第一篇:校学生会培训策划书
学生干部培训策划书
艺术学院学生干部培训方案
一、培训目的:
为进一步提升我院学生干部综合素质,培养学生自我教育、自我管理、自我服务的能力。更好地推进我院学生工作健康持续发展,加快学生干部队伍凝聚力、战斗力建设,强化学生干部在学生工作中的作用,促进我院学生工作的发展,实现新突破与新跨越,艺术学院团委学生会现决定开展新一轮学生干部培训。
二、培训主题:
培养优秀学生干部,锻造精英干部队伍
三、培训对象 11级、12级团委学生会全体成员
四、培训时间:
十一月份(具体时间见培训课程安排)
五、培训地点:
教2-102
六、培训单位:
艺术学院团委学生会
七、培训要求:
1、参加培训的人员不得无故缺席(每次培训考评部都将进行考勤)如有特殊情况需请假的,提前向考评部请假。(负责人:高玉婷,赵飞)
2、对培训人员的考核纳入院干考核。
3、参加培训干部需撰写培训心得,心得由各部部长统一收齐后上交学生会办公室。(负责人:方超)
4、培训活动安排的时间、地点有变动时将另行通知。如无特殊情况,时间、地点安排不变。
八、培训基本流程
1、 前期准备: (1) 策划完善培训各项事宜,准备好嘉宾牌,培训通知以及宣传板报。(宣传部:刁俊杰)
(2) 预算本期培训所需费用,购买培训相关物品。(生活部:夏斌,汪瑶)
(3) 申请培训场地(生活部:夏斌,汪瑶)
2、 培训期间: (1) 维护会场秩序,带动会场气氛(治保部:毛进宇,于鹏,魏辉,王优)
(2) 负责培训过程中的拍摄工作(宣传部:刁俊杰) (3) 对培训全程进行控制及调配,对培训过程中的突发情况进行处理解决。(曹文龙,林楠翔宇)
3、 培训后期:
(1) 统计培训出勤情况(考评部:高钰婷,赵飞)
(2) 接收培训心得(学生会办公室:方超) (3) 清理会场:团委学生会全体成员。(总负责:夏斌,汪瑶)
九、培训课程安排
1、培训主题:
主讲:陈明吾
培训时间:2012.11.01(周四晚7:00-9:00) 培训内容:对马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及“八荣八耻”、“科学发展观”在培养优秀团学干部中的重要性和必要性进行讲解,引导团学干部树立科学的人生观、世界观、价值观,提高分析问题解决问题的能力,加强学生干部自身的思想道德修养
2、培训主题:如何当好一名学生干部
主讲:汪文娟
培训时间:2012.11.12(周一晚7:00-9:00)
培训内容:①团委学生会各部门工作职责
②学生干部应该具备的基本素质
③团委学生会各部门常规工作流程
3、培训主题:交往的礼仪与技巧
主讲:孙和平老师
培训时间:2012.11.06(周二晚7:00-9:00)
培训内容:人际交往所必须遵循的规范、礼仪、风俗、习惯,还包括沟通的技巧及谈话艺术等。
十、资金预算: 课时费:200元*3=600元 矿泉水:20元*3=60元 总计:660元
艺术学院团委学生会 2012年10月15日
第二篇:学生干部培训策划书
干部培训策划
一、活动目的:为了加强团委学生干部队伍建设,提高学生干部的思想政治素质和工作能力,明确学生干部的工作任务,工作职责,工作要求,锻炼和塑造一支成绩优,作风好,能力强的学生干部队伍,切实发挥学生干部在"自我管理,自我教育,自我服务"中的作用,现计划开办团委学生干部培训班.培训方案如下:
二、活动时间
2009年下半年、2010年上半年
三、具体方案:
1、公文写作基础知识
目前团委成员大多为大一成员,更有很多是刚刚接触学校工作的。就目前情况来看,加强成员对策划书、工作计划一类的公文写作能力很有必要。
2、学生干部礼仪知识
作为院团委的一名成员,不乏会有很多正式场面需要出席,演讲、工作报告一类的活动绝对不会少,我认为仅仅靠例会上的发言是绝对不够的,所以对干部进行礼仪活动的培训很有必要。
3、学生干部工作交流座谈会
工作经验不足、开展工作时不知如何下手,这是大一成员普遍的工作问题,邀请团委老成员与各部门成员以一种座谈会的形式进行工作经验转接。
4、开展户外义务活动
这是个老生常谈的话题,但是也是个很有用的工作办法。各部门之间成员相互根本不认识,甚至连自己部门的成员都不熟悉,往后的工作该如何开展?在义务劳动中,加强成员间的熟悉程度,同时也锻炼工作能力,这是最好的办法。
5、严抓纪律教育
