入党推优民主评议（共13篇）
篇1：入党推优民主评议
敬爱的党组织：
1945年，在党的七大政治报告中进一步指出，民主集中制就是“在民主基础上的集中，在集中指导下的民主”。随后党的七大、八大都把这一概括写入了党章。1962年，有人指出：“民主集中制是党和国家的最根本的制度，也是我们传统的制度。坚持这个传统的制度，并且使它更加完善起来，是十分重要的事情，是关系我们党和国家命运的事情”。1979年，对民主集中制作了新的理论概括，指出：“我们实行的是民主集中制，这就是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合”。 对民主集中制的重要意义作了进一步强调，把坚持民主集中制同贯彻执行党的政治路线相联系，同发展社会主义市场经济相联系，提出了在党的马克思主义政治路线指导下进一步完善民主集中制的具体制度的思想，提出了在发展社会主义市场经济的条件下，坚持完善和发展民主集中制的要求。
，在十五大报告中深刻阐述了在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下坚持和健全民主集中制的必要性和重要性，提出了完善和发展民主集中制的四项要求，即：要进一步发扬民主，保障党员的民主权利，疏通和拓宽党内民主渠道，充分发挥全党的积极性和创造性;要维护中央权威，在思想上、政治上同中央保持一致，保证党的路线和中央决策顺利贯彻执行;要完善党的代表大会制度，健全各级党委集体领导和个人分工负责相结合的制度，更好地发挥地方党委在同级各种组织中的核心领导作用。民主集中制在高度民主的基础上实行高度集中的制度，民主是集中指导下的民主，在集中的前提下发扬民主，所以民主集中制的重点在集中制。是无产阶级政党、社会主义国家机关和人民团体的根本的组织原则。它规定了领导和群众、上级和下级、部分和整体、组织和个人的正确关系，是胜利推进革命和建设事业的重要保证。
无产阶级政党和社会主义国家机构的根本组织原则和领导制度，它的基本含义是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。在民主集中制中，民主与集中是辩证统一的关系，民主是集中的前提和基础，集中是民主的指导和结果。对无产阶级政党来说，民主集中制既是党的根本组织原则，也是群众路线在党的生活中的具体运用。坚持民主集中制的基本要求与目标，就是要在党内努力造成又有集中又有民主，又有纪律又有自由，又有统一意志又有个人心情舒畅、生动活泼的政治局面。通过发展党内民主，积极推动人民民主的发展。对我国社会主义国家机构来说，民主集中制主要表现为全国人民代表大会和地方各级人民代表大会都由民主选举产生，对人民负责，受人民监督;国家行政、审判、检察机关都由人民代表大会选举产生，对它负责，受它监督;中央和地方国家机构职权的划分，遵循在中央统一领导和国家法制统一的前提下，充分发挥地方积极性和主动性的原则。在新的历史条件下坚持和完善民主集中制是党和国家生活的内在要求，坚持民主集中制，必须把坚持党的领导同发扬人民民主、严格依法办事、尊重客观规律有机统一起来，进一步完善党和国家的领导制度和工作制度，防止和克服违反民主集中制原则的个人独断专行和软弱涣散现象。 历史和现实表明，我们党不仅长期坚持了民主集中制原则，而且以马克思主义与时俱进的精神，创造性地发展了民主集中制的理论和实践，运用民主集中制原则制定了正确规范党的政治生活、处理党内关系的基本准则和具体制度，形成了我们党在组织建设上的鲜明特征和强大优势。在新中国成立、党在全国执政以后，又通过宪法把这种科学合理的制度运用于国家政权建设，在国家机构中实行民主集中制原则，形成了有中国特色的社会主义政治制度。
篇2：入党推优民主评议
一、对讲党性重品行作表率活动的认识
组织系统开展“讲党性、重品行、作表率”思想教育活动，是作为组织部门在新形势下，面对更加艰巨的历史任务，以及接锺而至的如何推进党内民主等面临的新课题，围绕提升选人用人公信度和组织工作的满意度，而采取的新举措，旨在让组工干部在提高素质、转变作风，解决问题，推动工作的实践中再次树立新形象。这项活动的开展，深化了组织部门的效能建设。讲党性、重品行、作表率是******在党的十七大报告中，对党的领导干部应具备的素质提出来的，对党的干部队伍建设有很强的针对性，党的领导干部如果从思想行动，真正身体力行地做到讲党性、重品行、作表率，那中国的事情就好办多了，也就避免许多不该发生的事情。组织系统开展这项活动，把对领导干部的要求，作为对组织干部的根本要求，这说明各级党委对组织干部队伍建设的高度重视，针对组织部的工作要求、职能、职责、任务来讲，这个要求有其必然性。作为党委的一个重要工作部门，把该做的工作做好，以实际行动做到讲党性、重品行、作表率。
二、对讲党性、重品行、作表率活动的具体感受
讲党性、重品行、作表率活动的开展，应体现在我们的工作中，体现在我们的行动上，具体到每个组工干部，那就是关乎做人的问题，组工干部要做一个有责任心的人，一个有敬业精神的人，一个有品格又有本事的人，一个既有原则，又能豁达大度的人，一个在实践中不断发展和自我完善的人。
其一、讲责任，把握做事的原则。组工干部要对组织负责，对岗位负责，对服务对象负责。这是做事的起码要求和基本原则。要诚信，诚信是无形资产。组工干部在社会上被人关注，所以对组织、对党员、干部、知识分子要有作好服务的诚肯态度。原则内的事情要给人家办好，说话和气，切忌说话居高临下，自以为是，违背原则的事，不能办的事要作耐心的思想工作，讲明道理。
