三严三实专题发言材料

无论是日常生活中的参与活动，还是工作中的参与会议，我们都很可能会需要撰写发言稿，而发言稿并不是流水账，它具有明晰的结构和逻辑，很多人撰写发言稿都不得要领，以下是小编整理的《三严三实专题发言材料》的相关内容，希望能给你带来帮助!

第一篇：三严三实专题发言材料

三严三实专题发言材料

弘扬焦裕禄精神，践行“三严三实”要求

专题学习讨论会发言材料

党的群众路线教育实践活动开展以来,总书记到

联系点兰考县亲自指导活动,并发表重要讲话,为我们开展好教育实践活动指明了方向,提出了新的更高的要求。近段时间，我通过学习焦裕禄精神、观看影片后，结合自己工作实际，以“三严三实”为标尺，对照查摆、深刻反思和自我剖析。现将具体情况跟大家做个交流，请大家批评指正。

一、“三严三实”的理解和体会

焦裕禄同志之所以被誉为“县委书记的好榜样”,他的精神之所以被代代传颂,我认为,主要是基于五种精神特质。

一是心系群众、牢记宗旨的亲民爱民精神。作为一名党员,焦裕禄同志始终牢记全心全意为人民服务这一宗旨。他常说,“共产党员应该在群众最困难的时候,及时出现在群众面前。”他是这样说的,也是这样做的,狂风暴雨、冰天雪地、沙尘盐碱难以阻挡他帮助群众、关心群众的脚步,一句“我是你们的儿子”道出了他与百姓心连心、情相依,同呼吸、共命运的鱼水深情。

二是勤俭节约、艰苦创业的艰苦奋斗精神。焦裕禄同志面对土地贫瘠、灾害不断、生产力水平落后的兰考县,找准防止灾害、发展生产的突破口,带领全县人民战天斗地、不畏艰险、奋力拼搏、自强不息,用“敢叫日月换新天”的大无畏精神改变了兰考的面貌。而他自己穿的、戴的都是补了又补的旧衣帽,坐的、用的都是老旧不堪的座椅和工具,他用

自己的言行为勤俭节约、艰苦奋斗做出了生动诠释。

三是实事求是、调查研究的科学求实精神。焦裕禄同志把调查研究当做一种人生态度,在短短一年的时间里,靠一辆自行车和一双脚走遍了全县,通过全面、深入的调查研究,掌握了治理灾害、改善环境、发展生产的规律和途径,为兰考县未来的发展奠定了坚实的基础。

四是不怕困难、不惧风险的迎难而上精神。当时兰考县严重的自然灾害对每一名党员干部都是严峻的考验,焦裕禄同志在这种情况下,没有被困难吓倒,他义无反顾地投身到建设当中,在被“三害”肆虐的兰考披荆斩棘,践行了他“不改变兰考面貌,我绝不离开这里”的诺言。

五是勤政为民、廉洁奉公的无私奉献精神。焦裕禄同志手握戒尺,慎独慎微,从不利用手中权力为自己儿女、亲属谋取任何好处。而他对群众、对工作,却是不怕苦、不怕死,拖着病体深入田间地头,冒着大雨查看洪水流势,顶着风沙标记流沙走向,这一巨大反差展现了党员领导干部的高尚情操,在群众心中树起了高大形象。

二、个人“四风”方面存在的问题及剖析根源

(一)形式主义方面。

工作上存在忙于事务，不求实效的问题。常常满足于安排部署多、督促落实少，安排布臵后干部就不再管了，没有跟踪问效，致使有些工作效果不是很理想。

调查研究不够，存在作风不实的问题。平时总是忙于事务性工作，没有静下心来深入基层调查研究，深入群众了解问题、分析问题、解决问题，作风上有飘浮现象。

二、官僚主义方面的问题

联系群众不够密切。工作中与群众联系不够密切，没能认认真真倾听群众的意见和建议。全乡的村组没有全部走遍，很少主动到村组进行走访调研，征求和收集群众的意见和建议，为群众切实解决生活中存在的一些问题。有时收到群众反映的一些困难和问题，也没有及时组织工作人员深入群众了解情况，只是简单的把问题分解给相关乡村干部办理，工作上存在联系群众不密切，关心群众不够多，服务群众不到位，群众观点淡薄等现象。

工作讲情面，不愿得罪人，有好人主义的思想。在工作中讲情面多，批评人少，不愿意去得罪人，一味追求一团和气，不愿较真碰硬。

工作标准有时不高，遇事有当甩手掌柜的现象。对自己分管的工作满足于过得去、一般化，不求过得硬、追求高标准，不愿大胆改革创新，墨守成规，不愿担当重任，工作只要完成了就万事大吉了，对于有些工作不去深入调查研究，而是按部就班，有时甚至当甩手掌柜。

三、享乐主义方面的问题

工作中有慵懒松散的现象。有时上班有迟到早退现象，存有“求稳多、求进少”的倾向，有时候存在着“干累了，歇口气”的想法，有时有应付的思想，一定程度上还存在有些懈怠。

思想上有不思进取的现象。参加工作后，刚开始的前几年工作积极性很高，精神状态很好，干劲也很足，时间长了就有些松劲了,有时习惯于按部就班和不求有功但求无过的思想,有时甚至感到多一事不如少一事，得过且过，当“太平官”、做“太平事”。因此，无论在开展工作时，还是在解

决各种问题上，有时不能完全从群众的角度和实际情况出发，出现了工作创新不够、成效不大的现象。

生活上有贪图享受的现象。实事求是地说，自己有贪图安乐享受的意识，艰苦奋斗精神发扬的不够。有接受村干部、亲朋好友吃请现象。

四、奢靡之风方面的问题

勤俭节约意识不够强。刚开始看到一些奢靡之事，由于朴素的农民情节也会心有不悦，但时间久了也就放松了对自己的要求。比如在过去的工作中，有时候下乡看到困难户家中一贫如洗，但是面对接待，尽管反复要求对方“简单些、不要浪费”，当看到满桌的丰盛菜肴还是安然接受，说明自己勤俭节约的意识慢慢淡化了。

执行廉政规定不够严格。八项规定前有借公务接待之名宴请朋友现象，有时在承办会议活动时，存在讲排场、安排宴请超标等现象。

对照上级的要求以及对自己的剖析，我认为，出现这些问题的主要根源是：一是忽视的学习的重要性，没有合理安排好时间，没有分清楚主次，没有学习的动力;二是放松了对自己的严格要求，没有时刻以中央、省委、市委各项纪律规定严格要求自己;三是宗旨观念有所淡化，为民服务的意识不强。

三、下一步整改措施

乡镇领导干部处在基层工作第一线，其一言一行、一举一动都反映着党和政府在人民群众中的形象，要真正实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，就必须大力学习弘扬焦裕禄精神，自觉践行“三严三实”要求，带头

深入基层、深入群众，察民情、听民声、解民忧、集民智。做好以下几个方面工作。

1、坚定信念，服务群众，在“学”上下功夫。理想信念是共产党人精神上的“钙”。作为一名乡镇领导干部，要常修为政之德，加强自身学习，不断丰富知识储备，包括农业、科技、党建、精神文明等方面的知识，也包括学习领会上级的各种文件、精神，熟悉党的各项政策等。在乡镇日常工作，要做好不怕吃苦不怕累的思想准备，明确自己服务群众的目的和要达到的目标，把自己当成群众中的一员，融入到群众中去，虚心向群众学习，想群众之所想，急群众之所急，和群众和谐相处，通过学习树立起正确的世界观、人生观、权力观和政绩观。

2、自觉带头，当好表率，在“严”上下功夫。乡镇干部天天与群众打交道，要自觉带头践行群众路线，做到心里装着群众，工作依靠群众，目标为着群众，真正把实事办好，把好事办实，用实际行动体现爱民、系民、亲民、为民的深广情怀。在实际工作中，要摆脱日常事务的牵扯，将主要时间和精力集中到抓重点工作、重点产业的落实上来，办好关系群众切身利益和增收致富的事。做到提高一级想问题，提前一步抓落实，面对矛盾问题，要说到做到，说好做好，言行一致，知行合一。要心里真正装着人民，经常深入到基层，为群众解难题、办实事、做好事，做到在感情上时刻念着群众，在行动上永远为了群众。

