监管部门要根据本实施方案要求，制定具体工作制度或者方案，于 2016 年 6 月底前报省安全监管局。要切实履行安全监管职责，大力推广随机抽查，细化任务要求，明确工作进度，落实责任分工，强化过程管控，确保工作落到实处，抓出成效。对工作失职渎职的，要依法依规严肃处理。

双随机一公开自检自查报告(二)

今年以来，XX 区工商局持续深化商事制度改革，服务大众创业、万众创新，在全力推动“宽进”的同时，深入落实以随机抽查为主要手段的“严管”措施。在李克强总理 7 月 22 日提出推广“双随机”抽查机制后，XX 区局根据省局、XX 市局的决策部署，立即试点开展“双随机”抽查工作，按照“随机抽取被检查对象、随机选派检查人员”的要求，积极探索检查人员随机承担检查任务的工作机制，经过近段时间实践，抽查工作成效和执法干部履职意识都有了一定提升。主要做法如下：

在被选定为 XX 市工商系统探索“双随机”抽查工作机制的试点单位后，XX 区工商局局党组高度重视，把该工作作为全局当前的主要工作来抓，力争取得实效。一是强化意识。及时召开党组扩大会议，组织学习领会李克强总理在 7 月 22 日国务院常务会议上的讲话及《国务院办公厅关于推广随机抽查 规范事中事后监管的通知》(国办发〔2015〕58 号)精神实质，传达省、市局关于试点工作的精神，切实转变监管理念，充分认识“双随机”抽查对于解决 “任性”检查、执法扰民、执法不公、执法不严等问题的意义和作用。二是强化部署。成立了以“一把手”为核心的抽查试点工作领导小组，形成主要领导亲自抓部署、分管领导抓督促、业务股室抓指导、工商所抓落实的工作格局。加强与市局企监科沟通，结合中央

文件精神和基层实际，发动全局干部积极建言献策，多次召开会议研讨检查人员随机抽取工作的具体实施步骤和方法，在现有法律法规、规范性文件的框架下进行大胆创新，于 7 月 31 日制定出台了《XX 区工商局试行企业公示信息抽查检查人员随机抽取工作实施方案》。三是强化督促。将“双随机”抽查工作列入年终绩效考评，作为评优评先的重要依据。局领导班子亲自带队，到各工商所对年报抽查工作进行现场督导，并实行周督查通报制度，督促工商所及抽查人员序时推进年报抽查工作进度。

该局摸索制定了一系列配套措施，理顺工作机制，以保障“双随机”抽查工作顺利开展。一是建立抽查人员名录库。将区局 4 个工商所除执法办案组外的具备行政执法资格的人员全部纳入企业公示信息不定向抽取人员名录库，目前共纳入 14 名。同时，建立定向抽查后备检查人员数据库，区局机关除后勤股室、直属单位外，所有具备行政执法资格的执法人员全部纳入后备检查人员名录库，为后续开展的专项、定向抽查任务做好准备。二是开发“检查人员随机抽取系统”。区局开发了简易的“检查人员随机抽取系统”软件，利用该软件可随机确定被抽查企业的检查人员，并以随机抽取先后顺序确定 a 岗和 b 岗，由 a 岗检查人员(第一录入人)负责抽查任务的组织和录入。随机抽取检查人员后，生成《随机抽查人员工作派遣单》，一式三份，一份由市场股留存，一份由检查人员持有，一份送达被抽查企业辖区工商所。三是解决检查人员一体化平台管辖及录入权限问题。在开展“双随机”抽查试点工作期间，所有随机抽取的检查人员的一体化平台账号统一归结于市场股名下，打破管辖区域和部门权限约束，较好解决了在系统升级前检查人员的录入问题。四是推行联动抽查机制。为解决专项抽查任务专业性较强(如出资信息抽查、经营行为抽查等)与基层抽查人员专业素质参差不齐之间的矛盾，推行“股所联动”、“队所联动”制度，注册、商广、市场、检查大队等业务股、队，全面配合工商所开展抽查工作，做到一线指导、一同检查、一起研究，及时解决工商所在抽查工作中遇到的问题。五是量身定制抽查手册。针对前期抽查工作中存在的问题，借鉴有关做法，编发了《XX 区工商局企业公示信息抽查手册》，明确抽查工作流程、内容、任务等，要求各检查人员在开展抽查前必须学习掌握，以提升抽查工作质量。

