党建工作工作法范文

2022-06-08

第一篇:党建工作工作法范文

“五个三”工作法提升基层党建工作水平

开年来,海西州大柴旦准确把握基层党建工作新任务、新态势,采取“五个三”工作法,强化担当作为,狠抓执行落实,着力提升基层党建工作水平。

一、聚焦“三强化”,有效落实党建工作责任

(一)强化责任意识

坚持党建工作“书记抓、抓书记”的思路,大柴旦工委书记与全区40个党支部签订党建目标责任书,明确了各基层党组织重点工作任务。同时,通过谈心谈话、座谈交流等方式,教育引导各级党组织书记不折不扣履行好党建工作第一责任人职责,切实做到投入更多精力,花费更多心思,谋划、部署、推进、完成好党建各项工作。

(二)强化联系点制度

以“一名党员一面旗”“组织部长下基层支部、过组织生活”等活动为载体,建立基层党建工作联系点制度。大柴旦工行委班子成员分别联系1-2个基层党组织,两镇党委和21个机关党支部分别联系村、社区和企事业单位党组织,并深入联系点讲党课、办实事、解难事,促使全区党建工作迈上新台阶。

(三)强化保障措施

将基层党建工作经费列入大柴旦行委财政预算,建立村(社区)运转经费财政保障机制,不断加大对镇村、社区党员活动室等阵地建设,村级组织运转经费每年达6万元,社区组织运转经费每年达10万元。今年,基层党建活动和教育培训经费达30万元。

二、紧扣“三坚持”,持续巩固学习教育常态

(一)坚持以“学”为先不动摇

通过“红旗峰大讲堂”“道德讲堂”“书香柴旦”等有效载体和中心组学习、支部大会、学习研讨、讲座辅导、专题培训、讲党课等方式,深入学习党章党规党纪、总书记系列重要讲话特别是视察青海时的重要讲话、省第十三次党代会和省州重要会议精神,不断提高政治觉悟和思想境界,补足精神之“钙”,筑牢思想之“魂”,有效推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。截至目前,共开展专题学习会6场(次),举办集中培训10场(次),培训党员干部1100人(次)。

(二)坚持以“做”为本不懈怠

以深入开展“晒成绩、亮承诺、作表率”“党员直接联系服务群众”等活动为抓手,引导党员干部自觉践行“四个合格”,进一步增强“四个意识”。组织机关单位党员深入村(社区),结合创建民族团结进步先进区、支部结对共建帮扶、国家级卫生县城创建等活动,全面开展“十个一”系列活动,进一步密切了干群关系。在窗口单位和服务行业,严格执行党员挂牌上岗、公开承诺、佩戴党徽、亮明身份等制度,认真开展“三亮三比三评”活动,全面提升服务效能、提高服务质量。在“两新”组织中,围绕助力企业发展公开承诺,深入开展“党员责任岗”创建活动,进一步增强党员主人翁意识,充分发挥示范引领作用。

(三)坚持以“改”为重不打折

按照“四讲四有”标准,全体党员干部职工紧紧抓住“改”这个重点,对照党章党规、系列讲话、先进典型,突出问题导向,坚持从具体事情做起,从具体问题改起,列出责任清单、问题清单和整改清单,始终做到问题整改不打折、不走样。截至目前,全区党员干部共梳理汇总存在问题964个,征求意见建议80条,已整改822个,整改率85%。

三、围绕“三注重”,严肃规范党内政治生活

(一)注重落实党的组织制度

一是组织党员干部认真学习。在大柴旦全区范围内进一步规范民主集中制、“三会一课”、支部组织生活会、领导干部过双重组织生活等制度,认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。修订完善《工委会议事规则》《工委书记专题会工作规则》《工委中心组理论学习制度》,从严校准工作和学习要求,教育引导党员干部强化组织观念、遵守组织纪律、规范组织生活。

二是注重严明党的纪律要求。全面落实《中国共产党问责条例》、中央八项规定和省州及工行委具体措施,时刻坚持按规则议事、按制度办事,凡是涉及“三重一大”问题都在充分调查研究、广泛征求意见的基础上,通过工委会、行委主任办公会、资金调度会等集体研究讨论作出决定,切实把从严管党治党贯穿到党的建设各方面、各环节,努力营造风清气正、崇廉尚实、遵纪守法的良好政治生态。