3、艰苦奋斗，厉行节约，在“廉”上下功夫。艰苦奋斗是中华民族的光荣传统，是我们党的立业之本、取胜之道、传家之宝，也是焦裕禄精神的精髓。我们学习和弘扬焦裕禄

精神，在任何时候、任何情况下都自觉践行艰苦创业、厉行节约、勤俭办事的优良作风，发扬自强不息、与时俱进、开拓创新的时代精神，为推进党和人民的事业努力奋斗。当前，全乡经济社会发展缓慢、基础设施薄弱，群众增收渠道单一，为提前完成全面建成小康社会的任务还十分艰巨，这就要求全乡的广大党员尤其领导干部要带头发扬艰苦奋斗的作风，牢固树立过紧日子的观念，把有限的资金和资源用在全乡经济社会发展的关键部位和基础设施建设的薄弱环节上，用在为群众扩宽增收致富渠道和为民办实事上来，使艰苦奋斗精神真正成为凝聚人民群众克服困难的无价之宝。同时，领导干部个人要牢固树立“底线”意识，认真遵守并坚决贯彻执行廉政准则，清清白白、堂堂正正。

4、勇于担当，敢作敢为，在“实”上下功夫。当前正处于结构调整阵痛期、增长速度换挡期、爬坡过坎关键期，存在诸多矛盾和困难，要保持不怕矛盾复杂、不怕任务艰巨、不怕责任重大，敢于挑起重担，勇于克服困难，敢于真抓实干的精神。所有领导干部要主动联系贫困村、贫困户，帮助联系村分析优势和劣势，帮助制定完善发展思路、增收计划，帮助突破发展瓶颈，实现全面小康;要围绕就业、惠民、上学、就医等热点难点问题进行一对一帮扶，能解决的立马解决，不能解决的要制定方案限期解决。通过定好调子、找准路子、沉下身子、迈开步子，真抓实做，求真务实，一件事情一件事情地推进，一个问题一个问题地解决，实现XX建设提档、管理提质、发展提速、环境提优、幸福提升。

第二篇：关于三严三实第三专题发言材料

“三严三实”专题教育是干部队伍在思想、作风和党性上的又一次集中“补钙”和“加油”。专题教育开展以来，全面从严治党的氛围更浓厚了、领导干部的标杆作用更明显了。以下是小编为大家整理的三严三实第三专题发言材料，供大家参考学习。

三严三实第三专题发言材料1

大家下午好!我叫x，来自x街道办事处。今天，我演讲的题目是：与春风同在，我们走在大路上。

我喜爱春天，尤其爱她的春风。因为它有让人沉醉的芳香，有让人向上的生机。三月的风笛，飞扬起温馨的旋律;四月的雨弦，静溢着柔婉的春曲。2014的这个春天，“三严三实”的春风无羁，吹绽了祖国山河的新绿。

习近平总书记提出“三严三实”，这彰显了广大党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。当前，区委区政府高度重视“三严三实”的贯彻落实，这更为我们树立了标杆、指明了方向!

去年，我还是象牙塔中的一名大学生，在拿到国家奖学金、并在毕业时荣获双优生的称号时，我自认为自己是名称职的党员。可如今，当我踏上工作岗位，我才逐渐懂得：坚定信念地修身养性，手握戒尺地严以律己，脚踏实地地真抓实干，这才是一名党员应尽的职责，这才是对于“三严三实”精神最务实的践行。

关于作风建设，我们一直伴着春风，在大路上行驶。这一路，我们付出了辛勤与汗水，也收获了成功与感动。

在这里，我很荣幸地跟大家分享这样一个人的故事，他就是农民的儿子——于海河。他带领一班人全力以赴投身农村事业，常常一天连续工作十几个小时却也毫无怨言。为了缓解紧张的干群关系，他在村里常驻走访几个月之久;为了天下第一难的上访问题，他耐心地倾听每一个来上访人的“诉苦”。他没有豪言，只是平淡地说：“我的爹妈都是农民，我本来就是农民的儿子，这不都是该做的吗。”他将如海河一样的爱献给了农村，交给了农民。然而对妻子，他却只有无言的愧疚。如今，他走了，在他的遗像前，左侧放着一枚国徽，右侧是一对陶瓷人偶幸福地手牵着手。于海河的爱人毛淑香说，这就是我和海河了，我跟着他一辈子都觉得幸福。我们在欣羡这份纯粹爱情的时候，也一定更被于海河如海一样清澈透明、如河一般扬清涤浊的一生所震撼!在这里，我恳请大家，请将我们最真挚的掌声献给这位用任劳任怨书写出崇高的农民的儿子!

苍山不语，自有它的崇高;大地不语，自有它的辽阔。倘若没有千千万万个于海河这样的党员干部，“三严三实”谈何贯彻落实?作风建设之路谈何平坦前行?

作为街道一名普通的工作者，我始终坚信：人，可以不伟大，但一定要崇高;人，可以平凡，但一定不能平庸!工作的这段时间以来，领导和前辈们脚踏实地、真抓实干的精神时刻感染着我。环卫站站长纵兆军凡事都要亲力亲为。望着从飞驰而过的宝马车上飞出的垃圾，他没有指责没有谩骂，只是默默地将散落在地上的垃圾捡起。但那一次的捡拾，纵站长特别高兴，因为飞快掠过的宝马车在不远处停住了，走下的小伙子为自己的行为自责、道歉，并同纵站长一起将垃圾全部捡起……一个弯腰的动作，纵站长做了无数遍;一次良心的道歉，小伙子也许是第一次做。但正如纵站长所说，小伙子一定会有第二次、第三次。我们用真诚一定能感化更多的市民来共同维护家园的美好。他们没有豪言，只用手中的扫帚，为淮北勾画精致的一笔;他们没有壮语，只用握着的铁锹清除道德的垃圾，洁净了人们回家的路。

自群众路线教育实践活动开展以来，社会风气整体好转。然而，形成风气不在一朝一夕，改变风气不会一蹴而就，作风建设是一场持久的战斗，我们将一直在奔赴战场的道路上前行!但请相信，前进的道路上我们并不孤单，因为有春风为伴!以“严”字当头，从“实”干起!扎扎实实转作风，勤勤恳恳办实事。让我们共同期待“中国号”巨轮必将“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”!

三严三实第三专题发言材料2

习近平总书记关于“三严三实”的重要论述朴实具体，语重心长，是新时期对干部作风建设的新要求，是给广大党员干部上了一堂生动的党课。这既是对中央“八项规定”、“六项禁令”、反“四风”精神的延续和深化;也是党在全面深化改革的新形势下，进一步加强作风建设特别是领导作风建设的新要求。我通过结合党的群众路线教育实践活动，深入学习贯彻落实总书记重要讲话精神，在原原本本认真学习规定书目的基础上，还结合工作实际，深刻研读习近平总书记“三严三实”有关篇目，领会“三严三实”的深刻内涵、精神实质以及对学院职业教育工作的指导意义。

近段时间，根据群众线路教育活动的整体安排，我以“三严三实”为衡量标尺，从思想深处、从履职行权、从日常生活等方方面面，对照检查、提升自己，涤荡歪风邪气，树立昂扬正气，使自己在今后想问题、干工作、办事情的过程中，能够自觉按照“三严三实”的要求，自我教育、自我提高、自我完善，不断增强用“三严三实”武装头脑、指导工作实践的坚定性和自觉性。

一、存在问题

通过学习、对照，我进行了自我剖析，深刻反思自身存在的问题，重点查找不足，并对存在问题的原因进行了深层次剖析。

一是在学习上，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。

没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些规定部分上，没有结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，有时比较懒惰，做不到挤时间学习。虽然学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多。由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。

二是在党性上，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念弱化。

党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的标准。作为一名在机关工作的党员，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现其本身价值。因此对群众比较关注的问题总以为是领导斟酌的事，产生了事不关己、免谈为好的错误思想。对群众疾苦了解不多，反映甚少。究其根源，就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了，在思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。

三是在工作上，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。

没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。工作中偏重于看得见的重点工作，主要事情。有时认为“想到”就是“做到”，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在追求形式，不重实效问题。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到，特别是任务多、压力大的时候更是如此。存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

二、原因剖析

对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政治理论理解有差距，政治理论修养不到家，政治纪律约束有所放松。中国特色社会主义理论体系、习近平总书记系列讲话精神系统学习不够，没有把理论学习放在应有的位置，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，凭兴趣、凭爱好学习，缺乏自加压力的主动性和自觉性，与正确的世界观、人生观、价值观存在偏差，离党章要求还有差距，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。

二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。

超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。缺乏干事创业的激情，对践行党的群众路线思想认识不到位，在工作上坚持原则不够。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。研究情况多、解决问题少，创造性开展工作的能力不足。

三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严。

对坚持群众观点的重要性认识不足，工作精神状态不佳，对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，宗旨观念不牢、群众观点不强，没有从思想深处搞明白"为了谁、依靠谁、我是谁"，没有自觉地把办人民满意教育做为的工作目标。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识，导致工作上群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，服务群众少。

