人大主席先进事迹

人大主席先进事迹（共10篇）

篇1：人大主席先进事迹

争先进谋发展

——记xxx人大主席xxx

在一般人眼里，人大工作岗位是退居二线的。但至少有一个人不是这样，他在基层人大工作岗位上，争先进、谋发展，这个人就是xxx人大主席xxx。“领了国家的工资，就要做点实实在在对得起党和人民的事情。”这是他的人生信条。

“老百姓的满意度是我们人大工作的衡量尺”

凡是了解xx的人，如今旧地重返，都会惊叹不已，原来集镇堵车是常事、冬季臭气熏天，现在来往车辆通畅，空中回荡清新的田野芳香。

2009年，许多代表和群众反映，集镇道路狭窄，每逢墟期来往车辆无法通行；一到冬天，整个集镇被一股难闻臭气笼罩着。“老百姓的满意度是我们人大工作的衡量尺。”刚当选为xxx人大主席的xx马上组织主席团成员及部分人大代表深入实地和群众中走访调查，找到了问题的根源。在xxx人大四届二次会议上，通过了“关于加强xxx集镇建设与管理”专项决议，促成政府加快解决集镇建设与管理问题：在xxx政府背后开了一条北环路，直通省道204线，目前已投入500多万元完成工程的90％；在集镇周边人口集中的村庄，组建清洁队伍，设立垃圾池和垃圾中转站。看到面貌一新的集镇，老百姓都说，这届人大为xxx办了一件大事、实事、好事。

xxx自走上人大工作岗位后，每年下乡视察、检查、调研不少于250天，联系代表100％，有效地促进xxx经济和社会事业健康-1-

运行。

“人大主席是党的方针、政策、法律、法规宣传的领头雁”把握正确的人大工作导向，重要的是宣传好党的方针、政策、法律、法规，尤其是宪法。领会和吃透党的方针、政策、法律、法规，应加强个人学习。近年来，他参加了中央党校本科经济管理专业函授、全国人大组织的各级人大北戴河培训班、市委党校主办的青年干部培训班和乡镇人大主席班等；常年坚持自学，学习《宪法》、《代表法》、《组织法》等；深入调研和撰写论文，撰写了“当前乡镇人大工作的现状及其对策与思考”、“如何提高乡镇人大工作的地位及其如何正确处理乡镇人大与党委、政府的关系等思考”论文，在中央、省、市级的权威刊物上发表。有了一定的理论积淀，xxx每个季度都为人大代表开讲座和办培训班，宣传党的方针、政策、法律和法规等。

“宣传好党的方针、政策、法律、法规，要找准时机，搭好平台。”xxx是这样想的，也是这样做的。xxx的正月是热闹的，民间有游大龙、舞狮表演等民俗文化活动，十里八乡的百姓云集于此，这正是搞好党的方针、政策、法律、法规宣传的良好时机和平台，xxx督促有关部门，让新法律、新法规融入民俗文化活动中，走进千家万户，寓教于乐。这几年，老百姓宣传新法律、新法规化为自觉行为、民间行为。

“他是我们征地迁拆组最厉害的干将”

天露出鱼点肚白，黑夜似乎不情愿白天的来临，xxx顾不上擦

拭摩托车上厚厚的泥浆，起动马达一溜烟站进浓浓的晨雾，挨家敲开征地户的大门。

“老百姓，白天下地干活，只有清晨、中午、晚上才在家的。”在乡镇工作了10多年的xxx清楚老百姓的起居，“征地迁拆工作难开展，这是众所周知的，我认为最关键是要把村干部作为征地拆迁的主力军，化他们被动参与为主力参与，这样才能顺利、按时交地。”

从2004年2月开始，xxx就开始协助xxx工业园区征地迁拆。从那时开始，他就很少与妻儿一块吃饭、散步。前不久，是征地迁拆的扫尾阶段，也是攻坚克难的关键阶段，上级下达15日内要完成任务。期间，儿子过生日，儿子期盼那一天爸爸妈妈和他一起吹蜡烛、吃生日蛋糕，但xxx沉下去做被迁拆户的思想工作，连续几天没着家。妻子又因公事出差，可怜的孩子不仅没吃上生日蛋糕，还只能以快速面度日。“爸爸简直就是个工作狂，晚上梦话说是拆迁的事。”谈到父亲，儿子有怨言。

“他是我们征地迁拆组最厉害的干将。”同事们是这样评价xxx的。四年间，他和同事们为xxx工业园征用土地600多亩，拆迁房屋2500余平方，迁出坟墓400多座，家族丧寮2座。如今，xxx工业园区项目建设如火如荼，企业生产热火朝天，已有30家企业入驻，竣工投产企业lO家，在建项目15个，总投资近50亿元。

篇2：人大主席先进事迹

公务员先进事迹材料

情系民众 关爱民生

--记﹡﹡县﹡﹡乡人大主席刘﹡﹡

刘﹡﹡，这个39岁的汉子，黝黑的脸庞上洋溢着睿智，壮实的身材里透出精干，有神的目光中显现出亲和。1996年1月担任﹡﹡县﹡﹡乡副书记、人大主席，2006年元月以来担任﹡﹡乡人大主席,柘城县第十三届人大代表。他十几年如一日，热心人大工作，用心人大工作，创新人大工作，为推进基层民主建设、人大制度建设做出了卓有成效的实绩。他带领的乡人大主席团连续三年荣获全县目标管理考核一等奖；本人连续四年被评为全县先进人大工作者，2006、2007年被中共柘城县委授予优秀共产党员称号。

一、创新工作机制，常做常新

在任乡人大主席这些年里，刘﹡﹡同志勇于创新，善于创新，较好地发挥了基层人大的作用，推进了基层民主政治建设，维护了群众利益。

﹡﹡县﹡﹡乡位于县城东大门，西与县城紧密相连，属﹡﹡县城东开发区，乡域面积35平方公里。辖19个行政村，72个自然村，4.2万人。刘﹡﹡自2006年调任﹡﹡乡人大主席以来，他和主席团成员分头走访代表、群众和政府召开联席 1 会议，谋求搭建一个政府和群众之间的联系平台。经过认真调研，“群众定期评议政府工作机制”就这样在梁庄乡诞生了，由每村推选一名群众或人大代表，与乡人大主席团成员一道，每季度对政府工作进行一次评议。三年来，通过这个评议制度，落实群众意见17项，解决群众提出的实际问题22项。在2008年第二季度的评议会上，有代表指出群众在领取种粮补助时必须到乡信用社，由于单次数额较小，加上外出务工的人员多，群众领取时存在困难。乡人民政府高度重视，采取了驻村干部和信用社工作人员联合入村发放的措施，极大地方便了群众。

