员工动员大会议程

员工动员大会议程（通用14篇）

篇1：员工动员大会议程

陕西华山瓮峪旅游客运公司

新员工培训动员大会议程

时间：2013年2月27日上午9时

地点：管委会三楼会议室

主持人：李兴华

议程：

第一项：由瓮峪旅游客运公司副经理赵永涛宣读培训计划； 第二项：由客运管理公司安全部部长杨晓龙宣读军训计划； 第三项：由客运管理公司副总经理李学斌作培训动员讲话； 第四项：由瓮峪旅游客运公司副经理刘平利就如何做好培训工作作表态发言；

第五项：请客运管理公司党支部书记史彦军讲话；

第六项：请客运管理公司总经理刘新科讲话。

篇2：员工动员大会议程

一、全体起立，奏《中国人民解放军军歌》。

二、高校长宣布《关于开展员工培训的通知和工作安排》。

三、参训代表宣读《决心书》。

四、王校长做开训动员。

五、全体起立，合唱《团结就是力量》。

篇3：员工动员大会议程

一、企业危机事件及议程设置

1、企业危机事件内涵界定

危机事件是由美国学者罗森豪尔特最先提出的, 他指出, 危机事件是指对一个社会系统的基本价值和行为准则架构构成严重威胁, 并且在时间压力和不确定性极高的情况下必须对其作出关键决策的事件。它主要包括各种自然灾害、公共卫生事件、严重事故、重大群众性骚乱、恐怖主义行为及战争等。危机事件的特征主要表现为突发性、危害性、紧迫性、破坏性。

所谓企业危机事件可区分为宏观环境危机事件和企业内部危机事件。宏观环境危机事件常见的有各类经济危机、金融危机、战争、重大自然灾害等;而企业内部危机事件则是由于企业本身的原因而导致的对企业正常管理带来重大不利冲击的事件, 如企业被兼并收购、濒临破产、被迫裁员、被迫减薪等。毫无疑问, 各类企业危机事件往往对企业劳动人事管理带来严重挑战, 也对职工心理契约带来复杂的影响, 也最终会影响其工作满意度和工作绩效。

2、企业与员工议程设置

1972年, 美国著名传播学者麦库姆斯和肖提出了议程设置理论。他们认为, 大众传播往往不能决定人们对某一事件或意见的具体看法, 但可以通过提供给信息和安排相关的议题来有效地左右人们关注哪些事实和意见及他们谈论的先后顺序。大众传播可能无法影响人们怎么想, 却可以影响人们去想什么。在大众传播领域, 议程设置的双方是媒介议程与受众议程。同样, 企业内部信息的传播也存在着议程设置, 该理论也可以被应用到企业管理中去, 则议程设置的双方可以被看成是企业议程与员工议程。所谓企业议程设置, 就是指企业的这样一种能力:通过在企业内部反复强调某一事实或规定, 强化该话题在员工心目中的重要程度。所谓员工议程设置, 是指员工在受到外界信息刺激 (特别是与多数企业职工所持有的价值观念相矛盾) 的情况下, 会激起种种议论或产生多种情绪表现, 这一情况得到企业高层的重视, 为安抚企业内部职工的情绪, 维护企业长久的发展, 企业与员工进行协商, 满足员工进一步的需求, 从而为企业设置了议程。

在对媒介议程与受众议程进行研究的过程中, 麦库姆斯和肖发现, 在媒介与受众议程之间, 存在着一种因果联系。同样, 在企业内部, 企业议程与员工议程之间也存在着一种因果联系。即经过一段时间, 企业的优先议题将成为受众的优先议题, 而企业议程的优先选择是很明显的, 文件的下达、邮件的发送、会议的召开、活动的举行、培训的开始等等, 这些线索都将帮助企业员工了解企业内部的工作重点及企业的战略目标, 从而使其成为关注的焦点。近年来, 随着对企业议程与员工议程研究的不断深入, 有学者指出, 企业议程与员工议程之间不是一种单向的因果关系, 而是一种双向互动的、相互影响、转化和促进的辨证运动过程。

二、企业议程影响员工议程

1、企业议程积极引导员工议程

企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时, 还要承担对员工、消费者、社区和环境的责任。企业的社会责任要求企业必须超越把利润作为唯一目标的传统理念, 强调要在生产过程中对人的价值的关注, 强调对消费者、对环境、对社会的贡献。

为企业员工服务、为消费者服务, 是我国企业的重要责任。它至少包括两个方面的内容:第一, 企业必须满足员工对于薪酬待遇、职位升迁等的多方面需求;第二, 企业必须及时反映员工的意见、愿望和要求, 使员工充分享有应得的权利。

由于企业危机事件具有突发性、严重性、影响性、余波性等特点, 员工在不可预知的情况下, 难免会出现恐慌、手足无措等精神状态。在这种情况下, 企业管理者就应当积极承担起责任, 当好企业员工的减压阀, 缓解员工紧张情绪, 疏通、化解员工与企业之间的矛盾。此时的企业议程应具有团结意识、大局意识、责任意识, 强化对那些会影响企业正常运转的突发事件的判断、处理能力, 变不利事件为有利因素, 突出主流声音、主流民意, 从而使员工增强对企业的信任与支持。

前一段时间, 由美国次贷危机引发的国际金融危机, 已经从金融领域蔓延到实体经济。受此影响, 深圳一些企业陷入了资金链断裂、产品出口销售受阻等困境。针对这一情况, 深圳市总工会在第一时间提出:工会要发挥密切联系职工群众的组织优势和平台作用, 动员企业和员工同舟共济、共渡难关。工会的率先行动立刻得到了各方的响应。随后, 全市所有的企业都实施了“企业爱员工、员工爱企业”的“双爱”活动, 包括富士康、沃尔玛、华为在内的100家企业和2000多名员工还举行了公开承诺会。“双爱”活动对于深圳市的不少企业应对困境、共渡难关起到了重要的作用, 它同时也说明企业在面临危机时, 只要企业管理者能积极设置议程, 确保员工利益的实现, 就可以保证企业的长远发展, 维护企业的品牌形象。