该局以此次 2013、016 年度企业年报公示信息抽查为契机，深入开展“双随机”抽查试点工作。接收到省局抽取的企业年报公示信息抽查任务名单后，该局在有关人员的现场见证下，通过“检查

人员随机抽取系统”随机抽取检查人员名单，生成《随机抽查人员工作派遣单》，并经反复核对。各组检查人员严格按照《XX 省工商系统市场主体抽查实施办法(试行)》要求，做好抽查实施前的准备，对照抽查内容进行现场检查，并依照有关规定对抽查中发现的问题进行处理。此次“双随机”抽查的实践，取得了一定成效：一是提高了事中事后监管透明度。该局在“双随机”抽查工作中，立足被检查对象与检查人员是双向互盲的原则，接收分派抽查任务，规范检查流程，保证了市场主体和被监督对象权利平等、机会平等、规则平等，促进阳光监督和执法，降低了基层履职风险，得到了被检查对象的认同和肯定。二是提高了抽查工作效率。在“双随机”抽查模式下，抽查过程全程留痕，实现责任可追溯，抽查人员的抽查任务随机产生，参与抽查的人员对当次抽查任务负责，做到“包干到户”，其他人员不得干预抽查过程和抽查结果，这促使抽查人员工作责任心加强，能保质保量序时完成抽查工作。如在 2013、2016 年度的年报抽查工作中，抽查人员均在 9 月 1 日前完成年报抽查工作，比省局要求时限提前了一个月，大大提高了工作效率。三是提高了抽查工作质量。“双随机”抽查机制一定程度上克服了抽查的随意性和人情检查，促进了抽查质量提升。目前，该局 89 户内资企业年报公示信息抽查任务已全部完成，共发出限期变更经营场所的《责令改正通知书》 13 份，发出《责令限期履行公示义务通知书》5 份，立案查处 1 起企业违法行为，已列入经营异常名录企业 8户，成效较此前有了较大提升。四是提高了干部学习主动性。抽查工作的内容要求随机抽查的人员对抽查法律法规、工商法规有综合性的掌握。抽查人员为解决抽查过程中出现的问题，出于对工作的责任心、使命感，促使抽查人员通过自身主动学习法律法规、掌握操作手册、请教业务股室等多种方式，来提高抽查工作水平，一定程度上提高了检查人员学习的主动性。五是提高了经营者信用意识。在此次年报“双随机”抽查工作中，该局遵循“抽查与宣传相促进”的工作思路，加强抽查结果的运用，注重对被抽查企业及其周边市场主体的宣传，引导市场主体履行年报、公示即时信息、规范经营等法定义务，珍惜信用记录，有效提高了抽查工作的影响力和威慑力，各部门联合惩戒的制约作用也不断显现，前来申请移出经营异常名录的企业明显增加。

该局遵循“先行先试，积极实施，大胆摸索，稳步推进，及时总结”的原则，及时总结反馈“双随机”抽查工作中出现的问题、遇到的困难，以推动“双随机”抽查工作顺利开展。一是检查人员权限受限问题。由于监管的属地原则，工商所人员一体化平台账号