其二、要有敬业精神，全身心投入工作。敬业，不仅仅是一个工作态度问题，更是一个人思想素质的体现，敬业精神是搞好工作的前提。
其三，要做胸襟开阔，豁达大度容人。做人为什么要胸襟开阔，豁达大度，这是团结人，协调人际关系的基础，组工干部将来会走出去，面对更多更复杂的人和事，只有心胸开阔，大度容人，才能搞好团结，推动工作。豁达首先是思想通达，想通了，才豁达。
其四，勤奋学习，增长才干。组工干部除了要认真读书学习外，还要提倡在实践中学习。学习增长智慧，我们所处的时代，知识总量大大增加，知识更新的周期大大缩短，知识的复杂程度大大提高。如果我们不善于学习，不加强学习，知识就会老化，思想就会僵化，能力就会退化。
其五，成功的代价是工作。人踏入社会，就要思考工作。工作就个人而言，是谋生的手段之一，人要成就一番事业，实现人生价值，要有所追求，就要努力工作。做好工作，并要取得工作业绩，首先要热爱工作，具备做好工作的素质，然后脚踏实地地工作。
放开来讲，一个人的工作就是为社会作贡献，在为社会主义事业添砖加瓦。在一些人认为，一个人的工作渺小，甚至微不足道，因为从事工作的人太多太多。但恰恰是这些微不足道的，看起来很平常的人所做的不起眼的事，却是人的生活中不可缺少的，就像扫地、打扫清洁卫生，如果没有人做这些事，脏乱差到处都是，苍蝇到处都是，那还怎么生活。朱德的母亲去逝后，他写了一篇叫做《回忆我的母亲》，他说他的母亲和千千万万的母亲一样，是平凡的，就是操持家务，哺育孩子，做到邻里和睦，但正是千千万万的母亲，在创造着历史。她们没有惊天动地的事迹，世界离开了她们就不行。
一个人生活在现实社会中，面对纷繁复杂的世界，要想使自己工作比别人更有成绩，就必须努力克服种种消极因素的影响，特别是在今天这个大变革，大发展的时代，新事物、新情况、新问题层出不穷，影响人们的因素明显增多，越是环境和条件复杂，越是凸显始终不一的忘我工作的重要性，千里之行始于足下，一切都要从头做起。在成绩面前，反骄破满，有自知之明，更清楚自己的短处，找准自己的位置，决不能盲目自大。
篇3：入党推优民主评议
据了解, 从2006年开始, 公司团委即制定并印发了《团组织“推优入党”管理程序》, 规定凡组织关系隶属于本公司的共青团员, 申请入党半年以上者, 均可参加推荐。该程序明确, 被推荐对象应是在本职工作中积极要求加入党组织、表现优秀、业绩突出、得到同事认可的青年骨干。为使公司各级团组织成为“推优”工作的主渠道, 该程序还规定, 凡28周岁以下的青年入党应从团员中考虑, 团员入党应经团组织推荐, 按照“宁缺毋滥”原则, 把发展党员的关口前移, 确保党员发展质量。
活动结束后, 各级团组织还将发挥好自身职能, 做好后续的跟踪服务和督促工作。
青海电信来川交流抗震救灾及灾后重建情况
篇4：入党推优民主评议
关键词：企业；共青团；推优入党
作为国家经济发展的主导力量和国民经济的重要支柱，国有企业迫切需要依靠党组织的坚强政治核心作用来为企业改革与发展保驾护航。十八届三中全会后，国有企业进入全面深化改革的新时期，企业发展面临更大的挑战，国企党组织“指南针”和“引擎”作用愈发凸显。企业党建工作要提升，必须与青年群体紧密联系，依托团组织的力量为党赢得青年，抓好“推优”入党这一抓手，为企业的可持续发展注入强大的动力。
1.“推优”入党务必做好四门功课
国有企业要开展好“推优”入党工作，需分别做好“推”、“优”、“入”、“党”四门功课：
1.1 “推”，就是要把好“推荐关”。
一是要依托健全有效的团组织发挥作用。团支部是开展“推优”入党工作的基础和源头。在国有企业内建立健全团支部并使之有效运行，是开展“推优”入党工作的组织保证和质量保障。团支部的健全性应体现在管理制度完善，团的各项工作丰富有序。团支部的有效性体现在团干部特别是书记的团务专业性和责任心过不过硬，是否得到团员青年的拥护和支持。以团支部为基础的企业团总支部或团委，更应模范带头，指导和检查团支部开展“推优”入党工作的规范性和有效性。
二是要严格按标准和程序落实“推优”。为确保“推优”入党工作的公正和透明，“推优”的全过程应面向全体团员，严格按照公布的推荐标准和程序逐项展开。优秀团干部（团员）推荐方式不宜搞“一刀切”，应视企业情况而定，可采取团组织推荐、集体推荐或个人自荐等不同方式，以符合“推优”条件作为初步入围推荐对象的硬指标。入围人数如果较多，团组织应创造公开竞争的条件，通过演讲展示、综合测评等途径，让优秀之材脱颖而出。团组织应做到被推荐人的推荐材料齐全规范，严谨详实，建立完整的“推优”档案。正式推荐前，应向党组织作专题汇报说明。
三是要充分发挥团内民主公平“推优”。“推优”的关键是能够遴选出真正优秀的人选，可结合团组织的实际采取被推荐人选自我介绍或公开演讲、推荐组织陈述推荐意见、团员大会民主评议、上级团组织考察等方式，让全体团员熟悉被推荐人选的基本情况，便于作出客观的判断和决定。推荐结果出来后，团组织要及时向全体团员公开公示，接受团员青年的监督，确保被推荐人为众望所归的人选。为避免因对党员发展政策和“推优”要求理解不到位导致“推优”出现瑕疵，应采取基层团组织推荐和上级团组织考察的双重把关，保证被推荐人选达标。
1.2 “优”，就是要建立“优标准”。