三是注重创新党内政治生活方式。积极探索适合不同类型党支部工作实际的组织生活模式,充分利用党员流动学习驿站、红旗峰大讲堂、党建QQ群、微信平台等载体,定期发送党建知识和政策方针等内容,使党员随时随地都能参与组织生活,全力打造“指尖”上的党建学习课堂。

(二)突出“三狠抓”,全面加强基层组织建设

一是狠抓“两新”组织党建。针对非公经济和社会组织生产经营季节性明显、党员流动性强、党组织组建和党员开展活动难等实际,认真开展调查摸底,采取“强弱联合”模式,以“党支部标准化”创建为路径,通过挂靠建、联合建、派驻党建义务指导员等形式,切实做到非公党建和企业发展两促进、两提升,实现了“有形”覆盖和“有效”覆盖的统一,着力补齐服务能力不强、活动载体不多、特色亮点不够等短板。

二是狠抓村(社区)党建。突出两村三社区基础条件、人员构成、生产活动的差异化,切实发挥“第一书记”的“引导员”和“指导员”作用,借鉴州外省内村(社区)、农牧民专业合作社、专业协会等建立党组织的好做法,进一步核查党员信息、摸清党员底数、理顺组织关系,规范了基?拥匙橹?“四个名册”“八个记录”台账,健全了“五套资料”“四类档案”。同时,在村级党组织大力推行“四抓四提升”工作法,在社区全力打造“357”党建模式,进一步加强阵地建设、改善办公环境、丰富活动载体,推动村(社区)党建与驻区单位、新兴领域党建融合发展。

三是狠抓机关党建。通过佩戴党徽亮身份、设立“党员示范岗”、建立党员“责任区”等方式和开展“万场党课万人讲,人人争当主讲人”“党员谈心谈话”等活动,着力解决党员干部作风还不实、学风还不浓、形象还不佳等问题,激励引导党员发挥先锋模范作用,形成“比、学、赶、超”氛围,推动机关事业单位党员发挥表率作用。同时,按照“书记破难点、部长抓重点”和党建品牌项目化创建思路,结合“三线四区”党建示范长廊建设,持续推进基层党组织党建项目化工作。

(三)做到“三到位”,切实狠抓干部队伍建设

一是精准选拔任用干部到位。坚持把好干部“20字”标准和“四重用四关注四不用”选人用人导向贯穿于干部选拔全过程,改进考察方法、创新考察方式,大力选拔政治上靠得住、工作上有本事、作风上过的硬、群众信得过的优秀干部,着力打造了一支素质过硬、作风硬朗、纪律严明的干部队伍。

二是加强教育培训干部到位。组织31名基层党员干部赴重庆红岩干部党性教育基地进行培训,并鼓励干部积极参加省州举办的各类培训,不断提升自身素养。不断加大对年轻干部、妇女干部、少数民族干部和党外干部培训力度,逐步优化干部队伍结构。同时,组织全区副科级以上干部,集体参观矿区人民检察院警示教育基地,观看《打铁还需自身硬》等警示教育片,教育引导广大党员干部时刻保持清醒头脑,牢固树立正确的世界观、人生观、利益观、价值观和廉洁奉公、立党为公的理念。

三是从严监督管理干部到位。从严落实重大事项报告制度,健全完善廉政档案,确保干部监督真正做到真管真严、敢管敢严、常管常严。严格执行《科级干部外出请销假制度》《科级干部在岗情况通报制度》和《中心组成员理论学习通报制度》,每月对正职在岗情况和中心组成员参加理论学习情况进行通报,并通过政府门户网、行委广播电视台和张贴公告等形式向社会公开,接受社会监督。同时,不断强化对党员干部“八小时”以外监督力度,把监管触角从“工作圈”向“社交圈”“生活圈”和“家庭圈”延伸,着力构建组织、社会、家庭“三位一体”的干部监督管理模式,确保党员干部权力运行在制度的轨道里。

第二篇:建立“六化”党建工作法提升基层党建工作水平经验汇报

今年以来,×社区党委以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果工作为契机,全面学习贯彻宣传十九大精神和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深化巩固“×党建计划”,立足工作实际,充分发挥党建核心引领作用,创新建立“六化”党建工作法,全面提升了基层党建工作水平。