面对部分单位办理代表建议不力、代表积极性不高的问题，他探索建立了“代表建议办理结果测评”制度。对在人代会上代表提出的建议，承办单位在办理答复之后，由主席团组织部分代表对办理结果进行无记名测评，对“不满意”的重新交办。实行这项制度后，2008年梁庄乡6件代表建议的办理经测评代表满意率均为100％，较往年60％左右的满意率有了大幅度的提高。特别是城区卫生和秩序整治这一建议，代表曾在2006、2007年连续两年提出，连续两办理效果不理想，2008年在无记名测评的高压下，采取了过硬措施，使该建议的办理有了较圆满的结果。

刘﹡﹡同志还在乡镇率先实行了“重大事项代表听证”制，使政府的各项工作深得人心。2006-2008年柘城县的城 2 建招商公益项目涉及梁庄乡的土地面积600多亩，横跨三个村委会，他担任指挥长，经多方努力，落地了承德家园、鑫城花园、盛诚电器、社会客运站、二高扩建等二十多个项目，招商引资金额6亿多元。乡政府按照“听证制”的要求，事前邀请了代表参加听证会，与会代表提出了很好的建议，使项目得到了群众的理解支持，保证了项目的顺利实施。

二、密切联系代表，有声有色

刘﹡﹡同志连续多年担任了两个乡镇的人大主席，无论在哪里，他都能密切联系代表，精心组织代表活动，有效地提高了代表参政、议政的积极性。

他紧密联系代表，成了代表的贴心人。﹡﹡元乡92名代表、﹡﹡庄乡95名代表，每一位代表的家里他都至少走访过两次以上。哪一个代表住哪个村哪栋房，哪一个代表家庭状况怎样、政治素质如何，他都能如数家珍。2006年冬，他不顾天寒地冻，步行了2个小时到一个偏远村走访代表，由于冰雪太大到晚上7点才回到家。

他十分注重代表的培养和素质的提高。在狠抓常规学习培训之外，刘文志同志多次组织县乡两级人大代表组团到外地参观学习。他还鼓励代表们相互学习，交流经验。在﹡﹡元乡，他定期组织代表们分析农村发展中所存在的问题，为乡域经济的发展献计献策；在梁庄乡，为了畅通代表言路渠道，他设立了“代表接待日”，每逢四、九，他雷打不动真 3 诚接待代表。

刘﹡﹡同志在﹡﹡庄乡培养并推荐的县人大代表冯强，他的先进事迹已广为流传，被商丘等多家新闻媒体报道。冯强所在的﹡﹡庄乡高庙村，修通公路和吃上自来水是全村人民梦寐以求的事情。冯强为了圆村民的梦，自己捐款10多万元，并自任指挥长组织修通了柏油路并给全村群众安装了自来水，解决了全村1500人的行路难、吃水难热点问题。

三、依法履行监督，有胆有识

刘﹡﹡同志担任人大主席后，立足人大本职工作，充分听取民意，有效监督政府及所属所辖各部门工作，获得了广泛好评。

2006年初，﹡﹡庄乡一位群众反映工商所在执法存在问题。尽管只是一个群众的事，他依然看得很重，在了解到是一个带普遍性的问题后，他和主席团成员商量将工商所列入了工作评议对象。于5月9日组织乡人大代表对工商所进行了工作评议，结果是没有通过，工商所负责人被其上级主管部门调离。在该所认真整改后，9月2日，乡人大主席团再次组织评议，代表们对整改效果表示满意。

2007年9月，﹡﹡庄乡人大主席团组织全乡人大代表对乡政府领导班子成员进行了述职评议，会上有代表指出商周运河的污染问题十分严重，影响到2000多名群众的生产生活，会议经过认真研究当即决定交由乡人民政府进行治 4 理。会后，乡政府安排了专项资金，用三个月的时间彻底整治了污染问题。

四、积极参与中心，亲力亲为

新修的 S326公路是穿越柘城县乡镇最多的一条省级公路，而且在﹡﹡庄乡境内又最长，由于工期较长，情况复杂，工作难度大，这是一块难啃的硬骨头。2007年在接受安排任指挥长后，为了早日群众打通致富的大道，刘文志同志百来个日子里几乎每天泡在工地上，指挥调度，协调开会，调处矛盾，在他的日历上没有了节假日，也没有了休息的概念。每天除了工作还是工作，除了工地还是工地，脸黑了、人瘦了，甚至累病了，躺在病床上打针吊水，心里挂念的依然是“S326公路”。有一位老太太，因为赔偿问题多次带领家属到工地阻工，还寻死觅活。刘﹡﹡三次上门到她家详细调查核对土地面积，耐心听取她的各种要求，向她解释有关土地赔偿法律法规，并就她的合理要求与有关部门协商，终于顺利解决问题。在他的努力下，S326公路提前2个月通车，工程质量也受到上级领导和群众的一致好评。

篇3：人大主席先进事迹

“两会”期间,我国信息通信领域的著名专家、全国人大代表、农工民主党副主席、南京邮电大学校长杨震接受本刊采访时提出,要发展战略性新兴产业,大力扶持自主创新,而加速转变经济发展方式、促进工业化进程,则离不开新一代信息技术。特别是要把握住国际信息网络发展的趋势与机遇,尽快制定我国主导的新一代移动通信技术TD-LTE的发展规划,加快推动TD-LTE的产业化与国际化进程。

杨震指出,在模拟通信时代、2G时代的核心关键技术上,我们是旁观者、学习者;在3G时代,我们逐渐成为标准的制定者,但是成为3G标准之一的TD-SCDMA起步较晚,在终端产品的多样性、产业链的成熟度等方面与其他3G标准相比还有一定差距;但在4G时代,我们已经成为了主导者之一。当前,国际上以LTE为主流的移动通信网的建设比预期提前启动了,我们必须把握机遇,尽快制定出我国TD-LTE的发展规划,加快其产业化与国际化进程。

