副局长述职

2024-05-04

副局长述职(通用8篇)

篇1:副局长述职

述 职 述 廉 报 告

尊敬的各位领导和同志们:

2010年,在省局党组和区局党组的正确领导下,在班子成员的关心帮助和全局干部职工的大力支持下,我在政治思想、业务学习等方面都有了一定的提高,完成了局党组交办的各项工作任务。按照局党组的安排,我就一年来的学习工作情况汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身的理论水平和业务素质。

(一)认真学习,加强党性修养。作为一名党员干部,必须要具备一定的政治理论素质、业务水平和处理解决实际问题的能力。为此,我除了参加党组中心组和机关的集体学习外,坚持学习了“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中全会精神及省局领导的重要讲话,深刻领会其精神实质,坚持用科学的理论武装头脑,努力提高自身的政治理论水平,增强政治鉴别力和政治敏锐性,在政治上、思想上、行动上与省局、区局党组保持高度一致。认真学习党章,加强党性修养,坚定理想信念,牢固树立科学的发展观和全心全意为人民服务的思想。在业务学习方面,为了熟悉和掌握分管口的业务工作,我在加强对相关法律法规政策学习理解的同时,主动向班子各成员和经验丰富的同志请教,探讨沟通,虚心学习,努力在工作实践中不断思考、总结和提高。1

(二)维护团结,增强班子的凝聚力和战斗力。作为区局班子的一员,我能从讲政治、讲大局、讲团结的高度,认真遵守党内生活准则,遵守组织纪律和各种工作程序,维护大局,坚持原则,对区局党组集体研究决定的事情无条件执行,时时爱护班子的形象,处处维护集体的声誉,自觉摆正自身位臵,做到多请示、多汇报、多商量,坚决服从局党组的安排和部署,自觉维护党组和班子的权威性。工作中认真负责、忠于职守、勤奋敬业,真抓实干,即做到大胆管理,又能够虚心倾听各方意见,开诚布公地探讨交流。一年来,我经常到分管科室了解情况,为区局党组的决策提供准确的依据,发挥好参谋助手的作用,又及时帮助指导解决了工作中的一些困难和问题。

(三)严于律己,廉洁奉公。在廉洁自律方面,我始终以一名党员干部的标准来要求自己,在工作和生活上严格自律,清正廉洁,勤俭节约,自觉抵制享乐主义的侵蚀,严格按照党员领导干部廉洁从政的有关规定和省局党组的“八条禁令”,规范自己的一言一行,做到自重、自省、自警、自励;坚持对自己高标准严要求,自觉按照民主集中制原则办事,始终本着对组织高度负责的态度,坚持原则、出于公心,正确行使手中的权力,以坚强的党性和良好的作风,积极参与决策,模范遵守、带头执行党组决定的各项规定。在管好

自己的同时,对分管科室的工作人员也进行经常性的教育和管理。

二、尽职尽责,狠抓落实,圆满完成了各项工作任务

(一)加强协调和配合,提高办公室综合服务水平。一是严格按照《 省国家税务局公务处理实施意见》及区局《公文处理实施办法》的要求,进一步明确职责,优化公文处理流程,确保公文起草规范性、可行性、合理性、时效性。对上级部门的重大决策、重要工作部署以及重要会议、重要文件等及时交办落实,对重大问题及时向局党组和班子“一把手”请示汇报,对领导交办的工作,认真做好部署与落实。在工作中注重工作方法,加强与部门之间的沟通协调,增进了部门之间的团结,提高了服务效能。二是健全和完善各项规章制度,确保各项工作有条不稳的开展。制定并完善了《信息考核办法》、《新闻宣传考核办法》、《调研工作制度》、《厉行节约工作制度》,使区局文字编报工作更加规范有序、调研工作更加具有针对性和可操作性,公务接待和经费开支得到了进一步的缩减和降低。三是积极在税法宣传方面搞创新。结合园区实际,开展了税法上高速、税法进车展、税法进校园、税企互动体验等活动。通过一系列活动的开展,增强了纳税人依法纳税的意识。四是积极主动开展调查研究。按照年初确定的调研目标要求,确定了调研主题,形成了主管领导请自抓,分管科室具体抓、层层抓落实的良好局面。