一是建立“优者上”的竞争机制。结合企业实际，在推荐中重点突出政治思想“优”，专业能力“优”和群众基础“优”等“三优”特征，经公开竞争和民主测评，全面考察被推荐人的素质和能力，让综合表现最“优”者冒出来。
二是建立科学的推荐标准。团组织在综合考虑被推荐人的政治素质、职业修养、综合条件等评价指标的基础上，结合被推荐人的工作岗位特点，增加思想政治觉悟、工作业绩、奖惩情况、志愿服务情况、遵纪守法状况和团务工作表现等相对清晰，可量化的评价指标，形成企业“推优”综合评价体系。只有同时满足全部“推优”条件的团干部（团员），方可参与“推优”，宁缺毋滥。
三是建立培养教育机制。团组织应在“推优”过程中发挥“催化剂”的作用。为加快拟推荐人思想和能力的进步，通过创造额外的岗位锻炼机会，有意识“压担子”，引导他们在完成新任务的实践中去体验，思考和感悟，经过实践磨砺，帮助其成长为青年群体的榜样。此项工作是“推优”有别于普通党员发展的重要一环，团组织须做好跟踪指导和观察评价。
1.3 “入”，就是要选对“进入点”。
一是做好工作衔接，落实党团协作。“推优”入党工作应发挥“党建带团建，团建促党建”的优势，做好三个“衔接”，在实践中形成党团组织密切配合、齐抓共管的工作格局：在工作计划上衔接，即按照企业党组织的党员发展部署制定“推优”计划，将真正培养成熟、素质达标的优秀团干部（团员）推荐给党组织；在教育培养考察环节上衔接，与党组织保持密切联系，主动向党组织汇报教育培养考察情况，听取党组织的意见建议；在推荐程序上衔接，做到党组织指导、团组织牵头，彼此沟通、协调配合、分头培养，共同推进，使“推优”入党工作成为密切党团组织协作关系的桥梁和纽带，将“推优”工作无缝嵌入党员发展流程当中。
二是要将“推优”重点落在党的发展对象环节。团组织推荐优秀团干部（团员）入党包括推荐为入党积极分子和党的发展对象两个节点。与党的发展对象相比，入党积极分子的要求和门槛相对较低，推荐程序可适当简化。而“推优”的核心是向党组织输送新鲜血液。将经过团内推荐、教育、培养和考察，符合共产党员标准的优秀青年推荐作为党的发展对象，更能体现“推优”工作的价值，团组织应将推荐为党的发展对象作为“推优”工作的重点。
1.4 “党”，就是要符合“党员范”。
团组织推荐的优秀团干部（团员）是为中国共产党输送的人才，应当具备党员的基本标准：首先要从思想上入党。鼓励他们加强学习，了解中国共产党党史，熟悉《党章》内容，从内心深处热爱党，理解和拥护党的路线、方针和政策，确保入党动机纯正，入党意愿强烈；其次要在行动上向党靠拢。由党组织安排经验丰富的正式党员作为党内培养联系人，会同团组织，运用工作谈心，思想交流，讲党课等方式，对拟推荐人进行教育和引导，帮助其提升自我，尽快向共产党员的标准靠拢。党组织要重视团组织的推荐意见，条件成熟的应确定为发展对象，需进一步培养教育的，可列为入党积极分子。
2.“推优”入党存在问题和对策
2.1“推优”入党应争取党组织的支持确保“推优”出口。
按照当前“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的党员发展新要求，国有企业发展党员的指标由“核准制”变为“审批制”，发展党员的名额大幅压缩。企业团组织务必要努力争取党组织的支持，在制定党员发展计划前，积极与党组织沟通，妥善安排“推优”指标，为优秀青年筑实“推优”出口，确保“推优”入党成为有源之水。
2.2“推优”入党工作应强化志愿服务实践育人作用。
深圳全市正在大力开展“志愿者之城”建设。当志愿者，参加志愿服务应当成为优秀团员青年的时代新标签，体现他们高尚的素质和品行。国有企业本身就承载着独特的企业社会责任，理应在志愿服务方面体现更多的担当，将“推优”与志愿服务实践育人相结合，让志愿精神成为当代优秀青年的必备意识。
总结：在国有企业开展“推优”入党，是“党建带团建，团建促党建”的生动体现，需要与时俱进，不断改进和完善，更好地凝聚青年，让优秀青年脱颖而出，为党和企业培养输送人才。
作者简介：蔡彦斌（1972-），男，广东深圳人，硕士研究生，投控公司团委副书记、党委中心组秘书，研究方向为企业团建。
篇5：推优入党班级评议意见
你好!我是20XX级石油化工生产技术专业的Xx，我诚恳的向党组织交此自荐书，成为应用技术学院20XX级的第三批入党积极分子，恳请党组织的准许。
在学习中，学习成绩和综合素质测评一直在专业的前二分之一，通过英语三级和计算机二级，并且获得了校优秀学生“一等奖学金”、“国家励志奖学金”。我从不旷课、早退，上课时配合老师工作，认真、独立完成作业，并且多门专业课学习成绩优秀，同时在英语征文大赛中获得“优胜奖”。
在学习之余，积极参加学校社团工作，在社团联人事部担任委员一年、七彩环保担任理事半年，并且考核都为优秀。积极参加公益类活动，去敬老院看望孤独老人，到二龙山和潆溪希望小学支教，参加南充市举办的三月五学雷锋志愿者活动，在南充市举办的三高校环保时装大赛中获得“优胜奖”，并且在此环境保护宣传活动中被评为“先进个人”。
在思想政治方面，参加邓研会，向党组织学习，不断加强思想政治学习，积极向党组织靠拢。在生活中严格遵守学校的校纪校规、班级班规，做好一位模范寝室长，积极参加团组织生活。
以上就是个人这三学期来的一点收获，当然有太多的不足之处，所以特别想通过党组织的培训来进一步提高自己。因此，我热切的向党组织推荐自己，恳请党组织能批准我的请求，在实践中检验我。