杨霣还指出,当前大力发展TD-LTE具有十分重要的意义。首先,从TD-SCDMA开始,中国移动通信产业中的自主创新力量正式崛起,并走出了一条跨越式发展之路。准4G标准的TD-LTE对构建下一代移动通信市场格局以及鼓励民族自主创新具有重大意义。其次,发展TD-LTE有利于推动经济结构调整,促进其他产业转型,助力经济快速发展。最后,TD-LTE是由我国主导的下一代移动通信技术,可以更好地确保国家整体战略安全,在未来的国际信息交流中也更具有主动权。当前,要构建新型的信息社会以及实现大国和平崛起,优先发展新一代信息技术是关键。

在访谈中,杨震高度赞扬了中国移动在加快推进TD-LTE产业化和国际化的进程中所发挥的重要作用。中国移动充分利用全球最大运营商的市场规模优势和国际话语权,推动了TD-LTE产业价值链的形成与完善以及TD-LTE的国际化进程。2010年4月,中国移动承建的全球首个TD-LTE演示网在上海世博园开通;同年1 1月,TD-LTE演示网又在广州亚运会闪亮登场。自2010年年底以来,中国移动积极开展7个城市TD-LTE的规模试验,还与全球9家运营商签署了TD-LTE合作协议,推动全球建成了27个TD-LTE试验网。在不久前召开的世界移动通信大会上,中国移动又联合亚、欧、美运营商发起了旨在引导TD-LTE全面走向国际市场的全球发展倡议。

篇4：人大主席先进事迹

澳門第十二屆全國人大代表選舉會議成員名單共有364人，出席今天會議的有346人，缺席18人。根據全國人大常委會委員長會議的提名，會議以340票贊成、1票反對及5票棄權，會議通過按簡體姓氏筆劃排序，由馬有禮、劉焯華、李沛霖、楊俊文、何厚鏵、賀一誠、黃顯輝、曹其真、崔世安、梁慶庭、廖澤雲11名選舉會議成員組成的主席團。主席團隨即舉行首次會議，由全國人大常委會副委員長兼秘書長李建國主持，會議一致推選行政長官崔世安為主席團常務主席。第二階段，由主席團常務主席崔世安主持，最後確定澳門特別行政區人大代表選舉的提名及投票日期，並確定梁慶庭為主席團新聞發言人。

根據澳門特別行政區選舉第十二屆全國人大代表的辦法的規定，主席團是選舉會議的領導機構，主持選舉會議，其主要職責是：確定選舉日期；確定代表候選人的提名時間；公佈代表候選人名單和簡介；提出總監票人和監票人的人選，提交選舉會議表決；宣佈選舉結果，並報全國人大常委會代表資格審查委員會；接受與選舉代表有關的投訴，並轉報全國人大常委會代表資格審查委員會處理。

主席團確定，11月26日至12月6日為澳門特別行政區第十二屆全國人民代表大會代表候選人的提名時間；12月17日上午舉行選舉會議第二次全體會議，投票選舉澳門特別行政區第十二屆全國人民代表大會代表。

在全體會議上，大會向每位選舉會議成員分發了《中華人民共和國澳門特別行政區第十二屆全國人民代表大會代表候選人提名信》。按照選舉辦法規定，澳門第十二屆全國人大代表的名額為12名，每名選舉會議成員提出的代表候選人不得超過12名；澳門居民中的中國公民凡有意參選第十二屆全國人大代表的，應在選舉會議主席團確定的代表候選人的提名時間期限內領取和填寫參選人登記表，取得10名以上選舉會議成員分別填寫的提名信，在提名截止日期以前，親自送交選舉工作辦公室。

篇5：乡镇人大主席典型事迹

一、勤学善思，让群众满意

上任伊始，对人大工作还不熟悉，他经常在工作之余抽出时间来学习业务知识和科技文化知识，迅速提高自己的理论水平和分析能力、依法履职能力、解决问题的能力，并把学习得来的知识和经验运用到实际工作中去。在2011年县、乡（镇）人大代表换届选举中，经过充分调查研究,针对××镇实际,认真制定选举方案,并逐村进行指导,制定严谨详细的选举办法，充分动员选民,激发了选民参选热情。全镇各选区人大换届通过率实现了100%一次性成功，极大地促进了全镇基层民主政治建设进程。

为了充分发挥人大代表的纽带和桥梁作用，更好地听取民意，他认真学习人大规范化的各项制度，先后在×××村委和×××村委建成了“代表活动之家”，并设立了××镇“代表活动中心”、人大代表风采录，使代表们有了真正归属感。人大代表之家的创建，不仅使代表在群众心目中有了位子、肩上有了担子、活动有了路子，而且在群众与党委、政府之间架起了一座联系沟通的桥梁，使代表在倾听民声、反映民意、集中民智、解除民忧、维护民利等方面的作用逐步显现，真正成为了人大工作的“名片”。他经常联系走访代表，通过以村委为单位集中走访、入户家访、电话联系、信函等多种形式，保持与代表经常性联系，充分听取代表意见建议，真诚反映代表心声。2011年7月份，他亲自对上届的镇代表分村委进行了走访慰问与座谈。一年来，共开展代表个别谈心86人次，帮助代表解决实际问题23个，不仅让代表真切感受到人大的温暖，而且增强了作为一名人大代表的神圣感。

他经常走访选民，征求他们对党委、政府制定的政策、措施的意见，并及时向上级反映，在县人大会议期间先后提出了《关于“十二五”期间在行政村创建公立幼儿园的议案》、《关于开发××镇××—××山乡村旅游的议案》两项议案得到上级领导及部门重视。

二、抓民心工程，让群众放心

身为人大主席，他始终以人民满意不满意、答应不答应、高兴不高兴作为工作的根本出发点，十分重视关系群众生产、生活问题的相关工作，认真组织县、镇人大代表对全镇水利工作、为民办实事工程及全镇重点项目推进工作进行了专题视察。实地察看了×××水库除险加固工程、×××片的国家小型农田水利建设项目及工农水库末级渠系节水改造工程项目、×××甘蔗喷灌项目、×××片土地治理项目等，代表们通过实地视察，认真倾听，仔细了解，拓展了知情悉政的空间，对政府有关工作推进情况有了深入全面的了解，发现问题和不足，提出针对性意见和建议，为有效地审议好政府工作，提高审议质量打下了坚实的基础。