截至11月底,共上报调研论文17篇,被省局国税调研采编2篇,《税务学习》刊发4篇,《 国税报》刊发2篇。五是抓好新闻宣传工作不放松。建立了新闻宣传工作的长效机制,与省、市、开发区新闻宣传媒体沟通拓宽了宣传工作渠道,截至11月底共有49篇新闻类稿件刊发,使我局宣传工作迈上了新台阶。在网站建设上,全面完成了改版工作,丰富了网站内容,并对网站进行了合理划分,提高了干部职工编发信息的积极性。前三季度共编发各类信息720篇,使区局网站以崭新的面貌展现在大家面前。在信息的报送方面加快了信息报送流程,努力做到收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段。截至11月底,共编发信息81篇,昨日要情56条,被省局采用57篇(条)。在税法宣传月活动期间,被《 日报》采编刊发1篇,省局刊发简报2篇,《 开发区月刊》刊发专题报道1篇,简报3篇,《 国税报》采用信息6篇。

三、存在的不足

回顾一年来的工作和学习,我深感自身存在的不足。主要表现:在学习上,缺乏深层次的理论研究,税收业务知识也要进一步的加强和提高;思想上还不够解放,缺乏工作的主动性和创新意识,深入基层调查研究不够。在今后的工作、生活、学习中我会加以改正,以高度的责任心和使命感,尽心尽力把本职工作干好。

以上述职,不妥之处,请领导和同志们批评指正,谢谢大家!

篇2:副局长述职

府谷县科技局副局长贺利兵

县考核办:

我叫贺利兵,今年7月任科技局副局长,近半年来,我认真学习党的十七届四中、五中全会精神,以科学发展观为指导,坚持“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的科技工作方针,遵纪守法,爱岗敬业,恪尽职守,求真务实,圆满地完成了局长交办的各项工作和任务。现就半年来本人思想、工作情况总结如下:

一、加强学习,不断提高自己的政治理论素养和工作能力

至7月任职以来,面对的是管理工作、服务任务,为尽快进入角色,我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中五中全会精神,以科学发展观为指导,深入贯彻落实党的路线、方针、政策,解放思想、实事求是、与时俱进,在思想上行动上与党中央保持高度一致,听从党组织安排,时刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己。努力学习社会主义市场经济知识、科技法律知识。特别是7月份组织安排我到青岛市委党校学习,用新的知识武装了头脑,更新和扩大了知识面,提高了自身的综合素质和执政能力。工作中注重结合自身工作,大力弘扬理论联系实际的学风,将所学理论在实际工作中加以实践,不断提高运用理论指导实际工作的能力,有效地提高了理论水平和思想政治素质,进一步增强了党性,提高了政治洞察力,牢固树立了全心全意为

人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

二、强化职能,认真做好各项工作

(一)办公室中的各项工作按时圆满完成。

按照工作分工,本人分管办公室工作。办公室作为一个单位的窗口,在上传下达、做好领导的参谋和助手等方面有着十分重要的作用。在工作中,本人既严格要求,又十分注重调动办公室人员的积极性和主动性,热情支持他们创造性地开展工作。注意发挥其专长,避免其短处。注意搞好同志间的团结,严以律己,宽以待人,与同事真诚相待,和睦相处,努力营造人人心情舒畅、生动活泼、积极性和创造性都能够得到发挥的工作氛围。

(二)潜下心来,协助局长使科技工作迈上新台阶

根据县政府安排,由我局组织实施了三个科技项目,完成情况如下: 协助完成了1600亩海红果示范园建设任务,为提高海红果的知名度,加快海红果产业的发展,我们将“海红果节水丰产技术研究与基地建设”项目列为榆林市科技创新工程中重点建设的12个科技产业园区和示范基地。组织成立了“海红果文化研究小组”,搜集、撰写了种植、管理、加工、储藏等方面的技术资料,拍摄了海红果专题片。在“中国特产报”、“人民文摘”、榆林新闻网、府谷政府网、府谷科技信息网等刊物、媒体上进行大力宣传。充分利用杨凌农高会这一平台,进行了全方位的宣传。在海红果成熟季节邀请中央电视台七套“每日农经”栏目