无法查看异地工商所辖区市场主体的登记信息和年报信息，也无法对异地工商所辖区市场主体的抽查任务进行操作，这不便于“双随机”抽查工作的开展，异地工商所检查人员在抽查过程和结果录入等方面存在难题。虽然 XX 局将所有检查人员账号归入市场股下，一定程度上克服了该难题，但这也不便检查人员其它日常工作的开展。因此，建议省局根据实际需求优化一体化平台有关权限配置。二是检查人员随机抽取软件问题。由于经费、时间、水平等方面的限制，XX 区局未聘请专业人员开发专业的人员随机抽取软件。目前该局制作的“检查人员随机抽取系统”相对简易，使用上还存在许多问题。因此，建议省局开发一套软件，便于全省统一操作。三是检查人员缺乏抽查经验问题。企业公示信息抽查工作是事中事后监管的新课题，缺乏充足经验，因此在检查过程中，查什么、怎么查、检查标准是什么、非正常情形认定时如何保证证据链的完整合法、非专业人员怎样检查账务账目等专业性强的项目，等等，这些问题始终困扰着检查人员。因此，建议省局制定统一的公示信息抽查工作规范，形成涵盖抽查工作步骤、程序、后续处理等方面的指南，促进抽查工作科学化、规范化。四是联合开展抽查问题。根据被检查对象反映，企业经常要应对多个部门检查，负担较重。特别是，目前大多县级实行了“三合一”，基层一个部门要同时面对上级多个部门，如果随机抽查制度不能考虑到协调的问题，基层部门就会陷入这个部门抽查刚结束，另一个部门相同或相近内容的抽查又开始的情况，加重基层和企业的负担。因此，建议省局加强与有关部门沟通协调，统筹安排随机抽查和专项检查。

双随机一公开自检自查报告(三)

为深入推进辖区安全生产领域改革创新，进一步规范安全生产监督检查行为，集美区启动安全生产监督检查“双随机”“两库一单”工作，推广运用随机检查作为安监部门实施年度执法计划和开展安全生产大检查、专项治理、暗查暗访、工作巡查等监管执法工作的主要方式。

一是建立行政执法人员名录库。以安监部门安全生产执法人员作为随机抽查的主体，结合年度执法计划开展随机抽查工作，建立 “执法检查人员名录库”。

二是建立随机抽查对象名录库。以安全监管部门负责行政审批的非煤矿山、危险化学品等重点监管监控的生产经营单位、危化品重大危险源，以及列入安全生产“黑名单”的单位等为主体，建立随机抽查对象名录库。并自 2017 年起，随机抽查对象名录库每年更新一次。

三是编制随机抽查事项清单。依照有关法律、法规、规章和国家标准、行业标准及相关地方标准的规定，在认真梳理监管部门职责基础上，逐项明确执法主体、依据、抽查主体、抽查内容、抽查方式和抽查频次等，编制随机抽查事项清单。同时，将结合年度工作重点和监管执法发现的突出问题，及时更新随机抽查事项清单。

四是建立完善“双随机”抽查机制。采取“定向抽查”和“不定向抽查”的方式，从“两库”中随机确定待查对象和执法人员，实行“双随机”抽查，做到“双随机”抽查至少应由 2 名持有安全生产执法证件人员组成，年度安全生产监管执法工作计划中采用“双随机”抽查的比例一般不低于 30%并逐年提高。

篇5：双整治的自检自查报告

自检自查报告

2014年4月15日，宝山镇中心学校召开了“镇开展教育领域专项整治会议”，会后，乐红完小及时组织全体教师，传达会议精神，按照省教育厅、市教育局、县教育局、镇中心校的安排部署，并结合学校实际，经研究，决定立即开展乐红小学专项整治自检自查工作，以确保专项整治真正取得实效，现将自检自查情况报告如下：

一、指导思想、总体目标和工作原则

(一)指导思想。认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会及2014年国家、省市县教育工作会议精神，以维护人民群众根本权益为出发点和落脚点，坚决纠正、整治影响和制约我校教育改革发展中的突出问题，切实保障人民群众利益和师生生命财产安全，消除影响我校教育和谐稳定的隐患，促进教育事业健康、有序发展。

(二)总体目标。通过开展专项整治，使我校教育领域行风有明显转变，建立有利于教育事业健康、有序发展的长效机制，切实提高教育治理能力。

(三)基本原则。既要严肃认真，又要实事求是，敢于动真碰硬，深入开展专项整治，着力解决存在的突出问题。坚持标本兼治，在大力整治突出问题的同时，注重建章立制，形成维护群众利益的长效机制。