一、统筹资源,构建区域化党建格局

社区以党组织为核心,吸纳×集团等驻区单位同驻共建,吸纳市财政局、区发改委等区外单位结对共建,吸纳×之家、欣和社工、大爱养老、×亲子派等社会组织专业共建,形成区域党委,采取“双向承诺、联建共管”的方式,协调研究解决群众关心关注的问题,开展共驻共建活动,实现“组织共建、资源共享、党员共管、活动共办”。在解决辖区×号院实行统一供暖改造的问题时,社区区域党委召集共建单位×集团及其下属单位×物业等相关人员进行共同协商,达成一致意见和工作方案,集中半个月时间对×号院进行了入户走访,详细了解居民供暖需求,最终由社区区域党委出面协调,短时间内完成了前期工作,并于年底实现了集中供暖,受到了社区居民的一致好评。×年以来,社区先后解决共驻共建问题×件,共享了×文化广场、乒乓球室、羽毛球馆、党员之家等活动场所×处,开展共驻共建活动×场次。其中,今年“七一”,社区党委结合实际,联合驻区单位×党委、社会组织欣和社工、和乐之家等单位共同举办了“感党恩 颂和谐”纪念建党99周年系列活动,吸引了辖区×余人次驻足观看,赢得了辖区居民的一致好评。

二、加强管理,凝聚优质化党员队伍

为进一步加强党员教育管理,×社区党委采取“四化”法,充分发挥党员先锋模范作用,不断激发党员队伍内在活力。一是结合工作实际,采取“双十规范”积分管理制度,实现党员管理规范化。二是坚持落实“三会一课”、主题党日等组织生活,利用“1+N”主题党日等载体,实现党内生活制度化。三是采取“两生日三关怀四必访”的形式,做好老党员、困难党员等特殊群体的党内关怀工作,实现党内生活制度化。今年“七一”,在办事处党工委统一安排下,组织辖区老党员参加体检,进一步增强了党员的归属感。四是实行党员“四亮”,即平时亮行、共建亮智、攻坚亮力、帮困亮心,开展“亮身份、当先锋”等活动,发挥乔文娟、张超伟等榜样党员的力量,实现服务奉献常态化。通过“四化”法,不断提升党员素质素养,增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

三、精准服务,打造品牌化工作载体

社区党委通过社情民意气象站的“一员一厅一平台”,广泛征求居民的意见建议,并对征集到的意见建议进行梳理,形成工作台账,并结合实际,及时予以销号。不仅如此,社区党委还立足不同层次居民多元化需求,在做好社区常规性服务的同时,打破“碎片化”服务,针对老人、小孩、妇女、困难群体等不同群体的需求,打造了俏夕阳、小太阳、半边天、“四心”帮扶等特色服务,逐步形成了社区“和立方”品牌项目,真正实现了全方位、多元化服务。像“三八”妇女节期间,为了更好地满足辖区妇女同胞对社区活动的需求,社区党委组织开展了“主妇达人”精明巧妇擂台赛,并将作品送至辖区老党员、空巢老人、特困家庭等特殊群体家中,充分调动了妇女群众参与社区服务的积极性,增进了邻里感情,促进了社区和谐。

四、激发活力,培育专业化“两新”组织

社区党委探索建立了“双培四联三帮带”工作法,深入挖掘辖区优势资源,培育建立了安瑞物业、和乐之家、欣和社工等“两新”党组织,有效引导辖区“两新”组织党组织积极参与社区建设和服务工作。其中,社区党委还结合“三社联动”工作,建立了社区社会组织服务中心,积极引进了欣和社工、×亲子派、大爱养老等社会组织,引导其充分发挥专业优势,实现社区服务的专业化、规范化、激发其内在活力,呈现“组织联建凝聚合力、党员联管增强活力、资源联享催生推力、服务联供激发动力”的互利共赢的良好局面。像2019年,在上级支持和帮助下,社区党委以“正家风 倡文明”家庭创建项目为契机,引进了×市欣和社会工作服务中心,并鼓励引导其建立了党支部,开展了“幸福家庭坊”等活动,加强了基层党支部的战斗堡垒作用,更增进了居民对社区的归属感。