组专程进行了拍摄。经多方努力,2010年12月15日,在第十届中国特产文化节暨首届中国地理标志文化节上我县被授予 “中国海红果之乡”称号。支持聚金邦农产品开发公司完成了海红果红酒的中试,支持花乌枣业有限公司新上海红果脆片加工生产线一条。帮助中森房地产开发公司建成海红果冷藏库5座。海红果冰酒加工项目正在稳步推进。使海红果产业基本上形成了产、供、销上下贯通、左右协调的格局。

入户调查落实,在农业、工业领域支持了100个引领示范作用强、产业带动明显、技术创新性强的企业、示范户。除支持了海红果产业化开发中的果酒、红酒、脆片、冷藏库建设项目外,还支持了京府八尺沟煤矿与北京大学的产学研合作项目,成功研发出了煤矿采空区防火材料与防火技术。支持了三联煤电化工有限公司的侏罗纪小粒煤干馏技术研究,秦东装饰有限公司环保型装饰板材生产,天创石膏墙体砌块有限公司的新型石膏墙体砌块生产。这些科技创新项目的实施在全县起到了良好的示范带动作用。为解决全县棉花品种杂、乱、差的问题,从北京银月亮种业科技有限公司引进三个棉花新品种,在墙头、清水两乡镇推广种植1000亩引进示范了雪莲果、香瓜、黑芝麻、花椒、黑小米等新品种、新技术30种。全年建成温室675亩,拱棚355亩。为应对极端低温天气,在高庄则、麻镇、墙头、新民推广示范热风炉12台。在墙头示范滴灌18亩。

今年,我局紧紧抓住省、市科技创新工程实施的大好机遇,把科技

项目申报工作作为全局工作的重点,办公室积极主动与省、市科技部门联系,深入重点企业调研筛选,推荐了一批市场前景好、科技含量高、带动能力强的科技项目。共完成了9个项目的申报工作。

根据县政府安排,我局办公室组织农业局、畜牧局、农工部等有关部门、部分乡镇负责人及农业企业负责人、农业科技人员共120多人参加了展会。展交的产品有海红果、小杂粮、红枣等优势特色产业,在展示我们自身特色和优势产业的同时,我们参会人员还引进了大量的农作物、蔬菜新品种、新型农机具。展会期间我们组织参会人员参观了A、B、C、D、E展馆,参加了农业实用技术讲座和论坛,大家通过参观与学习,开阔了视野,增长了见识,激发了热情。

科技特派员创业行动工作是一项创新性工作,也是推动升级晋档工作的一个有力抓手。2010年,市科特办共为我县聘用科技特派员9人,我局按照“风险共担、利益共享”和“民管、民办、民受益”的原则,引导科技特派员在自己产业领域组建农村经济合作组织、专业合作社、提供技术服务,加快了农业科技成果的转化和新品种、新技术推广。一年来,特派员共实施科技创业、技术开发项目6项,协助建成经济实体4个,建立农民专业合作社5个,引进新品种15种,推广新技术5项,培训农民1500多人次,散发技术资料2000多份。此项工作的开展为推动农村、农业发展,促进农民增收起到了很好的作用。

三、强化律己意识,树立廉洁勤政良好形象

按照领导干部廉洁自律各项规定和局里的规章制度严格要求自己,在加强勤政廉政建设工作中,始终坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进,把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础。不断强化自律意识,做到自重、自省、自警、自励,坚持严格要求自己,注重以身作则,积极转变工作作风,增强公仆意识,为民务实高效。以全心全意为人民服务的宗旨,把群众满意、领导满意作为工作的出发点和落脚点,对群众来访和办事人员换位思考,将心比心,积极热情为基层和群众办事,恪守为民之志,以实际行动践行“三个代表”,切实为领导分忧,为百姓解难,充分发挥桥梁纽带作用。不断加强自身修养,强化自我防腐意识,维护领导干部廉洁自律的形象。八小时之内勤奋工作,八小时之外洁身自好。决不利用工作之便,拉关系、搞特权、谋私利,时时处处以党员标准严格要求自己,踏实工作,任劳任怨,自我激励,自我鞭策。

