改革开放专题党课

第一篇：改革开放专题党课

年“七一”,专题党课,纪念建党,97,周年专题党课二（共）

2020 年“七一” 专题党课 纪念建党 97 周年专题党课二 ---WORD 文档，下载后可编辑修改---

目

录

(一)

务实“ “ 两学一做” 标准

(二)

务实传统做法和创新要求

(三)

务实制度设计和学做互动

一是常打思想“免疫针” 。

二是构筑制度“防火墙” 。

三是强化监督“紧箍咒” 。

， 一是立足本职岗位，

在平凡的教育教学管理岗位上实现。

理想和价值。

二是加强业务学习，

不断提高自身综合素质。

三是勇于担当，

在攻坚克难中锤炼作风、

大胆作为。

同志们：

大家上午好!

近两年来， 覆盖我校全体党员的两学一做和十九大精神学习 教育及支部主题党日 活动已在各党支部及全体党员中扎实开展， 且实效突出。

今天， 在纪念建党 96 周年之际， 按照校党委工作部署， 由我为大家讲一堂“七一” 专题党课， 也借此机会， 与大家共同学习， 共同交流， 不足之处， 希望大家批评指正。下面， 我重点和大家一起探讨三个方面的问题：有效推动“两学一做”

学习教育常态化制度化习近平总书记对推进“两学一做” 学习教育常态化制度化作出的重要指示中强调， “在全党开展‘两学一做’ 学习教育， 取得了 显著成效。

实践证明， ‘两学一做’ 学习 教育是推进思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手， 是全面从严治党的基础性工程， 要坚持不懈抓下去。” 如何有效推动我校“两学一做” 学习教育常态化制度化， 我认为可以结合学校中心工作， 重点从抓好“三个务实” 着手。

(一)

务实“ “ 两学一做” 标准

坚持学有内容。

深刻领会党内法规要求， 学习党的历史、革命先辈和先进典型的光辉事迹。

作为一名共产党员， 对于党章及习总书记的系列讲话应该逐字逐句学习， 要做到勤学、深思， 全面系统地掌握新理念、新思想、新要求。

要坚持学有内容， 不能过眼云烟， 只学皮毛， 不能让学习成为一种形式主义。

要对照标准学、带着问题学， 要以问题为导向， 把自己摆进去， 在学习中结合个人岗位职责、结合作为一名党员的历史使命学深、悟透。2、坚持做有标准。

按照“四讲四有” 标准， 党员要做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。

坚定理想信念， 站稳政治立场; 增强组织纪律性， 执行党的决定， 服从组织分配， 严守党的政治纪律和政治规矩; 继承发扬党的优良传统和作风， 带头践行社会主义核心价值观; 牢记党的根本宗旨， 爱岗敬业、履职尽责、服务师生、奉献社会， 敢担当、敢负责、敢作为， 在促进艺术教育事业发展中作表率、当先锋、树榜样。

(二)

务实传统做法和创新要求

1、推行“4+X” 套餐化工作模式。“4” 即“三会一课”、组织生活会、督促检查、民主评议党员四项党内基本制度，扎扎实实做好四项制度的落实;“X” 是丰富多彩的支部主题党日活动， 活动形式不限， 可以实行“走出去” 和“引进来”相结合， “走出去” 即组织党员同志走出去参观、走出去学习 、走出去培训、创新思维; “引 进来” 即把优秀模范人物请进来作交流、作指导， 比如上半年我们邀请了 优秀离退休老党员、老同志刘凤老师、鄢继烈老师回校指导交流， 参加学校活动， 为青年党员、教师作点评， 为《传承》 演出的圆满成功提供了 智力支持， 反响热烈， 效果突出。实行“线上线下互动” 的实践形式。

线下各党支部认真制定学习讨论计划， 综合采取个人学、集中学、专题讨论学、典型示范学等方式， 精心设计专题、细化学习 安排。

线上，充分发挥“互联网+党支部” 模式， 引 导广大党员主动利用手机 APP 在线学习， 参加理论培训和知识测试。

充分发挥网络平台作用， 引导广大党员学习党的方针、政策， 推送体现社会主义核心价值观、弘扬社会主义思想道德和中华传统美德的优秀事迹和典型文章， 弘扬社会正能量。

积极开展网络讨论和网络交流， 促进党务、教务公开， 提高党员同志们关注了 解时政和议事讨论的热情。

探索推进“互联网+党支部”“红色引擎” 工程。

实现党员发展、党组织关系转接、党费收缴、交流互动等党员管理工作网络化运营模式， 借助现代信息技术推动组织生活不断创新， 让“支部活跃在网上、党员连在线上” 。

(三)

务实制度设计和学做互动

党支部作为基层组织， 是党全部工作和战斗力的堡垒。要树立党的一切工作到支部的鲜明导向， 注重把思想政治工作落到支部， 把从严教育管理党员落到支部， 把师生群众工作落到支部。

学校各党支部要充分发挥教育管理党员的主体作用， 运用“三会一课” 等制度抓好“两学一做” 学习教育，真正成为教育党员的学校、培训党员的主阵地、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。

在这里重申：

制度面前人人平等，制度面前没有例外， 制度面前不可能任性， 没有特殊党员。推广特色鲜明的艺校“支部主题党日” 活动。

各党支部要制定每月“支部主题党日”学习安排， 每月 开展支部活动，按时交纳党费， 以党支部为固定活动单位， 可以采用支部单独开展和支部间联合共建相结合的方式开展， 并与“每月 一教” 结合起来， 与“履职尽责” 结合起来。

每月 将“支部主题党日” 活动图片资料上传至手机 app 平台展示， 对活动开展情况督查通报， 纳入年终考核。贯彻落实《准则》《条例》， 强化规范纪律要求十八届六中全会审议通过的两项规范性文件《中国共产党党内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，在认真总结近年来特别是党的十八大以来管党治党实践经验的基础上， 对加强新形势下党内政治生活作出了 重大部署和规范， 是推动全面从严治党的纲领性文件。

有什么样的党内政治生活， 就有什么样的党员和党风。“党内政治生活是党组织教育管理党员和党员进行党性锻炼的主要平台， 从严治党必须从党内政治生活严起” ， 必须从党员自 身做起。

在贯彻落实《准则》《条例》，

强化规范纪律方面， 我想提三点要求， 与大家共勉。

一是常打思想“免疫针” 。

运用“两学一做”“三会一课”、业余党校、专题辅导的形式将《准则》《条例》 的定位、实质内涵进行详实全面的解读， 帮助党员干部打牢思想基础。同时积极开展警示教育活动， 通过观看专题教育片《永远在路上》、警示教育片《人民的名义》 等影视作品， 常敲“廉政警钟” ， 增强党员干部廉洁自 律意识和拒腐防变能力， 让腐败失去滋生的环境和土壤， 打好党风廉政建设“免疫针”。

二是构筑制度“防火墙” 。

始终牵住制度建设这一牛鼻子， 不断推动党风廉政建设。

强化用制度管权、管人、管事，完善权力公开、决策公开、管理公开、用人机制公开， 健全执行保障机制。

严格执行“三重一大” 制度、主要领导“末位表态” 制度， 督促检查结果的考核， 切实把权力关进制度的笼子， 形成人人讲自律， 事事有规范的良好氛围， 构筑起拒腐防变的“防火墙” 。

三是强化监督“紧箍咒” 。

在我校广大党员干部中经常性地开展社会主义核心价值观、理想信念、党风党纪、廉洁自律等系列教育活动， 进一步夯实党员干部廉洁自律的党性意识和思想基础， 提高党员干部的政治觉悟和组织观念， 增强党员干部自身的免疫力， 筑牢党员干部廉洁从教的思想防线， 让广大党员干部学会向教育管理腐败说“不”。

对于平时教育管理工作中发现的懒散、推诿扯皮、办事拖沓、串岗溜号等思想滑坡的问题， 及时强化“紧箍咒”， 提醒督促干部严于律己， 以身作则， 自觉抵制各种不良风气， 带头履

职尽责， 廉洁从教。坚定理想信念， 明确艺术教育方向理想信念是鼓舞和激励人奋勇前行的不竭动力， 是我们办好让人民满意的艺术教育事业的重要基础。

没有理想就没有目 标， 没有信念就没有实现目 标的动力。

因此， 我们作为艺术教育工作者、作为党员干部， 更应坚定理想信念， 始终做到不动摇、不变质、不放弃， 时刻充满干好艺术教育工作的激情和活力。

当前， 正是经济社会快速发展、各种价值观纷繁出现的时代， 这样那样的诱惑不断的向我们“招手”。在新的形势下， 理想信念的动摇、滑坡， 一些共产党员忘记了 初心， 忘记了 入党誓言， 信仰迷茫， 精神迷失， 忘记了 信念和担当， 习 总书记形象的称之为精神上的“缺钙”。

他反复强调， 坚定理想信念， 坚守共产党的精神追求， 始终是共产党人安身立命的根本。

越是在这样的环境之中， 我们越要不断加强党性锻炼， 注重自我修养， 自觉用党章规范自己的行为， 在任何情况都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

要经得住诱惑， 要始终不骄不躁、谦虚谨慎、保持一颗平常心和进取心。

要扎实工作， 以平和的心态对待名利， 以豁达的胸怀处理得失， 以奉献的精神服务艺术教育事业。

希望广大党员干部在日 常工作中能够做到以下几点：

， 一是立足本职岗位，

在平凡的教育教学管理岗位上实现 理想和价值。

理想和信念不是一句空话， 作为一名党员， 同时也作为一名教育工作者既要胸怀大志， 更要立足现实， 要着眼本职岗位， 扎扎实实地从小事做起， 从自我做起， 时时处处严格要求自己， 爱

岗敬业， 用心钻研; 要干一行， 爱一行， 通一行， 精益求精; 要充分履行岗位职责， 发扬“工匠”精神， 埋头苦干， 积极奉献。

， 二是加强业务学习，

。

不断提高自身综合素质。

作为党员干部， 作为教育工作者应该具有文化水平高， 接受新鲜事物快， 思维模式新的自 身优势。

在当前社会大发展、大变革、知识快速更新的时代， 科学技术日新月 异， 新事物不断涌现，新问题层出不穷。

在“武汉每天不一样” 的今天， 作为教育工作者， 要以身作则， 率先垂范， 树立终身学习的思想， 增强学习 的自 觉性和主动性。

不断提高认识问题、分析问题、解决问题的能力， 不断充实完善个人专业知识素养和能力。

三是勇于担当，

在攻坚克难中锤炼作风、

大胆作为。

作为教育工作者， 作为党员干部应该具有胜任工作的充沛的精力和体力。

但在现实工作中， 难免存在个别同志工作上拈轻怕重， 个人得失上斤斤计较， 遇有棘手问题或出现失误时，惯于推脱和撇清自己， 不作为、慢作为的现象。

这种思想滑坡现象的存在， 应该要引起我们高度重视， 加强反思。

在教育管理和处理复杂的问题中， 要不怕苦累， 不推不拖， 积极干、主动干， 敢于承担责任。

习 总书记强调：

“没有远大理想， 离开现实工作空谈远大理想， 不是合格共产党员。” 要有有忠诚干净担当的责任意识，积极发挥模范带头作用，以良好的精神面貌和过硬的工作能力树立自我形象，赢得大家认可，赢得领导的肯定。