五、规范机制,实现民主化社区治理

针对关系群众切身利益的热点难点问题,社区党委始终坚持实行民主决策。2020年×月,×家属院属于破产单位,多年来由于下水道淤泥堵塞,每逢下大雨,路上就污水横流,严重影响小区居民出行。社区党委了解情况后,逐户走访居民,最终通过“一征三议两公开”工作法,对小区下水道进行整修清淤,受到居民一致好评。近年来,社区先后运用“一征三议两公开”工作法解决了×小区规划停车位、电焊条厂家属院水泵房改造等事项。日常工作中,社区还在居务监督委员会的基础上,设立社区“四大员”(党风政风监督员、社情民意信息员、社区事务评议员、社区建设献策员),将老党员、老干部、热心居民等吸纳进来,采取“三权四式”监督法,对社区干部履职情况、社区办公经费、社区政策落实、廉洁从政等实行全过程监督,进一步激发了社区居民参与社区治理的积极性和主动性,推进了社区民主化进程。

六、转变作风,推动和谐化社区建设

为了更好地转变工作作风,×社区党委立足实际,进一步转变工作理念,建立“站岗式”服务、“民情档案”等有效载体,形成“零距离”工作法,变被动服务为主动服务,真正为辖区居民提供了便捷、优质、高效的服务,切实推进和谐社区建设工作水平。其中,民情档案是社区针对社区困难党员、孤寡老人、留守儿童、残疾人等特殊人群进行全面的梳理汇总后建立起来的,它包含了个人信息、基本情况、困难分类、帮扶等级等重要内容,同时,社区还根据帮扶等级制定了不同的帮扶措施,真正确保居民得到实惠。像社区的民情档案有专门针对残疾人的帮扶措施,其中包含了一名“特殊”的宝宝,她一出生就被查出有脑瘫,现在两岁多的她每天要到医院进行康复训练。社区了解情况后,很快将其纳入民情档案,结合实际,于2020年年初帮其申请了“儿童车式轮椅”,而帮扶残疾人群体只是社区民情档案的一个重要组成部分。

“六化”党建工作法是×社区党委在多年基层党建工作中总结提炼的经验做法,虽然有一定成效,但依然存在一些不足。今后的工作中,×社区党委将结合工作实际,紧紧围绕党员群众的需求,不断完善工作方式方法,进一步增强基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力。

第三篇:工作感想-工作感想 工作感悟句子

1、我总认为,在这个集体还有很多让我学习的地方。我相信,在这样一个和谐的环境中,自己一定会加倍努力,虽然我没有经历酒店创业初时的艰难,但我必将见证酒店辉煌的未来。

2、轻松是苦难的种子,苦难是欢乐的种子,“相信无法相信的,就是真正的信任!”

3、许多人感到身体支持不住,往往症结在于心理上。保持愉快的情绪对身体的健康是非常有帮助的。工作感悟句子。“不怕才有希望”,对付困难是这样,对付疾病也是这样。

4、人生意义取决于灵魂生活的状

况。其中,世俗意义即幸福取决于灵魂的丰富,神圣意义即德性取决于灵魂的高贵。

5、你在得势的时候,朋友多,但真的少;你在失势的时候,朋友少,但真的多。你在得势的时候离你最近的人,很可能就是你在失势的时候离你最远的人。

6、我们干工作要使每件日常事务适应于伟大的坚定目标。

7、一个人要么掌握很好的专业技能,要么掌握在生活中无孔不入的本领。工作感悟句子。这两者都是生财之道。

8、我等待面试通过的时间总是很长,长得我忘记了那家公司的存在。

9、一个人如果下决心要成为什么样的人,或者下决心要做成什么样的事,那么,意志或者说动机的驱动力会使他心想事成,如愿以偿。

10、我在酒店所从事的是网络订房、业主订房及协调、协助本部门销售员的订房及订餐的工作。这个工作并不

复杂,但要小心谨慎仔细,跟每个销售员做好沟通工作,并跟各个部门协调好,对于有些有误解的业主要做好解释工作,稍有差池就会给酒店带来影响和损失,最重要的一点就是要有一颗强烈的责任心。