三、整改措施

下一步，我将以这次民主生活会为契机，针对自身存在的问题和不足，认真反思，努力改进，全力推进各项工作落实。

一是加强理论学习，提高自身素质。

把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，重点学习党的十八届三中全会及中央和省市重要会议精神，学习党的路线方针政策以及最新理论，切实增强政治敏锐性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。坚守共产党人的精神追求，时刻提醒自己，严把思想关口，认真践行“三严三实”，树立正确的人生观、世界观、价值观。加强业务知识的学习，结合学院实际，全面熟悉掌握各项业务知识，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平;努力提高业务能力，提高为发展第一要务服务的水平，学会管理自己，学深管理单位，学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。

二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。

牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。要深入基层，联系群众，倾听群众意见，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。把为人民谋利益作为自己的行为准则。在工作中，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

三是不断解放思想，树立开拓创新理念。

按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。要打破常规，开拓创新，面对新的形势，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动学院科学快速发展，及时向学院党委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考。通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕分管工作，贯彻落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。切实增强发展意识、服务意识和责任意识，全面提高工作效能和整体水平。

四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。

坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，自觉接受党内监督、社会监督和群众监督。用“言者无罪，闻者足戒”“有则改之，无则加勉”的态度对待监督，才能听到真话，发现问题，不断完善自己。时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，珍重自己的人格、家庭和荣誉，经常检点自己的思想和行为，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，以实际行动维护党纪政纪的性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。

要把“三严三实”作为一面镜子，经常照一照自己;作为一把尺子，经常量一量自己，看看是不是达标合格。要把“三严三实”内化于心、外化于行，自觉加强党性修养，坚定理想信念，坚定道路自信、理论自信、制度自信，始终解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要以低调务实、埋头苦干的作风，勇于负责、勇于担当，扎实推进各项分管工作，努力提升学院工作水平，把贯彻落实“三严三实”落实到具体行动上、落实到实际工作中。

以上剖析有不妥、不尽之处，敬请同志们批评指正。

三严三实第三专题发言材料3

尊敬的各位领导，亲爱的同志们：

大家好!

今天我演讲的题目是《践行三严三实新作风 共筑中华复兴强国梦》

回首历史，鸦片战争，掀开了中国屈辱的百年血泪史，清政府闭关锁国、腐败无能，外国列强肆意横行，中华儿女惨遭蹂躏，人民生活在水生火热之中。这时候，伟大的中国共产党带领穷苦的人民，x三座大山，翻身做了新主。改革开放的春风开启了人们走向富强之门，党十八大唱响了中华民族走向复兴的强国之梦!作为新时代的一名人民公仆，就要在自己平凡的工作岗位上，努力践行三严三实新作风共筑中华复兴强国梦!

践行三严三实新作风，实现中华复兴强国梦，就要牢记“为民”宗旨不能忘。

为人民全心全意服务，是我们党的根本宗旨。作为一名党员，一名干部就要牢记党的宗旨，全心全意为人民服务。“得民心者得天下”，“抛弃人民者，终将被人民所抛弃”。作为一名直面基层，服务群众的乡镇干部，我们为民意识强不强，直接关系着党的生死存亡大计。我们要不断的加强学习，严于修身，强化训练，增强本领，提高服务群众的意识和本领。在党的第二批群众路线教育实践活动中，要带头学，认真学，深入学，勤于写笔记，带头学理论。加强党性修养，提高思想认识。主动走访群众，深入调研，倾听群众心声，解决群众困难，只有这样才能带领广大群众，更好的投身到中华民族的伟大复兴实践中。

践行三严三实新作风，实现中华复兴强国梦。就要坚持“务实”精神不能变。

伟大的事业，源于伟大的梦想;

伟大的梦想，基于脚踏实地，真抓实干的务实精神。

坚持务实精神，就要谋事要实。就是要从实际出发，不脱离实际，不好高骛远。今年是征兵改革后，实行网上征兵的第一年。要求所有适龄青年都必须进行兵役登记，时间紧任务重，面对新的情况和新的方式，我在参加了县人武部的组织培训后，深入我乡开展调研，结合我乡实际，制定了“分片划区，专人负责，集中分散相结合”的登记办法，指定专人上门登记，按时完成了兵役登记任务。

坚持务实精神，就要创业要实。就是要脚踏实地真抓实干，敢于担当，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。作为一名年轻的乡镇武装部长，就要凡是冲在前，遇事多担当。就要组织全乡民兵，完成抗旱抢险、防汛救灾，护林防火、治安巡礼，防恐除暴等各项急难险阻任务。森林有火警，我们就要往前冲，天气强降雨，我们就要挨家挨户排查危房，转移群众。因为我们是党员，我们是人民的儿子，保护他们生命和财产的安全，是我们义不容辞的责任。

坚持务实精神，就要做人要实。

就是要老老实实做人，踏踏实实做事。忠于人民，终于党。做老实人，说老实话，办老实事。就是认认真真做好每一件小事。就要做好每一次的国防教育，组织好每一次的治安巡逻，做好每一次军烈属的慰问工作。就要敢于担当起每一次急难险阻任务。就要发扬雷锋的钉子就精神，保持韧劲，敢于专研，敢于创新。

践行三严三实新作风，实现中华复兴强国梦。就要保持“清廉”之风不能丢。

作为一名乡镇武装部长，统管一方征兵之权。但我们要清醒的认识到，我们的权利是人民赋予的，要用它更好的服务于人民。公生明，廉生威。只有严于律己，廉洁奉公，勤政爱民，奋发有为，视百姓如父母，惜名节如泰山，才能得到广大人民群众的尊敬和爱戴。一年一度的征兵工作中，难免会碰到领导、亲戚、朋友和熟人讲关系，托人情，我都时刻提醒自己，严格按照规定程序办事，一视同仁，坚决严把征兵入口关，保证为祖国输送合格的有志青年。如果拉关系，送人情，把关不严，输送不合格的兵员到部队，哪还能保证中国军队的战斗力吗?中国军队还能是百战百胜的钢铁之师吗?中华民族的伟大复兴还能实现吗?在工作中，我们要严于律己，牢记各项纪律规定，两袖清风，服务于民。

同志们，朋友们!新时代进军的号角已经吹响，崭新的中国正在崛起，伟大的中华民族正在走向复兴。让我们牢记习总书记为民务实清廉的总要求，努力践行三严三实新作风，脚踏实地，认真做事，勤于谋划，甘于奉献，不畏艰难，勇往直前，为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗吧!

我的发言完毕，如需改正，恳请大家指出，谢谢大家!

三严三实第三专题发言材料4

“三严三实”专题教育是干部队伍在思想、作风和党性上的又一次集中“补钙”和“加油”。专题教育开展以来，全面从严治党的氛围更浓厚了、领导干部的标杆作用更明显了。践行“三严三实”，“要立根固本，挺起精神脊梁;要落细落小，注重细节小事;要修枝剪叶，自觉改造提高;要从谏如流，自觉接受监督”。提出的提出的“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”，言简意赅、内涵深刻，承续了从严治党的一贯方针，阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，为加强党员干部党性修养、深入推进新形势下党的建设提供了根本遵循。

对照“三严三实”要求自己还存在很多问题

(一)理想信念日益淡漠。

还记得入党之初，发自内心的要跟党走，听党话，不辜负党组织对我的信任。但是现在社会上的不正之风看多了，负面的东西听多了，个人思想上也消极起来，认为社会就这样了，于是自己的思想滑坡了、进取心打折了，党性观念不强了，工作拖沓了，入党誓词也变得有此模糊了，一些“四风”问题在自己身上也随之逐渐显现，对待身边的吃喝之风盛行，没有做到绝对禁止，“9.10”交通事故教训深刻，影响深远，性质恶劣，把多年来在老百姓心目中努力树立的交通形象毁于一旦。我们要痛定思痛，接受教训，消除不良影响。

(二)宗旨意识逐渐弱化。

对上级领导看的越来越重，自己的事想的越来越多，与群众走的越来越远。面对社会上各种现实的x，个人也出现了一些不好的行为，深刻反思这些问题，我觉得个人的公仆意识、群众观念丢了，政治上进步后的优越感、攀比观念长了，没有从根本上解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。更是缺少x人精神之“钙”。理想、信念就是x人精神之“钙”，没有理想信念，精神上就会缺“钙”，就会得“软骨病”，就会导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。

(三)吃苦耐劳标准不断降低。

对照提出的“三严三实”要求，总认为自己整体上做得还不错。但再次照一照，洗一洗，发觉自己真得差很远。和先进同志比，个人思想境界、做人标准、工作要求都相差十万八千里，就是和自己以前一些成长阶段的积极表现，也相差甚远了。在实际工作中，对求真务实这项党的优良作风没有很好地继承和发扬，日常工作只要说的过去就行，中心工作能够应付上级部门检查就行，对分管的财务及工会等工作，认为财务费用只要主要领导同意支出,财政结算中心可以结报,没有突破年初的财务预算就行了，对具体费用支出是否合规,是否能更节俭,没有做到严格控制。工会工作只是按局工会要求去做工作,没有主动性及创新性,没有做到进一步丰富单位职工的业余文化生活。