同志们，我校经过 66 年的长期教育实践，学校教育事业取得了

长足发展，成绩斐然。这些成绩的取得，得益于在座的各位党员、干部及全体教育职工充分的理解和鼎力支持;得益于我们始终坚持履职尽责，加强和改进教育管理工作;更得益于我们不忘初心，始终保持坚定的理想信念。希望我们每位党员同志继续深化“两学一做”要求，坚持道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。将党章内化于心，外化于形。撸起袖子加油干!为办好人民满意的艺术教育事业贡献力量!做一名合格的共产党员，以优异成绩迎接党的九十九岁生日。

在推进 纪律作风建设会议发言提纲

经〇〇X 研究决定， 今天召开纪律作风建设工作推进会议。

这次会议是对纪律作风建设年工作的再动员 、再部署、再强调。

一会儿， XXX 还要作重要讲话， 我们要认真学习领会， 抓好贯彻落实， 以优良的作风、蓬勃的朝气、昂扬的斗志坚决打赢纪律作风建设这场攻坚战。

一、

在学习教育上要下硬功夫，

确保真学真信、

学深 悟透

知者行之始，

行者知之成。

在推进纪律作风建设工作中， 要坚持把学习 教育贯穿始终， 把党纪国法刻在心底，让遵规守纪成为自 觉， 着力 培育“风清气正” 的政治生态。

( ( 一) 思想

政治教育再加力

。

一是加强理想信念教育“守〇〇” 。

理想信念教育是一个党员 的终生“必修课” 。习 近平总书记要求每一个党员 干部都要常思常想“入党为什么、当‘官" 干什么、身后留什么” 。

要回答好习 总书记这“三个为什么” ， 就必须坚持不懈抓好理想信念教育，持之以恒抓好理论知识学习 ， 不断运用 党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。

要坚持“线上” 和“线下” 相结合、学习 教育和活动实践相结合， 开设“理论课堂” 红色课堂” “实践课堂” ， 开展“重温入党志愿、重温入党誓词” 主题党日 、“微党课· 我来讲” 主题活动和“手抄党章忆〇〇” 活动， 把学习 教育抓实抓细抓常， 进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙。

二是加强道德教育“守规矩” 。

要保持清清爽爽的同 志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的征纳关系。

要有所畏惧、心存感恩，树立“X 兴我兴、X 荣我荣” 的理念， 维护良好的单位形象和干净的发展土壤。

习 近平总书记多 次强调：

“当 官发财两条道， 当 官就不要发财， 发财就不要当 官。

” 从查处的案件来看， 有的午部职工有无视党纪国法， 追求不法利益的倾向， 对此我们要保持高度警觉， 注重加强道德教育，引 导党员 干部在工作和生活

中做到自 重、自 省、自 警、自励， 慎独、慎言、慎行， 严肃工作圈、纯洁社交圈、净化生活圈， 切实管住八小时以外的活动圈， 自 觉抵制奢靡之风、享乐主义等不良习 气的腐蚀。

三是加强纪律教育“守底线” 。

要把党规党纪作为学习 教育的重要内容， 使广大党员 干部熟悉纪律规定， 自 觉做到知敬畏、存戒惧、守底线， 在任何时候、任何情况下都能自 觉用 党规党纪来约束自 己、守住底线， 不能违规违纪， 更不能违法犯罪。

需要引 起警惕的是在近几年发生的违法违纪案件中， 有相当 一部分属于“非职务性犯罪” ， 特别是酒驾和社交问题， 千万要避免发生“酒杯一端， 丢了 饭碗” “走上了 赌桌， 离开了 办公桌” 等悲剧。

在这些方面一旦出现问题， 轻则违纪， 重则 违法， 处理结果全部录入个人征信系 统， 导致“一人失信， 祸及全家” ， 得不偿失， 追悔莫及。在这里有四句话与大家共勉：

世界上没有免费的午餐、世界上没有无缘无故的爱、世界上没有不透风的墙、世界上没有后悔药。

( ( 二) 廉政专题教育再加压。

各级要开展好“廉政自 省日 ” 活动， 常敲廉政警钟， 筑牢思想防线， 时刻保持警惕。

一是开展警示教育“醒” 廉。

实践证明， 通过反面典型案例开展警示教育， 可以直观体现法律法规的惩戒性特点，具体地展示违法违纪问题的风险点， 对心存侥幸的干部职工起到强烈的警戒和震慑作用 。

各级要有计划地组织开展“写一条廉政寄语、讲一堂廉政党课、看一部廉政教育片、签一份廉政承诺书、写一篇廉政心得、

画一幅廉政字画、进行一次警示教育” 等活动， 让干部职工谈认识、谈体会、谈教训， 切实以警示强化“不敢腐” 的震慑， 以教育筑牢“不想腐” 的思想堤坝。

二是开展廉政文化“倡” 廉。

要注重发挥廉政文化建设的独特作用 ， 突出刚柔并济、以文化人， 以廉政文化的“软实力 ” 打造廉政建设“硬阵地” ;要通过打造展馆、走廊、庭院等廉政文化阵地， 引 导干部职工自 觉培养高尚道德情操、抵制不良风气。

三是开展案例剖析“促” 廉。

对典型案例坚持“一案一总结” ， 对剖析发现的共性问题和制度漏洞， 及时提出纪检建议， 督促开展针对性警示教育， 以案明纪。

同 时， 深入开展“一案双查” ， 推进“四个延伸” ， 发挥在反腐倡廉建设中的治本作用。

( ( 三) 专题交流讨论再加强。

要把交流讨论作为日 常学习 教育的重要方式， 聚焦全面从严治党、纪律作风建设、“两个责任” 落实等问题， 深入开展交流讨论。

一是开展“三问三答” 专题讨论。

要组织干部职工围绕遵规守纪情况做好“三问三答” ， 即党规党纪我了 解多少?在遵规守纪方面我存在哪些问题?今后如何提升个人成长、事业发展?每名 干部职工围绕这三个问题， 逐一作出回答， 并开展交流讨论， 着力 解决纪律规矩意识不强的问 题。

二是开展“ 双查双改” 专题讨论。

要引 导党员 干部开展“ 双查双改” ， 即查找个人岗 位不负责任、不敢担当 的问题表现，着力 解决好责任不清、落实不力 等问题， 增强党员 干部责任意

识和担当 意识。

三是开展“五破五立” 专题讨论。

当前， 干部队伍纪律作风中不同 程度存在“固步自 封、夜郎自 大的老思想” 拖拉推诿、被动应付的老毛病” 墨守成规、遵常守故的老习 惯” “小成即满、得过且过的老样子” 消极麻木、我行我素的老病号” 的“五老” 问题。

要通过开展“五破五立” 专题讨论， 着力 破“老思想” 、立“新思维” ; 破“老毛病” 、立“新理念” ; 破“老习 惯” 、立“ 新路子” ; 破“ 老样子” 、立“ 新机制 ” ; 破“ 老病号” 、立“新形象” 。

二、

在问题排查上要加大力度，

确保找准查实、

挖深 挖透找准问题才能有的放矢。

要深入开展问题隐患排查，做到不遮丑、不避短， 找准查实纪律作风和廉政建设等方面的问题表现和根源， 为整改提升做好铺垫。

对此， 大家要有一个正确的认识， 对发现的问题不能“讳疾忌医” 、文过饰非， 对隐瞒不报或选择性上报的单位和个人， 要坚决从重处理。

( ( 一) 抓深纪律作风问题大排查。

一方面， 要对标“六大纪律” 查。

组织党员 干部自 觉对照政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律的要求， 重点查找是否存在理想信念滑坡、政治站位不高、纪律规矩淡化、自 律意识不强、工作标准不高、执行纪律不严、个人形象不好等突出问题。

另一方面， 要对标“五大作风” 查。岗 位就是责任。

要组织党员干部特别是党员 领导干部对标岗 位职责、工作目 标和“两个责任” “一岗 双责” 等要

求，对照思想作风、学风、工作作风、干部作风、生活作风的要求， 重点查找党员 干部解放思想、实事求是的思想作风是否牢固; 理论与实际相结合的学风是否端正; 重实际、说实话、求实效， 脚踏实地、埋头苦干的工作作风和发扬民主、维护集中统一的领导作风是否坚定， 职责是否明确、尽责是否到位、成效是否明显; 在生活作风中是否存在拜金主义、享乐主义、极端个人主义以及精神追求不高等问题。

( ( 二) 抓细廉政风险隐患大排查。

要不断增强工作主动性， 把制度执行风险和岗 位职责风险作为重点， 认真组织开展排查。

一方面， 要“举一反三” ， 做到排查有重点、无死角 。

即， 对已发生问题的问责和整改情况进行排查，重点排查问责是否到位、整改是否及时、漏洞是否补齐、流程是否完善; 对潜在问题进行排查， 根据工作和管控实际， 有针对性地排查重点机构、重点业务、重点领域、重点问题、重点环节、重点人员 ; 对内 控隐患进行排查， 全面梳理内 控制度， 重点排查案防组织体系是否健全、内控意识是否形成、内控措施是否到位、内控流程是否科学、内控制度是否完善等， 做到风险早发现、问题早解决。

另一方面， 要“内 外兼修” ， 做到监督全天候、无遗漏。

要认真排查涉及 XX 执法权和行政管理权的制度执行情况， 查看是否存在制度落实不到位和违规执法等问题; 认真排查中央八项规定精神执行情况， 查看有无违规收受管理对象礼品 礼金以及接受宴请等问题; 各级各部门 主要负责人要密切关注所属干部职工“八小时以外” 的日 常表现、思想

变化， 及时发现和化解苗头隐患， 管到关键处、管住关键事、管在关键时。

( ( 三) 抓实集中

“ “ 画像” 比对大排查。

要组织开展好集中“画像” 比对， 引 导党员 干部职工通过上级点、互相提、自 己找、集体议等方式， 以支部为单位， 层层深入递进排查问题， 确保自 己画像画得真、画得准、画得实、画得细，切实， 把自 身问题查深理清。

问题查摆结束后， 要对查摆的问题梳理归档、形成清单， 分别报同 级纪检组装入《个人廉政档案》。

各级党委和纪检组要注重对“画像” 成果的分析运用 ， 对苗头性问题及时约谈当 事人， 帮助督促整改。

三、

在狠抓整改上要动真碰硬，

确保一改到底、

标本 兼治发现问题是基础，

解决问题才是目的。

各级要坚持问题导向， 瞄准问题短板， 做到落实责任不松劲、整改问题不懈怠， 咬定目 标不放松， 做到整改不彻底不收兵、整改不到位不放过; 要积极践行“四种形态” 特别是第一种形态， 使红脸出汗、咬耳扯袖成为常态， 让“严” 的标准、“实” 的作风贯穿纪律作风建设全过程， 为广大干部职工营造一个团结和谐、向上向善的环境。

第二篇：年党风廉政专题党课讲稿,党风廉政专题党课讲稿

党员干部代表着党的形象，党员干部的素质和能力水平的影响着党的事业的发展。党员干部的一言一行，群众都看在眼里、记在心里。党员干部的管理是我党巩固执政的基础，基础不牢地动山摇。为大家整理的相关的，供大家参考选择。