此致
篇6：入党推优群众评议
六节党课的理论讲解告一段落，我静下心来反思体会自己的收获和想法，最深入到骨髓的便是“全心全意为人民服务”的宗旨。这一句话，就概括了我们作为入党积极分子入党最最基本的动机和奋斗目标。人民群众是社会物质财富的创造者，是社会精神财富的创造者，是社会变革的决定力量。在我们党的历史上，有成千上万的共 产 党员自觉实践着“全心全意为人民服务”的根本宗旨。
“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”党员，其本身就是人民群众的一份子，党员来自于人民群众，与人民群众血肉相连。毛主席就说过：“我们共 产 党人好比是种子，人民好比是土地。”权为民所用，情为民所系，利为民所谋。这才是作为一名共 产 党员应有的人生价值观和奋斗准则。
新一届政府“以民为本”的政治理念已然深入人心。***说过：“无论大学生还是农民工的就业，不仅关系到他们的生计，还关系到他们的尊严。”确实，随着社会经济、文化、科技等各方面的快速发展，人民的物质生活的不断进步提高，人民的精神生活也普遍需要得到充实和关心。我很欣赏温这句话，何为尊严，如何维护，这样的博爱胸怀，真正地证明了共 产 党员“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的全心全意为人民服务的宗旨，进一步摆正了人民与政府，人民与官员的关系。
篇7：推优入党团员评议活动通讯稿
医学院团支部在年月上午11：10于本班课室召开了学院XX——2012年大二下学期“推优评议”团员大会。本次大会由10康复团干主持，与会者是10康复全体党员团员、针推团委书记xx老师以及针推团委组织部部长xx。
本次大会的主要内容是介绍迄今为止本支部的递交入党申请书情况、阐明本次推优的重要性以及确定本学期推优工作的的推荐名单。第二团支部团支书xx在大会伊始阐述了获得党校结业证书、成为推优对象以及成为入党积极分子三者之间的关系，重点介绍了本次大会的主要工作---确定推优工作的推荐名单。主持人首先介绍了“推优”工作的详细流程，申请入党的团员情况以及收到思想汇报的篇数，并交待了入选为入党积极分子的详细条件。随后全体党员及团员对8名符合条件的推优候选人进行“8选5”的无记名投票。大会工作人员收集选票并当众对选票进行唱票计票，最终确定了xx、xx等5名团员成为本学期的推优对象。
本次大会持续近约40分钟，在掌声中落下帷幕。本次大会遵循民主评议的原则，引导党员团员们公正公平投票，顺利选举出5名推优对象。同时也促进了团员们对推优工作事宜的了解，让每一位团员党员行使了投票权，高度端正了团员们的思想动机，正确引导了团员们积极向团组织靠拢。
篇8：入党民主评议材料
我相信，你肯定做过这样的事：到各级政府机构办事;我相信，你肯定遇到过这样的情况：办事人员态度不怎么友好;我更相信，你还遇到过这样的情况：办事人员不知所踪，长时间苦苦等待一个未知的结果。
正常上班时间，不履行正常办公职责，此事说大可大，说小可小;每个人都会有自己特殊点的私事或者公事，都会短暂离开岗位处理随机出现的事务，从一个人的感情来说实属正常，但不能是借口，位处特殊的公职人员更是应该以服务群众为纲，履行自己的公职责任，而不是长时间的离开岗位，让办事的群众苦苦等待，没有结果、没有说明、没有稍等、没有抱歉。
公职人员代表的是所处政府机构，是为人民办实事的代表，但是擅自离开岗位，甚至远远超过上班时间都还不考勤上班，是个人的懒散还是制度的不完善、仰或制度的约束力形同虚设，高效政府的建设需要基层的夯实，基层的夯实需要基层办事人员强烈的为人民服务的公职心、道德心。
篇9：入党民主评议缺点
我在桃欣公益服务社担任岗位跟踪一职，主要负责了解我们公益服务社从业人员的工作情况，沟通从业人员的想法，把国家的各项就业政策向我们的从业人员进行宣传。了解从业人员的实际工作困难和生活困难，并把这些信息及时向我们社长汇报，在我们社长的领导和支持下，尽我们全力帮我们的从业人员解决各项困难。因此，从业人员都亲切地称我们为“亲人”。而作为一名共产党员来说，我做的这些还远远不够，在以后的工作中，我将更加本着为人民服务的宗旨，急人民之所急，切切实实为人民谋福利。 在工作中我遇到困难从不退缩，个性坚毅，能充分发挥自己的主观能动性，想方设法地解决各项难题。与人和善，能和谐地处理与上级、同事、下级之间的各项关系。关心群众疾苦，能及时将群众的生活困难向上级反映，在上级的关心和支持下，及时解决困难群众的生活困难，起到了上级与群众之间沟通的桥梁和纽带作用。
2010 年是不平凡的一年，世博盛会开在上海，是我们每一位上海公民的荣誉，我们上海公民也肩负着举办一次精彩、难忘的世博会的责任，因为这是我们承诺。我们共产党员在此时此刻更应该身先士卒，发挥党员先进性，为上海、为世博贡献一份自己的力量。世博期间，我们公益服务社的全体党员作为世博志愿者出现在了桃浦社会的各处，虽然我们所做的工作是那么轻微，但我们相信伟大的事业就是通过每一件“轻微”的事情所组成的。虽然我们的工作也很累，但一看到新闻报道中所有的海外来宾、外地来客参观世博园时兴高采烈的样子，我的心里总是暖洋洋的。这是中国的成功，也是上海的成功，上海公民的成功，上海党员的成功。 以上是我这段时间内对工作和思想的体会，在以后的时间中，我会不断改进工作，克服不足之处。发扬长处，兢兢业业。充分发挥党员模范带头作用，用实际行动体现党员的先进性。始终牢记“为人民服务”的宗旨，为社区群众多办好事、实事。正值我党生日之际，在这喜庆的日子里，我们党员共聚一堂，共同总结与评议在过去的时间里我们的工作。