二、组织机构

为加强对专项整治自检自查的领导，成立乐红完小小学教育领域专项整治自检自查工作领导小组：

组

长：母庆鹏（校长）

副组长：钱春常（教导）

何明跃（教师代表）

成员：全体教师。

领导小组下设办公室，由母庆鹏兼任办公室主任。

三、专项整治自检自查内容及情况

(一)整治教育乱收费、乱摊派自检自查情况

1、义务教育经费保障机制严格按照上级主管部门的要求和财经制度执行，无违规情况发生。

2、没有义务教育阶段择校乱收费情况。

3、严格执行中小学教辅材料管理使用和公示制度，严格按照上级主管部门的要求和财经制度执行，无违规情况发生。

4、没有教师组织学生有偿补课乱收费治理情况。

5、没有自主招生和特殊类型招生以及违规收费情况。

6、学校没有教育收费公示情况。已经按照要求进行公示。

7、没有服务性收费和代收费政策执行情况。

(二)整治违规挪用、占用、套用、挤占教育专项经费问题自检自查情况

1、教育工程项目建设严格按照国家规定和标准正在建设中。

2、公用经费管理严格按照上级主管部门的要求和财经制度执行，无违规情况发生。

3、农村义务教育“两免一补”资金使用情况和农村义务教 育阶段寄宿生生活补助情况严格按照上级主管部门的要求和财经制度执行，无违规情况发生。

4、其他民生资金使用严格按照上级主管部门的要求和财经制度执行，无违规情况发生。

5、财务管理等严格按照上级主管部门的要求和财经制度执行，无违规情况发生。

6、营养改善计划严格按照上级主管部门的要求和食品卫生制度执行，无违规情况发生。

(三)整治学校违规办学行为自检自查情况

一是学校严格执行国家和省定课程方案，但没有开齐课程，音体美无法开展，地方教材没有按课时完成；

二是学校严格执行“减负提质”有关规定及切实减轻学生负担，但教师教法老化，没有及时开展有效的教研活动。

三是学校幼儿园严格按照上级主管部门的要求和办学要求执行，无违规情况发生；但由于各方面条件限制，学前班没有玩具及相应的活动场所，教师教法单一，学生在校活动较少，仅限于传授书本知识；

四是做好防止和纠正幼儿教育“小学化”倾向

五是教材教辅选用规范情况严格按照上级主管部门的要求和制度执行，无违规情况发生。

六是严格执行国家和省收费政策情况。不向义务教育阶段学生收取任何费用。

(四)整治食品安全问题自检自查情况

1、食品安全制度建设完整。

2、学校环境情况较好，但营养餐接收、储存、保管环境不达标，有有待进一步改善；

3、定期开展针对教师、学生的健康管理培训。

4、落实索证索票制度严格按照上级主管部门的要求和制度执行，无违规情况发生。

5、清洗消毒情况严格按照上级主管部门的要求和制度执行，无违规情况发生。但由于地处农村，每逢雨天，学校内泥浆较多，影响了食堂卫生；

6、定期开展针对教师、学生的食品安全宣传教育培训。

7、学生上下学途中有吃野果、零食的现象，存在一定的隐患。

(五)整治学校安全问题自检自查情况

1、已经组建学校安全工作组织领导。由校长任组长、其他教师任组员。

2、校园及周边治安情况较好，并取得所在地村委会、村小组支持。

3、没有猥亵、性侵学生的情况。

4、防范暴力恐怖事件方面，落实教师兼职负责学校安保，建设护学安全岗。每天午餐时至少2名教师值班看护。

5、校园消防安全情况，定期开展消防检查、消防疏散演练。

6、无溺水事故，防范措施健全，每周主题班会强调相关隐患。

7、没有交通安全事故发生，但由于部分学生上学放学时要通过公路，暗弯多，车流量大，存在较大的安全隐患。已经采取相关措施：加强道路交通安全宣传教育；要求家长做好接送。