2020 年党风廉政专题党课讲稿 党风廉政专题党课讲稿

今天召集大家上节党课，主要讲的是“党风廉政建设”。

加强党风廉政建设和反腐败斗争，要真正做到为民、务实、清廉，始终保持党同人民群众的血肉联系。

当前，我国已经进入全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，党的执政能力同党肩负的重任和使命总体上是适应的。但是，面对国内外形势的深刻变化，在完善社会主义市场经济体制的过程中，腐败现象易发多发的土壤和条件还存在，一些腐败现象仍然比较突出，严重损害了党同人民群众的血肉关系，严重影响了党的执政地位。因此，加强党的执政能力建设，巩固党的执政地位，必须把反腐倡廉作为重要内容，旗帜鲜明地反对腐败，持之以恒地加强党风廉政建设，使我们党经受住改革开放和发展市场经济条件下长期执政的考验。

切实加强党风政风建设，促进领导干部廉洁自律。党风政风关系着党和政府的形象，关系人心向背，关系党的执政地位的巩固。要在巩固廉洁自律有关专项治理成果的同时，针对一些地方和部门存在向领导干部送钱、跑官要官的歪风，领导干部插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让等微观经济活动中谋取私利的问题，领导干部的配偶、子女和身边工作人员利用领导干部职权和职务上的影响谋取私利的问题，少数党员干部参与赌博的问题，采取有力措施，严加整治。认真贯彻落实党内监督条例，围绕监督的关键环节和重点内容，制定相关规定和配套措施，加强对党员领导干部特别是主要领导干部的监督。进一步加大巡视工作力度，重视巡视成果运用，增强巡视效果。

党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩，党的利益需要我们大家来共同维护。我们要警示自己，防微杜渐，警钟长鸣，牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念，以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得领导和各级部门及广大群众的理解、信任与支持，做到常思贪欲之祸，常除非分之想，常修为官之德，真正做到上不负党，下不负民，为实现全面建设小康社会的奋斗目标作出新的更大的贡献。

2020 年党风廉政专题党课讲稿 党风廉政专题党课讲稿

法肃纲纪正，吏廉世风清。党的十八大特别是 2016 年市级领导班子换届以来，深入贯彻中央全面从严治党战略方针和新时代党的建设总要求，全面履行管党治党政治责任，坚定自觉扛起全面从严治党主体责任，以从严到底的定力和韧劲，驰而不息正风肃纪，旗帜鲜明惩治腐败，标本兼治深化治理，全市反腐败斗争取得压倒性胜利，政治生态持续向上向好，为全市经济高质量发展提供了坚强政治保证和作风纪律保证。

一、全市政治生态建设取得重大进展

通过走访了解和调研座谈，受访党员干部和基层群众对我市政治生态有三个方面基本共识一是党的十八大特别是 20xx 年换届以来，市委在全面从严治党上始终态度坚决，始终保持“零容忍”高压态势，传递了全面从严的鲜明信号;二是全市政治生态与全国全省一样，总体上持续向上向好，但局部地方和个别领域的问题不容忽视;三是近年来我市先后查处的一些腐败案件，符合全面从严治党向纵深发展的规律特征，表明“越往后越从严、越往后越落细”。

市委坚持治标与治本同向发力，思想建党、纪律强党与制度治党同步推进，持续巩固优化政治生态，呈现四个方面的积极变化和成效一是政治生态总体向好。表现为“三升两降”态势，即党风廉政建设社会评价指数逐年稳步上升，2019 年比换届前高出 X 个百分点;群众对社会治理成效满意度连续四年名列全省前茅;良好政治生态焕发出强劲的发展活力，连续四年每年跨越一个 X 亿元台阶，平均增速保持在 X 以上，高于全国全省平均水平，今年被评为“XXX 城市”;纪检监察机关收到检举控告类反映逐年下降，特别是反映县处级干部的问题大幅下降。二是反腐败斗争成效卓著。2019 年，全市纪检监察机关立案数分别为 X 件、X 件、X件、X 件，与换届前相比分别增长 X、X、X、X，在市委持续从严的高压态势下，一批党员干部主动向组织说清问题，仅去年“一卡通”专项整治就有 X 人主动上交违纪款 X 万余元，“不敢腐”的震慑效应充分显现。三是群众获得感、幸福感、安全感持续提升。全市先后开展扶贫领域、基层“两微”、涉农政策性保险，以及形式主义官僚主义、扫黑除恶、营商环境等多个专项整治，2016 年以来共查处发生在群众身边的“微腐败”问题 X 件，端掉黑恶团伙 X 个，处置、问责干部 X 名，解决了一大批群众反映强烈的痛点难点焦点问题。四是制度铁笼进一步织密扎牢。注重以制度机制防控廉政风险，2016 年以来市本级在党风廉政建设方面出台 X余件规范性文件。针对“一把手”监督难题，出台加强“一把手”监督的九条措施、党政正职“四个不直接分管”实施办法、“三重一大”事项监督办法;针对“科股长经济”和“中梗阻”问题，出台重点岗位人员监督管理办法、廉政风险动态监管办法，常态化开展一级廉政风险岗位抽查审计;针对管住“绝大多数”，出台精准监督实施办法，建立机关“三张清单”、农村“廉心卡”制度，开设“阳光问政、百姓问廉、查评问短”全媒体监督平台，把家风立德融入纪检监察工作全过程，经常性开展警示教育、“以案说纪”、“以案促改”和“咬耳扯袖”工作，较大程度遏制了用权腐败风险。

二、局部地区和部门存在的问题不容忽视

对标新时代全面从严治党的新任务新要求，对标人民群众的新期待，我市局部地方和个别部门政治生态建设还存在一些短板和不足。综合分析研判，主要有以下方面

一是“四风”问题禁而未绝，违反中央八项规定精神问题时有发生。十八大以来，全市纪检监察机关紧盯重要节点、重点部位、重点问题，从严正风肃纪，面上“四风”得到有效遏制，2016 到 2019 年，全市共查处违反中央八项规定精神问题人数 X 人，比十八大后到换届前的 X 年间下降了 X，虽呈下降趋势，但仍表现为不收敛不收手、“四风”问题有的隐形变异、有的反反复复。

二是少数部门“中梗阻”问题依然存在，落实上级重大决策部署有差距。存在理解认识不到位、执行落实有偏差、搞变通等问题，个别市级部门落实领导批示搞班子“轮流圈阅”、任务“层层签转”，没有认真研究解决，影响工作推进效果。

三是一些地方对“微权力”的监督还不到位，对“关键少数”的监管还不够严密有效，管资金、管项目、管审批的行业系统廉洁风险依然相对较高。

四是个别县区政治生态比较脆弱。集中反映在 X 两地，主要表现为个别干部特权思想严重、政商交往亲而不清，少数干部人情关系异化变味，个别行业部门出现系统性腐败，党风廉政建设群众满意度下跌等问题。这些问题的发生，既有历史的原因、也有现实的诱惑，既有干部个体因素、也与管理体制有关。对此，市委高度重视，进行专题剖析，以更大决心和力度，切实加以整改。

三、构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制

当此改革关键期，深入学习贯彻党的十九届四中全会精神，深刻把握领会关于全面从严治党系列重要论述精神，坚定扛牢管党治党政治责任，进一步健全监督体系、完善监督制度，坚持标本兼治、系统治理，强化对权力运行的制约和监督，推动全面从严治党取得更大战略性成果，持续纯净优化来之不易的良好政治生态。

一是坚持正风反腐，形成“不敢腐”的高压震慑。“不敢”是纪律、法治、威慑，任何时候都不能削弱，必须坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，持续释放越往后越严的强烈信号。坚定不移削存量、遏增量，对近五年来信访举报情况进行大分析，对所有问题线索处理情况进行大起底，对腐败存量坚持“两个优先查处”，将监督执纪执法的重点向“三类人”、“关键少数”、重要岗位聚焦，把整治“微腐败”作为重中之重。锲而不舍落实八项规定精神，开展突出问题专项清理整治，严格落实 20 条刚性措施，从政治高度审视和纠治形式主义、官僚主义。开展痛点难点堵点问题专项治理，统筹推进作风纪律深化年“九大专项整治”与主题教育“882”专项整治，坚决纠正漠视和侵害群众关心的利益问题，坚决查处基层干部贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、优亲厚友等行为。

二是坚持正章立制，扎牢“不能腐”的制度笼子。“不能”是制度、监督、约束，要用制度管权管事管人，使广大党员干部和行使公权力人员习惯在受监督和约束的环境中工作生活。要聚焦首位职责，做深做实精准监督，严格落实精准监督工作办法，配套出台监督检查相关工作规则，推进纪检监督、监察监督、派驻监督、巡察监督“四个全覆盖”有效衔接，深化“三问两督”机制，让权力在阳光下运行。强化惩防衔接，构建“双审双理”全链条工作机制，强化从“审查”到“审理”的质量把关，“审理”到“治理”的系统防范。做细做实“以案促改”，实行重大典型案件“一案一剖析、一案一警示、一案一建议书、一案一整改”。强化系统治理，分类、分区域把握“树木”与“森林”的情况，定期对地区和部门政治生态进行系统分析、精准“画像”，对局部地方和单位政治生态存在的问题进行专题解剖、系统治理。

三是坚持正心铸魂，形成“不想腐”的思想自觉。“不想”是认知、觉悟、文化，要全方位加强党员干部理想信念教育、党纪党规教育、反面警示教育、廉政文化教育，筑牢拒腐防变的思想防线。以教育“正心”，突出抓好法纪教育和警示教育，在部门乡镇，开展党风廉政建设图片巡展强化警示警醒;在行业单位，选聘“廉洁大使”常态倡廉、弘廉、传廉;在媒体平台，利用市内全媒体开设“廉洁天天见”栏，弘扬廉洁正能量。以文化“铸魂”，坚决整治袍哥文化、码头文化、圈子文化等腐败亚文化对政治生态的侵蚀，充分运用广元红色文化资源、非物质文化遗产，全域推进廉政文化建设。以家风“养德”，面向党员干部，做实“四个

同步”坚持干部任前谈话同步对家属廉洁教育，问题函询同步告知家属监督提醒，审理谈话同步邀请家属陪同参与，出具廉政意见同步了解干部家风情况和家庭表现;面向社会，以 XX等为载体，完善家风家规教育网络，以优良家风促政风带民风。

2020 年党风廉政专题党课讲稿 党风廉政专题党课讲稿

中纪委和国务院廉政工作会议多次强调，要着力解决损害群众利益的突出问题，并把它作为党风廉政建设的头等大事来抓。这一决定抓住了当前党风廉政建设的要害和关键，上符党心，下合民意。同时这也提出了一个值得深入研究的重大理论问题，即党风廉政建设的根本目的是什么。

长期以来，党中央、国务院高度重视党风廉政建设，采取了一系列措施，取得了明显成效。但近些年来，随着改革开放的深入推进和市场经济的迅速发展，新情况、新矛盾不断出现，党风廉政建设面临新的困难和挑战，往往抓了这方面的问题，又冒出那方面的问题，治标难治本，工作上颇有力不从心之感。为什么侵害群众利益的现象在一些地方屡禁不止，有的甚至愈演愈烈，使得群众对党和政府的意见越来越多，不满情绪越来越大，有的甚至站到党和政府的对立面去了。表面上看，这是基层干部的工作作风、工作方法问题，实质上是缺乏理论武装、思想认识不明的问题，是理想信念动摇、宗旨意识淡忘的问题。没有理论指导的实践是盲目的实践。正是因为理论上的不清醒，政治上的不坚定，才导致了工作上的盲目，导致了腐败行为以及劳民伤财的“政绩工程”等种种损害群众利益问题的反复出现。