工作态度必须要端正,团委成员的形象必须优秀,严抓会议到勤,端正成员工作学习态度。
第三篇:学生干部培训策划书
一、策划背景:随着院团委学生会的换届,一批新的学生干部上任了。为了提高学生干部的思想觉悟,加强干部之间的沟通于交流,充分体现干部之间的合作精神,特举行此次干部培训活动。
二、活动主题:交流 合作 构建和谐校园
三、活动地点:****大学
四、培训对象:院团委学生会干部 各系团总支副书记 主席 正部
五、活动目的: 新干部,新气象,为全面提高新一届学生干部的综合素质,进一步培养学生干部求真、务实、争先的工作作风,顺利开展各项工作,不断加强全院学生干部的学力和自我管理能力,同时进一步提高学生干部的综合素质。
六、活动形式:通过活动与讲座相结合的形式,达成干部之间的沟通与交流。
七、诚邀嘉宾:
八、主办单位:团委办公室 组织宣传部
九、协办单位: 红十字会、科技创新部、青年志愿者协会、就业与职业发展部、心理自助与互助会
十、活动时间:12月5日——12月19日
十一、 活动流程
十二 资金预算:730元(见附件)
十三:效果分析:通过本次活动的举行,将加深团委各部门之间的交流与合作,为日后各项工作的顺利完成打下坚实的基础。我们坚信,在大家的共同努力下,团委学生会将走向更加辉煌的明天。
干部培训开幕式计划书
一、策划背景:在新一届干部上任之际,加强各干部之间的沟通与交流,充分体现各干部之间的合作精神
二、活动主题:继往开来,再创辉煌
三、活动目的:增进学生干部的友谊,增强学生干部凝聚力,从而把学院各团体部门建设得更好!
四、诚邀嘉宾::
五、活动形式:
六、活动对象:院团委学生会干部、各系团总支副书记、主席和正部
七、活动地点:报告厅
八、活动时间:2008年12月5日14:30——16:30
九、主办单位:团委办公室、组织宣传部
十、活动流程:
十一、准备工作:
1、 预借场地
2、 制作、派送邀请函。
3、 准备好嘉宾牌。
4、 并与各系主席团联系,并确定好参加培训的人数。
5、 制作好宣传海报、横幅。
6、 联系师兄
7、 联系广播站,选定主持人(1名)
8、 会场布置:做好座位的安排工作
9、 准备好干部宣誓词。
10、 准备好饮用水,人手一瓶。
11、 准备好号码牌以及抽奖箱
十二、后期工作:
1、打扫现场。
2、归还场地。
十三、工作安排:
1、于12月2日前联系好各系主席团,并将具体参加人数报与团委办公室。
2、制作好宣传海报以及横幅,并于会场挂好“预祝学生干部培训开幕仪式顺利举行”字样的横幅
社交礼仪讲座
讲座目的:提高学院学生干部的社交能力,从而促进学院各项工作的顺利进行。
一、 邀请老师:老师
二、 主讲内容:
1、日常交往礼仪
2、校园礼仪
3、宴请礼仪
4、涉外礼仪
……
三、讲座时间:12月9日19:30—21:30
四、地点:多媒体三室
五、工作安排:
(一)讲座前期工作:
1.写讲座通知到广播站(团办)
2.借用场地(组宣)
3.联系主讲人(团办)
4.通过广播站和海报进行宣传(组宣)
5、安排摄影(咨询部)
6、现场机动人员(每部门一人)
(二)后期工作:
1、打扫现场
2、归还场地
六、物资准备+资金预算
初步预算:80元
不可估计开支:20元]
总计:100元
附件三
师生茶话会
一、培训目的:为了让新一届学生干部可以更快、进一步明确其干
部职责,提高其工作能力,提高新一届学生干部的综合素质。
二、活动主题:交流、合作,构建和谐校园,共创新学风
三、邀请老师:
四、主讲内容:如何提高学生干部的综合素质
五、时间:12月12日14:30—16:30
六、地点:学生活动中心
七、交流内容:1.学习与学生工作的分配问题
2.学生干部的处事态度
3.学生干部的公共社交礼仪
4.工作态度
5.奖罚分明,与干事的交流相处
6.学生干部如何处理好与同学,老师的关系
7.如何去发展该部门的职能,使该部门的工作更贴近我们的生活
八、前期工作安排:
1、预借场地、购买物品(团办)
2、会场布置(团委学生会各部门)
3、联系老师(团办)
4、 通知广播站已经海报宣传(组宣)
5、安排摄影(咨询部)
6、机动人员(各部门一人)
九、后期工作:
1、打扫现场
2、归还场地
(备注:活动结束后,各部门安排2名工作人员进行清场)
十、物资准备+资金预算
干部培训闭幕式
一、活动目的:增进学生干部的友谊,增强学生干部凝聚力,从而把学院各团体
部门建设得更好!