2、议程设置偏颇

美国社会学家库尔特·朗和格拉迪斯·朗 (Kurt Lang and Gladys Lang) 提出, 人们对议题的了解, 与媒介通过不同的手法对这些议题所作出的强调成正比:大众传媒迫使公众的注意力转向特定的议题。美国学者麦库姆斯认为 (1992) , 每个议程基本上都是由一系列的对象构成的, 每个对象也有一系列的属性。媒体在报道某一事件时, 由于只关注了该议题的某一或某些属性, 而忽视了全面、系统地报道议题, 这就使得受众只能关注或思考这些议题。这种对特定议题、特定对象的关注与思考难免会造成议程偏颇。所谓议程偏颇, 应用到企业危机管理中, 可以理解为, 企业对议题的突出关注反映了它对一种特定思想喜爱与否的态度。议程设置偏颇会使企业所应该关注的议程发生错位, 企业所应关注的重心被摒弃于现实之外, 改变企业的各个方面在人们心目中的位置和形象, 从而误导甚至欺骗企业员工及公众, 导致员工对企业产生怀疑甚至敌视, 最终导致消极的后果。

2010年1月至6月, 13位年轻的富士康职工选择以跳楼的方式来结束自己鲜活的生命, 此后, 富士康被贴上了血汗工厂的标签。2010年5月26日, 11跳后, 董事长郭台铭亲临深圳, 陪同媒体参观工厂, 召开新闻发布会, 鞠躬道歉。出身行伍的郭台铭在富士康推行的是一种执行力至上、准军事化管理、集体主义的企业文化, 这给作为一个庞大生产经营整体的富士康带来了相当高的组织效能和经济效益。然而, 富士康的这种企业文化忽视了基层员工精神需求和个性方面的独立性诉求。富士康生产线的普通员工75%以上是80后, 甚至是年龄更小的90后, 而80后、90后一代大多是独生子女, 他们是生于安乐、少见忧患的一代人, 与富士康军事化管理模式天然地存在某种抵制性和对抗性, 在这种情况下, 如果没有奋斗、吃苦耐劳的精神, 必然会难以适应压力, 甚至作出错误的人生选择。面对13跳这一危机事件, 郭台铭携富士康积极调整议程, 开展了一系列的危机公关策略, 如对年轻一代员工开展“教导力”工程, 积极引导年轻人正确看待压力, 积极生活;主动配合政府彻查事件;宣布为所有员工加薪30%以上等。2010年跳楼事件的教训, 使富士康认识到了企业危机管理的重要性, 同时我们也可以看出, 企业议程设置在引导员工正常工作、理性行为、乐观生活等方面具有重要的意义。

三、员工议程影响企业议程

员工是企业发展的根本, 享有参与企业民主管理的权利。当企业发生危机事件时, 员工的第一反应必然是因自身利益可能受损而导致的担忧和不安。特别是对于处于弱势地位的员工而言, 这种担忧更是直接源于危机可能对其和其家庭基本生存带来的现实困境。这时, 员工迫切希望从企业口中了解危机进展的情况及企业的应对措施, 从而增加员工对企业应对危机的信心。然而, 当员工不能够及时从企业获取相关信息、其知情权得不到保障时, 他们便会从自身的感受出发, 猜想着事态的进展, 形成员工议程, 并在口口相授中交流着彼此的议程。久而久之, 当员工议程形成一定规模时, 便会引起企业的关注, 企业为了稳定民心, 便会就员工的疑惑进行解答, 并进一步追随事态的发展。这样, 员工便根据自身的需要为企业设置了议程。

2007年6月底, 普华永道公布调薪标准后, 员工们的失望和愤怒情绪开始在该公司北京办事处上空弥漫, 与资方谈判, 迫使资方提高工资的计划在酝酿之中。7月初, 北京办事处上百名员工秘密召开争取权益的“北京分会会议”, 他们选出代表统一部署“罢工”计划, 并建议组成数个“组”, 与人力资源部门交涉。北京办的行动得到上海、深圳等办事处的响应, 声援邮件从上海纷纷传来。同时, 普华永道上海办的运动也在孕育之中。随后国内媒体对普华永道员工“怠工”事件进行了报道, 并纷纷提出质疑。此次事件也是普华永道进入中国市场十余年间, 第一次遇到如此大规模的劳资纠纷。2007年7月18日, 普华永道公司高层作出两项针对加班工资的“让步”措施:第一, 每月加班时间的头36小时将被相应支付工资, 超出36小时之外的加班时间将不被直接支付工资, 转作休假时间;第二, 原定于8月发放的2004财年年终分红提前下发。这一事件是企业提供的需求不能够满足员工的需要, 从而迫使员工为争取自己的权益, 保障自己的利益, 设置员工议程, 以期企业能够尊重员工的发展需求, 这从而也影响了企业的议程设置。

企业之于员工, 犹如一面镜子, 运用得当, 则可起到稳定民心、维护企业正常发展的作用, 反之, 则有可能滋生是非, 影响企业的长久发展, 给员工带来极大的不安全感。员工之于企业, 则犹如一位使用者, 使用得当, 则有助于员工与企业的和谐发展, 反之, 在员工中则会产生流言, 不利于企业的正常运转。企业议程与员工议程的互动, 应该遵循客观规律, 形成良好的互动氛围, 更好地发挥二者的优势, 从而在构建社会主义和谐社会中发挥积极功能。