这体现了我党批评与自我批评的一贯作风。通过批评与自我批评，我们改进我们工作中的不足之处，发扬长处，来更好地为社会主义服务，为人民服务。以下就是我在这段时间中对自己工作与学习的总结： 在学习方面，自入党以来，我始终不忘自己的党员身份，处处以一名共产党员的标准严格要求自己，不仅在工作中以高标准、严要求监督自己的行为，在学习上也同样用党员标准要求自己去刻苦学习党的先进理论成果。通过学习“三个代表”重要思想与胡锦涛同志提出的“科学发展观”，使我的世界观、人生观、价值观有了进一步的提高，也使我认识到了建设社会主义社会是伟大的事业和崇高的目标，作为党员，我们必须终我们的一生去为这份事业和目标努力奋斗。而作为有力的武器，我们必须以党的先进理论武装自己，因此我们应该不断学习，在以后日子里，我会更加刻苦地去学习党的理论成果，做到时刻与党的思想高度保持一致。 在工作方面，我作为电脑信息员，平时工作兢兢业业，一丝不苟。
虽然我做的工作是幕后工作，并不与我们的从业人员直接接触，但我知道，我是一名共产党员，我直接的服务对象是我们的从业人员，是我们的社区人民。因此，我始终本着“为人民服务”的思想去工作的。在工作中如果遇到困难，我会及时与我们的领导、同事们进行沟通，并努力把工作妥善地做好。 业余时间，我同时也会参与社区中举行的一些公益事业，比如打扫社区、送温暖献爱心活动等等。人是社会的人，来源于社会而应该去回报社会，作为一名共产党员更是这样。参加社区的公益活动使我明白了建设和谐社会的重要性与伟大意义。我深知我所做的这一切微不足道，但我们如果大家都奉献出自己的绵薄之力，那整个社会会变得更和谐、更可爱的，不是吗? 4 月 30 日是全世界瞩目的日子。
篇10：团员教育评议推优制度
团员教育评议，即团员意识教育、民主评议团员是新时期加强团员教育的重要形式，是提高团员素质，增强团的战斗力的积极措施。开展团员意识教育，主要是通过组织团员学习文件，对广大团员进行正面教育和理论灌输，开展生动的实践教育活动，帮助团员增强团员意识，明确怎样做一个合格的共青团员；对团员进行民主评议，主要是通
过团员个人思想总结，召开团的民主生活会进行群众评议，正确开展批评与自我批评，帮助团员发扬成绩，克服缺点，向先进学习，明确前进的目标。教育评议的根本目的，是为了提高团员的只能政治素质和思想素质，进一步极力广大团员在社会主义建设的各项工作中发挥模范作用。同时，严肃团的纪律，对于极少数不合格团员作出必要的组织处理。
教育评议以团支部为单位有步骤地开展，时间要相对集中，每年第四季度进行，方法简便易行，注重实效，以制度形式确定下来，大体可按以下步骤进行：
第一阶段是学习教育，增强意识。要有针对性地开展社会主义、坚持四项基本原则、艰苦奋斗、国情形势和团的基本知识教育，增强团员光荣感和责任感，明确做一名合格共青团员的要求。
第二阶段是个人总结，民主评议。要对照团章规定的团员标准进行个人总结，召开支部团员大会或团小组会进行评议，充分肯定成绩，开展积极的批评与自我批评。团支部要根据团员个人总结、平日表现、支部大会（或小组会）的评议意见，对每个团员作出综合评价（分为四种：优秀团员、合格团员、经帮助能够合格的团员、不合格团员）。
第三阶段是团籍注册，组织处理。对优秀团员、合格团员办理年度团籍注册；对经过帮助能够合格的团员暂缓注册三至六个月，待他们克服缺点，改正错误，取得进步后，再为其办理团籍注册手续；对不合格的团员，一般应予除名，其中，犯有严重错误的，要依据团章的有关规定给予团纪处分。给予团纪处分，要严格掌握政策，按正常的组织程序进行。
第四阶段是表彰先进，总结检查。团支部要积极向上级团委推荐本支部的优秀团员，宣传他们的先进事迹。团支部要对开展活动的情况书面总结报告上级团组织。
团员教育评议不是团员登记、组织审查，不搞人人过关。
团员推优制度
团支部向党组织推荐党的发展对象的过程，是对团员进行教育培养的极好时机，必须认真慎重地做好。
（1）搞好推荐前的教育。
普遍地对团员进行党的基础知识教育，提高团员的思想政治素质，不断扩大积极分子队伍，是做好推荐工作的基础，要扎扎实实地抓好这个环节，把党的基础知识教育同“四有”教育紧密地结合起来，着重进行共产主义理想、道德、纪律教育，党的路线、方针、政策和形势任务教育，党的优良传统和作风的教育，党员标准和怎样做一名新时期合格党员的教育。要以党章为基本教材，循序渐进，由浅入深，通过报告会、演讲会、专题辅导、团课、党课等方式，增进团员对党的了解。通过组织社会调查，使团员在火热的社会生活中切身感受党的现行路线、方针、政策的威力，升华对党的认识，带领广大团员投身改革和社会主义现代化建设的实践，经受锻炼和考验，不断克服自身的弱点，逐步成长为无产阶级的先锋战士。团支部每季度至少组织团员学习一次党的有关知识或组织相应的教育活动。
（2）确定推荐对象
推荐优秀团员做党的发展对象，应该把团的干部、青年知识分子和第一线青年生产技术骨干作为培养和推荐的重点。为了把团内最优秀分子推荐给党组织作为发展对象，团支部应当首先摸清每个提出入党申请的团员的底数，了解他们的基本情况，如提出入党申请的时间，现时的工作、学习表现，主要优缺点，组织对其培养情况及进步情况，家庭主要情况。