11、工作,越做越会工作。越是忙碌,就越会有闲暇。

12、如果我不在家,就是在招聘会上,如果我不在招聘会上,那就是在去招聘会的路上。

13、一个人应尽自己最大的努力,挖掘自己所有的潜力来实现自己的梦想,努力可能会失败,但放弃则意味着你根本不可能成功。

14、凡是伟大的人物从来不承认生活是不可改造的,他也许会对他当时所处的环境不满意,不过他的不满意不但不会使他抱怨和不快乐,反而使他充满一股热忱想闯出一番事业来。

15、生命中终将会错过一些人,我们应该感谢那些错过的人,他们让我们

明白了幸福的珍贵。工作感想不要相信该是自己的终该是自己的,不去争取不去把握的话,永远都不会有机会。缘分是什么,缘分就是给了你一次遇到的机会,幸福全靠去争取。

16、世界不会在意你的自尊,人们看的只是你的成就。在你没有成就以前,切勿过分强调自尊。

17、一群能干而又野心勃勃的人在一起工作,难免会对许多问题有不同的看法。

18、成功的时候不要忘记过去;失败的时候不要忘记还有未来。当所有人都低调的时候,你可以高调,但不能跑调。低调做人,你会一次比一次稳健;高调做事,你会一次比一次优秀。干不完的工作,停一停,放松心情。

19、在人生中,许多的成败与得失,并不是我们都能预料到的,很多的事情也并不是我们都能够承担得起的,但,只要我们努力去做,求得一份付出后的坦然,其实得到的也是一种快乐!

20、干不完的工作,停一停,放松心情;挣不够的钱财,看一看,身外之物;看不惯的世俗,静一静,顺其自然;生不完的闷气,说一说,心境宽广;接不完的应酬,辞一辞,有利健康;尽不完的孝心,走一走,回家看看;还不完的人情,掂一掂,量力而行;走不完的前程,缓一缓,漫步人生!

21、即使是最愚蠢的人,在指责别人的时候就会显得明智;即使是最聪明的人,在原谅自己的时候就会显得糊涂。

22、相当的纠结,那一夜,我听了一宿梵唱,不为参悟,只为找一份工作。那一月我转过所有经筒不为超度,只为找一份工作,那一年我磕长头拥抱尘埃不为朝佛,只为找一份工作,那一世我翻遍十万大山,不为修来世,只为找一份工作。

23、有时候,你被人误解,你不想争辩,所以选择沉默。本来就不是所有的人都得了解你,因此你认为不必对全世界喊话,却也有时候,你被最爱的人

误解,你难过到不想争辩,也只有选择沉默。工作感想全世界都可以不懂你,但他应该懂,若他竟然不能懂,还有什么话可说?

24、一个人要不断提升自己的境界,从而看得更高、更远,做事也更有效率,这要求人学会自觉地学习和积极的思考,只要能力提高,对环境变化的适应性加强,人一定能够在人群中居于优势地位。

第四篇:党建工作总结及下半年党建工作计划党建工作

2020 党建工作总结及下半年党建工作计划党建工作 科学判断形势、精准把握疫情是打赢疫情防控阻击战的关键。整理新冠肺炎疫情防控各类文章,可以顶部搜索栏中找到您需要的文章,供大家共同学习参考。x2020 党建工作总结及下半年党建工作计划

20xx 年,全市 XX 工作认真贯彻落实党的十八大、十九大精神和军上级党委决策部署,以习主席强军目标和系列讲话精神为指导,以坚决拥护支持改革为根本,以 XX 发展为抓手,以服务经济社会发展为主责,规范战备常态保持,大抓实战训练演练,厉行法治刚性纪律,强化落实整风整改,以务求必成的决心和意志,全力推进 XX 各项准备,确保全市 XXXX 建设持续率先领先。现将一年来党建工作总结如下:

一、主要工作

深入学习宣传贯彻党的十九大精神和 XX 党委扩大会议精神,深入开展 x 常态化制度化学习教育,持续做好 XXX工作会议下篇文章。

一是强化党建工作主体责任。始终坚持把 XX 作为第一责任抓紧抓好,纳入党委议事日程,结合党委(常委)议军开展时事政策教育、开办国防知识讲座、组织一日军事生

活等活动。认真落实党委中心组理论学习,加强党的创新理论武装,重点学好习主席新时代中国特色社会主义思想和习主席关于国防和军队建设重要论述、治国理政新理念新思想新战略。广泛开展 投身改革强军、争当合格党员、传承红色基因、担当强军重任专题教育,组织全市专武干部、民兵营(连)党委、支部书记同步开展跟学跟训,不断增强四个意识。