一年来,虽然在工作上取得了一定成绩,但还存在着不足。主要是思想解放程度还不够,为基层服务上还不够,与上级和同志们的要求还有一定差距,这也是我今后进一步努力的方向。在今后的工作中,我一定要进一步加强自身建设,努力学习政治理论和业务知识,不断提高自己的综合素质、理论水平和业务能力。认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

篇3:副局长述职

舒大春介绍了近年来甘孜州通信基础设施建设、通信服务和信息化发展情况, 提出甘孜州将以加快建设智慧甘孜、发展互联网+为契机, 把通信工作纳入精准扶贫的重点举措和手段, 大力提升农村网络覆盖面, 全面解决州内主要交通干线、旅游景区景点、三大机场等重点地区和基层乡镇、农村的通信难问题。舒大春希望省通信管理局加大对甘孜州通信基础设施建设和信息化的支持力度, 加强对甘孜州“十三五”通信发展规划编制的指导, 在重点项目和资金上向民族地区倾斜, 确保扶贫攻坚计划的全面完成。舒大春还表示将全力支持新成立了甘孜州通信发展办公室开展工作, 作为政府的组成部门加以管理。

任云对舒大春一行的到来表示热烈的欢迎, 同时感谢甘孜州委、州政府长期以来对通信行业发展的重视和支持。他指出, 全省通信普遍服务的主要任务和难点都在三州, 省通信管理局与甘孜州委州政府在村通工程建设以及藏区维稳等工作上有长期的合作, 共同努力完成了全省“乡乡通宽带、村村通电话”的历史任务, 在推进行政村通宽带工程方面, 也已经取得了显著的成效。但由于历史欠账太多, 甘孜州的通信基础设施相对滞后, 州委州政府提出的通信精准扶贫工作的目标与全面建设小康社会以及省委十届六次全会提出的扶贫攻坚计划的精神都高度契合, 也与我省通信行业提出的“十三五”发展目标一致, 是大家共同奋斗的目标。

篇4:女副局长之死

女副局长之死,使人们在震惊、惋惜的同时,也带着各种疑问陷入深深的思考……为什么这位中年女性会自寻绝路呢?从心理学的角度分析,促发这起悲剧的无形杀手是“中年焦虑症”。

随着生活和工作节奏的加快,人们的困惑似乎越来越多。在心理咨询门诊经常可以接触到一些因心情焦虑不安前来求治的患者,而其中又以中年人居多,当问及原因时,多为人际关系紧张,儿女的前途,以及晋级、分房、家庭不和、事业无成就等引发的。

焦虑是一种十分普遍的心理现象,它是指一个人预感到某种困难或威胁即将来临时产生的紧张不安的情绪体验。任何人在面临困难或预知将要面临危险,而主观上又感到难以应付时,都会出现焦虑反应。

中年人肩负家庭和工作的重担,面对各种挑战、挫折和失败,出现焦虑反应是毫不足怪的。根据心理卫生的观点,焦虑实际上是人的一种保护性反应。因为合理的、适度的焦虑能使人有效的行动,及时调整追求目标,量力而行,努力进取,得到生活的满足与事业的成功;所以并不能视为心理疾病。但是,如果焦虑反应过度,或者长期处于烦恼焦虑之中,与紧张、烦躁、忧郁交织在一起,陷于茫然的痛苦之中,则消耗人的精力,浪费人的时间,影响身心健康。显然,对于后者应考虑心理上有问题了。临床观察表明,有些中年焦虑症患者,不仅有心理症状,躯体症状,还有行为症状,如烦躁不安、疑虑重重、胃部饱满、腹胀难受、心慌胸闷、呼吸急促、头昏目眩、冷汗不止、手发抖、写字歪斜、睡眠差、记忆力下降、捶胸顿足等,严重者甚至自残、自杀。在电影或其它文艺作品中常看到有些不健康的对付焦虑的办法,如不停抽烟,过量饮酒等行为,这样并不能完全解除焦虑,反而会损害身体。