对提出入党申请的团员中可以作为推荐对象的团员，团支部要做到心中有数，在此基础上征求党政部门、党员和团内外青年的意见。如果团支部的意见同多数意见不一致，团支部应当重新进行认真的审核，在统一意见的基础上确定推荐对象，使之团员佩服、群众称赞、党组织满意。
（3）推荐优秀团员做党的发展对象工作可分为四步走。
第一步，团支部要推荐对象进行全面考察，主要包括政治素质，工作学习，道德品质，家庭和社会主要关系等。在考察过程中，要注意把思想敏锐、活跃同不成熟区别开来；把用于创新、敢于发表意见同骄傲自满，不服从领导区别开来；把为四化勤奋学习、刻苦钻研同追求名利区别开来；主要看本人的政治态度和现实表现，特别要看在本职岗位上的作用。
第二步，团支部对考察意见进行分析综合，在支部委员会全体成员中讨论通过，形成团支部委员会的意见，并同全体团员见面，向全体团员作出说明。
第三步，由团支部填写《推荐表》或用其他形式说明推荐理由，报上一级团委（团总支），由上一级组织审核并签署意见。
篇11：推优入党
11英4 郭丹丹
亲爱的同学们：
大家好，我是11级英语四班的副班长郭丹丹，很荣幸能得到这次推优的机会。其实，在写这个演讲稿之前我思考了很长时间，这是我第三次，也是最后一次机会能参与推优入党大会，我要认真对待。现将我近期的思想、学习、工作、生活等方面的情况陈述如下： 1.思想方面，我积极上进，努力向党组织靠拢，并时刻用理论指导自己的行为。此前没能入党，我一直在反思原因，并不断作出改变，只想不断完善的自己可以得到大家的肯定和党组织的接纳。大三这一年，我尽心尽力为班级服务，说话处事也变得平和了一些，不再由着性子想说什么就说什么，那么直来直去，影响到工作的协调和进展。2.工作方面，作为本班的副班长，在任职期间我严格要求自己，力争在学习上为同学做好表率作用。并争取能做到最大限度的为老师分忧，为同学服务。三年来，在老师及同学的关心，帮助下茁壮成长，能力得到显著提升。大三上学期担任了模拟联合国大会宣传部部长一职，运用自己的设计才华为模联制作了多张展板海报及负责各类宣传事项，为模联大会增添更多光彩；我积极参加了青年志愿者活动，走访聋哑学校，看望敬老院老人，为弱势群体献出自己的绵薄之力。3.学习方面，大三这一年我把重点放在专业课学习上，每天教学楼、宿舍、自习室三点一线，过程是痛苦难捱的，经常有想放弃的时候，累了就听《夜空中最亮的星》，最后还是咬咬牙坚持下来了，结果是很好的，成绩直线上升，想到王远芳老师说的那句话了，你努力了，老天会看得见的。这一年我也多次参加与本专业相关比赛并获得佳绩。
4.生活方面，我待人有礼，为人正直，尊敬领导，团结同事，并始终保持着积极乐观的人生态度。在身边的人遇到困难时，我能热情地伸出援助之手，乐于参加各项有益的青年志愿者活动，曾多次参与献爱心募捐等活动。
篇12：推优入党制度
根据《中国共产党章程》、《中国共产主义青年团章程》和中组部、团中央关于“推荐优秀团员作为党的发展对象的有关规定”，结合《中共济南职业学院委员会发展大学生党员工作实施细则》，为进一步做好优秀团员入党“推优”工作，特制定本制度。
一、推荐优秀团员作为党的发展对象(简称“推优”)，是我系团总支思想政治工作的重要组成部分,是共青团发挥党的助手和后备军作用的具体体现，同时也是加强共青团思想建设、组织建设、增强共青团组织战斗力的有效途径。做好优秀团员入党“推优”工作，是保持党的队伍青春、活力、巩固党的执政之基。保证党的事业后继有人，兴旺发达的战略决策。
二、团支部向党支部推荐发展对象要坚持党章程规定的党员基本条件和标准，推荐对象一般应具备五个条件：
1、政治立场坚定，认真贯彻执行党的基本路线和方针政策，坚持党的四项基本原则；
2、已递交了书面入党申请书；
3、参加过学校党校学习并取得合格证书；
4、在班级团支部中品学兼优，德智体全面发展；
5、在学习工作中表率作用好，在同学中享有较高威信，基本具备党员条件。
6、上一学年的综合测评学习成绩在班级1/2前。
7、上学年无考试不及格现象。
三、推优工作的具体步骤：
1、开团支部委员会，对递交入党申请的团员的主要情况和表现做出总结、鉴定；
2、召开团员大会，先由团支部介绍申请入党团员的基本情况，然后分团小组进行民主评议，最后拟提出推荐对象；
3、团支部委员会在对推荐对象进行认真考察的基础上，讨论确定推荐名单，填写推荐优秀团员入党意见表，报团总支审查；
4、团总支进一步考察、审核后并报团委审批；
5、经党支部广泛讨论研究后，对条件成熟者可列为入党积极分子进一步进行培养、考察；
四、推优工作的组织领导
1、推优工作是发展青年党员的基础环节，是加强党的建设与团的建设的一个有力结合点，推优工作必须在系党总支的统一领导下进行。团总支、支部要充分认识推优工作与党的建设的密切关系，认真贯彻落实党组织的要求，根据青年特点和团的工作实际，切实把团员推优工作扎扎实实的做好。工作中力戒形式主义和简单化，不能把推优工作变成投票选举。
2、在推优工作中，党支部的党员教师要深入到学生班级中，指导推优工作的进行，各班班主任老师要全面掌握推优工作的进程，具
体指导团支部搞好推优工作。对工作中出现的问题及时解决，并向系党总支汇报情况。
系团总支具体领导各团支部的推优工作，各团支部要认真按推优的步骤进行，及时向团总支汇报工作开展情况，严肃认真的对待推优工作。对推优工作出现的弄虚作假、营私舞弊等不正常现象，系将视情况给予严肃处理。