二是扎实推进弘扬光荣传统、永葆初心本色,做新时代合格党员主题教育。针对编制体制调整改革、干部转业调整等思想高度活跃实际,深入开展盼心、静心、尽心三心专题教育,引导大家沉下心神、集中精力干好本职。深入推进弘扬光荣传统、永葆初心本色,做新时代合格党员 主题教育,通过班子成员带头上党课、民主评议党员、政治组织生活、党员交流讨论系列活动,强化党性锻炼,增强党员意识。注重发挥群众主体作用,围绕新体制、新职能、新使命,对照五查五看开展大讨论,引导自我启发、自我教育,做到自觉服从安排、自觉增进团结、自觉提高素质、自觉转变作风。严格落实三会一课、党日活动和领导干部双重组织生活等制度,部领导班子带头讲授党课,全年集中讲授党课 xx次。党委书记亲自作专题辅导党课,党员领导干部带头(听)讲党课,写心得体会。

三是认真开展六个一基层走访调研。为巩固和深化

上一阶段基层走访调研的成效,市人武部紧紧围绕五个突出问题,进一步深入走访调研,广泛听取基层群众意见建议,认真做好记录,对基层提出的困难、问题和建议进行分析研究、探讨解决,党委班子分组,每月围绕一个主题开展走访调研。七• 一节日期间,开展走访慰问困难党员家庭活动,八• 一建军节前夕,开展走访慰问困难退伍军人家庭活动。结合征兵宣传工作,走访入户发放征兵宣传册,解读政策、宣讲法规,不断激发爱军尚武、从军报国热情。结合退役军人登记工作,召开退役军人座谈会,调研退役军人现实情况、面临的困难,以及对登记工作的意见建议等,努力将矛盾问题解决在基层,确保六个一目标落地生根。

四是组织开展改革开放 40 周年系列活动。围绕打造富有特色国动文化,结合武装系统转型时期、非常时期的实际,大力宣扬传统文化、爱国文化、战斗文化、安全文化,组织弘扬光荣传统、永葆初心本色,做新时代合格党员主题教育交流谈论,引导大家在政治风气、思想作风、工作状态等方面做好样、塑好形。组织开展改革开放 40 周年系列活动(举办一场国家安全形势讲座;拍摄一部国企武装部建设试点成果专题片;编写出版一本大学生士兵的故事;开展一次困难退伍军人走访慰问;开展一次传承红色基因,担当强军重任主题教育培训;表彰一批双拥先进典型;开设改革开放 40 周年国防教育专栏),全方位开展全民国防教育,不断

扩大武装工作影响,增强全民国防意识。

五是抓好党建日常工作规范。结合部机关党建工作实际情况,继续抓好党支部规范化建设,建立健全了党员基本信息、党费缴纳、严格组织生活制度、党日活动等各种登记表册,使党建工作进一步做到制度化、科学化、规范化。对全体党员进行了信息采集,统一录入到全国党员管理信息系统。认真抓好党费收缴工作。自去年进行党费清缴工作后,统一建立了党费收缴簿,明确了专人管理。在 5 月份进行的党建自查中,组织党员学习了中组部的新规定,重新明确了收缴基数,从 5 月份实施新的收缴基数。

六是严格落实党风廉政建设责任制。机关党支部坚持从纪律上建党,切实落实两个责任,坚定不移地推进党风廉政建设。认真落实主体责任。机关党支部切实把落实主体责任扛在肩上,厘清责任边界范围,列出具体责任清单,强化责任追究,推动两个责任落实到位。坚持抓好谋划部署,先后 2 次召开支部会议,专题研究部署党风廉政建设工作。部党委班子成员定期指导、布置、检查分管科室的党风廉政建设工作情况,形成落实一岗双责的良好格局。认真抓好纪律教育。部机关坚持把纪律挺在前,提高抓纪律教育的自觉性。开展党纪党规专题辅导讲座,不断筑牢思想防线。把《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》作为全局党员干部理论学习必读本,进一步增强纪律意识。