三、排忧解难，让群众信任

自担任人大代表主席以来，无论在哪里，他都能密切联系人大代表，成为代表的贴心人。立足于人大本职工作，充分听取民意，围绕群众反映的热点、难点问题以及镇中心工作，从2011年至今先后组织县、镇人大代表开展各种视察活动3次，既激发了代表的履职热情、促进了政府工作又获得群众的信任。××同志他对事业充满热情，对百姓心怀感情，对于群众反映到镇人大的一些疑难、焦点问题，做到了来访必接，接访必处，热情接待每一位来访的群众，对他们反映的问题认真调查落实。任职以来共接待群众来访11次，处理11起。

篇6：乡人大主席、副主席职责

根据地方组织法第14条规定，乡、民族乡、镇的人民代表大会主席、副主席在本级人民代表大会闭会期间负责联系本级人民代表大会代表，组织开展代表活动，并反映代表和群众对本级人民政府工作的建议、批评和意见。工作实践中各地乡镇人大主席、副主席还担负以下职责:

（1）召开本级人民代表大会会议的具体筹备工作。

（2）召集并主持主席团会议，组织主席团成员做好主席团应做的各项工作。

（3）宣传贯彻宪法、法律、法规和党的路线、方针、政策以及上级人大及其常委会的决议、决定。

（4）组织实施本级人大和主席团决议、决定的有关事宜。

（5）列席本级党委会议和参加本级人民政府的有关重要会议。

（6）受理代表和人民群众的来信来访，并负责督办。

篇7：人大主席就职演讲

尊敬的各位代表、同志们：

我很荣幸地被选举为***镇人大主席团常务主席，这是与会人大代表和全镇人民对我的信任和重托。带着此份荣誉，我首先要感谢党和组织多年来对我的教育培养，使我从一个农民，一步一个脚印，成为一名公务员，并成长为党的一名基层领导干部。

请组织和各位代表放心，我决不辜负各位代表和全镇人民的殷切期望。在新的一年里，新的工作岗位上，新的工作环境里，我将团结全体人大代表，联系全体选民，紧紧围绕***镇党委、政府工作的中心，坚持以科学发展观为指导，以“旅游兴镇、产业富镇、文化强镇”的发展战略为思路，积极探索、开拓创新。自觉加强与代表和选民的联系，充分履行人大职能，突出工作重点，狠抓工作落实。继续发挥好人大的参政、议政作用，加强调查研究，关心群众疾苦，倾听群众呼声，更好地反映人民群众的意见和要求。关注群众关心的热点、焦点问题，坚持实事求是，察实情，说实话，办实事，求实效，实实在在地为群众排忧解难，踏踏实实地为群众办事，为***镇实现新的跨越作出自己应有的贡献！

各位代表、同志们，今天对我来说，是一个新的起点。大家选举我为***镇人大主席，我感到无尚光荣，更感到责任重大。

我将尽职尽责，不辱使命，不负众望，以赤子之心回报***镇父老乡亲的信任和重托，为***镇的繁荣发展而尽心尽力。最后，借此机会向大家拜一个早年，祝大家在新的一年里身体健康，生活愉快，工作顺利，万事如意！谢谢大家！

***2011年12月27日

人大主席就职演讲

尊敬的各位代表、同志们：

此时此刻，我的心情是激动的。承蒙党组织的关怀，代表的信任，全镇人民的大力支持，我很荣幸的地当选为***镇新一

届人大主席。在此，谨向各位代表并通过你们向全镇人民表示衷心的感谢和崇高的敬意！

我觉得，人大主席既是一个职务，更是一分责任！人民把人大主席这个重担交给我，但是我个人的力量是非常单薄的，所以我必须始终坚持在镇党委的领导下，在各位代表和人民群众的监督和支持下开展工作。以勤奋务实的工作来感谢党的关怀，感谢人民群众的信任和支持。我决心在如下三方面做出努力：

一要进一步加强团结，营造发展合力。推进***镇经济和社会各项事业的发展，需要我们团结一致、同心同德，牢固树立强烈的发展意识，以发展的眼光来审视形势，按发展的思路谋划工作，用发展的办法解决问题，做到聚精会神搞建设，一心一意谋发展。全镇人大代表要充分发挥自身政治地位高、社会影响大、凝聚号召力强的优势，积极主动宣传镇党委政府的主张，积极主动投身***各项事业的实践，积极主动参与化解各类矛盾，引导全镇上下努力把加快发展的氛围造得更浓一些，把加快发展的劲头鼓得更足一些，把加快发展的步子迈得更快一些，依靠全镇各级各部门齐心合力，依靠全镇广大人民群众的不懈努力，使***镇形成政通人和、百业俱兴的良好局面。二要进一步发扬民主，集中群众智慧。人大代表来自全镇的方方面面，是党委政府联系群众最重要的桥梁和纽带。全镇人大代表要进一步深入基层，开展视察调研、执法评议等各项

活动，多结交普通老百姓，主动倾听群众呼声，密切关注群众疾苦，努力把群众的意见、呼声和要求，以议案、建议的形式反映上来。同时，更要养成广纳群言、集思广益的民主习惯，把群众的智慧集中起来，适时作出决议决定，促进决策科学化、民主化和法制化，使***镇各项事业和谐发展，人民群众生活水平有更大提高。

三是要进一步加强学习，提高自身素质。全镇人大代表要主动适应时代发展的要求，树立“人人学习，终身学习”的理念，用科学理论和知识武装头脑，不断提高自身素质。同时要时刻牢记“两个务必”，做到谦虚谨慎、不骄不躁。发扬求真务实、埋头苦干的工作作风。树立正确的权力观和利益观，勤于工作，严于律己，真正代表人民群众掌好权、用好权。各位代表、同志们，今天对我来说，是一个新的起点。大家选举我为***镇人大主席，我感到无尚光荣，更感到责任重大。我将尽职尽责，不辱使命，不负众望，以赤子之心回报***镇父老乡亲的信任和重托，为***镇的繁荣发展而尽心尽力。祝同志们工作顺利，身体健康，万事如意！