今后努力方向和改进措施

结合践行“三严三实”学习心得体会，我将发挥示范带头作用，做到真改实改、彻底改，务求取得实效。

(一)加强学习，不断提升工作能力。

政治上要进一步深入学习党的十八届三中全会、党的群众路线教育和重要讲话精神，不断增强学习的自觉性，千方百计挤时间学习，做到锲而不舍，学而不倦。要对照先进查不足、补短板，加强主观世界改造，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。工作中要密切联系群众，完善自己的工作思路。要系统学习行政法律、法规和道路运输行业管理等业务知识，不断提高理论水平和现实工作能力，进一步提升解决复杂问题的能力，切实做到带着问题学，边学边思、学用结合。

(二)摆正位置，切实转变工作作风。

清楚的定位“我是谁”这个问题，只有把自己当作一个公仆，要晓得权为民所赋，不能权利在手，就觉得自己无所不能，为所欲为。只有用心工作、认真工作、踏实工作，遇到问题不回避，碰到问题不退缩，一切从实际出发，脚踏实地干事，不信虚言、不听浮术、不采华名、不兴伪事，始终保持求真务实的工作作风。一分部署，九分落实。要发扬钉钉子精神，对那些事关全局、事关长远的工作任务要锲而不舍、驰而不息地做下去。坚持始终保持积极向上的精神状态，才能竭尽全力做好分内事，踏踏实实做好眼前每一项工作。

(三)坚持操守，强化廉洁自律意识。

要始终保持淡泊心态，艰苦朴素，廉洁奉公，时刻提高警惕，旗帜鲜明、态度坚决地抵制腐朽思想和奢靡之风的侵蚀。要坚持学习《廉政准则》不放松，始终做到自警、自省、自励，自觉，法无授权不为，法定职责必为，不该去的地方不去，不该做的事不做，让“法无授权不为”在思想深处扎根立足，同时，也要做到“法定职责必为”，对于法律法规赋予的职能职权，要坚定不移地履行好。“做老实人，说老实话，办老实事，这是一个x员的起码标准。”襟怀坦当、光明磊落，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。要防微杜渐，禁受起考验，时刻保持一颗“敬畏之心”，对群众敬畏，受群众监督，为群众服务，对组织敬畏。

三严三实第三专题发言材料5

一、存在的问题

习提出的“三严三实”明确了新时期作风建设的新要求、新标准。严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚道德情操，自觉抵制歪风邪气，树立正确的世界观、人生观、价值观，提高为人民服务的能力。严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子，任何时候都不搞特权，不以权谋私。严以律已，就是要心存敬畏，手握戒尺，勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况，符合客观规律，符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。创业要实，就是要脚踏实地，真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、办老实事，襟怀坦白、公道正派。“三严三实”直指为人为政的根本、切中干事创业的要害，既是对古今中外修己正身之道的凝练和提升，也是对党员干部牢记宗旨、永不忘本的明确要求。对照“三严三实”的要求，我感到有如下差距：

一是在学习上还不够深入。

按照上级安排做的多，主动学习的少，更缺乏挤时间学习的意识，也存在着注重抄写学习笔记、学习卡片而囫囵吞枣、不求甚解的情况。学习上浅尝辄止、蜻蜓点水，在系统深入上还不够重视，导致对政策规定学习不透，不能很好地用于实践，用于工作。虽然学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多。工作中，我深切地感受到，由于理论知识不够丰富，对x的改革、监管工作的前瞻性、统筹度上还有差距。

二是抓党建力度措施不够大。

对党中央一系列宏观政策理解不透，在正确处理整体利益与局部利益关系方面存有差距。由于单位人员较少，对党的建设、党风廉政建设和干部管理工作认识不到位，关注度相对不够，按照“一岗双责”要求，抓业务工作与党风廉政建设存在一手硬一手软的现象，在抓班子、带队伍方面还有差距。党内生活制度仅限于“三会一课”，习惯于读报纸、念文件，没有适应形势发展变化和党员的思想实际进行探索创新，致使组织生活不能紧贴党员需求，缺乏吸引力和凝聚力。

三是求真务实的精神不够。

工作中偏重于看得见的重点工作、主要事情。有时认为“想到”就是“做到”，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在追求形式，不重实效问题。布置工作时容易走过场，以简单会议的形式为主要手段。基层调研不够深入，对群众所思所想了解不够及时全面。对深入基层调研的认识不够，有时认为调研只是一种形式，存在走马观花的应付心理。

四是工作创新不够。

有时会安于现状、有求稳、有怕出问题的思想存在。有时觉得自己当领导干部多年了，在一定程度上缺乏闯劲、拼劲，缺乏抓铁有痕、踏石留印的精神，精神状态有些懈怠，得心应手的工作抓得多一些、实一些，而难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些。有时局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

二、存在问题的原因剖析

对照“三严三实”要求，深刻反思自身存在的突出问题，究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。

一是自我学习不够，在一定程度放松了党性修养升华。

x员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的党性修养。自己从学校毕业到参加工作二十多年，自认为胜任工作还是可以的，党性和党的原则性都是较强的。但是，对照“三严三实”要求，让自己意识到，党性修养是一辈子的事情，只有起点，没有终点。党员特别是党员领导干部必须加强政治理论、组织纪律、思想作风、文化知识、领导艺术和治理能力等多个方面修养。由于没有较好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而达到党员领导干部党性应有程度的修养，因而也就缺乏不断加强世界观、人生观和价值观改造的自觉性。从政治理论方面来说，由于经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，常把工作当成硬任务，学习变成软任务，从而运用理论知识指导工作实践的能力就不够强、对上负责与对下负责就不够统一。

二是自我要求不够，在一定程度放松了政治纪律和组织纪律的约束。

一方面，在“一切从实际出发”上做得不够，随着年龄增长和环境变化，主观主义多了些，久而久之对群众的呼声、疾苦、困难了解不够，解决得也不及时。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好。另一方面，“与时俱进、求真务实”也做得不够，工作作风不够深入，开会布置多，真抓实干少，容易出成绩的工作就争着上，遇上“费力不讨好”的难题就想方设法逃避。

三是自我鞭策不够，在一些场合缺乏必要的担当精神。

面对当前转型发展、各种社会矛盾集中显现的形势，有时自然不自然的产生多一事不如少一事、在职不出事就是政绩的观念。随着年龄的增长，锋利的东西渐渐少了，担当精神弱化了，人情世故多了。平时与不正确的言论的争辩中，碍于面子和熟人，有时未做到据理力争，把应有的政治立场与消极思想进行调和。工作中，错误的行为损害集体利益时，只考虑到自己不去做就行了，有抓细了怕越位，管多了怕越权的心理。没有理直气壮去制止和批评，把应有的是非观念同错误思想进行了妥协。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强，对涉及群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”的问题，缺乏主动深入基层督促落实的主动性。

三、今后努力的方向和改进措施

通过对照检查，自我剖析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。

一、强化学习意识，提高素质能力。

充分认识学习的极端重要性，不断增强提高素质能力的紧迫感，切实把加强学习作为第一位的需要，把提高素质能力作为第一位的任务，牢固树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习、勤于思考的良好习惯，切实把增强综合素质、提高执政本领的要求落到实处。在学习途径上，注意把参加集体组织的学习与个人自学结合起来，一方面积极参加集中组织的学习活动，认真落实规定的学习内容，另一方面结合形势发展和工作需要，本着缺什么补什么的原则，制定好个人自学计划并认真抓好落实，争取多挤一些时间、多学一些东西;在学习内容上要注意把政治理论学习与公共资源交易知识的学习结合起来，在加强政治理论学习的同时，多看一些管理科学方面的书籍，不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。在学习方法上，注意把学习与运用结合起来，大力发扬理论联系实际的学风，每年围绕x发展的突出问题，确定1至2个课题进行研究，让课题牵引学习，努力让学习进入思想、进入工作，切实把学习成果转化为实际工作能力。

二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。

牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，把为人民谋利益作为自己的行为准则。在工作中，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护x作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决公共资源交易中遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的x也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

三是不断解放思想，树立开拓创新理念。

按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。要打破常规，开拓创新，面对新的形势，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动x科学发展，及时向党委领导提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考。

四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。

坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以《党章>》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，以实际行动维护党纪政纪的性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。