二、存在的问题和明年打算

今年以来,在上级领导的关心支持下,人武部党建工作取得了一些成绩,但离上级要求仍有差距。

一是对新常态下的基层党建工作研究不够。对新形势下党组织建设出现的新情况、新问题还存在思路不宽、办法不活的问题,抓党建的预见性和创造性不够。

二是党内教育活动开展方式方法不够丰富。党内教育活动的开展存在以文件落实文件,以会议落实会议的情况,党务干部和党员同志反映传统活动形式较为单一,容易把接受教育当成负担,活动效果不佳。

三是组织生活对党员的批评教育作用不够。党的组织生活常规开会学习的多,支委与党员,党员与党员之间照顾感情、照顾面子的多,开展批评与自我批评不多,削弱了党的组织生活的批评教育管理作用。

三、20xx 年党建工作打算

20xx 年,机关党建工作将以全面贯彻落实党的十九大精神为主线,突出主题,注重实效,打造特色,一是以加强党的思想建设为重点,推进学习型党组织建设。二是以推进支部规范化建设为重点,严格党的组织生活制度,充分发挥党支部战斗堡垒作用。三是以推动 x 学习教育常态化制度化为重点,推进服务型党组织建设。四是加强党务干部能力建设为根本,推进能力型党组织建设,使人武部党建工作更

好地服务中心、服务大局。五是深化机关党建服务品牌创建工作。

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《2020 党建工作总结及下半年党建工作计划》x 抗疫专题:

抗击疫情先进事迹

抗击疫情心得体会

抗击疫情工作汇报

抗击疫情实施方案

抗击疫情应急预案

抗击疫情防控方案

抗击疫情讲话稿

抗击疫情复工复产

抗击疫情承诺书

抗击疫情决心书

抗击疫情新闻稿

抗击疫情宣传口号

抗击疫情优秀作文

抗击疫情手抄报

第五篇:党建工作推行“3+5”工作法经验交流材料

立足岗位履职责

服务群众献真情

——xx街道党工委推行“3+5”工作法经验交流材料

尊敬的各位领导、同志们:

今年是中央确定的基层组织建设年,区委在全区开展了“xx跨越、先锋在线”六大行动,我们结合地区实际,从健全服务群众的环节入手,以创新服务方式为载体,探索具有地域特色的党建工作方法,在全街道各党支部积极推行“3+5”工作法。“3”就是在支部党员中组建三支队伍(组建责任区党员队伍、组建工作岗党员队伍、组建服务队党员队伍);“5”就是提供5类服务(便民服务、育民服务、安民服务、富民服务、乐民服务),实现党支部和党员服务群众形式由单一化向多元化和细致化的转变。

一、主要内容

1、组建“三支”队伍,健全工作网络。

一是各党支部组织有责任心,年富力强的党员,结合自己的居住地域,以户为单位划分责任区,组建了责任区党员队伍;二是各党支部组织年老体弱,具有一技之长的党员,实行一人多岗,一岗多人的方式,积极认领政策法规宣传等7类工作岗位,三是各党支部组织具有相关专业技能,热心公益事业的党员组建了关爱帮扶服务队等工作岗党员队伍。

2、提供“五项”服务,惠及地区群众。

一是以“便民服务站”和“居家养老中心”为平台,提供司法调解、社会事务等服务,为群众免费发布房屋出租等信息,为服务对象提供家政、洗衣服及就餐等便民服务。

二是定期邀请专家和学者,举办摄影等知识讲座和培训。利用宣传栏对社会公德等方面进行宣传,引导群众革除生活陋习,形成健康文明的生活方式。

三是广泛收集和了解群众意见和建议,及时向两委会反映群众关注的热点难点问题。宣传各项惠民政策,引导群众支持两委会的中心工作。做好邻里矛盾纠纷的排查和调处工作,为群众创造稳定和谐的生活环境。

四是定期举办家政服务等职业技能培训,实现群众再就业。并对群众的产业发展提供资金帮扶和信息咨询。以改善人居环境为目标,加快地区经济的发展。

五是组建和培育秧歌、锣鼓等具有地域特色的文艺队伍,开展广场文艺活动,组织开展家庭趣味运动会等形式多样的群众性文化体育活动,丰富广大群众文化娱乐生活。

二、工作措施

1、加强党员学习,增强理想信念,为“3+5”工作法的推行提供思想保障。一是采取党员自己学、举办专题讲座、书记上党课等方式,组织党员认真学习党在新时期的方针路线及各项惠民政策,在理论学习中加强党性修养,增强为民