篇4：员工动员大会议程

一、听取和审议省人民政府关于浙江省“五大百亿”工程实施进展情况的报告

二、审议《浙江省志愿服务条例(草案)》

三、审议《浙江省全民健身条例(草案)》

四、审议《浙江省气象条例(草案)》

五、审议《浙江省各级人民代表大会常务委员会规范性文件备案审查规定(草案)》

六、审议《宁波市文物保护点保护条例》

七、听取和审议省人大法制委员会关于省十届人大五次会议主席团交付审议的代表议案审议结果的报告

八、听取和审议省人大内务司法委员会关于省十届人大五次会议主席团交付审议的代表议案审议结果的报告

九、听取和审议省人大财政经济委员会关于省十届人大五次会议主席团交付审议的代表议案审议结果的报告

十、听取和审议省人大教育科技文化卫生委员会关于省十届人大五次会议主席团交付审议的代表议案审议结果的报告

十一、听取和审议省人大农业和资源环境保护委员会关于省十届人大五次会议主席团交付审议的代表议案审议结果的报告

十二、听取和审议省人民政府关于省十届人大五次会议代表建议、批评和意见办理工作情况的报告

十三、审议省高级人民法院关于省十届人大五次会议代表建议、批评和意见办理工作情况的报告

十四、审议省人民检察院关于省十届人大五次会议代表建议、批评和意见办理工作情况的报告

十五、书面审议省高级人民法院关于落实省人大常委会审议意见的情况报告

十六、书面审议省人民检察院关于落实省人大常委会审议意见的情况报告

十七、书面审议省民政厅关于述职评议意见整改情况的报告

十八、书面审议浙江省人大代表团出访葡萄牙南非博茨瓦纳情况的报告

十九、书面审议浙江省人大代表团出访南非埃及情况的报告

篇5：中考动员大会议程

议程

活动主题：小考百日冲刺誓师大会

活动目的：开展小考百日冲刺誓师大会，制造出你追我赶的学习氛围，增强学生中考必胜的信念，力争将中考取胜的信念贯穿在学生中考前的每一天、每一时、每一刻，顽强拼搏勇夺2017届小考大胜。参加人员：学校相关领导、六年级全体师生及家长 活动时间：2017年3月22日 活动地点：会议室 大会议程：

一、主持人开场白，介绍主席台到会的领导；

二、请乌审旗人民政府教育督学张如懿老师做动员报告；教务主任曹占平老师作毕业备课学习学法指导。

三、请六一班家长王小慧代表家长发言；

四、请 马莉 老师代表全体教师做表决发言并宣誓；

五、请六年级3班 班 赵慧 同学代表全体毕业年级学生做表决发言并进行中考冲刺宣誓；

六、请河南学校高彦峰校长致辞并总结动员讲话；

七、大会结束，各班有序带回。

会议主持词：

尊敬的各位领导、老师们，亲爱的同学们：

大家下午好！

（播放《飞得更高》）飞的更高，考的更好——是我们每位即将毕业学子的心声，也是每位家长、每位老师的殷切期盼。

今天，我们召开2017届小学六年级毕业考试百日冲刺誓师大会，就是为了给我们的奔跑助一把力，给我们的冲刺呐一声喊，就是要立下我们铿锵的誓言。

同学们，今天距离小考仅仅剩113天，距离素能检测88天。在人的一生中不过是一瞬间而已。在仅剩的百余天里如果不好好去把握，它将成为瞬间，稍纵即逝，留下的将是终身遗憾；如果能够利用好剩下的100多天，它将足以改变你们的人生，改变你们的命运，成为你们辉煌人生的起点。同学们，你们刚从充满天真烂漫的童年跨入少年时代，是人生中最美好的开始。人的一辈子都要经历小考、中考、高考的复习、考试历练，每一次的历练都是对一个人六年、三年的一个总结，你不认真对待就是人生的一大缺憾，只有你认真迎接这一次次的挑战，回过头来才是幸福满满。也就是这一次次的历练你才能迈向最终的成功。

先由我向大家介绍参加本次大会的领导：乌审旗人民政府督学张如懿老师，河南学校校长高彦峰，党支部书记王越平，副校长杨建华，副书记刘耀峰，工会主席高国荣，教务主任曹占平，德育主任潘虎，六年级包年级领导刘伟。

会议第一项：全体起立，唱国歌。

会议第二项：请乌审旗人民政府教育督学张如懿老师做动员报告； 感谢张老师声情并茂、语重心长的动员讲话。同学们要认真领会。会议第三项：请教务处曹占平主任做关于毕业考试复习学法指导。

会议第四项：请家长代表六一班邢雅乐家长代表全体家长发言。

会议第五项：请六年级代课教师 马莉 代表全体教师做表决发言并宣誓；

马老师热情洋溢、神采飞扬的发言代表了六年级全体老师的心声。饱含了所有老师对同学们的无限期待，相信同学们一定会给老师们交一份满意的答卷。

会议第六项：请六三班 赵慧 同学代表全体毕业年级学生做表决发言并进行毕业考试冲刺宣誓；

赵慧同学的发言，同学们铿锵有力的铮铮誓言，让我们仿佛听到了同学们前进的号角。人生因有拼搏而更加壮丽，我真诚的希望同学们把誓言牢记在心，更要清醒的知道：说到不如做到，要做就做最好！中考是一场没有硝烟的战争，容不得我们有一丝迟疑，容不得我们有片刻停滞，容不得我们有半点闪失！同学们，在向中考进军的征途中，你们决不是孤军奋战，因为由我们全体老师和学校领导的关心和支持，我们时刻在关注着你们，呵护着你们。