五、对入党积极分子的培养、考察
1、考察内容主要考察其政治立场、思想觉悟、学习成绩、工作表现、组织纪律观念、群众观念等方面的情况，是否真正端正了入党动机，具备了党员条件。
2、考察方法
日常考察：即日常生活、工作中考察其表现。
任务考察：即有意识分配一些工作任务观察其表现。
活动考察：即让其参加党的一些活动了解其思想反映及表现。写实考察：即定期对其进行学习、工作、思想情况的考察。关键考察：即观察其在一些重要事件上的态度和行动。
在考察的基础上，党总支（支部）每半年要对入党积极分子的整体情况进行一次分析，及时填写入党积极分子培养考察登记表。并针对培养中存在的问题，研究改进措施和调整入党积极分子队伍。
财经系党支部
篇13：推优入党程序
推荐前的教育。
班级团支部要根据不同年纪团员的思想特点，有重点地开展思想政治教育，党的基础知识教育。
推荐对象的确定。
团支部首先要摸清每个提出入党申请的团员的底数，了解他们的思想，工作等各个方面的情况，然后在广泛征求上级党组织、老师及团内外青年意见的基础上，确定推荐人选，保证团内真正优秀的同志被推荐为党的发展对象。值得注意的是：被推荐的对象必须是共青团员，并且提出了入党申请。
协助党组织做好考察工作。
团支部在向同级党组织提出推荐
对象和意见后，应继续协助党组织做好培养和考察工作。
1、对推荐对象进行马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论教育，党章和党的基本知识的教育，党的路线、方针、政策的教育，怎样争取做一个共产党员的教育，党的优良传统和共产主义道德品质等方面的教育。
2、组织他们听党课或参加党训班，对比较成熟的吸收他们参加发展党员的支部大会，新党员入党宣誓大会和其他一些党的活动，分配他们一定的社会工作。
3、指定专人负责联系，经常找他们谈心，肯定成绩，指出缺点，明确方向，做深入细致的思想工作，协助党组织促使被推荐的对象先从思想上入党，争取早日加入党组织。
推优入党的基本程序
1、召开团员大会，讲清推荐的意义和标准，根据新掌握的申请入党的团员的全面情况，进行综合分析，制订推
荐计划。
2、以团支部或团小组为单位，按推荐标准酝酿推荐人选，推荐人选由团支委会讨论决定。
3、在统一意见的基础上，确定推荐对象后，应到校团委领取《推荐表》，填写《推荐表》及用其他形式说明推荐理由，报校团委审批。在学校团委审核后签署意见，由填报的团支部向学校组织推荐。一般情况下，团支部副书记以下的团员，经学校团委同意后，由团员所在的团组织向学校党组织推荐；团支部书记，副书记由学校团委负责向党组织推荐。
推荐优秀团员入党是一项严肃的工作，在推荐过程中，要积极取得党组织的领导，严格把握推荐标准，要坚决克服发展先进青年入党是党组织的事，与团组织无关的思想。
一、推荐优秀团员作为党的发展对象，是我系团总支思想政治工作的重要组成部分,是共青团发挥党的助手和后备
军作用的具体体现，同时也是加强共青团思想建设、组织建设、增强共青团组织战斗力的有效途径。做好优秀团员入党“推优”工作，是保持党的队伍青春、活力、巩固党的执政之基。保证党的事业后继有人，兴旺发达的战略决策。
二、团支部向党支部推荐发展对象要坚持党章程规定的党员基本条件和标准，推荐对象一般应具备五个条件：
1、政治立场坚定，认真贯彻执行党的基本路线和方针政策，坚持党的四项基本原则；
2、已递交了书面入党申请书；
3、参加过学校党校学习并取得合格证书；
4、在班级团支部中品学兼优，德智体全面发展；
5、在学习工作中表率作用好，在同学中享有较高威信，基本具备党员条件。
6、上一学年的综合测评学习成绩在班级1/2前。
7、上学年无考试不及格现象。
三、推优工作的具体步骤：
1、开团支部委员会，对递交入党申请的团员的主要情况和表现做出总结、鉴定；
2、召开团员大会，先由团支部介绍申请入党团员的基本情况，然后分团小组进行民主评议，最后拟提出推荐对象；
3、团支部委员会在对推荐对象进行认真考察的基础上，讨论确定推荐名单，填写推荐优秀团员入党意见表，报团总支审查；
4、团总支进一步考察、审核后并报团委审批；
5、经党支部广泛讨论研究后，对条件成熟者可列为入党积极分子进一步进行培养、考察；
四、推优工作的组织领导
1、推优工作是发展青年党员的基础环节，是加强党的建设与团的建设的一个有力结合点，推优工作必须在系党
总支的统一领导下进行。团总支、支部要充分认识推优工作与党的建设的密切关系，认真贯彻落实党组织的要求，根据青年特点和团的工作实际，切实把团员推优工作扎扎实实的做好。工作中力戒形式主义和简单化，不能把推优工作变成投票选举。
2、在推优工作中，党支部的党员教师要深入到学生班级中，指导推优工作的进行，各班班主任老师要全面掌握推优工作的进程，具体指导团支部搞好推优工作。对工作中出现的问题及时解决，并向系党总支汇报情况。
系团总支具体领导各团支部的推优工作，各团支部要认真按推优的步骤进行，及时向团总支汇报工作开展情况，严肃认真的对待推优工作。对推优工作出现的弄虚作假、营私舞弊等不正常现象，系将视情况给予严肃处理。
推优入党程序
目录
一、支部工作问答
1．什么是申请入党人、入党积极分子、发展对象，他们之间有什么联系和区别？
2．什么叫“三会一课”制度？为什么必须坚持“三会一课”制度？
3．支部党员大会有哪些任务和程序？
4．怎样作好党支部会议记录?