服务的宗旨意识。二是发挥党员干部远程教育站点作用。定期组织党员观看先进人物事迹等方面的专题栏目,撰写观后感,举办座谈会,探讨先进人物牢记宗旨、恪尽职守的人格魅力,激发党员立足岗位争优秀。三是开展“月读一本红色经典书”活动,进一步激发广大党员在解放思想、创新进取、积极开拓、服务群众上的激情,增强党性观念和意识。

2、健全活动场所,搭建服务平台,为“3+5”工作法的推行提供阵地保障。一是按照“一定三有”和“三有一化”的要求,完善“两委会”组织机构,健全活动场所。建立党支部、村(居)委会等办公室,根据活动室的相应功能制作管理制度,做到制度上墙。二是各村(社区)能够不断完善服务设施,根据为群众服务的需求,建立洗衣房、餐厅等居家养老服务场所,购买音响、洗衣机等用品,聘任工勤人员,进行专业化服务。三是建立便民服务站点方便群众。在便民服务站点设立涵盖司法调解、文化卫生、社会事务等服务窗口,免费为群众发布房屋出租等信息,发挥信息站和调节站的作用,为党员群众提供高效便捷的服务。

3、完善各项制度,强化目标考核,为“3+5”工作法的推行提供激励保障。一是建立党员联系群众制度、帮扶制度、承诺制度、岗位工作制度和公示制度等民主决策机制。二是实行“日记录、周汇报、月总结”,全面推进各项活动的顺利开展。三是定期对责任区、工作岗、服务队的党员记录的民

情日志及工作活动记录进行检查和评比,并予以点评。四是把活动列为各支部党建工作年度考核的重要内容,进行专项考核,定期组织群众代表对党员服务群众的满意度进行民主测评。

4、丰富活动内容,确保取得实效,为“3+5”工作法的推行提供有力保障。一是立足“便民”,促进公益事业发展。开通便民服务电话,印制发放便民联系服务卡,依托居家养老中心为老人和残疾人提供家政等服务,累计提供服务120次,组织举办关爱义诊、家电维修等活动30场次。二是立足“育民”,树立文明生活新风。举办各类讲座,使群众革除陋习,养成健康、文明的生活方式,自觉抵制各种不文明现象,形成移风易俗的新风尚,特别是对“村改居”后群众生活习惯的养成。三是立足“安民”,确保地区和谐稳定。发挥民情信息员等队伍的作用,认真做好矛盾纠纷排查调处,化解邻里、婆媳矛盾纠纷28起。四是立足“富民”,增加群众经济收入。结合地域实际,调整思路,科学规划,积极壮大仓储物流、皮革加工、房屋出租等主导产业。举办各类职业技能培训班5期,组织劳务输出400余人,并对有一定致富特长的群众的产业发展提供资金帮扶和信息咨询。五是立足“乐民”,丰富群众文化生活。组建和培育老年秧歌、腰鼓等文艺团体,开展群众性文化体育活动13场次。以农家书屋为平台,举办摄影等形式多样的讲座及培训班5期。

三、取得成效

1、党支部的凝聚力得到增强。通过“3+5”工作法的推行,党支部的各项制度日益完善,分工更加明确,中心工作推进有力,办事效率明显提高,能真正帮助群众解决生产生活中实际困难和问题,从而凝聚了党心,团结了群众。

2、党员的宗旨意识明显提高。通过“3+5”工作法的推行,党员的素质大大提高,自觉发挥自身特长,尽心尽力服务群众,为群众解难事、办实事,取得了实实在在的服务成效,党员的宗旨意识明显提高。

3、集体经济壮大群众更加富裕。通过“3+5”工作法的推行,党支部结合地域实际,调整产业结构,主导产业快速发展,集体经济不断壮大,群众收入大幅提升。

4、地区群众幸福指数不断提升。通过“3+5”工作法的推行,街道服务体系日益完善,环境面貌进一步提升,群众文化娱乐生活极大丰富,新的生活理念逐渐形成,地区更加和谐稳定,群众的幸福指数不断提升。

在今后的工作中,我们将学习借鉴其他兄弟街道好的经验和做法,进一步强化党支部和党员为民服务的意识,拓展工作思路,创新工作举措,力争在工作中取得新的成绩,为地区发展做出应有的贡献!

谢谢大家!