谢谢大家！

张祖平

篇8：人大主席先进事迹

——星眼管窥

近年来, 日照市总工会把加强企业文化职工文化建设作为构建和谐劳动关系的基础性工作来抓, 先后多次制定出台工作意见。特别是在全省工会企业文化职工文化现场推进会之后, 我们进一步创新载体、健全机制, 实施了企业文化职工文化“五进” (进走廊、进车间、进班组、进餐厅、进宿舍) 工程, 并积极开展星级创建活动, 不断提高广大职工的道德修养和敬业、诚信、友善意识, 增强企业对职工的责任感和职工对企业的认同感、归属感, 努力推动形成企业和职工高度认可的社会主义核心价值观, 促进了劳动关系和谐稳定和企业健康发展。近日, 记者对日照市人大副主任, 总工会党组书记、主席王森勋进行了采访。

《现代企业文化》:两年来工会实施的文化“五进”工程, 开展“星级”创建, 营造出了企业文化职工文化建设的浓厚氛围。我们采取了怎样的措施和方法?

王森勋:企业文化职工文化建设的科学性和先进性决定着劳动关系的和谐度, 只有根植于先进科学的企业文化职工文化之中, 才能营造出和谐的劳动关系。基于这样的认识, 我们在工作中始终注重调动企业行政、企业工会和广大职工群众各方的积极性, 努力营造浓厚的工作氛围。

调动企业经营者的积极性, 把企业文化职工文化建设作为推动企业长远发展的必由之路去推动。作为一个年轻的沿海开放城市, 日照市的企业多以新兴、民营、外向型经济为主, 缺乏产生成熟的企业文化职工文化的环境与底蕴, 企业主往往注重效益而忽视文化建设, 或者在文化建设中只注重抓企业文化忽视职工文化, 甚至以企业文化代替职工文化, 使职工的主人翁地位得不到充分的体现, 由此引发了很多企业招工难、留人难等现象。为此, 市总工会多次召开企业负责人座谈会, 向他们宣传企业文化职工文化建设的重要性, 介绍一些知名的成功的企业文化职工文化建设经验, 为重点企业负责人赠送《现代企业文化》杂志, 动员他们加强管理企业文化职工文化建设, 增强对职工的责任意识, 从而提高职工的凝聚力、向心力, 提升企业的竞争力。通过多渠道的宣传、交流、对话, 增强了广大企业负责人加强企业文化职工文化建设的意识, 为工作的开展提供原动力。

调动广大职工的积极性, 把企业文化职工文化建设作为维护职工合法权益的有效手段去引导。目前企业职工队伍的主体多为80后、90后的独生子女, 自信心强, 自我意识重, 责任感和诚信意识相对薄弱。我们在企业文化职工文化建设工作中, 始终立足工会本职, 准确定位不“越位”, 立足于提高职工队伍素质、维护职工合法权益、满足职工合理需求, 引导企业在企业文化职工文化建设中坚持以人文本、共建共享的理念, 培养职工的“敬业、诚信、感恩、包容、责任”精神, 逐步把自己与企业融合成利益共同体、事业共同体、命运共同体。同时, 我们深入挖掘了一些深受职工拥护的企业文化建设典型在全市进行推广, 向广大职工群众宣传, 得到广大职工的认可, 增强了广大职工参与企业文化职工文化建设的自觉性。

调动工会干部的积极性, 把企业文化职工文化建设作为构建和谐劳动关系的重要途径去实施。工作之初, 很多工会干部认为企业文化是党委的工作, 是企业行政的任务。我们邀请了中国劳动关系学院的专家就企业文化职工文化建设对广大工会干部进行专题辅导, 使他们认识到:企业文化职工文化建设是构建和谐劳动关系的基础性工作;发挥好文化对劳动关系的调节作用、凝聚作用、激励作用, 是促进劳动关系和谐的根本;工会要通过引导企业建设先进的企业文化职工文化, 促进和谐的劳动关系持续发展, 更好地维护好职工的合法权益。通过培训, 使工会干部明确了方向、理清了思路、强化了责任意识。

《现代企业文化》:企业文化职工文化的影响是一个潜移默化的过程, 如何使企业文化职工文化逐步入眼、入脑、入心、入行?

王森勋:工作中, 我们大力实施企业文化职工文化“五进”工程, 积极开展星级创建活动, 制定了详细的工作标准, 把文化置于职工工作和生活的每一个空间, 让企业经营者和职工随时随地感受到文化的熏陶。

培育“安全生产、快乐工作”的主题文化进车间, 创建“安全有序”星。在车间, 通过加强对职工的安全教育, 强化车间安全管理, 让职工树立“安全第一”的工作理念, 认真对待每一个工作生产细节, 营造车间环境整洁有序、车间岗位安全警示到位、车间生产规范有序的安全生产氛围, 体现对职工劳动保护和人文关怀, 努力创建车间文化“安全有序”星。如海汇集团以现场管理达标活动为平台, 规范车间的安全生产操作流程;五征集团在车间张贴企业文化理念、5S管理宣传挂图, 设置了车间安全门和安全生产宣传栏, 宣传安全生产知识, 提高职工安全意识, 促进了车间的安全有序生产。

培育“学振超、练绝活、强素质、创一流”的主题文化进班组, 创建“创新协作”星。在班组, 通过发动职工围绕班组共同愿景积极创建学习型班组, 争当知识型职工, 大力开展技术革新和合理化建议等实效显著的岗位创新活动, 增强班组职工的学习意识、竞争意识、创新意识和团队协作意识, 创建班组文化“创新协作星”。日照港集团把班组文化作为企业文化职工文化的重心, 通过班组文化建设, 使基层班组从企业文化职工文化建设的参与者转变为文化的设计者和建设者, 不断推陈出新。日照港集团铁运公司的“徐玉金班组”共有6名职工, 在班长徐玉金的带领下积极协作创新, 取得了80余项科技创新成果, 12项获国家专利, 其班组文化带动了班组各项管理工作显著提升, 已经在集团推广。