会议第七项：请河南学校校长高彦峰同志致辞并作总结动员讲话；

感谢高校长的精彩致辞，高校长用实实在在的成绩为我们百日冲刺指明了前进的方向。希望就在前方，成功在向我们招手。相信全体师生一定会牢记校长的教诲，苦战百日，用优异的考试成绩去回报母校对我们的关怀。

正如老师、家长所表达的心声，同学们的誓言，在仅剩的百余天的时间里，同学们要再接再厉，调整好心态，端正态度，找对学习方法迎接挑战。家长朋友们要全力配合学校、老师的总体复习规划，科学搭配好孩子们的营养，多一些鼓励和包容，少一些抱怨和指责。在这里送给家长朋友们一句话：家有存粮千百担，不及寒门一状元。感谢各位家长朋友们能够在百忙之中参加本次动员大会。

篇6：军训动员大会议程

1、主持人宣布：2017级新生入学典礼即军训动员大会开始，全体起立奏国歌。

2、主持人介绍各位领导。

在主席台上就座的有：朱校长、周助理、孙校长、高主任、张主任、杨主任

3、学校领导讲话

4、班主任代表发言

5、教官代表发言

6、学生代表发言（表明决心）

7、学校领导强调军训纪律要求

8、宣布军训开始

9、大会结束

本次军训时间安排：

上午：7：05---11：30 下午：16：00---19：00 本次军训纪律要求：

（一）军训学生纪律要求：

1、一切行动听指挥，全体学员必须做到“三统一” 统一指挥，统一训练课题，统一活动和“三不原则”不迟到、不早退、不逃训。

2、严格遵守作息制度。要求学生每天坚持写军训日记。

3、学员之间要团结互爱，互帮互助，共同提高，要向教官学习，尊重他们的劳动，听从他们的指挥，学习他们的无私奉献和顽强拼搏的精神。

4、自觉遵守《中学生日常行为规范》爱护学校一切设施和花草树木。

5、做到“四严”：严肃态度、严格要求、严密组织、严格训练。

6、做到“三齐”：队列整齐、步伐整齐、站队快静齐。

（二）对班主任及跟班老师的要求：

1、班主任和跟班教师在军训期间要全程参与，应及时发现、留意学生身体情况，发现异常及时停止该生的训练。

2、凡发生突发事件，班主任或带班教师应在第一时间保护好学生并向领导组人员报告。

3、由于学生中暑、体力透支等原因导致的晕厥，班主任应在第一时间组织人员向安全保障组汇报施救，必要时拨打急救电话。

（三）注意事项

1、对个别不适宜参训的同学，不安排队列训练，组织他们观训。

2、加强军训期间的饮食卫生和医疗保障工作，严防中暑和食物中毒。

3、班主任及跟班老师要牢固树立“安全第一”的意识，充分做好后勤保障及医疗服务等工作，确保学生人身安全、训练安全。

4、坚持“五严＂（严密组织、严肃纪律、严格要求、严格训练、严格管理），保证各个阶段、各项训练科目的顺利完成。

篇7：教育活动动员大会议程

动员大会议程

时间：2014年3月25日 16:45

地点：校长会议室

参会人员：教体局党委委员、副局长、第二督察组组长朱学民同志，教体局办公室主任、第二督导组成员周伟中同志、共青城西湖小学全体党员、全体中层干部、职工代表。

主持：闵清忠

会议记录：熊南生

议程内容：

一、介绍与会领导；

二、请闵清忠同志传达教体局群众路线教育实践活动动员会议精神；

三、请校党支部书记、校长朱必万做西湖小学党的群众路线教育实践活动动员讲话；

四、请教体局党委委员、副局长、第二督察组组长朱学民同志做重要讲话；

五、请学校全体党员就表格进行评测；

篇8：动员大会会议议程

动员大会会议议程范文篇一：

时间：20__年_月_日

地点;：会议室

参加人员：祁集中心学校党支部全体党员

主持人：谢兆亮

会议议程：

一、曹多胜副校长传达潘集区教育局党委关于党的群众路线教育实践

活动的1、2、3号文件

二、赵于化校长做动员报告

三、许瑞刚书记宣读祁集中心学校党的群众路线教育实践活动领导小组成员名单及祁集中心学校关于开展党的群众路线教育实践活动实施方案。

动员大会会议议程范文篇二：

时间：20__年_月_日上午 10:00

地点：四楼会议室(总经理办公室提前准备会议室并通知摄影人员提前到会场)

参会人员：公司领导;主管以上人员;各车间、部门班组长、技师技工、竞赛考核小组成员及部分员工代表，(参会人员名额分配‘不含主管以上人数’：包一10人、包二15人、酿造8人、机电8人、准备车间3人、中心实验室2人、物流部6人、车队1人、收瓶1人)。请参会人员提前10分钟进入会场。

主席台人员：申总、史总监、周波

主持人：周波

会议内容：

1、会议进行第一项：史总监宣读公司文件

2、会议进行第二项：生产技术部经理朱庆计经理宣读竞赛方案。

3、会议进行第三项：参赛部门代表表态发言。

(1)物流部徐经理表态发言;

(2)酿造车间王主任表态发言;

(4)员工代表包装车间耿国明表态发言;

4、会议进行第四项：总经理作__年劳动技能大赛动员报告。

请各部室、车间提前安排好工作将参会人员名单于4月24日15:00点前报总经理办公室与工会。

动员大会会议议程范文篇三：

一.会议时间：__年7月21日星期一，上午10：00(待定)。

二.会议地点：__园博园主展馆一楼1号会议室

三.参会单位及人员：

(一)__市园林局：规设处、公园处、计财处;