生活中引起烦恼焦虑的社会刺激是随时存在的,如何解除由此而引起的焦虑呢?心理学研究与临床实践显示,解脱焦虑的最佳途径是通过适当的自我调节,保持心理平衡。

一、主动与社会环境保持良好的接触,对周围事物有清醒客观的认识,同时要有自知之明,不但了解自己的优势,更要看到不足之处,不要执意去追求那些难以实现的目标,因为“希望越大,失望也就越大”。

二、乐于与人交往,既能主动热情给别人以感情,也能接受别人的感情,坦诚以待相互信任,建立和谐的人际关系。每个人都有一种归属的需要,都习惯于把自己视为社会的一员,并希望从团体中得到爱,因此应当学会与别人交流。当自己真诚地关心、帮助别^,奉献自己的一片爱心时,便会欣喜地发现,自己获得的比自己给予的更多。千万不要因为怕别人不高兴而把自己同他人隔绝开来。孤独只会使焦虑更加严重。

三、自尊自信,谦虚而不自卑,心胸开朗,豁达处世,宽容待人,面对生活中遇到的种种问题与面临的困难,寻求切实可行的方法加以处理,不能消极回避。人的一生中。每个人都会遇到大大小小的挫折。对挫折的评价不同,人的心境也就不一样。为此,对挫折进行积极的评价是有必要的。“失之东隅,收之桑榆”,任何事情都有正反两方面的意义,应学会更;的从积极的一面评价事物的方法。

篇5:副局长述职报告

主要工作完成情况

XX年对我们科技管理工作者来说是辉煌的一年.在这一年里,全国科技大会和全市科技大会陆续召开,市中长期科技发展规划及配套政策正式颁布实施,市政府与科技部举行了市部会商.全市的科技工作围绕以企业为主体的创新体系建设,科技成果转化和重大项目攻关取得了前所未有的成绩.我本人作为科技局领导班子中的一员,在市委市政府的领导下,在党组书记局长的带领下,以科学发展观为指导,在同志们的支持下完成了肩负的各项工作任务.

完成市中长期科技发展规划编制的组织工作

为确保规划编制工作的开展,市政府成立了市长亲自挂帅的规划编制领导小组,领导小组下设办公室(简称规划办)负责日常工作.我任规划办副主任协助负责规划编制的组织协调工作.在规划编制的整个过程中,规划办共组织协调市直39个部门和单位,30多所大学和科研单位,近100家企业,300多名专家参加战略研究报告和规划编制工作.规划的初稿在XX年底基本完成,XX年上半年完成了修改工作.

为圆满完成规划的定稿工作,规划办加强督促协调,开展如下两方面工作:一方面,推进各专题规划的编制工作.由于各专题规划是在各自封闭的状况下编制的,所以很多目标描述,指标体系以及谋篇体例格式相差比较大.甚至同一指标在不同专题规划中有不同提法和数字.鉴于这种情况,规划办召开会议,下发文件来协调各专题规划的修改工作.最后组织专家按统一格式体例,集体讨论修改定稿.另一方面,完成规划纲要的编制工作.首先规划办与科技部进行了沟通,并按部里的意见对内容进行了修改;其次向市政府和市委进行了汇报.根据二月份市委会和市政府常务会两会精神进行了修改;再有将规划纲要提交全市科技大会讨论.会后,根据科技大会精神和克强书记,文岳市长的讲话精神,市人大,政协主要领导意见和大会代表的分组讨论意见,规划办组织专家对规划纲要进行了最后修改.

经过多次的讨论和修改,XX年5月份完成规划的文字材料定稿.其中规划纲要1个近3万字,专题规划14个共30多万字.XX年7月12日,市政府正式发布了规划纲要.规划纲要结合我市实际,提出了我市中长期科技发展的战略,目标,任务和措施,将指导我市未来的科技工作.