二、活动形式:通过完成“跨障碍”、“手舞足蹈”、“夹乒乓球”、“接力投篮”、“背夹气球”、“天旋地转抢敲锣”6个项目来展现各对的风采,加强每一位参赛者的合作精神。
三、诚邀嘉宾:各系辅导员
四、活动对象:院团委学生会干部、各系团总支副书记、主席和正部
五、活动地点:灯光篮球场
六、活动时间:
七、比赛内容:
(一)、比赛方法:
1、分组:将大约150人按院团委学生会,各协会会长,各系干部分成8组
2、签到:比赛开始前,各参赛人员在入场时签到。
3、比赛方法:计时赛,完成规定的路程用时最短组为优胜组,若相同时间完成比赛则加赛一场。比赛将分为四轮进行,每轮由两组同时进行。
(二)、比赛内容及顺序:
1、两组分别派出一名代表猜拳1次(石头剪刀布),胜方将得到5秒钟的奖
励,当听到裁判发出开始比赛的指令这名运动员就要进行第一项:跨障碍
(起点处一定距离内将会设置一定的障碍物,运动员必须穿越障碍物到达。
下一项的比赛点)
2、手舞足蹈:每组分别派2人参加。由现场工作人员于其中一人(A)身后举起一块写有某成语的牌子,由另外一名参赛者(B)通过肢体语言向A传达意思。当A猜中B所表达的意思即完成此项目,进入下一个项目。
3、夹乒乓球: 筷子传乒乓球,每组派2人参加,每人分别要用筷子把乒乓球从一个杯子夹到另一个杯子里,每人成功运送5个球即完成比赛下一个项目开始。
4、 接力投篮:每组出6人参加。其中5人通过接力传球的方式将篮球接力传于第6人,再由第6人带球上蓝。连续完成2次即算完成此项目,进入下一项目。
5、背夹气球:每组出6人参加,将6人分为3组,每组2人进行。每组两人背对背夹住一个气球将其运往终点。一组完成后下一组才可进行,直到3组全部顺利将气球运往终点即算过关。(备注:为每队准备好5个充满气的气球以及若干个未充气的气球。倘若某队选手在完成任务前全部气球已被夹破,则需要现场自己动手为气球充气)
6、天旋地转抢敲锣: 通过以上几项后每队可留下1人完成本项,此人头低下顶住一根圆棍转10圈,然后迅速跑到敲锣处敲锣,锣声响起比赛结束。
备注:每两项的队员交接时必须相互击掌示意而且必须按顺序一项一项进行,队员可以提前在自己应完成的项目起点处等待交接。(如同接力比赛)。当交接队员击掌过后,即由现场干事举起旗帜,从而进入下一项目。
(三)、比赛要求:
(1)运动员必须听从裁判员的口令和裁决以及工作人员的指挥,遵守比赛规则,做到友谊第一比赛第二,不做有损体育道德的事。
(2)运动员不容许赤脚比赛,违者取消比赛资格。
(3)对违反比赛规则又不听从裁判员指挥的队伍取消比赛资格。
(4)比赛开始口令发出后参赛组必须按指定顺序进行。
(5)每完成一个项目都有相应的工作人员举旗表示完成。
(四)、注意事项:
(1)保护好自身及队友的安全
(2)参赛者必须互相尊重
(3)非参赛人员必须在不影响比赛正常进行范围内观看比赛
(4)每组设立1名组长,由组长安排该组人员分配
八、活动当天流程:
九、准备工作
1、召开部门会议,落实好各部门的工作分配,并落实责任制。
2、提前申请场地。(团办)
3、制作、派送邀请函。(团办)
第四篇:学生会干部培训策划书
信息工程学院 ——学生会干部培训活动策划书
策划人:副主席王原野 日期:2011年11月24日
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目录
1、 策划书申明………………………3
2、 培训目的…………………………3
3、 培训主题…………………………3
4、 培训内容…………………………4
5、 培训时间…………………………5
6、 培训地点…………………………5
7、 培训人员…………………………
5一、 策划书申明部分:
本策划书为初稿,由副主席王原野主写,副主席王涵博补充修改。最终方案,由团委书记田福章老师审核,学生会全体会议商议完成。
二、 培训目的:
信息工程学院学生会在工商学院学院领导及分院领导的支持下,于今年正式成立。为了使学生会的各项工作尽快开展,各部门的工作能够更为高效的运作,现应团委书记田福章老师要求,对信息工程学院学生会干部,进行工作培训。希望各学生会成员积极配合,积极参加培训,为信息工程学院的师生服务。
三、 培训主题:
本次活动的主题有《学生会干部素质培训》、《学生会干部组织、策划能力培训》、《学生会干部应用技能培训》共三项主题。
1、《学生会干部素质培训》
该课程主要针对学生会干部个人修养,穿着礼仪,为人处世方式,以及对事件处理方式等方面进行培训,目的是培养学生干部作为学生中的领头羊所要具备的一些基本素质。
2、《学生会干部组织、策划能力培训》
该课程主要针对学生会干部的工作能力,课程内容包涵对集体活动的组织,制作活动策划书,公文撰写,对活动的通知及宣传方式等一些基本的组织、策划能力。使学生会的各项工作能更好及更加高效的完成。
3、《学生会干部应用技能培训》
该课程主要针对学生会干部的应用技能进行培训,课程内容主要是针对,工作中所用到的office各个软件的使用:制作文书的word、制作表格的excel、制作幻灯片的PPT,使学生会干部的办公技能得到提高,以应对今后的各项工作。
培训课程共分为三次,每次进行一个培训主题,于今年12月1日星期四进行第一次培训,12月6日星期二进行第二次培训,12月8日进行第三次培训。时间为培训日当日下午七半点至八点半。之前,进行学生会例会。
具体时间由学生会会议商议之后进行通过或修改。
六、 培训地点:
培训地点暂定为教学楼106,部分课程可能会用到多媒体设备,将于与学校相关部门协商后确定具体教室。
七、 培训人员:
培训人员,该项将于学生会例会商讨后确定。
第五篇:团委学生会干事培训策划书
为了加强新进干事对学生会的全面了解,提升整个新进干事的综合素质,特此举办第六届法商学院团委、学生会干事培训。希望通过这次培训,使新一届的干事对团委、学生会有个全面、深入的了解,提高新任学生干事的理论知识水平和工作能力,给自己以正确的定位,清楚自己的职责,树立起强烈的主人翁意识,端正的工作态度,真正的成为学生会优秀的新生力量。
一、培训地点:
四号报告厅、法商大楼一楼招聘大厅。
二、培训对象:
第六届团委、学生会所有新生干事。
三、培训方式:
以授课为主,一共六堂课,第一堂为第五届主席团和各部长的表彰仪式,后四堂课分别由主席团成员主讲,最后一节课由单老师和肖老师主讲,另外会安排一次素质拓展课程。
四、具体安排
1)参加培训时间从第八周开始持续到第十二周,预订在每周一晚上6:30到8:00。主席团的授课内容由各个主席与团副自行商定。课时45—60分钟。
2)讲课的主席和团副坐在最前面的讲台,每个部门的部长与副部长坐在前2排。后面8排,每一竖条坐一个部门,从左至右就坐的依次为办公室、组织部、体育部、宣传部、文艺部、实践部、文艺部,劳生部,女生部。
3)每堂课程由组织部干事记录好各个部门的考勤情况。
五、结业考核
1)根据出勤率的比较评出到课率最高的部门。
2)课程结束之后,每个人交一篇心得体会,内容包括通过这次干部培训后的收获和总结,以及对学生会的未来的设想规划和诚恳的建议。
3)每个部门评出1—2名表现突出者(评审标准主要是根据考勤、上交材料和课堂表现)给予表彰,也为所有的新学生会干事做出一个榜样。起到模范带头作用,激励更多的新干事们更加努力的学习,工作。
六、备注
1)特别强调此次培训活动将会对出勤情况和交心得情况做严格的要求,达到让学生会的成员人人都有时间观念的目的,这也是为了在日后的工作中更加有效率,更加有组织性,纪律性所决定的。最后的培训成绩也会依据记录的考勤成绩作为重要的评分标准之一。
2)此次活动的PPT制作;每个部门考勤的记载以及纪律的记载;会场的布置,人员座位的安排均有组织部统一协调安排。
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