(二)建设单位：___、___、___、___、___、___、___、___;

(三)监理单位：总监理工程师：___，监理工程师：___;

(四)设计单位：项目负责人：__，技术负责人：__、___;

(五)施工单位：项目经理：___，技术负责人：___，施工员：___，安全员：___，资料员：___，造价员：___

四.会议议程：

会议由___市园博园管理处基建科科长___主持。

一)___介绍工程概况和参会人员。

(二)___市园博园管理处___副主任根据委托监理合同宣布对监理公司授权。

(三)监理单位、施工单位分别宣读对总监理工程师和项目经理的授权书，并介绍各自驻现场组织机构、人员及分工;同时各代表做表态发言。

(四)施工单位介绍本工程具体的施工实施方案。

(五)设计单位对本实施方案提出意见和要求。

(六)监理单位对施工准备情况及现场管理提出意见和要求。

(七)__市园博园管理处范庭兵副主任对监理、施工单位提出具体要求。

(八)__市园博园管理处肖中俭主任讲话。

(九)__市园林局规设处 讲话。

(十)__市园林局公园处 讲话。

(十一)__市园林局计财处 讲话。

(十二)施工单位、设计单位对图纸中存在的问题以“提问--回答”的形式进行设计交底。

(十三)会议结束。

动员大会会议议程范文篇四：

一、会议时间

__年__月__日上午8：30

二、会议地点

测试公司机关二楼会议室

三、主持人

四、参加人

部分公司领导、各科室、各单位负责人和部分参赛选手

五、主要议程

(一)、主持人宣布会议开始

(二)、由孟科长代表测试公司对组织、参加此次技能竞赛的相关事项进行安排要求

(三)、由戴书记代表测试公司党总支和竞赛领导小组讲话

(四)、主持人宣布会议结束

职业技能竞赛运动会动员大会主持词

各位领导、各位选手、同志们：

现在，测试公司参加油田第四届职业技能竞赛运动会动员大会正式开始。首先，请经营科孟科长代表测试公司，对我们组织、参加此次技能竞赛的相关事项进行安排和要求。大家欢迎!

下面，让我们以热烈的掌声，欢迎戴书记代表测试公司党总支和竞赛领导小组讲话。

各位领导、各位选手、同志们，刚才孟科长就竞赛的相关事宜进行了安排部署。会议结束前，戴书记代表公司党总支和竞赛领导小组作了热情洋溢的讲话，对竞赛的意义、组织领导、筹备开展、宣传报道等方面作了要求，尤其是对参赛选手提出了殷切希望。大家要认真学习和贯彻，并将会议精神传达到单位每一位职工，齐心协力抓好宣传，认认真真抓好落实。

下面，我宣布，会议完成了全部议程。散会。

动员大会会议议程范文篇五：

各位领导、各位老师、各位同学： 大家下午好!

金色九月，阳光明媚，秋风送爽。在这个收获的季节，我们迎来了崭新的一学年。首先真诚的祝贺同学们成为一名六年级新生!新的学期，新的开始，带来新的机会，新的挑战，也孕育着新的希望与憧憬。进入六年级，意味着同学们又迈出了成长的一大步，但是要成为一名合格的学生，并不像之前那么简单，而是需要同学们在各个方面不断规范自己的言行、不断努力。今天，召开此次会议的目的就是让同学们迈好六年级学习生活的第一步，为以后的初中生活打好坚实的基础。希望同学们认真听讲，对照自己，查找自身存在的问题，规范言行，努力做一名合格的六年级学生。下面会议进行

第一项，请初中部教导处主任解磊主任做新生入学教育讲话。第二项，请校长助理冯国庆主任做课堂改革自主学习培训讲话。第三项，请学校办公室李涛主任宣讲六年级学生学习方法。第四项，请张校长讲话。

同学们，希望你们谨记各位领导，老师的教导，争做文明守纪的好孩子，勤奋学习的好学生，一专多能的现代少年，让我们从现在开始，以新学期为起点，认真地学习，踏实地走好每一步，以崭新的面貌迎接每一个崭新的开始.动员大会会议议程范文篇六：

一、会议时间、地点 ：

时间：__年_月_日(周四)上午9:00

地点：__公司会议室

二、参会人员：

1、__党委党的群众路线教育实践活动办公室成员：

__教育实践活动办公室主任__，教育实践办公室成员、党群工作部部长__，党群工作部副部长__。

2、__公司领导班子：__。

3、中层干部：__。

4、团支部成员及其他党员：__

三、会议议程

布置安排公司党的群众路线教育实践活动。主要议程为：

1、介绍到会的__党委党的群众路线教育实践活动办公室成员。

2、党支部宣传委员__宣读《__党的群众路线教育实践活动实施方案》。

3、总经理__做动员报告。

4、__教育实践活动办公室主任、工会主席段建林讲话。

四、会议要求

1、到场参会人员必须统一着工装。

2、严格会场纪律，会议期间须将手机调成静音或振动状态。

3、如确有特殊原因，不能参会者，必须提前请假，不得无故缺席。

篇9：2013年军训动员大会议程

实验中学汉语部

各位教官、老师们、同学们：

大家上午好！

今天上午，我们在这里隆重举行的是实验中学汉语部2013级高一新生入学教育，即军训动员大会，参加今天大会的新入学的高一年级新同学和高一年级全体班主任老师，在主席台上就座的有：武装部霍部长和学校领导刘斌书记、谢文锦校长、都继龙主任、敬启茂主任。大会议程：