“情系民生，勤政廉政”，就是要求民政党员干部要把群众的冷暖常挂心上，切实解决好事关民生的热点、难点问题。敏锐地抓住损害群众利益的突出问题这个主要矛盾，就抓住了党风廉政建设的根本，这是贯彻落实“三个代表”重要思想和执政为民的具体体现，是建设人民满意政府的迫切要求，也是密切党群干群关系和保持社会稳定的现实需要。我们只有认真解决好损害群众利益的突出问题，真心实意地为群众办实事办好事，切实维护群众利益，才能赢得群众的衷心拥护。将“党风廉政建设的根本目的是维护群众利益”这样一个重大理论问题进行科学阐述，全面弄清，并教育广大党员干部，对于统一基层党组织和党员干部的思想认识，增强其贯彻执行党的方针政策、实践党的宗旨的自觉性，对于推进党风廉政建设的健康、深入开展，意义是十分重大的。

一、增强宗旨意识。切实深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，在四个方面率先垂范一是在深入群众方面率先垂范。经常深入基层，深入群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，诚心诚意为人民群众服务，为最需要帮助的困难群体服务，特别是要为弱势群体服务，办好一些群众看得见、摸得着的实事、好事，最大限度地让群众得到实惠。二是在工作创新上率先垂范。认真切实转变思维方式，积极探索为民服务的新思想和新办法，大胆创新，加快发展，为密切党和人民群众的血肉联系打下坚实的物资基础。三是在树立良好的人民公仆形象上率先垂范。必须以自己的人格力量赢得群众的尊重和信赖，切实规范自己的言行，不该去的地方坚决不去，不该沾的东西坚决不沾，不该做的事情坚决不做，以良好的形象取信于民。四是在弘扬创业精神上率先垂范。把艰苦奋斗的精神贯彻到各项工作中去，增强创业意识，在与群众同甘共苦中了解群众的疾苦，寻找致富的门路，身体力行，真抓实干，带领群众共同致富。

二、强化廉洁从政意识。严格自律，坚决抵制利益主义、拜金主义、享乐主义等资本主

义腐朽思想的侵袭，提高觉悟，坚定信念，锤炼意志，增强免疫力，真正做到理想信念不动摇，大是大非不糊涂，党性原则不丧失，不被歪理邪说所俘虏;要耐得住清贫，树立正确的利益观。并且特别注意处理好“先富”与共同富裕的关系。因为社会发展总有个过程，总要经过从少数人富裕到共同富裕的阶段，但这个阶段我们党员干部绝不能利用职权谋取私利而先富起来，这是我们党的宗旨和执政地位所决定的;要抗得住诱惑，严格坚持自重、自省、自警、自励。要坚持原则、秉公办事、公私分明，认真处理好亲情与党性的关系;还要慎重交友、慎重用权;尊重自己的人格，珍惜自己的声誉。拒腐蚀、保原色，经受住考验，永葆共产党人的政治本色和浩然正气。

三、加强学习和修养。不断提高自身素质和工作水平，提高为人民服务的本领，坚持从大局出发，坚持党和人民的利益至高无尚的大局意识，是做好一切工作的动力基础，也是我们加强学习和修养的追求方向，使自己真正做到重事业、淡名利、争贡献。要坚持解放思想，实事求是。把中央、省、市党风廉政建设精神同实际工作结合起来，开拓创新，进一步深化认识、理解和加强思想政治建设的重要性和必要性，以与时俱进的思想和开拓进取的精神风貌，凝心聚力开创各项工作的新局面，积极投身我们的现代化建设事业。三是要坚持深入实际调查研究。勤于学习、勤于思考、勤于调研。到群众中去了解实情、了解真情、掌握第一手资料，使思想认识更贴近实际、贴近群众，使自己的工作方式方法更加符合加快发展的需要，更加符合人民群众的需要。四是要坚持不断地改进工作作风，狠抓落实，做一个廉洁勤政、无私奉献的人。五是要长期保持奋发进取、心平气和的精神状态。在开明开放、舒畅和谐的政治环境和社会氛围中，团结协作、严守纪律、坚强意志、奋发向上，扎实有效地促进党风廉政建设和反腐败斗争不断向前发展。

四、狠抓作风建设。在民政系统要大力加强作风建设，正确对待手中权利，自觉接受群众监督。权力是一柄“双刃剑”，可以让人谱写出光辉的篇章，也可以把人钉在历史的耻辱柱上;可以使人高尚，也可以使人堕落;可以成就一个人，也可以毁掉一个人;用好了就能造福人民，实现个人的抱负，如果滥用或失控，不仅会贻误党和人民的事业，而且会使个人身败名裂，遭人唾弃。慎用权力，对于党员干部，特别是领导干部来说，十分重要。第一、权力是人民给的。我们不过是受人民委托，行使公共权力管理各种社会事务。但是，有的人并没有清楚地认识到这一点，特别是我们党在执政时间较长的情况下，党员干部很容易产生模糊思想，在权力从何而来，为谁掌权、为谁服务、如何用权问题上容易出现偏差。比如，现在有的人认为，权力不是党和人民给的，而是凭自己的“本事”获得的，凭关系取得的等等。它从根本上违背马克思主义的权力观，把党和人民赋予的权力，当作私有商品和交换的筹码，进行交易。近几年，全国共查处了十几位省部级高官，他们无一不在丑恶思想攻击下堕落为人民的罪人。这说明，权力一旦背离了人民群众，就必然走向腐败。我们一定要引以为戒，在任何时候任何情况下，都必须牢记权力来自于人民，权力只能用来为人民服务的基本观点。第二、掌权就必须无条件地服从于党和人民的整体利益。“权”只能为人民服务，而不能为所欲为，更不能以权谋私。历史上有的干部运用手中的权力为自己谋利，为配偶子女服务，为亲朋好友服务，严重破坏党和政府的形象，损害了党和政府同人民群众的血肉联系，引起了广大人民群众的强烈不满。江泽民同志指出“人心向背，是决定一个政党、一个政权兴亡的根本性因素。政风廉洁，从来都是赢得民心，实现政治清明、社会安定繁荣的重要一环。”因此，我们必须清醒地对待和运用手中的权力。第三、权力是否等于权威现在，少数干部有一种错觉，认为手中有了权力，自然就有了权威。特别是当他感到说话有人听，办事有人帮，甚至一呼百应的时候，更加忘乎所以，久而久之，就摆出一副官架子，高高在上，盛气凌人。这是极其错误的。领导权威大小取决于领导者在被领导者心目中的认可度、接受度。如果群

众不认可，不接受，你地位再高，权力再大，也不可能有权威，相反，还会被群众所抛弃。古人云“公生明，廉生威”。因此，只要我们一心为民，办事公道，就能得到人民群众的衷心拥护和爱戴，在人民群众中就有威信。

目前，政府和人民群众对我们民政事业的发展都提出了更高的要求，这在给我们带来巨大压力的同时，也给我们提供了很好的发展机遇，因此，在今后的工作中，我们应脚踏实地、无怨无悔的干实事，坚持严格秉公用权，依法恪守廉政，在工作方式上敢于创新，有所创新;在工作阻力面前敢于碰硬，善于碰硬;在工作标准上事争一流，永争一流，再创我县民政事业发展的新局面。

第三篇：形势任务专题党课

党课时间：9月10日 党课主题：形势任务教育 地点：580井采车间办公室 主讲人：陈玉方

听课人员：杨久林 江锡红 姚小马 隋振国 王瑞军 韩成刚 张永和 张国林 樊文元 梁国忠 李建 项兴旺 温柏东 孟召军

支部书记陈玉方：根据黑山矿党委要求，今天跟大家讲授形势任务专题党课暨地采作业区“争创党员精品岗位”主题实践活动动员会。

陈玉方：今年，是黑山铁矿在矿山行业发展新常态下，积极构建生产建设新模式、主动应对市场挑战的关键之年，也是我矿适应新常态、把握新常态，打造具有持续盈利能力和长远竞争能力的现代新型矿山企业的关键之年。因此，为进一步发挥广大党员在关键时期的关键作用，引导广大党员立足本职本岗，模范执行和落实企业各项决策部署，不断树立新目标，制定新标准，实现新跨越，为矿山发展做出更大贡献。经矿党委研究决定，在全体党员中开展“创建党员精品岗位”主题实践活动。

一、“创建党员精品岗位”主题实践活动的重要意义

此次“创建党员精品岗位”主题实践活动是以矿业公司、黑山矿各项重要会议精神为指导，教育引导广大党员尤其是我作业区党支部党员要率先牢固树立“行业在滑坡，思想要爬坡”的危机意识和责任意识，不断增强我支部的创造力、凝聚力和战斗力，紧紧围绕黑山矿要求的年出矿100万吨及中深孔凿岩1万9千米的产量任务，引导和激励我支部党员立足本职工作，创建“党员精品岗位”，在地采作业区生产经营、改革创新、对标挖潜、指标提升等各项中心工作中发挥先锋模范作用，为我作业区成为具有高产能力和长远发展能力的优秀作业区，提供强大的组织保障和精神动力。

二、活动内容及活动目标

“创建党员精品岗位”主题实践活动的核心内容，就是教育引导广大党员自觉树立先锋意识、培育精品理念，在现有岗位工作标准的基础上，自我加压提出更高的要求，制定更高的岗位标准，创造出更好的工作业绩，切实把每一名党员打造成岗位上的一面旗帜，把党员所在的岗位创建成作业区的精品岗位，以此促进我矿各项工作的全面提升。具体要做好三个方面的工作：

1、加强党员思想教育，以精品理念武装头脑，为“创建党员精品岗位”奠定坚实的思想基础。各位党员要牢固树立“是党员就要做表率”的先锋意识，始终立足主战场，站在最前列，在矿山生产建设、改革创新等中心工作以及各项急、难、险、重任务面前当先锋、做表率，以高度的责任意识和争先精神不断提升工作标准，鼓足“创建党员精品岗位”的高涨干劲;此外，我们还要不断加强对形势任务的研究分析能力，在工作、生活中先学一步、深学一层，率先充分认清企业当前面临的严峻形势和艰巨任务，进而党员为媒介，将企业的困难和压力传递到每一名基层职工中去，引导全体职工群众坚定与企业同舟共济、攻克难关的信心和决心。

2、加强党员学习培训，提升党员技术业务素质，增强“创建党员精品岗位”的能力。不断创新工作方法和活动载体，在日后的工作中采取“你讲我听”、“明星讲堂”、“现身说法”等多种形式的学习、培训和实践锻炼，为广大党员提高学习能力、实践能力、创新能力创造良好条件，形成学知识、练技能的良好氛围。我们广大党员要不断提高自学意识，结合本职岗位需要，主动学习先进技术业务和现代化管理知识，不断提高自身业务水平。除此之外，要紧密结合实际，积极参加多种形式的岗位练兵、技术比赛，在相互切磋交流中不断提升党员能力。