培育“树形象、展风采、聚人心”的主题文化进走廊, 创建“风采形象”星。在走廊、厂院、展厅等厂区空间, 通过加强对企业管理理念、发展愿景、辉煌历程、先模风采以及社会主义核心价值观等多方面的宣传, 让企业的理念被职工接受、让企业的愿景被职工认同、让企业的辉煌使职工自豪、让企业的先模人物成为职工的榜样, 激发起职工爱岗敬业、与企业同呼吸共命运的使命感和践行社会主义核心价值的自觉性, 创建走廊文化“风采形象”星。日照金禾博源生化有限公司在文化建设中形成了覆盖办公区、生产区、生活区、公寓、走廊等全方位的文化内容展示栏, 使企业的经营管理理念、发展愿景等深入职工心中, 凝聚起了职工与企业同呼吸共命运的强大精神纽带。

培育“勤俭节约、健康饮食”的主题文化进食堂, 创建“健康节俭”星。在职工食堂, 通过引导广大职工珍惜粮食, 崇尚勤俭节约, 反对铺张浪费, 把“食堂变课堂, 餐桌变书桌”, 让职工在就餐的同时学习了解健康饮食常识, 学习中华民族的传统文化、传统美德, 在潜移默化中提高职工的个人修养, 让职工树立良好的社会公德和个人品德, 创建管理规范的食堂文化“健康节俭”星。如日照港集团物业公司把职工餐厅打造成健康餐厅、文化餐厅, 通过设立餐厅读书角、开辟健康宣传专栏、悬挂节俭警句、摆放警示牌等, 便于职工随时阅读学习, 及时宣传健康卫生知识、饮食常识等, 引导职工合理饮食, 引领健康生活, 使职工在食堂能感受到细致入微的关怀, 增强了职工对企业的归属感和自豪感。

培育“爱舍如家, 温馨如归”的主题文化进宿舍, 创建“文明友爱”星。在职工宿舍, 通过开展以社会公德、家庭美德和个人品德为重点的道德教育, 鼓励广大职工学国学、讲孝道, 推崇诚信务实、与人为善的优良品德, 引导广大职工学会礼让互敬, 勤学共勉, 形成崇尚文明、讲究礼仪、爱护环境、热心奉献、健康向上、团结友爱的良好生活文化环境, 创建宿舍文化“文明友爱”星。如日照永裕球体有限公司在职工宿舍区设立小型图书馆、开通有线电视和无线网络等便于职工学习, 丰富职工业余生活;在宿舍走廊等墙面开设人文孝道、诚实守信主题的宣传栏, 让职工随时随地接受传统美德教育;积极开展文明公寓评选活动, 营造“爱舍如家、温馨如归”的良好氛围。

《现代企业文化》:两年来, “五进”工程、开展“五星”创建活动收到了哪些效果?

王森勋:通过实施文化“五进”工程, 开展“五星”创建活动, 日照市的企业文化职工文化建设取得了一定成效, 职工群众的主人翁地位得到提升, 精神面貌和工作热情不断提高, 工会组织的影响力和凝聚力进一步扩大, 企业劳动关系进一步和谐, 受到了企业行政和职工群众的普遍拥护。今年上半年, 市总工会受理的职工来信来访案件比去年同期下降了30.5%。目前, 全市达到三星级标准的企业文化职工文化示范企业已有20多家, 预计年底将达到40家, 为下一步面上工作的开展奠定了基础。今后, 我们将文化“五进”工程与劳动关系和谐企业创建、模范职工之家争创、职工素质提升工程、劳动竞赛技术比武等活动有机结合起来, 统筹兼顾, 做到目标同向、资源共享、平台共建、成果共享, 进一步发挥工会组织在企业文化职工文化建设中的组织优势, 推动企业文化职工文化在企业和职工中深层渗透、落地生根。

《现代企业文化》:只有健全机制, 才能形成推进企业文化职工文化建设的强大合力。

王森勋:企业文化职工文化建设是一个系统的“大工程”。为把这项工程深入推进, 我们不断建立健全工作机制, 形成统筹推进企业文化职工文化的强大合力。

建立领导机制。立足工会工作全局, 把文化“五进”工程作为全市工会工作重点, 成立了以主要领导同志为组长的领导小组, 将各区县总工会主席纳入到领导小组中。各区县总工会也结合实际, 制定了相应的推进措施, 形成了上下联动的工作格局。各级工会还积极争取党政支持, 市总工会把企业文化职工文化建设列入党工共建工作的重要内容, 借势推进;莒县总工会将企业文化职工文化建设列为县委确定的“党群活动日”主题, 从全县层面上推进企业文化职工文化建设。

健全激励机制。一方面制定考核奖励办法, 将创建工作任务纳入市总工会年度工作考核内容, 与年度工会工作考核挂钩。另一方面加大资金投入, 去年在对各区县企业文化职工文化“五进”工程现场观摩的基础上进行评比后分别给予各区县10—25万元工作奖励;今年我们预算了100万专项经费用于对验收合格的三星级以上企业文化职工文化建设先进单位进行奖励, 同时准备了20万元的职工书屋专项资金重点扶持企业文化职工文化星级创建活动的职工书屋 (包括车间、班组、宿舍的职工书架或读书角等) 建设。各区县也分别制定办法实施以奖代补, 东港区总工会实行投资融资“双轮驱动”, 针对企业设立了10万元以奖代补引导资金、针对镇街道设立了6万元的考核激励资金, 按1:5的比例, 带动企业投资80余万元。

篇9：人大主席先进事迹

2月28日，魏迎宁在接受《中国经济周刊》专访时表示，当前国企的运行机制与市场经济体制的要求还有明显的差距，应进一步深化改革。

《中国经济周刊》：国企改革行至今日，您认为，进展如何？

魏迎宁：国企改革历经多年，取得可喜成果，尤其是国资委成立以后，明确了出资人代表，公司治理结构逐步健全。但从目前看，国企的运行机制与市场经济体制的要求还有明显差距。

《中国经济周刊》：差距主要体现在什么地方？

魏迎宁：国企与非国企不处于公平竞争地位。国企与各级政府的关系更密切，国企的高级管理人员由各级政府任命，政府对国企的经营活动可以更直接进行干预，同时政府也用公共资源对国企给予更多支持。

《中国经济周刊》：国企与政府的关系紧密，会带来什么弊端？

魏迎宁：会造成政府对国企不能严格依法监管。国企的损失被认为是国有资产流失，政府的有关部门在国企违规之后，很难像对民营企业一样严格依法给予行政处罚。长此以往，会影响政府对市场的监管效果。