第一项宣布2013级新生入学教育即军训动员大会开始

第二项部队首长讲话

首长的讲话，让我们见识了一位真正的中国军人，民族钢铁长城的风采，让我们谨记首长的话语，圆满完成我们的军训任务。

第三项 实验中学副校长谢文锦同志作动员讲话

谢校长的话，语重心长，道出了对我们的殷切希望，我相信，同学们一定会用自己的行动证明自己是一名优秀的实验中学学子。

第四项 新生代表上台发言

同学的声音虽略显稚嫩，但我们从中听到了高一年级新同学积极向上、众志成城克服困难的决心和勇气，相信明天的你们定会比今天更加茁壮。

第五项教官入班、军训开始

篇10：纠风工作动员大会议程

会 议 议 程

今天的大会共有七项议程：

一、局长张新建主持会议，介绍行风义务监督员并作纠风工作讲话。

二、局党支部书记、副局长田成新宣读《关于调整安监局纠风工作领导小组的通知》及《2009年阜康市安监局纠风工作安排》。

三、局长张新建宣读《关于聘请行风义务监督员工作实施办法的 通知》

四、颁发聘书。请张新建局长给三位同志颁发2009年义务监督员聘书。请以上同志接受聘书。

五、请行风义务监督员代表讲话。

六、签订纠风目标责任状。请张新建局长与各分管领导签订纠风目标责任状，局领导与各分管科室签订纠风目标责任状：综合科、危化科、职业安全科、矿山科。请以上科室按照先后顺序，上台签订纠风目标责任状。

篇11：石化厂复工动员大会议程

会议议程

一、会议时间：2016年7月8日下午17:00

二、会议地点：食堂二楼会议室

三、会议主持人：马敬

四、参会人员：厂领导、各科室负责人、各车间领导和员工

代表、各协作及保运单位领导。

五、会议内容：

1、厂安全总监邱泰国同志宣读《关于表彰石化2014-2015先进党支部和优秀共产党员的决定》；

2、厂总工程师尚明福同志宣读《关于表彰石化厂第二十六届大生产运动会优秀组织单位、优秀班组和优胜选手的决定》；

3、厂长杜文学同志做复工动员大会报告；

4、炼油一车间、炼油二车间、净化车间做表态发言；

篇12：创建市级文明单位动员大会议程

时间：2010年3月25日

地点：支队*****

人员：支队全体官兵

主持人：支队长***

会议议程：

1、司令部参谋长***宣读支队《关于成立创建市级文明单位领导小组的决定》。

2、政治处主任***宣读支队《创建市级文明单位奖励暂行办法》及《市级文明单位创建工作规划》。

3、后勤处副处长***宣读支队《市级文明单位创建保障措施》。

篇13：大干一百天动员大会议程

各位工人师傅，项目部全体职工：

大家早上好！

今天，我们在这里举行金昌市热电联产（2×300MW）主厂房工程“2013春季复工动员会”，通过今天动员会，希望我们全体参建职工履行好各自的职责，确保各项指标顺利完成。今天的会由我主持，第一项：有安全生产部梁部长宣读金昌发电公司《2013安全工作要点的通知》

第二项：有安全生产部王工宣读《项目部安全奖罚制度》 第三项：由项目经理石宏伟做全面工作部署及总结

今天，我们的管理人员已经全部就位，工人师傅也陆续到岗，望我们项目部全体管理人员和作业队伍能严格操作规程，确保工程进度，严控工程质量，狠抓安全生产，树一建品牌，创优质工程，确保实现工程按期交工、发电，为金昌市热电联产工程建设做出我们的应有贡献。

主持人：史将奎 会议议题：

一、请

二、请金昌电厂项目部副经理郭想军同志做动员讲话；

三、请金昌电厂项目部副经理、汽机区域负责人张宝珠同志代表区域发言；

四、请金昌电厂项目部作业班组代表岳兴龙同志代表竞赛班组发言

五、请工程公司党支部书记、工会主席隋根林同志讲话

六、请甘肃电投金昌发电有限责任公司 同志讲话

动员大会主持词

各位教官、各位老师、各位同学：

大家上午好!

今天，我们在这里拉开了xx-xx级新生军训活动的序幕。我谨代表校领导和全体师生员工，向前来参训的教官们表示崇高的敬意!向辛勤工作的全体教职工、班主任表示衷心的感谢!祝同学们昂首阔步走向军训生活!

同学们，初中生活是充实美好的，同时又是无比艰辛的。初中有着更为丰富的学习内容，初中有着更加严格的纪律要求，这里的学习强度更高，竞争更激烈。所以，要想适应初中生活，就必须拥有健康的体魄、坚定的毅力、执着的追求、迎难而上的勇气和永不言败的斗志。为此，我们安排了为期六天的军训，它能够培养我们艰苦奋斗和吃苦耐劳的优良品质，激发和彰显我们的集体意识和团队精神，使我们更好地感受集体生活的真谛，领悟到一切行动听指挥、团结就是力量的意义，使自己的思想觉悟和行为方式都达到一个新的境界，从而以昂扬的斗志和焕然一新的精神风貌投入紧张而又充实的初中生活。因此，军训既是对我们意志力的一次磨练，也是对我们自信力的一次洗礼，它将成为我们成长历程中一段有着非常意义的宝贵经历。这次我们请到的教官全都政治过硬、本领高强、作风严谨、纪律严明，他们在各个方面都堪称楷模。相信同学在接下来紧张有序的军训中，会充分感受到他们的军人气质和人格魅力。

借此机会，我代表学校对这次军训提出几点具体要求：

第一，要有吃苦的准备，要有战胜困难的信心，以饱满的精神和乐观的态度参加军训，克服娇气，不怕苦，不怕累，战高温，斗酷暑。腰酸腿痛不叫苦，流血流汗不流泪，严格训练，力争取得优异的军训成绩。