3、立足本职岗位，充分发挥先锋模范作用，创造最佳工作业绩。开展“创建党员精品岗位”主题实践活动，增强精品意识、树立精品理念是基础，提高业务水平和工作能力是关键，充分发挥党员先锋模范作用、创造出一流的工作业绩是最终目的。因此，我们要在加强思想教育和学习培训的基础上，把主题实践活动落实在引导立足本职岗位发挥先锋模范作用上，使我们主动担责任、作表率。操作岗位党员要带头学技术、练本领，熟练并精通操作技能，提高工作效率，完成生产任务;技术岗位的党员要进一步增强创新意识，带头树立创新理念，主动承担挖潜增效、技术经济指标对标提升新课题，为打造现代新型矿山做贡献;管理岗位的党员要解放思想、开阔眼界、提高站位，大力推进我矿改革创新工作，积极构建矿山行业发展新常态下矿山生产建设的新模式，在推进企业整体管理水平科学化、制度化、现代化进程中充分发挥聪明才智。

4、制定活动目标。首先，我党支部要对所属所有党员岗位进行全面梳理，设置党员精品岗争创岗。通过岗位特点和工作实际，利于生产组织、利于党员发挥先锋模范作用、利于考核评比等原则，如多名党员在同一岗位工作的，可以联合争创，如王瑞军、温柏东、隋振国同为带班长，可以联合争创。确保所有在职党员全员参与精品岗争创活动。在制定创建标准方面，支部会考虑分析每个党员岗位的特点，在现有岗位工作标准的基础上，坚持定性与定量相结合的原则，对于党员素质、知识、责任等综合能力标准进行定性，对于产量、成本、技术指标等可以量化的标准进行定量。我支部现已初步逐个制定出“党员精品岗位”标准，下发各位党员。

第四篇：学习党章专题党课——

“学习贯彻《党章》，争做时代先锋”

时间：2006年4月19日 中午12时15分

地点：校阅览室

主讲：王萌

对象：全体党团员、校级干部、入党积极分子、骨干教师

各位老师：大家中午好!

今天我们在座的各位老师都是党团员、校级干部、入党积极分子和骨干教师，都是学校的骨干力量、派头兵。大家都知道：目前举国上下都在全体党员中开展“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”主题教育活动，在领导干部层面进行开展“学党章、守纪律、转作风、树形象”主题教育活动，在全国人民中进行“社会主义荣辱观“的教育活动。这些活动的引领主题就是学党章，为此今天我们安排了学习党章专题党课，题目是：“学习贯彻《党章》，争做时代先锋”，主要围绕以下五个问题展开：

一、“党章”的基本知识

二、党章史上的八个“第一”

三、学习党章“注意事项”

四、为何再提学习贯彻党章

五、学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章

“党章”的基本知识

1、什么是党章?

党章即党的章程，它是一个政党为实现党的纲领、开展正规活动、规定党内事务所规定的根本法规，是党赖以建立和活动的法规体系的基础，是党的各级组织和全体党员必须遵守的基本准则和规定，具有最高党法、根本大法的效力。党章由党的全国代表大会制定和通过，它的内容主要是规定党纲、组织机构、组织制度、党员条件、党员的权利义务、党的纪律等。党章的内容，随着形势的发展、任务的变化、斗争的需要和党员的情况，定期进行修改。世界工人阶级政党的第一部章程是由马克思、恩格斯制定并于1847年召开的共产主义者同盟第二次代表大会上通过的《共产主义者同盟章程》。中国共产党的第一个章程，是1922年党的第二次全国代表大会通过的，其名称是《中国共产党章程》。

2、什么是党章的总纲?

党章的总纲是党章的前提和总则，是党的纲领的简要阐述。有些党有专门的详细的纲领，而我们党则是将总纲写进了党章，它是党章的最重要的组成部分，是党制定路线、方针、政策的依据。党的总纲的内容主要是阐明党的性质、地位和作用，党的指导思想、

最低纲领和最高纲领，以及党的总任务等。中国共产党七大前通过的党章，没有"总纲"部分，关于党的纲领部分的表述，体现在具体的章、条之中。七大通过的党章，第一次有了“总纲”部分。以后的党章，也都保留了这种形式。党的十六大通过的党章，在总纲中明确规定中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

3、什么是党的纲领?

党的纲领简称党纲，是指党的基本政治主张，它规定党的奋斗目标和实现这些目标的行动路线。工人阶级政党的纲领一般分为最高纲领和最低纲领两个部分。最高纲领规定工人阶级的崇高理想和最终奋斗目标，指明达到这一理想和目标的必由之路;最低纲领则是根据当时的历史条件和实际情况，提出工人阶级在现阶段的革命任务以及完成这一任务的路线和方针。

4、党章的地位和作用

政党章程是政党的立党之本。中国共产党人历来重视党章的地位和作用，邓小平同志说：“国要有国法，党要有党规党法。党章是最根本的党规党法。没有党规党法，国法就很难保障。”这是我们党对党章在党内生活中地位和作用的十分精确的表达。

从内容上看，党章对党的性质和宗旨、党的路线和纲领、党的指导思想和奋斗目标都作出了明确的规定，集中休现了全党的最高利益和最大利益，集中体现了全党的信念和愿望，是统一全党思想和行动的武器。同时，党章还规定了组织和党员的行动规范。

从地位上看，党章是具有最高权威的党内法规，是党的根本大法。党内法规包含许多门类，适应不同层次、不同范围、不同对象，包括规则、规章、条例、制度等。党章是具有最高权威的党内法规，也称为党内的基本法，其作用相当于国法体系中的宪法。党内其他所有法规，都是党章的延伸或补充，都必须服从或从属于党章。也就是说，党章是党内的“母法”，党内其他法规则为党内的“子法”。

从党章产生的程序看，只有党的全国代表大会，才能制定、颁布和修改党章。从党成立到现在，我们党对党章先后进行了15次修改，每次修改，都是通过党的全国代表大会来完成的。这从另一个方面说明了党章在我们党内至高无上的地位。

从作用上看，党章在党内生活中起着重要的作用。主要体现在三个方面：一是调整党内关系。正确处理好党内关系，是保证党的团结和统一的重要条件。二是指导党的工作。党的工作一刻也少不了法规作为依据。三是严格党的纪律。党章对党员、党员领导千部、各级党组织的权利与义务都作出了明确的规定，一旦违反党章，就会受到相应的纪律处分，从而保证党的纯洁和行动统一。

党章史上的八个“第一”

1、中国共产党第一个纲领。1921年7月，中国共产党第一次全国代表大会讨论通过了中国共产党的第一个纲领。该《纲领》共有15条，约500多字。中国共产党的第一个纲领的主要意义在于：它明确规定了党的名称为“中国共产党”;明确提出了党的纲领，是实现共产主义。同时还表明，中国共产党是严格按照马克思列宁主义的建党原则建立起来的中国工人阶级的革命政党。

2、中国共产党第一部党章。1922年7月，在党的第二次全国代表大会上，中国共产党第一部党章宣告诞生。这部党章在一大纲领基础上，增加了党的章程部分，同时，也对党的纲领做了重大修改，把党的奋斗目标分成了最低纲领和最高纲领。其中，最低纲领是推翻封建制度，反对封建主义，反对帝国主义;最高纲领是实现社会主义、共产主义。党的第一部正式党章的产生，标志着党的创建工作的最后完成，同时也为以后党章的修改和完善，奠定了基本框架。

3、中国共产党第一个修正章程。1923年6月，党的第三次全国代表大会召开。大会对党的二大制定的党章进行了重要修正。这是中国共产党历史上的第一个修正章程。修正后的章程分党员、组织、会议、纪律、经费、附则等共六章三十条。

4、毛泽东思想第一次被写入党章。1945年4月23日至6月11日，党的第七次全国代表大会在延安召开。七大对党章做了重大的修改。修改后的党章增设了"总纲"，并在总纲中规定:"中国共产党以马克思、列宁主义的理论与中国革命的实践之统一的思想——毛泽东思想，作为自己一切工作的指针。"这井毛泽东思想第一次走进党章。

5、“四个现代化”第一次被写入党章。1956年9月，党的第八次全国代表大会召开。这次大会对党章进行了修改。八大党章在总纲部分中指出：“社会主义革命的胜利给了社会生产力以巨大发展的无限前途。中国共产党的任务，就是有计划地发展国民经济，尽可能迅速地实现国家工业化，有系统、有步骤地进行国民经济的技术改造，使中国具有强大的现代化的工业、现代化的农业、现代化的交通运输业和现代化的国防。”这是我们党的历史上第一次将"四个现代化"写人自己的党章。

6、初级阶段基本路线第一次被写入党章。1987年，党的第十三次全国代完大会召开。这次大会首次把党在社会主义初级阶段的基本路线写进了党章。党章在总纲中规定：“中国共产党在社会主义初级阶段的基本路线是：领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家而奋斗。”

7、邓小平理论第一次被写入党章。1997年9月，党的第十五次全国代表大会召开。这次大会一个里程碑式的贡献，就是以党章的形式最终确立了邓小平理论与马克思列宁主义、毛泽东思想并列成为中国共产党的指导思想和行动指南。

8、“三个代表”第一次被写入党章。2002年11月，党的第十六次全国代表大会召

开。在这次大会上，审议通过了《中国共产党章程(修正案)》。十六大新党章是中国共产党有史以来的第15部党章，也是进人新世纪后的第一部党章。在这部党章中，最具历史意义的是，作为马列主义中国化最新成果的"三个代表"重要思想，与马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论并列成为中国共产党的指导思想和行动指南，并被写人了党章。

学习党章“注意事项”

1、熟读党章原文。熟读不是读一遍两遍就行的，一定要多读、经常读才能做到。通过熟读至少达到下列的学习要求：一是掌握总纲中所讲的主要问题，如党的性质、指导思想、政治纲领、奋斗目标等;二是了解党章的章节、条目结构;三是在熟悉各章节、条目的大致内容的基础上，要对相关内容有更加深刻的理解，如党员的基本条件、党员的权利义务等。

2、联系实际学。第一，要联系国际共产主义运动的发展状况，中国的国情和当前的形势与任务;第二，要联系本地区本单位的发展实际;第三，要联系党员个人的思想、工作、生活实际，重点在于用共产党员标准对照检查自己，随时纠正自己的错误，克服不足，规范自己的行为。

3、做到“三个增强”。一是增强党的观念。通过学习党章对党的性质宗旨、组织制度、作风纪律等方面的规定，增强对党的归属感，在任何时候任何情况下都坚定地相信党、拥护党、依靠党、捍卫党;二是增强党员意识。通过学习党章对党员和党员领导干部条件、党员权利义务和发挥先锋模范作用的规定，牢记党员身份，铭记党员标准，自觉对照检查，时时处处发挥先锋战士的作用;三是增强党章的权威意识。通过学习，牢固树立党章权威，着力提高严格依照党章办事的能力，始终做到在党章允许的范围内活动，始终将自己置于党章的制约和监督之下。

4、重在实际行动。学习党章的目的在于使党员永葆党的先进性，而党的先进性是以党员个体的先进性为基础的，是通过每个党员的实际的行为结果体现出来的。要通过对党章的学习，把握共产党员标准，履行共产党员的义务，做群众的表率，用实际行动来证明党的先进性，保持党的先进性。