圆满完成市信访局挂职锻炼工作

XX年5月至11月,根据市委组织部的安排,我到市信访局挂职锻炼.通过这半年的工作,我了解了当前社会的突出问题,对信访工作的重要性有了充分的认识,基本掌握了信访工作的一般规律,对相关政策有了初步的学习和了解,具备了一定的处理复杂上访问题的能力.

我们这批干部在信访局的挂职锻炼工作分为三个阶段,按学习接访-----督办案件-----独立接访;的顺序进行.第一阶段是学习接访考虑到我们这些同志没有信访工作经验,信访局安排我们用半个月的时间在接访处学习接访.通过两周的学习,实践,我对信访工作有了感性认识,也从信访战线的同志那里学到了很多宝贵经验.

篇6:副局长述职

述职报告是干部工作业绩考核、评价、晋升的重要依据,述职者一定要实事求是、真实客观地陈述,力求全面、真实、准确地反映述职者在所在岗位职责的情况。对成绩和不足,既不要夸大,也不要缩小。以下是小编给大家整理的 2019 副局长述职述廉述德报告_教育局副局长述职述德述廉报告,希望可以帮到大家

副局长述职述廉述德报告【篇一】

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

20__,根据区委组织部安排,本人 20__年 2 月来到区教育局担任副局长职务。至今,一年试用期即将期满。在过去接近一年的试用期里,本人较好地完成了两个转变,一是角色的转变,通过不断的调整、沟通与交流,完成了由一名工作人员向年轻领导干部的转变,二是工作内容与性质的转变,通过不断的学习,完成了从高等教育向基础教育,从教育科研向基本建设管理的转变。总结过去一年的工作,本人能够牢记区委嘱托,对照岗位职责要求,重视自身政治理论水平及道德修养的提高与培养,不断强化自身业务能力、提升工作水平,坚持以身作则,认真落实党风廉政建设责任制,积极进取,恪尽职守、努力工作,较为圆满的完成了各项工作任务。

一、职责履行情况

根据教育局分工,本人主要负责教育发展规划和财务、教育内部审计、基建、统计、教育信息化、教育装备、校办产业、国防教育、人武、扶贫助困、济困助学、安全管理、重点项目等工作,分管财务审计科、勤俭办(装备中心)、电教中心、人武部等部门。

1、重点项目。上半年,根据区教育局的统筹安排,协助施局长在新区负责开明中学的筹建工作,在整个项目的推进过程中,面对工期紧、要求高、队伍多、情况复杂的局面,努力克服自身的不足,边学边做,扎身工地,协调各方问题,统筹安排工作,和项目组人员一起经常工作至深夜;加强质量监管,强化监理职责,高质量推进工程建设。到七月,圆满完成各项建设工作,按时交付淮中使用。下半年,开始启动白鹭湖学校、清江浦中学、实验学校的筹建工作,筹建过程中,通过大量的调研、交流、谈判,确定了项目建设的融资方案,同时项目招标工作中的各种问题,主动请示,积极协调,较好地完成了项目的招标工作。目前,各个项目进展状况良好。另外,在工程专项治理过程中,认真稳妥积极处理过去遗留问题,结果比较满意。

2、财务工作。加强中小学收费管理,严格执行学校各项收费政策,杜绝各种乱收费行为的发生;认真组织指导中小学校编制教育经费预决算,协同财政部门加强预算执行和财会人员管理工作。严格执行国家有关财务支出规定和收支两条线规定,加强教育经费管理;及时足额拨付生均公用经费,保证学校正常运转。积极向省市有关部门争取资金,统筹考虑,妥善安排。做好财务审计工作,努力做好校长任中、离任审计。

3、教育装备及教育信息化工作。加强教育装备的管理工作,组织 2 次装备管理使用情况大检查,做好迎接省教育督导团的的县域教育技术装备督导工作;组织参加幼儿园自制教玩具的比赛,取得了较好成绩;组织学生参加江苏省第三届网络读书活动,全市县区排名第三;组织承办淮安市小学科学实验课优课竞赛和市中学生物操作技能大赛,获得广泛好评;教育信息化工作成绩突出,组织教师学生参加江苏省中小学生教育信息化能力大赛、中小学教师信息技术和课程整合课比赛、全省幼教系统电子白板应用优课评比等赛事,取得较好成绩。