关于三严三实第三专题发言材料

第三篇：三严三实第三专题总结发言材料(精)

第三专题总结发言材料

按照“三严三实”专题教育安排,刚才班子同志做了中心和研讨发言。下面,落实王部长讲话要求,由我做总结性发言。

一、对班子中心发言和集体研讨情况的归纳总结

刚才各位同志都做了很好的发言,从不同角度、不同层面谈了对严以用权的思想认识,都对为民用权、秉公用权和规范用权进行了思考,形成了比较集中、比较共同的价值追求和目标导向,体现了我们的学习、交流和研讨成果。结合前两个专题学习和今天发言,我觉得在“严以用权”上,班子成员互抛观点、互振互促,增强了思想和行为共识。

一是坚持用权要为民。大家都能够深入深刻地探究权力的本性本源,都认识到权力来自人民,权力使用要受法约束、受民监督。权力首先意味着责任奉献、意味着担当作为、意味着监督制约、意味着遵章守纪,从根本上讲,这是党员领导干部的一种责任追求和价值导向。这是我们要首先认识和首要坚持的,也是今后要一贯践行和落实的。

二是坚持用权要秉公。班子成员都牢固了秉公持权用权的共识理念,主动从正确把握公与私、情和法、义和利、权和责的关系入手,对权力姓公为公,需要公心持权、公正用权取得普遍认同,对特权思想观念主动抵制,主动摒弃公权私享、损公肥私的

病症隐患,推动权力行使的价值目标归位到全心全意为人民服务的宗旨和轨道上来。

三是坚持用权要规范。坚持把自己摆进去,结合铁路转型发展,结合正反典型对比对照,结合当前党风廉政建设形势任务,主动从讲纪律守规矩、严守政治纪律严明政治规矩和全面从严管党治党的高度看待严以用权,分析问题,剖析原因,强化整改。都感受到严格有序规范用权既是当下之急,也是长远之需,更是行事立业之本之要。

四是深刻感触体味了严以用权的重要性。通过学习交流,对新形势下严以用权的重要性增强了思想共识,主要体现在: 1. 认为严以用权是领导干部坚持党性修养、加强自身建设的首要要求。去年我们开展了党的群众路线教育实践活动,今年又开展了“三严三实”专题教育和问题集中整改。目的就是要加强作风建设、切实解决重点难点问题,不断提高管党治党的水平。对于我们领导干部来说,无论是“四风”问题还是“不严不实”的问题,最直接最突出最现实的表现,往往就是在持权用权上出了问题,在权力姓公为民的思想认识、价值取向、使用追求和履行程序上出了偏差,背离了党性宗旨。同样,加强领导干部的思想政治建设、作风建设和纪律建设,首先首要的都是从严以用权入手,真正把人民群众委托你的权力运用好。我们党规定所有党员都是为人民服务的一份子,党员除了要实现和谋求人民大众的根本利益以外,不存在任何私利。党员领导干部只有始终恪守严

以用权,才能算与党性要求合拍、与自身建设相向。

2. 认为严以用权是新形势下全面从严从实管党治党的必然要求。全面从严治党要求,首先是对全体党员的要求,首要是给党员领导干部的命题。一方面,从中央到地方,党风廉政建设不断加强,这其中如何严以用权无疑是重中之重和重中之要。对于各级领导干部来说,手握着大大小小的权力,只有把权力严用实用和用严用实,才能实现廉生明、公生力,营造良好的政治生态,不断支持保障和推动社会发展进步。另一方面,党员领导干部虽是少数,但对人民大众绝大的多数有着决定性的导向和引领作用。用权如何,体现管党治党水平,影响社会的价值追求、精神导向和行为示范,决定着改革发展、小康社会、中国梦的成败。严以用权决定人心向背,关乎党的执政根基。

3. 认为严以用权是推进国有企业改革、推动铁路和公司转型发展的必然要求。近期,国家推出了深化国有企业改革的指导意见,中央也强调要同步加强党的建设和发挥党的作用。同时,我们身处铁路转型发展的时代背景,强调严以用权更具有特殊价值和现实意义。铁路要转变铁老大观念,融入现代物流企业,许多既有管理体制机

制需要改革,许多既有惯性思维需要打破,说到底就是要实现权力重组、调整和优化,确保法无授权不可为、法定权力必须为,避免权力成为改革发展的掣肘和阻碍。此外,对于快运公司来说,要应对当前严峻的生产经营形势,要突出和凸显安全质量和经营效益,都需要把严以用权作为有力抓手。一

方面,公司作为铁路较早走向市场的企业,在积累较多市场经验的同时,市场上的反面负面东西渐染和围堵我们权力的机会也就越多,强调严以用权是促进企业健康发展的必需;另一方面,近年来铁路和我们公司内部,违法违纪现象屡见不鲜。这给公司的内部管理和外部形象构成了损害,也给干事创业造成了不利影响,强调严以用权更具有非常强的现实意义。

二、坚持问题导向和问题思维,深刻对照权力属性特征,查摆两级班子和党员领导干部在严以用权上的问题不足

落实总公司党组要求,联系专题内容,注意深入查摆和持续锁定两级班子和党员领导干部队伍在严以用权上的问题不足。

1. 在深刻全面具体地认识严以用权的内涵外延上有差距。许多同志简单认为,强调严以用权和自己关联性不大,要么认为手中没有多大权力,仅有的权力也比较公开透明了,要么认为严以用权更多的是对思想认识上的约束,工作实践中并不具有太多的实质性、具体化要求,对严以用权认识不全面、不深刻。实际上严以用权是个含义丰富的科学命题。一是权从法来,权由法定。法无授权、法无界定的就不是权力,说了做了就是越权侵权;二是用权依法,用权规范。使用权力要遵从法律法规,要服从程序要求,灵活性和适用性决不能凌驾于规范之上;三是用权为民,用权为公。权力来自人民,个人只有代为履行权,没有支配权和所属权。权力运用好坏,不靠个人感觉,而是取决于人民评价;四是担责行权、存乎于为。权力既由法定,凡不作为、慢作为、

乱作为均为任性,都属违法。权力永远与岗位职责相关,凡不尽职履责者,就是没有严以用权。当前,我们有些干部身居领导职位,精神状态不好,工作业绩一般,对组织上的信任、领导的重托和群众的希望不够重视,眼睛里没有足够的形势判断,工作压

力、干事动力、谋事创新力和执行落实力不够,说到底就是对严以用权认识理解上出现了偏差。

2. 对严以用权的重要性紧迫性认识不足、体味体会不深。有的同志认为严以用权更多要求的是正职,对于副职来说,只要执行好班子集体决策就行,没有结合岗位职责全面认识严以用权要求。还有的同志认为当前强调严以用权,只是反腐倡廉和加强党风廉政建设的一时之需和突击之作,没有看到是党要管党、从严治党的常态之作和一贯要求。还有的同志没有用系统的眼光看问题,没有从统筹加强思想、作风、纪律和廉政建设从严的角度看待严以用权。严以用权表面上看,是突出用权依法规范和为民为公,实际上指向的却是党员的理想信念、信仰信条和人生总开关等深层次的本质问题。还有的同志没有认识到,抓严以用权,最终就是要形成一种正确的价值导向,促成守纪律讲规矩和严明的政治生态,为长远建设发展夯实政治基础。

3在严以用权上没有始终做到警醒警惕和敏感敏锐。有的同志在严以用权上不够警醒警觉,在用权的自我控制、自我约束、自我要求和自我完善上需要进一步提高。特别是没有落实习总书记落细落小、修枝剪叶和从谏从善如流的要求,没有把小事、小

节上升到严以用权的高度来思考对待,在持权用权的敬畏感和敏感性上有欠缺,经常性打扫思想灰尘、祛除不良习气、纠正不良言行的习惯还需要进一步养成。有的领导干部觉得职位决定一切,一事当前习惯性用固定思维和经验应对处理,甚至出现了以言压法、以权压法的情况。有的党政正职落实“三重一大”民主决策不好,集体讨论酝酿不够、论证不足,发挥班子其他同志能动性创造性不够,有一言堂、家长制倾向;还有的领导干部在出台制度办法时,调研论证不充分,基层难以有效贯彻落实。这些问题表面上看是自我要求不高、程序标准不严,实际上还是对权力敬畏不够、持权用权不够警醒警惕的表现。

4. 在落实严以用权要求上未养成良好的意识和行为习惯。从全公司来看,个别班子成员从自身严以用权和抓分管人员的严以用权上,在讲纪律守规矩、讲制度重程序上,还没有形成良好的用权意识和行为习惯,逢会必讲、逢事必提做得不够。有