为何再提学习贯彻党章

实际上，学习贯彻党章，是贯穿我们党的历史的经常性工作之一，是我们党一贯十分重视的问题之一，在不同的历史背景及不同的现实需要的情况下，还会作为一项重要工作集中的突出的单独的加以安排。

远的不说，仅就改革开放二十多年来看，最重要的集中学习贯彻党章就有三次： 1982年十二大，在邓小平指导下修订党章，强调党必须在宪法和法律的范围内活动，并以学习党章为契机，开展了为时三年的整党。

1992年十四大，作为马克思注意与中国实际相结合的最新理论成果，建设有中国特色社会主义理论被正式写入大会通过的新党章。1994年党提出学习建设有中国特色社会主义理论、学习新党章的任务，准备以三年时间完成。

2005年，为进一步加强党的执政能力建设，全面推进党的建设新的伟大工程中央决定从1月起用一年半左右时间，在全党开展保持共产党员先进性教育活动。第一批“重点学习”，第二批“重在学好”，第三批“学习贯彻党章”。

在十一五开局之年，胡锦涛同志集中讲党章的问题，提出要把学习贯彻党章的问题作为一项重大任务抓紧、抓好，其重要性和深远意义“不言而喻”：

新党章的重要性“不言而喻”;党内存在问题“不言而喻”;形势紧迫、任务艰巨“不言而喻”。

学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章

总结我们党自身建设包括党风廉政建设和反腐败工作的实践经验，可以得出一个重要结论，就是要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好。要通过学习贯彻党章进一步坚定理想信念，进一步加强道德修养，进一步发展党内民主，进一步严明政治纪律，进一步强化制约监督，进一步加强制度建设。各级纪律检查机关耍全面履行党章赋予的职责，带头遵守党章，充分发挥职能作用，坚决查处各种违反党章的行为，为学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章继续作出积极努力。要紧密联系建设中国特色社会主义的丰富实践，紧密联系党的建设特别是党风廉政建设和反腐败工作的现实需要，认真学习党章，自觉遵守党章，切实贯彻党章，坚决维护党章，努力促进党的执政能力建设和先进性建设，不断解决好提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力两大历史性课题，更好地团结带领全国各族人民为全面建设小康社会、推进社会主义现代化而努力奋斗。要紧紧围绕实施中央为推进改革发展稳定而采取的重大举措加强监督检查，增强各级党组织和广大党员、干部贯彻执行党的路线方针政策和工作部署的自觉性和坚定性，为促进经济社会又快又好发展提供有力保障。要正确处理坚决惩治腐败和有效预防腐败的关系，正确处理抓好重点工作和全面履行职能的关系，正确处理履行自身职责和发挥好其他部门作用的关系，深人推进党风廉政建设和反腐败工作。各级党委务必认真落实党风廉政建设责任制，加强对纪律检查工作的领导，坚决支持纪律检查机关依照党章开展工作。

思考题：

联系工作实际谈谈如何学习党章、遵守党章、贯彻党章和维护党章。

第五篇：【党课例文】机关作风建设专题党课讲稿

加强作风建设

强化责任担当

推进工作落实 ——关于作风建设专题党课讲稿

同志们，按照市直部门、单位主要负责同志带头讲党课的工作要求，结合近期调研及学习认识体会，今天我围绕‚加强作风建设、强化责任担当、推进工作落实‛三个方面，与大家探讨交流。

一、系统内作风建设上存在的主要问题及原因分析 习近平总书记强调，‚作风建设关系我们党能不能长期执政、履行好执政使命‛;在推进党的建设新的伟大工程要一以贯之中强调‚作风问题绝不是小事，一旦成风，危害巨大‛。我们系统的作风建设整体上是好的，局属各单位在各自业务领域真抓实干、担当作为，但是，对照民主生活会中指出的‚不担当、不作为，爱惜羽毛、患得患失，干事创业精气神不够，碰到问题往上推、落实责任往下移等问题‛专项整治方案，我们在作风建设上还存在一些不容忽视的问题。主要表现在三个方面 (一)严格遵守政治纪律和政治规矩标准还不高 ‚坚持以党的政治建设为统领，坚决维护党中央权威和集中统一领导‛。习近平总书记把政治建设放在党的建设的突出位置，具有很强的现实针对性和指导意义。保证全党服

从中央，坚持党中央权威和集中统一领导，是党的政治建设的首要任务，也是最大的政治。讲政治、遵守政治纪律和政治规矩就是要看贯彻落实党中央决策部署站位高不高、推动工作落实思路宽不宽、干事创业积极性、主动性、创造性强不强。只有对党中央和上级党委作出的决策部署，不折不扣落到实处，做到令行禁止，以实际行动维护党中央和上级党委的权威，才能统一行动、步调一致向前进。对我们系统来说，就是在局党组的领导下，落实好上级党委和政府下达的各项任务，不折不扣的完成好各项目标责任。但在现实中，我们的干部队伍中还存在以下现象：

一是在执行局党组决策部署上有选择的落实。碰到问题往上推、落实责任往下移，找客观理由推三阻四。有的没有站在全局角度去考虑问题，落实工作打折扣，但求过得去，不求过得硬。有的不能主动作为，积极作为，安排工作表态很好，但就是不落实或者落实不得力，善做‚表面文章‛，阴奉阳违。

二是在重大事项请示报告上存在漏报迟报。重大事项请示报告制度，是我们党的一项重要政治纪律、组织纪律、工作纪律，是执行民主集中制的有效工作机制，局属单位不同程度的存在向党组报告重大事项时，有意无意的发生漏报、迟报现象。

三是在传播信息上存在传谣信谣。有的党员干部热衷于打探消息，不管是否与自己有关，不该问的偏要问，不该知道的想方设法打听，特别是有些人看到别人提升时，不去关心别人做了什

么工作，而是求全责备，散布不利单位形象和团结的信息。这些现象和问题，大家一定要引以为戒，有则改之，无则加勉。

(二)严格执行廉洁自律要求还不够严 ‚千丈之堤，以蝼蚁之穴溃;百尺之室，以突隙之烟焚‛。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央全面加强党的领导和党的建设，严厉整治‚四风‛，党风政风为之一新，极大地振奋了党心军心民心。近几年来，全系统也查处了多起违反工作纪律、违反中央八项规定精神的案例，大量案例警示我们，权力不受约束，必然走向腐败。我们系统全体党员干部在工作生活中要知敬畏、存戒惧、守底线。主题教育开展期间，我们也组织观看了 XX 地查处的 XXX 系统行业性、系统性、塌方式腐败案件警示教育片 XXX 等一些腐败案件警示录，大家也都开展了交流讨论，有的还写了心得体会，可以说廉政建设我们一直抓得很紧。但仍然存在一些需要引起我们警惕的现象，比如有的支部书记党风廉政建设责任制认识不高，一些党员干部思想认识还有偏颇，认为手中无大权，廉政上就犯不了大错;有的党员干部有特权思想和‚有功必受禄‛心态，即使是干了芝麻点大小的活，也想着要得到回报;有的党员干部在与服务对象打交道时，不注意小节，接受吃请，有的党员干部工作上低标准、生活上不勤俭、待遇上讲条件;也有极少数党员干部在工作日和节假日值班时间

饮酒、打麻将等现象。对于上述问题，我们不能掉以轻心，要始终紧绷廉政自律这根弦。在这里我着重提醒大家，要牢固树立法纪意识、底线意识和自我保护意识。无论做什么事都要算好‚政治、经济、家庭、健康、名誉‛五笔帐，所做决策、所做工作要经得起良心考问、法纪检查、历史检验。

(三)工作作风和工作纪律上还存在比较突出问题 近年来，我们系统通过深入开展‚作风建设提升年‛‚不忘初心、牢记使命‛主题教育工作，广大干部职工切实改进工作作风，在各自工作岗位上尽职履责，都较好的完成了各项工作任务。但与党的十九大精神要求相对照，与党员先进性要求相对照，与争先创优标准相对照，仍然存在一定的差距和不足，有些问题还比较突出。表现在， 一是形式主义、官僚主义不同程度的存在。有的领导干部工作思路措施不当、指导推动不力，工作长期没有实质性进展，表态多、落实差。有的领导干部不想担责、不敢定事，当‚老好人‛‚圆滑官‛‚太平官‛，有的党员领导干部对分管工作满足于在文件上‚圈阅‛‚转发‛‚落实‛，没有具体的工作指导思路和抓落实的具体举措。

二是碌碌无为、不敢担当的现象比较突出 。有些党员干部遇事总是先考虑责任后果，患得患失、牢骚满腹，对自己的权利斤斤计较，而对应尽义务却抛至脑后。少了干事创业的激情，多了安逸享乐的念头;有的党员领导干部抱着‚只要不出事，宁可不干事‛的观念，四平八稳当

太平官，工作上等拖靠，推一推动一动，甚至推了也不动;有的党员干部遇到急难险重的工作不是按照职责要求，履职担责，主动找思路、想办法，而是能推就推、能绕就绕、能上交就上交。

三是占位不履职、履职不尽责的现象时有发生。有的党员干部在其位不谋其政，不爱学习，不善学习，就连写个材料，都是错字连篇、思路不清、文理不通，却不愿下功夫学，沉下心练。本职工作不做学习研究，不做调查思考、不做举措改进;有的党员干部工作能力不足、方法不当，‚脑中一锅粥‛‚手中一团麻‛，工作没有思路、没有计划、没有标准，满足于过得去，交得了差。

存在上述问题的原因有多种多样，有客观的，也有主观的，有认识上的，也有外界环境造成的。但根源主要是三个方面原因 一是精气神问题。习近平总书记深刻指出‚信念是本，作风是形，本正而形聚，本不正则形必散。抓好作风建设，首先要把理想信念这个本立好。‛‚对党员、干部来说，思想上的滑坡是最严重的病变，思想上松一寸，行动上就会散一尺‛。党员干部如果太爱惜‚羽毛‛，必然会缺乏干事创业的精气神，如果为个人和局部考虑的‚小计俩‛占了上风，为事业和大局着想的‚大道理‛必然淡忘。党性从来都是具体的而不是抽象的，讲党性就要讲奉献、讲担当。局领导班子成员、各部室主任、局属单位领导班子成员要有‚在其位谋

其政‛的担当意识，担当起该担当的责任，做出应该做的奉献，时刻不忘肩上扛着的那份沉甸甸的责任，处处发挥模范带头作用。我们要鼓励局机关、局属事业单位工作人员进修学习提高学历，攻读国民教育系列的全日制硕士、博士学位，学习期间工资及其他待遇不变，取得学历学位后由所在单位按相关政策规定比例报销学费;加强干部人文关怀，认真落实关心关爱干部的政策措施，确保干部合理的津贴、补贴应发尽发，该有的休假、体检等权益应享尽享，对确因工作原因不能安排年休假的，按规定给予补助，进一步激发干部干事创业的内生动力。在‚吃财政饭‛的人当中，忙闲不均是现实情况。现行的公务员工资构成，并不能体现对‚忙‛与‚闲‛的激励与惩戒，公务员内部‚忙的忙死、闲的闲死‛对队伍建设极为不利。有些人比较能干，就要干两个甚至三个人的活;有的人能力一般，就干一个甚至半个人的活。问题是，多干活的人也并不能得到更多机会，甚至得不到认同。一旦出现了工作差错，还可能成为被责难的对象，陷入‘不干不错，多干多错’的畸形怪圈‛。基于这种现状，我们就要充分发挥好公务员职务与职级并行‚风向标‛作用，促使全系统公务员队伍忠于职守，勤勉尽责、勇于担当，评优评先坚持向基层一线、急难险重岗位人员和一般干部倾斜，对年度考核为优秀等次的公务员按规定发放奖金;鲜明梳理重实干、重实绩选人用人导向，大力选拔敢于负责、勇于担当、