《中国经济周刊》：近日出台的《促进就业规划》中提到，要严格规范国企的薪酬管理。对此，您怎么看？

魏迎宁：国企高管实际上具有行政级别，既享受某些公务员的待遇，薪酬又远远高于公务员，还无需承担像从市场招聘的经理人那样的职业风险。因此，国企高管的职位成为追逐对象，容易形成寻租空间。

在规范薪酬管理上，要有合理的人才价格机制。我建议国企的人事、薪酬管理应实行双轨制：国资委向国企委派的监事、董事、高级管理人员，因是公务员（或比照公务员管理的干部），有行政级别（或实际上有行政级别），不承担市场风险，所以应当比照公务员的标准领取薪酬。从市场招聘的高级管理人员、专业技术人员，应当按照人才的市场价值给予报酬。凡是公务员，如果想到国企领取高于公务员的薪酬，必须首先辞去公务员身份，变为社会人，然后公平应聘，解聘后，也应回到市场，政府不负责安置。

《中国经济周刊》：有人建议对国资委进行改革，您怎么看？

魏迎宁：国资委对国企行使的出资人权利是民事权利，不是管理社会公共事务，所以国资委不是政府的组成部门。建议国资委改为隶属于各级人大常委会，这样可以减弱政府与国企的利益关系，政府对所有企业（国企、民营、外资）公平监管，不干预企业经营自主权，也不能给予国企更多资源与支持，有利于所有企业公平竞争。

《中国经济周刊》：近年来，关于“国进民退”的讨论越来越激烈。对此，您有什么建议？

魏迎宁：国企应逐步退出竞争性行业。竞争性行业指除涉及国家安全和公共服务（供水、供电等）的领域。国企原则上应当逐步退出竞争性行业，包括通过逐步减少国有股的方式退出。应当树立这样一种理念：政府的财力应当主要来自对所有企业和居民的税收，而不能主要依靠国企的税利，政府应当运用财政政策、货币政策、产业政策对经济进行调控，而不是依靠对国企的干预。

《中国经济周刊》：在您的设想中，国企改革到最后应该是什么样的？

魏迎宁：国企改革到最后，应该主要是公益型国企，民营企业可以做的事情，国家不需要再设国企来做。国企是国家的，政府不与民争利，民营企业有了利润政府可以收税保证财力。对民营企业，政府不能像对国企那样直接干预，但完全可以依法监管。国家设立和保留的国企应该是出于国家安全的需要，包括国防、能源、经济安全等以及公共服务领域。

篇10：乡人大主席报告

各位代表、同志们：

我受XX乡第XX届人民代表大会主席团的委托，向大会报告工作，请予以审议，并请列席会议的同志提出宝贵意见。

过去五年工作回顾

过去的五年，我乡第XX届人民代表大会在县人大的指导和乡党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党的十七大、十七届历次全会和省市县党代会精神，坚持发展第一要务，认真履行宪法和法律赋予的各项职权，不断探索和完善人民代表大会制，建立健全人大工作机制，创新人大工作方法，开展了富有成效的工作，为推进XX经济社会又好又快发展作出了积极贡献。

一、依法履职，注重实效，民主法制进程进一步提高

乡人大主席团始终按照宪法和法律赋予的职责，以高度的历史责任感和紧迫感，进一步发挥人大主席团在普法和依法治乡中的重要作用。五年来，全乡保持社会稳定、经济发展、村民团结的良好社会风气。

乡人大主席团高度重视学习、宣传、贯彻宪法和各项法律、法规，抓好普法教育活动。乡人大主席团始终把普法教育作为农村精神文明建设和民主法制建设的重要内容来抓，紧紧围绕我乡发展稳定大局，深入开展法制宣传教育，不断提高广大群众的法律意识。坚持学法和用法相结合，坚持法制宣传教育与思想道德教育相结合，积极推动我乡物质文明、精神文明、政治文明的协调发展。

进一步提高人大主席团成员和代表的法律水平、业务素质。人大代表一项重要职责是监督法律的实施，这就要求自身要提高法律素质，乡人大主席团认真组织代表学习《宪法》、《选举法》、《代表法》和人民代表大会制度相关知识以及农业、农村、农民生产生活密切相关的法律法规，1提高代表的政治素质和履职能力。乡人大代表在农村和各战线上都发挥了模范带头作用，取得良好业绩。

二、坚持创新，优质服务，闭会期间代表活动日渐丰富

开展形式多样的代表活动是人大代表参政议政、发挥民主监督作用的有效方式。五年来，主席团健全完善了人大工作六项制度。筹资建立了“代表之家”，完善了代表活动制度、学习制度、联系选民制度、接待选民日制度、视察调研制度、述职制度等相关工作制度。建立人大代表风采展示平台和活动剪影展板。

为了进一步规范人大代表在闭会期间的活动，激发代表履职热情，使每位代表能够更好地履职尽责、有所作为，主席团认真组织开展了20XX年的“代表活动日”活动，围绕发展XX经济、XXXX种植、医疗卫生、义务教育等内容共组织座谈五次代表座谈、四次视察。

通过经常的代表活动，与会的各位人大代表履职意识、责任意识进一步增强。深入群众，走得勤、沉得下，实事求是地搞调研；明上情、清下情，与人民群众打成一片，反映群众的诉求和呼声，切实兑现“人民选我当代表，我当代表为人民”的庄严承诺。增强“受人民之托，代人民之言”的责任感，多形成高质量的建议，为我乡建设多做贡献。

三、关注民生、维护民利，解决“热点”、“难点”问题效果显著五年来，乡人大主席团先后召开多次乡人大代表座谈会，广泛开展调查研究，掌握了第一手资料，为党委决策提供了重要依据，特别是对如何发展壮大XX、XXXX等特色产业方面提出了许多富有见地的建议。在解决群众难点问题上，我们深入实地，摸清实情，积极推动问题的解决。

为了使各位代表的建议、议案落到实处，乡人大主席团进一步修订完善代表建议、批评和意见办理规定，改进和规范办理工作，对代表反馈不满意的，重点督促承办单位和个人重新办理答复。在县乡人代会尤其是各次代表活动日期间，共收到代表建议XX件。乡人大主席团及时移交乡政府和有关部门办理。