8、安全教育开展情况良好，开展次数内容和效果较好。

9、应急疏散演练定期开展，做到每月一次防震演练、一次消防演练，一次突发事件演练。

10、无危险化学品

11、无事故发生。事故查处的制度已经建立。

12、学生居住的较分散，学生往返途中购买零食，“三无”食品的现象无法制止；

13、学生上下学途中，由于路远、坡陡、沟深，存在较多隐患，只能教育防范。

(六)整治学校防震减灾问题自检自查情况

1、学校将防震减灾教育纳入学校教育。

2、通过以下情况提高学校应急处置能力的情况。一是制定科学合理的抗震应急预案；

二是提高师生避险、自救自护及应对突发地震的能力

3、学校每个月开展校舍安全排查。

一是对教学楼、食堂、厕所、围墙、护坡等公共建筑及构建物进行安全隐患大排查；（1）学校现在在建设校舍，学生上下厕所有安全隐患，学校每周开展一次安全校会，要求每班都要不定期进行安全教育；（2）护坡较高，没有护栏，已经向主管部门反映加装防护栏，并严禁学生到该地方玩耍；（3）学校操场上方有移动公司高压线经过，已经向移动公司反映并要求移除。

二是对所排查问题的及时整改；通过安全教育，设置警示标志，禁止学生靠近危险地段。

四、整治措施

1、针对交通安全方面存在的隐患，学校加强道路交通安全宣传教育；要求家长做好接送。学校教师兼职负责学校安保，建设护学安全岗。每天上学放学时2名教师在大门口值班。

2、针对校舍护坡较高，没有护栏，已经向主管部门反映加装防护栏，并严禁学生到该地方玩耍。

3、针对学校操场上方有移动公司高压线经过，已经向移动公司反映并要求移除。

4、针对检查发现的突出问题和薄弱环节，开展深入研究分析，把握科学的工作方法，建立健全管用、科学、有效的长效机制，强化制度约束，有效预防损害群众利益的行为。

5、教育学生不购买、食用“三无”食品及过期变质食品；

6、上下学途中，教育学生注意安全，严禁到河中摸鱼等；

7、通过家长会等方式与家长取得联系，尽量采取措施，教育孩子学会预防可能发生的隐患。

乐红完小

2014年4月18日

宝山镇乐红完小损害群众利益

专项整治自检自查报告

宝山镇乐红完小

篇6：双整治的自检自查报告

县质量技术监督局：

为保证我镇机关行政楼电梯安全运行，根据XX县质量技术监督局《关于开展电梯使用维保环节专项整治工作的通知》（X质监局发〔2011〕X号）要求，我镇立即组织相关人员按照专项整治工作要求，认真组织开展了自查自纠工作，具体情况如下：

一、领导高度重视，强化管理

开展电梯安全专项整治行动是降低电梯故障和事故、保障电梯安全经济运行的一项有力措施。我镇行政楼电梯的安全运行事关整个机关的运行稳定、事关干部职工及来办事群众的安危，事关社会的和谐稳定，镇领导一直都高度重视电梯的安全运行。一是指定专人负责电梯的日常管理，并组织人员参加上级举办的电梯操作培训，提高管理水平；二是成立了电梯安全事故应急处理工作组，在电梯内设有应急救援联系人、联系电话。三是积极与电梯维保单位签订了维保合同书，要求维保单位必须按时、保质提供维保服务。

二、强化宣传，提高安全意识

为提高电梯乘坐人员的安全防范意识和自我保护能力，我镇结合此次整治活动，利用召开职工学习会的机会，积极开展了电梯安全使用知识、应急救援知识和乘坐注意事项等内容的宣传。