善于作为、实绩突出的干部，对年度考核记三等功以上或者五年内获得三个以上优秀等次干部，和连续三年在系统内效能目标考核中被评为一等奖的单位领导班子成员、优秀中层干部，建议市委优先提拔使用。建立完善党内激励关怀机制，重点关注、关怀和帮助因重大疾病、重大变故导致生活特别困难的干部和老龄党员，以及长期工作在基层一线的困难干部，切实帮助他们解决一批实际困难;同时从严加强退出领导岗位干部管理，实行定期报告制度，压紧压实退出领导岗位干部日常管理监督责任，对在编不在岗、不按照要求参加组织生活、不坚持考勤制度、不认真履行职责的退出领导岗位干部，经教育提醒、屡教不改的，取消其公车改革补贴、年终效能奖非工资性奖金;强化考核结果运用,充分发挥考核结果激励先进、鞭策后进、推动工作落实和担当尽责的目的。对领导班子运行状况不好、干部群众意见较大或考核结果连续两年末尾倒数的局属单位，建议市委对班子成员及时进行调整，充分发挥好党组(党委)考核指挥棒、风向标、助推器作用。通过这些实实在在的举措来激励全系统党员干部提振精神、激发动力，细化任务、压实责任。

二是责任心问题。责任是最基本的职业精神，是一个人做事的基本准则。清代纪晓岚在阅微草堂笔记中讲的一则寓言故事一个官员在阎王面前自称生时为官清廉，所至之处只饮一杯清水，可以无愧于鬼神。阎王笑道设官是为了兴利除

弊，如果不贪钱就是好官，那么在公堂中设一木偶，连水都不用喝，岂不更胜于你官员不服，辩解道我虽无功，但总无过。阎王怒道你处处只求保全自己，该办的事不办，该断的案不断，难道不是负国负民。无功就是过啊。阎王一席话，可谓句句中的，值得当前的为官不为者深思。一个人的工作做的好坏，关键在于有没有责任感，是否履行了自己的责任。有的同志能立足本职岗位做出非常好的工作成绩，并不是说他们自身的能力有多高，而是他们有强烈的责任心。榜样 4中，不幸遇难在扶贫路上的黄文秀，面对突发的暴雨，原本可以推迟返回乐业县百坭村的计划，却因暴雨心系所驻群众的生命财产安全，毅然连夜返回，将大好的青春年华定格在了 30 岁，她所体现的就是心系群众、担当实干的精神品质; 忠实履行‚人民邮政为人民‛的服务宗旨，经常冒着狂风暴雨为群众送去信件的唐真亚，无怨无悔从事抽粪工作，为环卫事业奉献了 9 年青春年华的李萌，他们都是在平凡岗位上，兢兢业业，爱岗敬业的典型。其实，在日常工作中，有很多事情并不是需要费很大力气才能完成的，有时候可能就是多动一下手、多说几句话、多跑几趟路的事。做与不做之间的差距就在‚责任‛二字。我们一些党员领导干部惰政到躲政，最终使小问题变成了大问题。宁夏灵武白芨滩国家级自然保护区管理局原党委书记、局长，‚人民楷模‛国家荣誉称号获得者王有德就是用一辈子干了治沙造林这一件事，成就了

不平凡的人生;荣获全国‚最美奋斗者‛荣誉称号的裘志新培育的‚宁春 4 号‛小麦品种，创下了 40 年久种不衰的奇迹。对于我们领导干部、中层干部和普通干部职工来说，负起责任并不是让你们干什么惊天动地的大事，只要把本职工作做好，把该干的事情干好，把份内的事情管好，这就等于尽了职、尽了责。在这里我要强调一下，今后局属各部室之间以及局属各单位之间，不得出现互相推诿扯皮的问题，有问题多协调、多沟通、多给我汇报。我们只有每天在本职岗位上全力以赴、脚踏实地、忠于职守、尽职尽责地干好自己份内的事情，才能防止工作缺位、错位、越位。在今年有的工作中，个别部室和局属单位之间出现了相互推诿扯皮的情况，既不跟领导汇报、也不组织落实，以后绝不容许出现这种情况。

三是能力水平问题。我们常常讲要不断提高工作能力水平，领导干部要提高领导工作水平，这个能力水平涵盖的内容比较广，有业务能力水平、沟通协调水平、公文写作水平等等。俗话说‚活到老，学到老‛，要想弥补工作能力水平上的不足和差距，就要自我检视，力求改进，不能老是一副志得意满的样子，明明‚胸无点滴墨‛，却要装出什么都懂什么都会的样子。提高业务能力就要熟悉业务涵盖范围，掌握具体操作流程;提高沟通协调水平就要多学习一些沟通技巧;提高公文写作水平就要掌握第一手的写作素材，这些都

需要我们平时不断学习，做好知识的储备，既要抓住学习重点，也要注意拓展学习领域。作为局领导班子成员和各部室主任、局属单位负责人，尤为重要的是要学习提高科学思维能力，眼界思路要宽，善于看大局、顺大势。要加强对历史的学习，重视借鉴和运用历史经验，加强对中国历史、党史国史、社会主义发展史和世界历史的学习;要善于提高辩证思维能力，善于抓住关键、找准重点;要提高创新思维能力，破除因循守旧、思想僵化，要敢为人先;要增强法治思维能力，增强遵法守法用法意识;要有底线思维能力，居安思危，立足最低点争取最大期望值，凡是从最坏处着眼、向最好处努力。对面临机遇、困难挑战要搞明白，让工作更有前瞻性、适应性、主动性。眼界思路开阔了，还要善于拿出硬招实招来才行，这就要求大家必须扑下身子去工作，发扬钉钉子精神，钉钉子不是一锤就能钉好的，而是要一锤一锤接着敲，直到把钉子钉实钉牢。‚政贵有恒，治须有常‛‚一分部署，九分落实‛，抓重点工作要做到有方案、有要求、有载体，一项一项推进，一件一件落实，干出工作成果，形成工作亮点。要奔着问题去，不回避矛盾，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。过了一山再登一峰，跨过一沟再越一壑，积硅步以致千里。

二、加强系统作风建设的几点要求 同志们，作风建设永远在路上，扫除机关作风之弊，破

除发展障碍，提高服务效能，领导干部首先要以上率下，形成感召力、凝聚力和战斗力，全体干部职工要各司其职、各尽其责，以强烈的责任感和务实的作风做好本职工作。

(一)旗帜鲜明讲政治。全体党员干部要牢记‚四个意识‛，坚定‚四个自信‛，坚决维护党中央集中统一领导和权威，坚决贯彻落实上级党委和政府的决策部署。局属单位领导班子要坚持民主集中制，着力增强‚五种意识‛: 一是增强政治意识。讲政治规矩，是讲政治的表现，决不允许‚上有政策、下有对策‛，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通。二是增强团结意识。讲政治规矩的核心要义，就是维护团结统一，增强班子的战斗力和凝聚力。特别是局属单位领导班子成员，对于党组(党委)作出的决议，要认真按照分工、相互支持、抓好落实。对职责内工作，做到独立负责、认真落实;对交叉性工作，做到相互谦让，密切配合。系统广大干部职工都要爱护本单位荣誉、珍惜工作岗位。今年 2 月份机构改革后，我们 XX 和 XX 两个单位在融合的过程中，也出现了一些不团结、搞分裂、相互抵触的不良工作现象，但是大家从陌生到熟悉，从摩擦到相互理解，逐步融合、融入，这是可喜的变化，我们大家都要珍惜这种团结的局面，并把这种良好的氛围保持下去。

三是增强程序意识。决不允许擅作主张、我行我素。重大问题该请示的请示、该汇报的汇报，

不允许超越权限办事，不能先斩后奏。

四是增强组织意识。个人重大事项要如实向组织报告，不隐瞒，不欺骗组织，自觉做到对党忠诚，破除‚特殊党员‛的思想，不以任何理由、任何借口脱离党组织的监督，脱离党规党纪的约束。

五是增强原则意识。能不能坚持原则，最能反映领导干部的党性观念，思想品行和能力素质，要让那些原则性强、敢抓善管的优秀干部受益，谨防‚老好人占先机、圆滑人得好处‛，着力树立讲党性、讲原则的导向。

(二)严格纪律抓廉政。系统全体党员干部，特别是领导干部要紧绷廉洁自律这根弦，严格执行廉洁从政各项规定，严格落实中央八项规定，守住底线，不越红线，严格自律，杜绝发生违规违纪问题，营造风清气正、清正廉明的政治环境。对于一名党员干部而言，要自觉做到以下三点: 一要修身立德。百行以德为首。党员干部首先要打好正直高尚的道德根基，从优秀传统文化中汲取道德营养，要学习党史，学习革命先烈及党员模范的先进事迹，加强党性修养;要牢记‚堤溃蚁穴，气泄针芒‛的古训，经常对照党章反躬自省、自我批评，管住细节和小事。心有敬畏，行有所止。要自觉把党章党规和国家法律法规当作‚戒尺‛置于心间，言有所戒、行有所止，始终做到干净用权、秉公用权，筑牢防线、守住底线。。

二要廉洁从政。‚其身正，不令而行;其身不正，虽令不从‛。党员干部必须树立强烈的‚底线‛思维和‚红

线‛意识。自觉做到管住自己的嘴，不该吃的不吃;管住自己的手，不该拿的不拿;管住自己的腿，不该去的地方不去;管住自己的朋友圈，慎重交友，建立健康纯净的朋友圈。

三要从严治家。要坚持正人先正己，带头练好廉洁自律内功，带动影响和教育引导家人树立良好风气。认真学习毛泽东、周恩来等老一辈革命家从严治家的作风，从严立好家规，扎紧思想防线，并使之真正发挥监督效应。

(三)振奋精神抓落实。习近平总书记强调‚中国特色社会主义进入新时代，我们党一定要有新气象新作为‛‚以时不我待、只争朝夕的精神，奋力走好新时代的长征路‛。系统上下全体党员要保持良好的精神状态。当自己负责的工作不落实、落实不好的时候，务必自提三问一问自己真的尽力了吗二问有没有再找找解决的办法三问有没有一抓到底的担当切实做到‚要我干‛为‚我要干‛，‚催着干‛为‚争着干‛;要‚奖惩分明‛激昂干劲。对重点工作、重大项目中做出突出贡献的，要给予精神和物质奖励，做到对任何工作，都要有功论功、有过追过;要‚容错纠错‛激励担当，建立‚容错纠错‛机制，营造担当作为狠抓落实的好环境，为担当负责的干部营造宽松的干事创业环境。

同志们，今天的党课，我就讲到这里，谢谢大家!