的在对外经济合作、业务交往中,约束控制、监督检查不够,底线意识和红线思维需要强化;有的在公款使用、办公用房和公车使用上,过多强调客观,存在侥幸心理,严格按照上级要求执行到位有差距;有的在班子分工负责中,强调分工不重视合作合力,日常沟通协调、补位补台工作不够。

5. 在加强严以用权的日常行为实践上坚持不够、努力不够。现实中,有的领导干部未能从强化外在行为约束和增强内在思想自觉两方面入手,确保严以用权落地生根。有的未能做到一把尺

子量到底,涉及别人时强调严以用权,涉及自身和小群体时,就不严不实、讲客观留口子;有的领导干部在严以用权的程序严谨规范上有差距,在严格请示汇报制度和个人有关事项报告上不够严格,存在先斩后奏、事后解释和过后补救的情况;有的在严以用权最大公约数上重视不够,对全网一盘棋认知不强,没能从自身和局部做起,确保系统利益的最大化和最优化;有的领导干部在人员选拔任用、岗位调整、薪酬分配和机构编制管理中没能做到严以用权,设置机构、职名比较随意,甚至超编配备人员,说到底还是对严以用权的行为践行不够。

6. 对严以用权所要承担的具体职责认识不清、落实不好。有的党员领导干部对有权必有责、权责相依、权责相称坚持不好,未能把运用权力和承担具体职责结合好。身处领导岗位,更多关注的是“我能够做什么、我可以做什么、我允许做什么”,而对“我不能够做什么、我不可以做什么、我不允许做什么”思考领会不深。内心深处没有意识到,作为党员领导干部,最先应该做的,是比一般职工多思考、多努力、多承担、多履职,是把精力投放到职位后的责任压力上,始终保持对权力的正确价值追求。

7. 没有处理好严以用权和坚持创新、搞好服务的关系。有的领导干部没有深刻认识到,严以用权不仅是运用权力的约束要求,更是对权力者不断创新创造和加强管理、做好服务、追求卓越的当然要求,一定要在勇于创新和提升服务中严以用权。在现实中往往表现为:习惯于机械按照上级要求和规章制度办事,不

考虑实际和客观,满足于简单贯彻落实,在体制机制、产品业务、流程运作创新上不够;在以基层需求和群众导向上做得不够,未能坚持不断、持之以恒地增强服务意识、提升服务能力和水平;在学习借鉴、融合运用和追求卓越上有差距。

以上问题,不仅在两级班子和全系统领导干部中有所显现,在我身上也多有反映,需要引起我们的足够重视和认真思考。

三、严以用权的方向和途径

全面落实总公司9月29日会议精神和王部长讲话要求,下一步,在全系统领导干部的严以用权上,要始终从严把握权力属性特征,聚焦对党忠诚政治品格的保持,聚焦个人干净从业底线的坚守、聚焦尽职履责担当作为的作风锤炼,把思想认识、制度落实、监督检查统一到知行合一,扎扎实实地谋事创业做人。

1. 坚持经常性学习对照思考,切实提高对严以用权的认识,不断增强严以用权的主动性自觉性。要充分利用两级中心组学习和机关学习日,深入学习马克思主义权力观,学习总书记的重要论述,切实提高对权力的认识,真正做到内省于思、内化于心,不断形成严以用权的言行操守。一要制定公司两级中心组学习纲要和自学计划,将中央和总公司党组最新理论创新和要求纳入其中,强化学习分级分层检查督查,重视过程设计、考核和质量控制;二要开展多形式教育培训,立足请进来走出去相结合,以集中办班邀请专家学者课堂授课、专题专项视频光盘培训和网络课程信息课堂等方式,强化教育引导,不断提高领导干部严以用权

的思想认识;三要开展课题研讨、项目攻关和座谈交流,围绕严以用权,撰写心得体会和思考研讨文章,开展评比表彰,相互碰撞交流思想,推动领导干部从重大课题和人生命题的层面思考认识,把严以用权放到讲纪律守规矩、营造良好政治生态和全面从严治党的高度去认识理解,放到坚持政治意识、大局意识、责任意识、担当作为和推进铁路、公司转型发展的角度去思考,放到对人性检验、对党性校对、对党章党纪约束要求的层次去权衡;四要突出重视和强调正反典型的学习借鉴,要继续深入组织学习中央和总公司党组印发的典型案例,以先进典型为标杆,以反面典型为镜鉴,做到见贤思齐、见不贤而自省;要组织人员梳理公司近年发生的案例,用身边用权

不严不实的事例警醒警惕广大党员领导干部;五要加强对公司和铁路转型发展形势下党员领导干部严以用权的引导和倡导。教育领导干部既要志存高远、又要脚踏实地看待严以用权的人生考验,主动把严以用权作为推动公司转型发展的突破口、着力点,作为实现管理体制机制创新、争取更好安全生产经营成果成效的关键点和核心处,把职责义务和担当作为挺在前面,以时不待我的紧迫意识用好权力。

2. 坚持常态化的完善落实规章制度,推动严以用权良好政治生态的有效形成。围绕体制机制的健全完善和优化调整,在支持、服务、保障和推动严以用权的常态化建设和贯彻落实上下功夫。一要调整两级班子“三重一大”集体决策制度,开展两级班子落实民主集中制工作写实和年度专项检查,确保“三重一大”

集体决策制度落到实处,充分发挥班子集体优势和智慧,提升科学决策、民主决策和有效决策的水平;二要始终抓住干部选拔任用和考核评价的重点,严格标准,严格程序,严把质量,做到公平公正公开选人用人,推进干部能上能下、岗位能高能低、待遇能升能降,合理有序配置资源,形成良好的选人用人导向;三要抓好领导干部个人有关事项报告和重要工作请示汇报制度,把报告请示汇报得准不准、及时不及时,作为对党忠诚、对组织信任的检验检示,不断加大抽查核实力度;四要严格严肃办事程序和规则规矩,抓住管钱、管物、管人、管工程、管合同、管合作、管审批的重点岗位和人员,强化日常规范管理,形成用制度管人、管物、管事一管到底的整体格局;五要不断加强职工群众和市场客户关心关注度较高的领域和环节的制度建设,聚焦制度清单,消灭覆盖盲区,让企业内外的一切行为都有法可依;六要强化党的制度建设,严格生活会制度、党组织换届选举制度、民主评议党员制度、党建述职评议制度等,用严明严厉的党章党纪和严格严肃的组织生活,不断约束党员干部的言行,警醒警惕心有所畏、言有所戒、行有所止;七要结合公司一次党代会,研究制定加强领导班子和领导干部、两级机关和营业部经理、书记队伍建设的一揽子指导性意见,强化对各层面人员的约束规范,不断细化强化严以用权的思想理念。

3. 坚持严实性监督检查和考核追究,督促党员领导干部正确看待和运用手中的权力。总结梳理公司严以用权的典型经验和

优秀做法，结合实际不断加大监督检查力度，形成崇尚、习惯和 乐于严以用权的氛围。 一要坚持对两级班子和领导干部的全面考 核评价制度，统筹机关、基层、公司领导和系统的全方位宽角度 量化打分，加大对秉公规范用权评价力度，客观公正考核评价， 并不断加大结果运用，调整人员优化班子;二要重视群众监督检 查，注重运用信息网络技术，创新搭建平台，进一步畅通反映举 报渠道，做好线索梳理和对比审查，形成对用权不公不正的严打 态势;三要严肃规章制度，对违反规章制度的坚持早教育、早提 醒、 早处理， 避免小问题发展为违纪违法问题。 对查实的人和事， 严肃严格问责处理，不断净化企业环境;四要坚持抓住重点，围 绕选人用人、落实“三重一大” 、小金库、吃空饷、公车使用、 公款报销、办公用房等，经常性常态化开展自查自纠和专题专项 整治整改;五要推动两级领导班子和领导干部联系、服务基层群 众和市场客户制度的规范化和经常化，做好调查研究、征求意见 建议和群众性评议评价工作，推动用权为公为民落地;六要借鉴 运用教育实践活动问题整改和“三严三实”专题教育中的典型做 法，推动指导组、办公室和联系、包保、指导、督导制度的落实， 建立问题清单、整改清单和责任清单，推动严以用权落地生根。 4. 坚持知行合一，推动严以用权不断转化为行为实践成果。 认真贯彻落实王部长电视电话会议上“四个转化”的具体要求， 在推动严以用权的行为实践和成果转化上持续作为。 班子成员要 从自身做起，从分管人员、分管部门和分管系统抓起，统筹组织 - 11 -