三、自检自查内容

根据整治通知要求，我镇就以下方面的内容开展了自查自纠工作。

（一）电梯使用管理方面

1.安全管理人员持证及履职情况；

2.安全管理制度建立及执行情况、日常巡视制度建立情况；

3.设备注册登记情况； 4.设备检验情况；

5.检验合格标志、警示说明及标识是否按要求悬挂情况； 6.报警装置是否齐全、各种安全保护装置是否齐全有效情况；

7.电梯定检、维保和巡检过程中发现的安全隐患是否及时整改合格情况；

8是否按规定与专业维保单位签订维保合同情况； 9.应急救援措施是否建立并有记录情况。

（二）电梯维护保养方面

1.维保人员是否持有效证件上岗； 2.电梯故障紧急召修是否及时、到位；

3.维保记录是否符合要求，维保档案是否齐全； 4.是否对电梯制动器、超载保护装置、各安全保护装置进行逐台检查；

5.是否按照《电梯使用管理与维护保养规则》和《电梯监督检验和定期检验规则-曳引式与强制驱动电梯》开展工作；

6.应急救援演习制度与记录情况。

（三）电梯故障、事故现场处理能力

四、存在的问题及整改措施

通过此次自检自查，我镇存在的问题主要：一是警示说明及标识悬挂不规范；二是应急救援措施建立不健全；三是维保单位紧急召修不及时；四是应急救援演习记录不全。

针对存在的问题我们将采取以下措施加以整改：一是增强电梯安全专项整治的紧迫感、责任感，牢固树立安全意识，严格执行新修订的《特种设备安全监察条例》、《特种设备使用单位安全管理准则》、《电梯使用管理与维护保养规则》的要求，将安全制度落到实处。二是完善健全各类安全制度、措施及台账；三是积极与维保单位协商，做到电梯故障紧急召修及时、到位。

异龙镇人民政府

篇7：双整治的自检自查报告

桦 南 县 第 五 小

二〇一三年五月

学

冬季安全管理工作自检自查整改方案 为认真贯彻落实省教育厅《关于进一步加强学校安全管理工作的紧急通知》和市政府第十三次常务会议精神，学校大会传达了县教育局[2005]52号文件精神。我校进行全面的自检自查。现将学校安全管理工作整改措施情况作以汇报。

一、指导思想：

认真贯彻落实国家安全生产各项法律、法规。以构建和谐社会为目标，进一步推动全县教育系统创建“平安校园”的活动，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，全面加强我校各项管理工作，层层落实各项责任制，齐抓共管，各负其责，不断改善学校消防安全环境，把责任明确落实到每个班级、每个部位、每个人，对自身的工作环境开展自查活动，发现问题该解决的就立即解决，该上报的就上报。杜绝任何火灾的隐患存在。

二、工作目标：

在校长的主抓下，我校及时传达52号文件精神，广大师生有较高的防范意识，学校及周边环境安全得到明显改善，经常在学生会议上宣传安全教育，防止恶性刑事案件和校园内重大事故发生，注意交通安全、人身安全，有专人负责上安全知识课，保障了学校安全稳定。