4、育才兴教工作。继续加大 ;育才兴教 ;实施力度,积极稳妥做好济困助学工作。进一步完善 ;育才兴教;实施细则,明确了资助对象、资助标准、办理程序,确保

济困助学工作规范实施、阳光操作,确保全区符合资助条件学生100%得到资助;认真做好生源地助学贷款工作,做到应贷尽贷,办理贷款 252 人,发放贷款 130 万元;做好特困大学生资助工作,发放资助金 5.6 万元。积极争取旺旺奖学金、双拥奖学金等专项社会资助,社会反响良好。

5、安全工作。始终把安全工作放在重中之重,全年无一起安全责任事故发生。针对今年严峻的校园安全形势,进一步落实学校管理责任制,制定完善学校及各单位预防和处置突发性事件的工作预案,建立协调高效的预防和处置工作体系。健全完善学校与公安等部门的联动机制,认真落实校园的安保工作,积极配合有关部门开展校园周边环境整治。坚持全面检查和专项检查相结合,阶段性检查和日常检查相结合,认真落实 ;平安校园;创建工作,广大师生员工的安全感进一步增强。

二、党风廉政建设责任制落实情况。

严格遵守和执行党的各项政治纪律,认真落实党风廉政建设责任制。严格执行《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,对照《准则》的 ;8 个方面禁止 52 不准 ;,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益行为;没有私自从事营利性活动行为;没有违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私行为;没有违反规定选拔任用干部行为;没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益行为;没有讲排场、比

阔气、挥霍公款、铺张浪费行为;没有违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利行为;没有脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系行为。

认真做好自己及分管工作的党风廉政建设工作,加强对分管部门掌管着人、财、物权的重点人员的教育、监督和管理;在项目开建设中,带头并监督分管部门严格执行项目建设招投标制、监理制、工程预决算制、项目法人责任制。自觉加强党性修养和世界观改造,坚持靠党性增强自身修养和自我约束力,提高应对考验、抵制诱惑和把握政治方向的能力。时刻用党纪、政纪来约束自己,廉洁从政,努力做到自重、自查、自警、自励。严格遵守廉洁自律各项规定,自觉抵御不良倾向和风气。

三、学习情况。

在新的岗位上,对党性修养、业务水平和工作能力提出了新的要求。年内,本人能自觉按照上级党组织和局党委要求,坚持党委中心组学习和自学相结合,学习政治理论、学习教育理论、学习管理科学,并密切结合教育实际进行思考,指导自己的思维与实践。认真学习党的十七届五中全会精神,深刻认识并全面把握国内外形势新变化新特点,了解和把握国民经济和社会发展;十二五 ;规划的主要内容和主要思路。系统学习各个方面的知识,丰富自己的知识体系,完成读书笔记万余字。积极参加在线学习,完成 20 余学分。参加了组织部组织的青年干部

培训班,完成理论文章 1 篇。认真学习各项业务知识,不断提升领导水平和业务能力,学习了领导干部、财务管理、基础建设等方面的知识,业务能力不断提高。

谢谢大家!

述职人:___

20__年__月__日

副局长述职述廉述德报告【篇二】

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

今年来,本人仍然担任教育局党组副书记、副局长,继续分管人事、审计、安全、信访和法制工作,联系陈汉乡学校。在过去的一年里,我和局领导班子及机关全体同志一起,勇敢面对教育改革和发展中存在的困难,积极抢抓机遇,较好地完成了教育工作任务。现将一年来履行工作职责情况报告如下:

一、思想政治方面。

认真学习并践行邓小平理论和;三个代表;重要思想,积极贯彻落实党的教育方针政策,关心时事政治,理想信念坚定,有全局观念,组织纪律性强,坚持原则,敢于负责,组织领导协调能力和处理复杂问题的能力继续得到提高和增强。