第二、要发扬集体主义精神和爱国主义精神。军训就是要培养我们树立团结奋斗的观念，培养为集体增光添彩的意识，克服个人主义、小团体主义的不良意识，在军训中做到遵纪守法、团结互助、弘扬集体主义精神，爱国主义精神。

第三、要认真上好军训这一课，做到尊敬教官，服从命令，一切行动听指挥。军训中要向教官学习军事技能，更要学习军人的高尚品质，雷厉风行的作风、严明的组织纪律。希望同学们通过军训磨炼自己的意志品质，为三年的初中生活打下坚实的基矗

第四、要求参加军训的班主任、教职工为学生和军训教官做好各项服务和军训的保障工作，确保军训任务的顺利完成。

最后，再次对不辞劳苦、前来我校军训的全体官兵表示衷心的感谢，预祝本次军训取得圆满成功。

谢谢大家!【扩展阅读篇】

主持词由主持人于节目进行过程中串联节目的串联词。

如今的各种演出活动和集会中，主持人往往成了主角，而主持人在台上所表演的主持词，则是集会的灵魂之所在。因此，主持词写作的成功与否，已经成为集会成功的关键因素之一。所以，每当举办演出活动或者集会时，主办者总是请人为演出或集会撰写主持词，由此可见主持词写作的重要性。如果把演出中各个单独的节目，比喻成散落的珍珠;那么，通过主持人的表演，用主持词将它们巧妙的串联在一起，则形成一条优美的项链，有珠联璧合之妙用，让各个节目都在同一的主题下发出夺目的光彩，使整个聚会活动获得成功。

内容

主持词一般由开场白、中间部分与结束语组成。

开场白 演出或其他开场时引入本题的道白，比喻文章、介绍或讲话等开始的部分。结束语 末了带有总结性的一段话。

主持人

主持人

主持人在各种活动中既是组织者、主持者，又是指挥者，是统领、引导、推进活动进程的人。随着社交活动的增多，主持人的范围也逐渐外延，成为当前十分走俏的热门行当。一些单位或部门，在举行各种会议、联欢会或竞赛活动时，大都采用节目主持人的形式。然而，好的主持词则是发挥主持人主持水平的关键。

种类

主持词种类

主持词种类主持词大体上可分为会议主持词、文艺演出晚会主持词、赛事活动主持词、节庆活动主持词、婚庆礼仪主持词等。

会议主持词

一、代表性会议主持词

二、工作性会议主持词

三、专题性会议主持词

四、联席性会议主持词

五、纪念性会议主持词

六、学术性会议主持词

七、总结表彰会主持词

八、其他会议主持词

晚会主持词

一、春节文艺晚会主持词 二、三八妇女节晚会主持词 三、五四青年节晚会主持词 四、六一晚会主持词 五、七一晚会主持词 六、八一晚会主持词

七、教师节晚会主持词

八、国庆晚会主持词

九、重阳节晚会主持词

十、迎新晚会主持词

十一、元旦晚会主持词

十二、慈善募捐活动主持词

十三、迎新生晚会主持词

十四、校园晚会主持词

十五、联欢晚会主持词

十六、联谊晚会主持词

十七、文艺汇演主持词

十八、文艺演出主持词

节庆主持词

一、庆典活动主持词

二、节日纪念活动主持词

三、艺术节主持词

赛事主持词

一、文艺比赛活动主持词

二、体育比赛活动主诗词

三、知识竞赛主持词

四、演讲比赛主持词

五、其他比赛活动主持词

礼仪主持词

一、婚庆主持词

二、开业主持词

三、乔迁新居主诗词

四、寿辰(生日)活动主持词

五、升学宴活动主诗词

六、同学聚会主诗词

七、迎送答谢活动主持词

八、追悼会主持词

主持词写作

主持词写作

主持词的写作没有固定格式，它的最大特点就是富有个性。不同内容的活动，不同内容的节目，主持词所采用的形式和风格也不相同。

一、主持词的写作，首先要突出活动主旨并贯穿始终如今，文化呈多元趋势，各种主体性活动很多。了解了活动主题以后，通过主持词的写作将主题贯穿于所有的节目之中，从而使活动主题步步深化，丝丝入扣，不断将活动推向高潮。

二、写好开场白，要把握好吸引观众、创设情境、导入主题三个环节开始如何吸引观众的视线，如何把握观众的心理，怎样导入主题，主持词开场白的写作非常重要。必须掌握三个环节：

一是先声夺人，通过对所有来宾的问候，将观众的注意力全部吸引过来。比如：尊敬的各位领导，亲爱的观众朋友们：大家好!”这样的问候，可以让所有的观众都对号入座，调动起观众的参与热情并迅速投入到节目的欣赏中去。二是对现场和当时情景加以描述，让观众感到熟悉、感到亲切自然，乐于接受。比如：《 2006年7月9日中国济南国际儿童广场晚会主持词》的开场白中这样写道：甲：寂静的园林已笼罩着一片暮色的苍茫，远方的山峦又勾画出一个个令人喜爱的卡通形象;乙：飞泻的霓虹早已闪烁着七彩的灯流，泉城的夏夜呀四处弥漫着花草的芬芳;甲：风儿歇息了，鸟儿也歇息了，只有潺潺的流水拨动着爱的琴弦在轻轻歌唱。由于当时设定的演出场地是在泉城公园中，主持词通过对特定的周边环境的描述，并表现出一种优美和深幽的意蕴，让观众身临其境，容易引起的感情上的共鸣。其三，观众被吸引之后，应迅速导入主题，进入节目欣赏。开场白写得再好，也不能好无休止的朗诵下去，因为这里不是诗歌朗诵会;所以，将观众的情绪调动起来以后，应迅速切入主题，让观众进入第一个节目的欣赏，让活动演出拉开帷幕。主持词的开场白，从篇幅上可长可短;但应该把握好以上三个环节，达到吸引观众、创设情境、导入主题的目的。