力量、班子力量、个人力量和群众力量，强化党委主体责任，在 敢抓敢管以身作则上见表现，在遵规守矩上见行动，在整改落实 上见成效。 要结合贯彻落实公司一次党代会， 召开好专题生活会， 深入查摆问题，严肃认真开展批评与自我批评;要进一步强调立 规执纪，把专题教育与增强思想认识、健全完善制度、强化贯彻 执行和加强监督检查结合起来， 推动领导干部践行 “三严三实 “的 制度化、常态化和长效化;要把专题教育与加强队伍建设、推进 改革发展稳定工作结合起来，营造积极向上、干事创业、风清气 正的良好政治生态，不断推动公司的转型创新发展。 2015 年 10 月 29 日 - 12 -

第四篇：三严三实专题研讨发言-三严三实专

题调研

严以用权三严三实专题研讨

在严以用权，真抓实干实实在在谋事创业做人，树立忠诚干净担当的新形象发言提纲 ——“三严三实”专题教育第三次专题学习研讨

干部清正、政府清廉、政治清明，山清水秀的政治生态是经济社会持续健康发展的前提。总书记反复强调，“始终做到秉公用权、不以权谋私，依法用权、不假公济私，廉洁用权、不贪污腐败，始终保持共产党人的政治本色。”这是领导干部践行“三严三实”，严以用权的“官箴”。 公权不私，谋私即盗。党员领导干部手中都掌握一定的权力。这

固然有干部个人勤奋努力的因素，但归根到底是组织的选择和人民的信任。公权是公器，来自人民的赋予，不属于任何个人，各级领导干部是代表党和人民掌管权力、行使权力。公权只能公用，干部服务人民，人民付给工资，薪酬已付，该得已得，以权谋私即为盗，就是违法犯罪。当前形势之下，全面从严治党、强力反腐肃贪，有些人感到不适应，认为当官“没意思了”、办事“不方便了”。这是非常错误的思想，我们要坚决抵制纠正，务必树立正确的权力观，正确对待权力，秉公用权。

用权不滥，依轨守规。权力法定，滥用就会越轨。法治的核心是管住权力，全面依法治国的核心就是要将政府的各项工作纳入法治轨道。大道至简，有权不可任性。任何一项

权力的行使，该遵循什么程序、该遵守什么规矩、该遵从什么制度，都应该严格遵守，不能越界、越轨。

一、要做到“权为民所用”

“权为民所用”的基础在于领导干部要牢固树立马克思主义权力观，对权力的、权力的性质和权力的使用要有一个准确的认识。领导干部不但要从社会主义法规制度层面深刻把握权力的民主性和人民性，而且必须从内心深处真正认识到权力的根本和基础来自于人民群众，而自身也是人民群众中的普通一员，是代表广大人民群众在行使人民赋予的权力。对于一个领导干部来说，做到“权为民所用”，前提在于要有良好的党性修养，真正从思想根源上亲民爱民，才能形成“权为民所用”的自觉意识。党性修养是高于个体修养的另一个层次，它不是“独善其身”的个体生命意义的完成，而是“平天下”的外在价值的实现。中国共产党对于自己的领导干部有着区别于其他任何党派或政治团体的特殊要求。这种要求就是作为个体能够超越个人一己私利，自觉以服务人民群众为己任，完成从“个体利益”到“社会责任”的转变。一个人只有超越了个体利益得失的计

较，能够发自内心关照社会，甚至能够牺牲自我而没有抱怨，才算具备了从政为官的基本条件。当然“权为民所用”不单单是一句口号，更不仅仅是一种情感表达，全心全意为人民服务的现实实践才是检验的唯一标准。“权为民所用”需要具备照顾百姓的能力，踏踏实实地做好自己的本职工作，实实在在地为百姓

做好事，为群众谋福利。县委书记的典型代表焦裕禄同志发自内心的公仆意识，真抓实干的创业精神和廉洁自律的官德意识诠释了一个优秀共产党人对于“权为民所用”的深刻理解，从本质上反映了共产党人“为民做官”的价值理念，为新时期领导干部党性修养提供了一个重要的参照标杆。

二、要按照规则办事

“规者，正圆之器;矩者，正方之器”，“无规不成圆，无矩不成方”。按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，是全面推进依法治国的新时期中国共产党对领导干部的基本要求之

一。按照规则办事，首先要明确“权”和“责”的关系，领导干部的权力都是人民群众所赋予的，应该为人民群众而行使，任何公共权力的行使都要受到有效制约和监督。领导干部要明确“权力清单”和自己职权的法定边界，对用权和行权的基本规范要有一个准确地把握，认识到任何职权都是由法律确定的，都必须在法定的权限内行使，没有法律之外的绝对权力;认识到任何职权的行使都要接受党内监督、民主监督、法律监督和舆论监督;认识到任何违犯法定职权的行为都要受到追究和制裁。要把依法依规用权和接受各个方面的监督贯穿于日常工作中，要时时刻刻、老老实实自觉接受人民群众监督，真正做到“位高不擅权”、“有权不任性”。其次，要克服有权不想用、有权不会用、有权滥用、为官不为等不良现象。领导干部要不断反省自身在“做人”、“谋事”、“做官”等方面存在的问题，

反思如何“合规合法地服务好人民

群众”。只有对自身的职务责任有了清醒的认识，才能从灵魂深处挖掘自身存在的“不严不实”问题，才能形成领导干部道德规范的自觉认同，才能发自内心的为政清廉。这就要求领导干部不但要以先进典型为标杆，找出自身的差距和不足，不断提升服务百姓能力和水平，更要以反面典型为镜子，对照自身在理想信念、党性原则、权力观等方面是否有所放松，不断净化自己，做到慎独慎初慎微。

三、要摒弃特权意识

中国共产党党章明确规定，中国共产党永远是劳动人民的普通一员。除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。这一规定，鲜明阐述了“共产党员”四个字的基本意义和价值。作为人民群众中的优秀代表，共产党员的价值和意义就体现在全心全意为人民服务，真心实意为人民谋福利的社会实践中。特别是对于领导干部来说，

在我国经济社会全面转型的新时期，面对错综复杂的社会矛盾、纷繁交错的利益纠葛和形形色色的现实诱惑，任何领导岗位，都不是身份和地位的象征，而是艰苦创业的场所;任何领导岗位都不是谋私利的工具，其真正意义在于服务人民群众。因此，领导干部首先要摒弃特权意识，正确处理个人同群众的关系、同组织的关系;对权力要有敬畏之心，始终保持战战兢兢、如临深渊、如履薄冰的谨慎，决不能把公共权力异化为牟取个人私利的

工具。要明辨是非，廉洁自律、向善惩恶，自觉按照法律制度行事，避免以个人好恶作为判断是非的标准。要做到踏实做人，通过省察克制的方法，反省自己思想行为中的不良倾向，及时加以克服，自觉遏制在萌芽状态，做到“权重不谋私”。要把“做人”和“为官”统一起来，把“做官”和“谋事”统一起来，把能力有大小与贡献须尽力统一起来，把物质贡献和精神贡献、完善自身和奉献社会

统一起来，真正做到胸怀天下，服务百姓。市农开局三严三实专题调研工作计划

局机关各处室、局属农业开发科技服务中心：

为深入推进“三严三实”专题教育，根据市委组织部《关于在“三严三实”专题教育中扎实开展专题调研的通知》文件精神，结合“三解三促”，我局扎实开展“三严三实”专题调研，深入基层、深入群众、深入实际，查找和解决“不严不实”问题，察民情、知不足、受教育，现制定工作计划如下。

一、时间安排

XX年6月开始，10月底结束。

二、对象范围

以市农开局科级以上领导干部为重点。

三、规定动作

这次“三严三实”专题调研，我局领导干部将重点做好“六个一”规定动作。

1、开展一次督查指导。结合专题

调研，6月底至7月上旬，对“三严三实”专题教育进行督查指导，总结经验，发现问题，提出要求，推动面上工作健康顺利开展。把党的群众路线教育实践活动整改落实工作和巩固拓展活动成果情况纳入督查范围，特别是中央21项、省委18项和市委“8+3”专项整治任务，看一看哪些已经落实到位、需要巩固提高，哪些整改还不彻底、需要抓紧推进。

2、召开一次座谈会。围绕“三严三实”，7月中旬局党组将统一召开一次全市农开系统征求意见座谈会，邀请县区农开局党员干部、项目乡村群众代表等参加，征求对党的群众路线教育实践活动问题整改的评价，对存在“不严不实”问题的反映，对践行“三严三实”的意见建议。

3、走访一批党员群众。7月下旬，局党组将分成四个调研组，分头到对口扶贫镇村、结对共建社区，到农开重点企业、重大项目、重点工程现场，走访基层党员干部、农业新型经营主体代表、

受益农民群众等，广泛听取意见建议。

4、开展一次现场民生体验。8月份，结合农开实际，局党组四名成员将深入项目建设管理一线，到农开项目区转一转建设现场、到三解三促联系点听一听群众诉求、到县区农开局办一办项目业务，通过切身体验，深入查找“不严不实”问题。