学校领导经常到网吧，摸底调查做到心中有数，批评教育相联系结合。大力开展“安全文明校园”创建活动，使我校教书育人环境进一步得到改善。

我校召开班主任会议，并且统计校内就餐、校内住宿、交通车辆、乘车人数、车牌号、车主姓名、电话号码，做到心中有数，及时上报教育局，保证学生的人身安全。

１

三、自检自查组织机构：

组长：赵洪君马华

副组长：姜海峰董明于洋

各部位负责人：

实验室：张春丽

微机室：王超张颖尹春华

电教室：于洋

档案室：岳厚华

图书室：康会言

卫生室：张晓晴

财会室：赵淑云

锅炉房：薛宝发郑万章

全校各班级：班主任

四、检查项目：

1、火源管理，有专人管理。

2、易燃物品摆放，落实到人。

3、防火工具、器械存放情况。

4、各部位有制度，签定安全防火责任状。

我校建筑物及其附属设施进行全面检查，包括围墙、门窗、防护设施、消防设施、交通工具，学校每处安全隐患我们都认真研究，逐级上报，并尽快解决。

五、整改措施

按县消防科提出的整改意见，我校经研究决定采取如下措施：

1、修改教学楼窗户铁栅栏，保证发现情况有利于疏散学生。

2、我校安装应急灯4个、指示灯10个、灭火器30个。上下 ２

课、放学楼梯口有值周教师负责疏散，放学后大门口交通有专人负责。

3、学生饮用水有专人管理，定时间放水。把净化水水桶安装在饮水机上。

4、学校锅炉房线路进行了修改，重新安装了电闸箱。经常检查取暖情况，司炉人员持证上岗。交通车辆、乘车人数有记录。

5、安全防火用具

安全防火用具全部使用教育局和消防科统一发放的用具，灭火器一年一检，定期到消防部门更换，存放指定位置，有专人负责，安全防火示意图张贴上墙做到一目了然。

6、学校教室设有照明灯和电教使用电源插座外，无其它电源，并有专人拉闸断电。教室桌椅摆放合理，并与教师全部签定了安全防火责任状，张贴上墙。

7、微机室、卫生室

微机室专人负责，电源线路采用地下明线，门较宽，疏散过道无杂物堵塞，不使用时一律拉闸断电。

卫生室有卫生员专人负责，室内卫生很好，药品摆放合理，用具定期消毒，闲杂人员禁止入内。

8、财会室

３

财会室是学校重要部位，门是防盗门，室内物品摆放合理，卫生较好。

9、图书室、档案室

图书室、档案室有专人管理，摆放合理整齐。各种材料及时装订，加强管理。

以上是我校安全防火管理工作自检自查及整改措施。

桦南县第五小学

二〇一三年五月

篇8：双整治的自检自查报告

为认真贯彻落实国家、省、市、县教育主管部门有关会议精神，切实加强我校校园及周边环境安全工作，营造安全、稳定的教育教学环境，保护学校师生的人生安全，我校依据上级文件要求，开展了一系列切实可行的防范措施，现将工作情况汇报如下：

一、成立安全工作领导小组

组 长：李开泽（党支部书记）

副组长：李卫贤（四中副校长）

赵泽江（四中副校长）

成 员：赵来稳（教务主任）

龚泽云（教科室主任）

李正华（后勤负责人）

赵思浩（保卫人员）

赵思能（保卫人员）

黎贵生（宿舍管理员）

张红飞（食品安全检查监督管理员）、各班主任、领导小组下设专项整治办公室，李卫贤兼任办公室主任，牛丹、王志祥为办公室工作人员。

二、指导思想

通过专项整治活动，进一步提高师生的安全防范意识，增强师生安全责任感、紧迫感和认识安全的重要性，构建平安和谐校园。

三、专项整治措施

1、强化校园内部安全管理

①健全学校安全保卫，聘请4位门卫、2位宿舍管理员。②完善富源四中门卫制度、规定，建立和完善《富源四中宿舍管理规定》、《宿管员值班制度》，完善保卫职责等。

③进行校园管制器具收缴行动。

④严格门卫制度，防止外来闲杂人员、不法分子进入校园。

2、加强学校校园安全排查

①检查、更换消防设施。目前，我校已全部检查完毕全部消防设施，更换了20多个消防警示牌、26个消防灭火器、30多个指示牌，保证消防设施处于战备状态。

②对校舍进行安全排查，现已查出校舍属D给危房7幢，全部由教师入住。学校在无能力整改情况下观察使用。

③对学校食品安全进行排查，加强食品安全监管；加强食堂卫生、督促食堂做好防蝇防尘工作，做好食品加工安全流程的监控，做好食堂 证、留样、记录、进货渠道的监管；做好物品储存、摆放的监督管理工作。

3、落实保卫人员所必须的防护装备，配有电击棍、防暴棍、手电筒等。

4、争取上级支持与学校自筹相结合，搞好学校技防工作，完善学校内部监控系统。

5、制定各类突发事件应急预案，已经制定并完善了《富源四中消防安全应急预案》、《富源四中学校安全稳定实施方案》、《富源四中安全隐患排查治理行动实施方案》、《富源四中学生伤害事故处理办法》、《富源四中管理刀具集中收缴行动方案》、《富源四中学生伤害事故应急预案》、《富源四中学校及周边治安秩序专项整治方案》、《富源四中食品安全应急预案》等应急预案。

6、加强安全宣传教育

学校通过每周教职工例会、周一、周六学生聚会、校园广播、教室内黑板报、宣传栏、主题班会等形式，对师生进行安全宣传教育且常抓不懈。

四、存在问题及努力方向

通过本次专项整治活动的开展，学校对教师入住D级危房、缺乏技防设备、消防设备陈旧等问题引起高度重视，学校一定会积极努力配合上级有关部门搞好学校安全防范工作，给师生创造安全、稳定、有序，让家长放心、让社会满意的和谐校园。

富源四中