三、要增加主持词的文化内涵，达到寓教于乐的目的主持词的写作，在不增加篇幅的情况下，应尽量增加文化内涵，寓教于乐，不断提高观众的文化知识和素养。采用和历史文化有关的表述方法去写作。

四、注意对象，增强艺术表现力比如为少年儿童写作的主持词，在语言的表述中应尽量采用具有少年儿童特征的语言。具有少儿特点的语言不但容易拉近观众的距离，很容易被少儿所接受;否则，过分成人化的语言，则失去了少儿童天真的特性。在集会或联欢会开始的时候，成年人往往这样开场：“尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们：大家好!”假如孩子们在主持集会或联欢会时，原样照搬，就贻笑大方了，可以改成：“亲爱的爷爷、奶奶、叔叔、阿姨、老师们、同学们：大家好!”当我们成年人介绍某位领导时，往往这样介绍：“今天参加联欢会的有市委书记×××同志”;如果换成孩子们介绍，可以改成：“让我们用掌声，欢迎市委书记×××叔叔参加我们的联欢活动”等等。

五、借鉴诗词和散文诗的写作手法，提高主持词的艺术感染力中国格律诗词经过几千年的发展，已经成为一种独特的文化景观。格律诗词讲究修辞，用字精炼，语句结构规范，意境含蓄深远，叙事、抒情柔和一体，典故、哲理浑然天成，它是如此深刻的和我们民族的心理纠结在一起，以至在中国人心目中，它成为了一种神话，一种不可企及的文化典范，一种超越时空的精神家园。在主持词的写作中，不可能严格按照旧体诗词的句式和字数(甚至词性对仗)和平仄声调(包括韵脚)去写作，而是写出诗风词韵就很可以了。俗话说：“诗乃心语，情乃诗魂”。写诗重在一个“情”字，情者有感情、激情、热情之别。首先要有感情，才会触景生情，这就是激情;但又必须热心于写，这就需要热情。因此，主持词的写作，也必须带着创作的激情和热情去写作，才能写出煽情、感人的主持词。散文诗的特点是，它兼有散文与诗歌两种体裁的属性，本质上还是一种诗歌的形式。它借用于散文的外观和部分写作手段与诗歌的语言、灵魂结合为一体，为表达主题而服务。无论是诗词和散文诗的这些特点，都成为了主持词写作中经常借鉴的写作手法。比如，在主持词写作中，运用诗词写作中的对仗、押韵技巧，可以让主持人读起来琅琅上口，听起来具有音乐的节奏美;在大段的抒情性的描述中，则可以借鉴散文诗的写作特点，可以分行，也可以不分行，可以段落形式出现。比如：甲：我们从西河遗址走来，身上凝聚着开拓未来的力量乙：我们从平陵古城走来，绽开一个个彩色的梦想甲：我们传承着李清照、李开先的遗风呵合：勤奋学习天天向上，做一个新时代的中华小儿郎甲：请听童声独唱：中华小儿郎。

篇14：政风行风评议工作动员大会议程

同志们：

今天我们在这里召开一个非常重要的会议，中心议题只有一个，就是：传达交城县教育局民主评议政风行风工作会议精神。

一、民主评议政风行风工作的重要意义。

民主评议政风行风工作是贯彻“三个代表”重要思想，落实执政为民的本职要求。“三个代表”重要思想的本质是立党为公，执政为民。这就要求我们认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。政风行风不仅是与政府有关，我们教育部门和人民群众也有着直接的联系，牵涉到千家万户。河南省教育厅早就下发了“十条禁令”，对教育部门存在的不正之风严厉禁止。这项工作对于转变工作作风，增强服务意识，减轻群众负担，加强廉政建设都有着重要的现实意义。要搞好这项工作，必须把群众利益放在第一位，把群众满意作为工作原则，要向群众作出承诺，自觉接受群众监督。

二、结合学校实际，自查自纪，认真整改。

这次评议考核的内容分为几个方面：即办学行为方面是否存在违规现象，收费是否违规，是否有影响师德师风的重大事件，是否有违反廉洁自律规定，是否发生违法违纪行为。至于我们学校是不是也存在这几方面的问题呢？我们要按

照文件精神，进一步开展自查自纠。比如：是否存在有偿补课现象，是否存在强行学生统一购买教辅读物，是否收受学生或家长的礼物等等。

我们田家山小学在各项工作中从来都是按党的路线方针政策办事，要坚决杜绝一切不正之风，我们已经进行了签订《承诺书》。如果发现问题，限期整改，情节严重的要报教育局处理。我们学校坚决按上级精神办事，不搞“校中校”，不搞所谓的“实验班”高收费，实行免收学杂费，困难生全部免收学费。关于订校服，买保险一律不准强迫，在学生和家长自愿的情况下进行。

为了使这项工作能够有效扎实地进行，我校成立了政风行风领导小组，由韩宝富校长负责日常工作。

我们将继续征集群众意见的建议，不断进行自查自纠自评，定期进行问卷调查，这要形成一个制度，建立政风行风建设的长效机制。

田家山小学

小学政风行风评议工作动员大会议程

主持人：郭婷婷

记录人：张俊霞

参加人员：政风行风评议工作领导组及教师 大会议程：

一、武凤梅同志宣读政风行风评议工作领导组名单。

二、康安东同志做动员报告。

三、赵彦芳同志宣读交城县教育局文件。

四、韩宝富同志宣读交城县田家山小学政风行风评议工作实施方案。

五、杜金爱同志宣读我校制定的政风行风建设承诺书。