在党风廉政建设 暨作风建设专题党课讲稿

同志们：

按照院党委制定的《党风廉政教育月活动方案》要求，下面，我围绕党风廉政建设暨作风建设讲两点意见，希望与大家共勉。

一、提高政治站位，充分认识医疗机构开展党风廉政建设暨作风建设的重要性，坚决贯彻落实党中央关于全面从严治党的战略部署 党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从出台并落实中央八项规定破题，驰而不息纠“四风”，雷厉风行抓作风，刹住了许多人认为不可能刹住的“歪风”。八项规定改变了中国，作风建设成为党的建设亮丽名片，赢得人民群众交口称赞和国际社会广泛赞誉。党的十九大开创了全面从严治党的新时代。以习近平同志为核心的党中央，大力推进管党治党理论和实践创新，就坚持全面从严治党提出了明确的要求，强调严肃党内政治生活，严明党的纪律，强化党内监督，发展积极健康的党内政治文化，全面净化党内政治生态，坚决纠正各种不正之风，以零容忍态度惩治腐败，不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始终保持党同人民群众的血肉联系。

习近平总书记在中纪委十九届三次全会上强调，党的十

九大以来，我们贯彻落实新时代党的建设总要求，坚持把党的政治建设摆在首位，深化运用监督执纪“四种形态”，夺取反腐败斗争压倒性胜利，着力惩治群众身边的腐败问题，完善党和国家监督体系，取得了新的重大成果，为实现党和国家事业新发展提供了坚强保障。一年多来，经过全党共同努力，党的集中统一领导更加坚强有力，党的建设新的伟大工程全方位加强，全面从严治党实效性不断提高，党内政治生态进一步改善，党在新时代新征程中焕发出更加强大的生机活力。

在这一时代要求下，医院作为一个特殊的服务型机构，是党联系人民、服务人民的重要窗口，肩负着满足人民群众医疗卫生服务需求的重任，只有坚持从严治党，加强医院党风廉政暨作风建设，才能够全心全意地为人民服务，才能够为医院的创新发展提供廉政保证，才能够在医院中形成廉洁自律、作风优良的风尚，形成医院发展的良性循环。2018 年6 月，中办印发了《关于加强公立医院党的建设工作的意见》，是公立医院完善党的领导体制机制，全面加强党的领导，全面从严治党新形势下，持续深入推进医药卫生体制改革，建立现代医院管理制度的纲领性文件，明确提出党委等院级党组织要发挥把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用，贯彻落实中央关于公立医院加强党的建设的工作要求，落脚点就在我们各党支部，每一个党支部就是一个战斗

堡垒，要扎实推进全面从严治党向医院各党支部延伸，围绕把每一个党支部建设成为廉洁集体的目标，创新开展廉洁党支部建设，在全院形成纪律规矩严明、制度体系严密、政治生活严肃、干部作风严谨、日常监督严格、管党治党严实的党风廉政建设新局面，构建把公立医院党的建设与现代医院管理制度建设紧密结合，同步规划，同步推进的党建工作新格局。

从目前来看，医院整体状态较好，但我们也要清醒认识到党风廉政建设工作形势依然严峻，全面从严治党仍然任重道远。一是思想基础尚未牢固。部分党员干部仍然存在重业务、轻党建的倾向，甚至只谈业务，不做党建，纪律规矩意识弱化，对“中央、兵团、师市有关纪律规定”视而不见，总认为事不关己，高高挂起，导致“四风”问题出现新情况。二是责任传导尚待压实。党支部履行责任不到位，关于加强公立医院党的建设的意见明确“医院内设机构党支部要突出政治功能，加强对党员的直接教育、管理、监督，做好组织、宣传、凝聚、服务群众工作。参与内设机构重大问题的决策，”同时明确“党支部书记一般应当由内设机构负责人中的党员担任”，对比医院，我们少数科主任在这个问题上还存在错误的认识，对兼任支部书记不以为荣，反以为累，说严重点这就是一种不担当、不作为的现象，是典型的“四风”问题，如果把医疗技术比作人的心脏，那党的领导就是这个人的

魂，希望我们的科主任能进一步加强学习，不仅做技术上的领头人，也做好思想建设、作风建设上的领头人;三是制度执行尚须落实。存在“挂在嘴上、贴在墙上、落实在文件上”的现象，视制度为儿戏，没有认真按照规章制度办事，导致有关制度形同虚设，没有把权力装入制度的笼子，在设备采购等重点领域还存在按习惯、依旧历办事的习惯，我来医院工作的时候，就有人跟我说，这是挑花源，现在看来这是一句双关语，是“芳草鲜美”，但“不知有汉”，我们的政治明锐性、纪律性、制度性有待进一步提高;四是为民服务意识尚有差距。服务态度生硬，损害人民群众利益的现象还偶有发生。

面从严治党新要求，希望医院广大党员干部要进一步提高政治站位和政治能力，在坐的都是大专家，希望大家不仅做专业上的攀登者，还要做政治上的明白人，切实增强做好全面从严治党工作的责任感和使命感，要自觉把思想和行动统一到贯彻落实党中央关于全面从严治党的战略部署上来，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入，全力营造医院风清气正的良好氛围。以永远在路上的恒心和韧劲，不折不扣地把中央、兵团、师市党风廉政暨作风建设的各项安排部署抓好贯彻落实。

二、突出工作重点，将党风廉政暨作风建设贯穿落实到医疗活动的各个环节，坚定不移抓好全面从严治党工作

(一)在政治建设上着力。

一要坚决维护党中央权威和集中统一领导。任何时候任何情况下，我们党员领导干部都要提高政治站位、增强政治能力，牢固树立“四个意识”，坚决维护习近平同志在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，在思想政治上讲政治立场、政治方向、政治原则、政治道路，在行动实践上讲维护党中央权威、执行党的政治路线、严格遵守党的政治纪律和政治规矩，真正做到思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随，不折不扣贯彻落实党中央作出的决策部署。作为新疆兵团的医疗卫生战线的一员，我们的政治能力首先要表现在实现总目标方面态度坚决不坚决，在履行向南发展工作任务，在民族团结一家亲及联谊活动中作风扎实不扎实; 二要坚定理想信念。要自觉用党的创新理论武装头脑，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。真正学有所思、学有所悟、学有所获，进一步筑牢对党忠诚老实、干事创业的思想根基。毛泽东同志曾说“人是要有点精神的”。这个精神，就是对工作始终充满激情，始终保持良好的精神状态，始终以昂扬向上的精神状态，全身心投入工作，把工作当事业干，在工作过程中实现人生追求，从工作成果中获取人生快乐。我很喜欢一个词“情怀”解释为“清高的胸怀”，我觉得这个词就应是一个知识分子的标签，前两天，山西援疆的李秀玲医生来跟我告别，她的一句话让我

很感触“在这两年，虽然有不如意，有遗憾，但是我相信我有东西留在了医院，以后提起康复大家还会想起我”，我觉得这就是一个卫生技术人员的朴素的情怀，我想我们每个人心里也一定有一个可以舍弃些现实而要追求的情怀。理想也好，情怀也好，落实到工作中就是要自觉担负起组织赋予的重任，以对党的事业负责的精神，认真履行自己的职责，精心做好分内的工作，真正把心思用在干事创业上来，把工作当事业去追求、当学问去研究、当精品去雕刻，用心谋事、用心干事，在干事创业中去实现人生价值，在成就事业里去获得人生快乐。

三要严肃党内政治生活。更加自觉地学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，坚持用党章规范自己的言行，按党章要求规矩办事。要严肃党内政治生活，积极参加“三会一课”，发展积极健康的党内政治文化，大力弘扬忠于党和人民、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

(二)在纪律建设上用力。

一要严守政治纪律，清醒坚定。重点解决理想信念滑坡等问题，重点解决政治立场不稳、政治站位不高、妄议中央大政方针等问题，重点查办有令不行、有禁不止、政令不畅通等问题，对贯彻中央、兵团、师市决策部署不力，对上级部门、对院党委安排部署、文件要求明确的事项久拖不决、顶着不办甚至阳奉阴违的，坚决从严处理，绝不允许有令不行、有禁不止，绝不允许搞小山头、

小圈子、小团伙。

二要严守组织纪律，忠于组织。广大党员干部必须始终相信组织、依靠组织、服从组织，自觉接受组织安排和纪律约束，不得跟组织讨价还价，不得违背组织决定。要对组织忠诚老实，严格执行请示报告制度，绝不能自行自是、隐瞒不报，也绝不能无中生有、诬告陷害。要坚持党内平等，着力构建清清爽爽的同志关系和规规矩矩的上下级关系。

三要严守廉洁纪律，清正廉明。广大党员干部要严守纪律规矩“底线”，时刻紧绷党纪国法这根弦，坚持做到慎初、慎独、慎微，严格落实“九不准”等廉洁自律有关规定，做到自身正、自身硬，身边清、身边净。

四要严守群众纪律，爱民为民。要增强公仆意识，牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持以人民为中心的发展思想，坚决消除特权思想、特权现象，做到思想上尊重群众、情感上贴近群众，要进一步提高服务态度。要坚持工作重心下移，面对面、心贴心、实打实做好群众工作，尤其是对群众反映强烈的问题必须认真严肃对待，对侵害群众利益的行为必须迅速坚决纠正，以实际行动赢得人民群众的信任和拥护。

五要严守工作纪律，履职尽责。大家要牢记习近平总书记说的一句话，不解决问题，就是最大的形式主义;不化解矛盾，就是最大的官僚主义。我们要认真查摆形式主义、官僚主义等“四风”新表现，坚决制止对贯彻上级决策部署说起来重要、喊起来响亮、做起来打折扣搞变通的行为，坚决纠正调门高落实少、

“只微笑不办事”“能推就推、能躲就躲”等行为。要加大对不作为、不担当、不负责行为的问效问责力度，锻造最强执行力。

六要严守生活纪律，情趣健康。要发扬社会主义新风尚，自觉抵制生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味等行为，坚决防止违背社会公序良俗、在公共场所有不当行为。要严格执行《党员干部管理条例》，把好社交关，净化朋友圈、生活圈，不为各种利益、各种虚名而丧失党性、丢弃官德、降低人品，切实做社会良好风气的引领者。

(三)在制度建设上发力。

一要培育和增强干部职工的制度意识。制度意识是制度建设的基础。要通过组织学习党风廉政系列制度，自觉树立“制度必须遵守、执行没有借口”的意识，树立“严格按制度办事”的观念，养成“自觉执行制度”的习惯，把制度要求转化为自身的行为准则和自觉行动，在全系统营造出崇尚制度、敬畏制度、遵守制度、维护制度的浓厚氛围。

二要建立健全和完善党风廉政制度体系。包括不想腐的自律制度、不能腐的约束制度、不易腐的防范制度、不必腐的保障制度、不敢腐的惩戒制度，只有健全制度，加强源头预防，才能强化对权力运行的制约和监督，提高用制度管权、管事、管人的实效性。要结合医院运行特点，针对医疗、项目监管重点、难点和风险点，切实加强惩防制度体系建设。

三要加强制度执 行情况的监督检查。严格执行国家卫生计生委“九不准”规定，按照卫健委治理医疗乱象

的工作要求，加大院内监督和自查力度，塑造行业清风正气。严肃查处不认真、不及时和拒不执行制度的行为，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，维护制度的严肃性和权威性，发挥制度的刚性约束和规范作用。