5．支部党员大会后，支部委员会有哪些工作？
6．民主评议党员的基本内容是什么？
7．民主评议党员有哪些工作程序？
8．什么是党员组织关系
9．如何接转组织关系？
10．怎样对入党积极分子进行教育？
11．怎样进行对入党积极分子的考察？
12．为什么入党积极分子要经过一年以上的培养、教育，才能列为发展对
象？
13．没有经过短期培训的发展对象能否入党？
14．发展对象未经上级党组织审查同意，党支部能否让其填写《入党志愿书》？
15．对发展对象进行政治审查的主要内容是什么？
16．对发展对象进行政审时，在什么情况下需要函调或外调？
17．公示的目的是什么？期限多长时间？
18．讨论发展党员的支部党员大会要作哪些准备工作？
19．讨论发展党员的支部党员大会有哪些程序？
20．讨论发展党员的支部党员大会的会后工作有哪些？
21．什么样的党员可以当入党介绍人？
22．入党介绍人因故不能出席接收新党员的支部大会怎么办？
23．入党介绍人在支部大会表决自己所介绍的人入党时，能否投弃权票或不赞成票？
24．为什么支部大会表决接收新党员时入党申请人不必退席？
25．支部大会讨论新党员入党时，党员对申请人的意见发生分歧怎么办？
26．讨论接收预备党员的支部大会进行表决时，多少票数为通过？
27．怎样召开入党宣誓大会？
28．批准预备党员要不要张榜公布？
29．接收预备党员时，党支部向学院党委申报审批的个人材料应包括哪些？
30．预备党员预备期满未提出书面转正申请，党组织应如何对待？
31．讨论预备党员转正的支部党员大会程序及注意事项有哪些？
32．预备党员因故不能参加支部大会，可否讨论其转正问题？
33．预备党员可否当党小组长？
34．预备党员是否可以参加评选优秀党员活动？
35．为什么预备党员的预备期只能延长一次？
36．为什么延长预备期的时间不能少于半年，长于一年？
37．入党时间从何算起、如何计算党龄？
二、发展党员工作的常用文体
入党申请书
思想汇报
自传
入党志愿书
转正申请
发展党员公示榜2
三、发展党员表格填写
《入党积极分子登记表》的填表说明
《中国共产党入党志愿书》的填表说明
《预备党员考察表》的填表说明
院党委发展党员工作流程
校团委组织部
成都大学推优入党基本程序
1． 申请人向党支部递交入党申请书
2． 团支书向指导老师汇报，并与班委商讨后，团支部召开团员大会，介绍入党积极分
子的情况，全体团员进行无记名式投票，确定候选人
3． 候选人填写院团总支下发的推优表
4． 将推优表上交到校团委组织部，进行统一审核
5． 候选人参加党校培训，并按时上交思想汇报
6． 通过考核的入党积极分子，确定其为预备党员
7． 预备党员填写《入党志愿书》
8． 预备党员入党宣誓
9． 预备党员从预备期起，开始缴纳党费
10． 党支部建立登记档案
生物系优秀团员推优入党办法
一、团支部民主推选阶段
推优时间及要求
1.团支部推优时间：每学期期末或开学初。
2.团支部筹备召开支部推优入党大会，确定具体时间和地点并上报系团总支。
3.推优入党大会至少有一名学生党员参加，起监督作用，未有学生党员参加的推优入党大会的选举结果无效。推优入党大会开始时，若学生党员未按时到场，团支部书记应及时与团总支联系。
4.由团支书负责主持支部推优入党大会，要求参加会议的人数不低于本支部人数的2/3。推优会开始前，要求团支书首先向支部成员介绍会议流程，说明“推优入党”程序,强调会议严肃性，保持会场安静。
5.团支部全体成员根据入党积极分子的日常表现、个人陈述及其回答问
题的表现进行民主投票，依据票数多少产生推荐人选，要求被推荐人的票数应不低于投票人数的1/2。
6.支部推优会结束后，由负责党员当场收回会议记录和选票并上交系团总支。
7.未按规定推优时间召开会议的团支部，按弃权处理。
推优入党大会流程
1.推优大会之前确定：主持人1名。
监票人1名，计票人1名，唱票人1人。
会议记录员1名，会议记录要求见附件1
2.会议进程:
主持人简要介绍优秀团员作为党的发展对象的推荐程序，宣读推优入党条件，即递交入党申请书一年以上，上个学期无不及格科目，党校高级班毕业，积极要求入党的团员。
团支部书记宣读符合推优条件的团员名单。
各候选人做简单的个人陈述,之后其他团员提问,如果其他团员没有问题,团支部书记或者其他团支部委员要向候选人提问。
发选票，填写选票，回收选票。
主持人公布监票人、计票人、唱票人名单，开始唱票。
唱票结束后，根据推荐程序中“团支部推选阶段”第5条规定，由主持人宣布投票结果。
会议结束。