5、修改一轮问题清单。9月份，局党组将认真梳理专题调研中征求到的意见建议，修改完善自身“不严不实”问题清单。对群众反映强烈的突出问题，能改的马上改，能做的立刻做，以解决问题的实际成效取信于民。

6、撰写一篇心得体会。10月份，通过“三解三促”所见所闻、所思所想，联系专题党课和专题学习研讨的所学所悟，联系个人工作和思想实际，每名领导干部撰写践行“三严三实”的心得体会1篇。

四、有关要求

1、坚持以上率下。局“三严三实”

专题教育协调小组将高度重视、周密部署、精心组织。局党组书记要身体力行、示范引领，带头落实“六个一”规定动作，放样子、作表率。

2、强化督促检查。局“三严三实”专题教育协调小组办公室将切实加强督查指导，采取随机抽查、明查暗访等形式，及时了解和掌握专题调研开展情况。

3、严格纪律要求。专题调研中，领导干部将认真贯彻执行中央八项规定、省委十项规定和市委20条实施办法等文件精神，轻车简从，厉行节约，不搞迎来送往，不搞层层陪同，不增加基层负担。加强统筹，科学安排，避免“一窝蜂”、“大呼隆”。

二○一五年六月二十日“三严三实”第一专题研讨发言

“三严三实”第一专题研讨发言

按照学习安排，我就结合自身实际，围绕“严以修身，加强党性修养，坚定理想信念”这一研讨主题，做一简要发言，与大家共同研讨，有不对之处，敬

请批评指正。

要”严以修身”，这怎样做到，我想应该从以下三个方面做起：

一是加强党性修养，坚定理想信念。党性修养是共产党人的立身之本，理想信念是共产党人的精神支柱。加强党性修养，坚定理想信念，要求党员干部必须要坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持政治上的清醒和坚定，在思想和行动上自觉按党性原则办事。

二是提高道德境界，追求高尚情操。现在改革开放和发展社会主义市场经济条件下思想意识多元、多样、多变的新特点，在提高道德境界上，必须要大力培育和践行社会主义核心价值观。带头做到爱国、敬业、诚信、友善。

三是在自身岗位上，以身作则，抵制歪风邪气。对于党员干部来说，工作生活上应时刻约束自身言行，保持清醒，

勤于修身，才能管住自己，把住小节，真正做到顶得住歪理，挡得住诱惑。感召和带动身边的职工群众共同弘扬正气，凝聚正能量，为铁路的改革发展不懈奋斗。

第五篇：三严三实专题二集中研讨发言

今天，我就“弘扬‘右玉精神’，践行‘三严三实’，树立正确的政绩观，牢记全心全意为人民服务的宗旨”这一研讨主题，与大家共同研讨，欢迎批评指正。

一、思想认识

以“执政为民、尊重科学、百折不挠、艰苦奋斗”为核心的“右玉精神”是我党执政60多年践行的宗旨，执政为民的缩影，是太行精神、吕梁精神在新时代的发扬光大，是我省、我市加强党的建设特别是作风建设的一面旗帜。学习弘扬“右玉精神”，大力加强干部作风建设是全面落实科学发展观，推进我市转型跨越发展的迫切需要，是维护社会稳定，促进社会和谐的迫切需要，是加强党的执政能力建设和先进性建设的迫切需要，是深入推进反腐倡廉建设的迫切需要。

右玉县是我市唯一的国家级贫困县，建国以来，面临恶劣的自然条件，历届右玉县委、县政府和全县广大人民群众不畏惧、不退缩、迎难而上、奋力抗争，十九任县委书记一任接着一任干，一张蓝图绘到底，团结带领全县人民，靠着一张铁锹，两只手，六十多年来如一日，战天斗地，改造自然。右玉人民

1 在半个多世纪的艰苦摸索，顽强拼搏中，逐步形成了朴实无华又特色鲜明的“右玉精神”，这种精神值得我们每个人去学习。习总书记批示：“右玉精神”体现的是全新全意为人民服务，是迎难而上，艰苦奋斗，是久久为功，利在长远。王安庞书记：“右玉精神”植根于右玉，繁盛于朔州，花开于山西，香飘于全国。“全国学右玉，右玉在朔州，朔州怎么办?”这是时代赋予我们的重大命题。对此我们要切实增强传承弘扬“右玉精神”的政治责任感和历史使命感。右玉是一座丰碑、是一部巨著、是一座宝库。展现给世人的是党领导全国人民艰苦奋斗、战天斗地、百折不挠、与时俱进的精神风貌，这种精神蕴藏着丰富的内涵，需要不断挖掘、学习、继承、弘扬和创新。“右玉精神”的本质是以人为本，勤政务实;精髓是实事求是，与时俱进;核心是艰苦奋斗，干群同心;特征是团结拼搏，改革创新。

我们要把“右玉精神”落实到实际工作中，对我们医务工作者来说落实“右玉精神”，就是要把这种精神落实到我们应该如何全心全意为广大患者服务中，如何才能做好本职工作，如何才能做一名合格的白衣战士。右玉精神集中体现了科学发展观的要求和勤政为民的理念，右玉靠过硬的作风落实责任，靠过硬的作风推进发展，“右玉精神”是领导干部良好作风的典范，是作风建设的一面旗帜。

2 政绩观是干部对如何履行职责、追求何种政绩的根本认识和态度，对干部如何从政、如何施政具有十分重要的导向作用，是人生观、价值观和世界观在领导干部中的根本体现。树立正确的政绩观，必须加强理论学习、坚定理想信念。加强主观世界的改造，形成正确的世界观、人生观、价值观，是树立正确政绩观的前提和基础。党员领导干部要自觉用中国特色社会主义理论武装头脑，把理论学习作为立身从政之本，当成一种生活习惯，形成一种常态，不断提高明辨是非的能力，增强道路自信、理论自信和制度自信。党员领导干部必须加强党性修养，真正解决好“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”这三个立场和宗旨问题，外正其行、内修其心，自觉做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者和公平正义的维护者。要坚守廉洁从政这条底线，任何时候都不能跨越，带头贯彻落实中央“八项规定”，深入查找整改“四风”问题，自觉净化“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”，着力营造清正、清廉、清明之风。

树立正确的政绩观，必须坚持实事求是、按客观规律办事。作为党员领导干部，想问题、办事情、做决策，都应从实际出发，从长远出发，多做打基础、增后劲、利长远的工作， 树立正确的政绩观，必须坚持以人为本、增强群众观念。树立正确的政绩观的实质是正确对待群众，努力为群众掌好权、服好

3 务的问题。必须牢记党的宗旨，弘扬党的优良传统，保持同人民群众的血肉联系。

二、存在问题

为人民服务的宗旨意识有所淡化。一是在思想上没有牢固树立一切依靠群众、一切为了群众的意识。没有足够重视群众对医疗卫生事业发展起到的至关重要的作用，没有坚持把群众工作的理念贯穿工作的全过程。看不到群众的首创精神，疏远了与群众的思想感情，导致工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，形式主义成份多，为群众想的少，服务群众也少了。二是对党的群众路线认识不深，对坚持改造自身的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的宗旨意识，密切联系群众不够，对职工生活和思想方面关心较少，深入科室向群众学习请教、听取意见不够虚心、不够全面、不够及时。三是没有牢固树立正确的政绩观和利益观。在思想上对始终坚持实事求是、按客观规律办事是树立正确政绩观的核心的认识不深刻不到位，对顺民意、解民忧、增民利的事情没有做到立查立改。对手中的权力来自于人民没有清醒的认识，没能做到想问题、办事情、作决策都始终不渝地把群众的冷暖放在心上。

三、原因分析

4 究其原因，主要是党性锻炼不够自觉，修养不够完善。 对共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界的认识不到位。多在口头上讲在改造客观世界的同时要改造自己的主观世界，但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己的要求放松了，考虑群众利益和全局利益少了。认为自己船到码头车到站，满足于以开会参加组织生活代替党性锻炼，倚老卖老，开展批评与自我批评不够，满足于完成任务不出偏差为目的，导致宗旨意识淡化。

四、整改措施

下一步本人需进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，积极工作，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。要努力筑牢思想上为民服务的意识，把维护好群众利益放在更加突出的

5 位置，围绕大局利益、围绕提升医院服务水平，讲求实效，服务全体社会，以真心情系群众，用真听问需群众，用真干服务群众，做到清正廉洁，筑牢反腐倡廉之墙，艰苦朴素，艰苦干事，勤俭节约。不奢侈浪费，不贪图享乐，全心全意为党为民发挥余热。

2015年8月6日

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