五、严格程序，依法办事，县、乡人大换届选举工作圆满完成乡人大主席团通过深入广泛的调查研究，制定工作方案，提出指导性意见，在各次例会中，认真组织，精心指导，广泛宣传，切实按照宪法、地方组织法和选举法的规定办事，确保了代表依法行使选举权。五年以来，乡人大主席团共召开XX次主席团会议和X次人民代表大会，先顺利完成由于人事变动产生的人大主席团成员和政府领导人的选举工作。

特别是20XX年县乡人大换届选举工作，面临着村两委换届，时间紧、任务重、情况复杂。人大主席团在乡党委正确领导下，高度重视、严密组织、严格程序，经过各选区的共同努力，顺利完成了县、乡人大代表换届选举工作。全乡共选出县人大代表XX名，乡人大代表XX名，为开好县、乡人大各次会议奠定基础。

六、转变作风，提升能力，主席团自身建设成效明显

为适应新形势、新任务的要求，真正履行法律赋予人大的职能，切实发挥人大的作用，乡人大主席团进一步加强了自身建设。一是坚持和依靠党委的领导。进一步增强党性观念，摆正人大工作的位置，大胆开展工作，每年初在认真总结上一工作的基础上精心制定本工作计划，并认真组织实施。二是坚持联系代表制度，主动接受监督。加强代表与选区选民的联系，乡人大不定期组织人大代表走访选民，了解他们的意愿、想法，帮助他们解决生产和生活中的困难。三是加大宣传人大工作力度。一次会议以来，在全乡开展宣传人大意识活动，推动了人大主席团工作的开展。

五年来，乡人大工作取得了一些成绩，这是乡党委正确领导，全体代表共同努力的结果，也离不开全乡人民以及各方面的大力支持和配合。在此，我谨代表乡人大主席团向全体人大代表，向长期以来关心、支持人大工作的各界人士表示衷心的感谢！

回顾过去五年工作，我们深深体会到，人大工作必须始终坚持党的领导，人民当家作主和依法治国的有机统一；必须始终坚持解放思想，实事求是，与时俱进，科学发展；必须始终坚持关注民生、体现民本、密切联

系人民群众，认真倾听群众呼声。在看到成绩的同时，对照法律赋予的职责和人民的期望，乡人大在全面有效地履行各项法定职能，在代表工作和自身建设中，都存在不足和差距，主要有：人大职能尚未充分发挥行使，监督工作不够有力，实效不够明显；联系代表和群众不够深入，组织代表学习视察活动不够，影响代表作用充分发挥；人大主席团自身建设、代表素质的提高还要进一步加强等，这些问题需要在今后工作中认真加以完善解决。

今后五年工作建议

今后五年，是我乡实施“十二五”规划和科学发展、跨越发展的关键时期，是我乡全力以赴抢抓机遇、加快发展、实现全面、快速、健康、可持续的重要时期。乡人大要在乡党委的领导下，积极探索和把握新时期人大工作的特点和规律，围绕中心，服务大局，进一步提高人大工作水平，为积极推进依法治乡、文明建乡、发展富乡的进程做出新的贡献。

一、坚持党的领导，确保人大工作正确方向

人民代表大会制度是在党的领导下建立的，也只有在党的领导下才能坚持、完善和发展。必须认真学习贯彻党的路线方针政策，在依法履职中坚定不移地贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和各项方针政策。必须围绕党委中心工作履行职责，自觉地使人大工作服从服务于党委中心工作和发展、稳定的大局。必须正确处理监督与支持的关系，把人大工作定位于有利于经济发展，有利于改革开放，有利于社会稳定，有利于维护最广大人民群众的根本利益上。

二、围绕工作重心，提升依法监督工作实效

围绕乡党委确立的工作思路，采取听汇报、视察、调研等方式对涉及全乡经济社会发展和老百姓切身利益的重点工作，群众反映强烈的热点、难点问题和人大代表提出的重点议案、建议、批评和意见开展督查，并积极向政府建言献策，以促进问题的解决。组织代表加强对环境保护、安全

稳定等方面的执法检查。继续开展好对行政执法部门作的评议，促使职能部门改变工作作风，提高工作效率。

三、深入开展普法教育，提高干群的法制观念

不断增强依法行政和运用法律管理经济社会事务的本领，进一步加强法制教育，提高干部群众的法律素质。认真抓好“X五”普法检查监督，全面提高全乡的法制化管理水平，促进我乡经济、文化和社会各项事业的健康持续发展，为打造“绿色XX、和谐XX”创造良好的法制环境。

四、认真开展代表，提升代表履职能力

坚持和完善“代表活动日活动”，精心组织好各次活动。一是采取集中学习、以会代训等多种形式，组织人大代表学习党的路线、方针、政策，深入学习《宪法》、《代表法》、《组织法》等法律法规，提高代表政治理论和业务素质，使代表进一步明确自己的权利、职责和义务，不断提高代表履职能力。二是健全联系选民、接待选民、视察调研、向选民述职等制度，密切代表与选民的联系，提高议案质量，更好地发挥代表的主体作用。同时创新乡级代表闭会期间活动，以代表小组为单位，组织乡级代表小组活动，丰富活动内容，拓展活动途径，主动为基层代表履行职责提供保障。

五、注重自身建设，努力提高人大工作水平

一是加强制度建设。不断完善人大主席团的议事规则和工作制度，更好地坚持民主集中制原则，促进人大工作的制度化、法制化、规范化。二是加大宣传力度。树立大宣传的观念，完善宣传激励机制，把我乡人大工作好的做法、经验，优秀人大代表的先进事迹及时向各级宣传媒体推介，使更多的人了解人大、宣传人大，创造一个有利于人大工作开展的良好舆论氛围。三是加强与各级人大的联系。加强与上级人大的联系，自觉接受指导，积极配合上级人大的执法检查和执法调研。四是加强思想作风建设和业务学习。坚持重学习与重应用相结合，不断提高政治理论水平和业务素养，增强政治敏锐性和坚定性，自觉地坚持和依靠党的领导，认真完成乡党委交办的各项任务；进一步转变工作作风，大力弘扬艰苦奋斗精神，大兴求真务实之风，深入实际、深入群众，深入调查研究，努力在改进作风中推动工作。