二、履行工作职责和完成工作任务方面。

⒈人事工作。教育系统的人事工作涉及多名教职工,任务纷繁复杂,政策性强,而人事股人手少,压力大。一年来,主要做了以下十项工作。

一是教师的增录工作。去年,省政府核批了我县教师编制。据此,我局向县人事编制部门和县政府争取到录用名教师的计划,在全县财政编制非常紧张的情况下,这是很不容易的。为使录用工作公平、公开、公正、规范,我们认真调研,反复斟酌,提出了《宿松县去年中小学教师选聘简章》,经县领导小组同意后和人事局共同发布。在选聘工作中,严格操作,密切协作,严格把好报名、审核、命题、考试、阅卷、体检和来信复查等关键环节,特别是考试中和监考人员一起及时查获并处理了五人冒名替考事件,有力地维护了录用工作的严肃性。录用后顶住各方面的压力,及时将教师分配到缺员的农村学校。

__月份,组织参加了在芜湖召开的全省高等师范毕业生洽谈会,同名紧缺学科的师范本科毕业生签约,抢抓了优秀人才,各校反映普遍很好。

二是教师调配工作。俗话说,巧媳妇难为无米之炊。由于教职工缺编多人,教师调配难度大,特别是边远地区,本地人要调出,外地人难派进。暑期,我和人事股一道,坚持按编制和工作需要的原则,适当考虑个人困难,坚持按教育规律性办事,合理

地进行教师调动。山区的教师,家里确有困难,有的未满规定的工作年限,我们认真做思想工作,使其安心从教。初中教师缺员较多,从小学借用不少,我们坚持初中教师的从业要求认真做好协调和调配工作。

教师进城一直是调配工作的热点和难点问题,我严格按原则和程序办事,坚持集体研究决定,既不许愿承诺,更不私自调人进城。去年月开学后,县城两所学校出于教学需要,在未经教育局同意的情况下,一夜之间确定了从乡镇学校借调二十多个教师的名单,引起部分教师强烈反响甚至社会的强烈关注,我及时向党组提出纠正意见,后来采用考试的办法,比较公正公平地处理和平息了事态,学校和教师都没有大的意见。

三是工资工作。去年正常调资和增资任务大,涉及一万五千多人次,我们认真安排部署,及时上报审批,未出任何差错。严格审批教职工遗属补助。退养民师是我县一个特殊人群,退养后一直未增加生活费,现生活费标准确实过低,且无医疗保障,长期以来他们上访不断,去年我们加强与人事、财政部门协调,提请县政府研究执行了一个文件,增加了他们的生活费标准。

四是扎实推进教师培训,搞好教师继续教育工作,组织了第一次全县二千多名教师的县级统考。

五是继做好职务职称评定工作,妥善处理有关问题和矛盾。

六是教师考核工作,认真把握奖惩标准和条件,化解相关矛盾。

七是做好编制工作。去年省政府核定下达了我县教师编制数额,我们根据相关标准提出了各校编制意见,报县编办审批。针对部分边远学校长期缺教师的实际,首次提出了按实际缺编数补助适量代课教师工资的意见,得到局长办公会议的同意,拨出专款万元,缓解了缺编学校经费方面的困难。

八是档案管理工作,召开了档案联络员工作会议,加强了正常管理,下半年根据组织部的要求启动了档案升级,抽调了人员对原档案进行清理整理,规范了工作要求。

九是加强了对教师离退休管理工作,及时发出退休通知,办理退休手续。

十是认真做好教师资格认定工作。继续坚持教师资格申报认定,严把准入关,针对假学历泛滥,亲自到武汉等地查验毕业证书,把握体检、教学能力测试等环节,维护了工作的严肃性。

⒉审计工作。除正常审计外,去年为实施 ;以县为主;的义务教育体制改革,组织了对个乡镇教委的财务审计,发现和纠正了财务上的违规问题,为撤消乡镇教委、建立中心学校,打下了较好的基础。

⒊安全工作。当前,由于经费紧张等原因,学校安全隐患较多。对此,引起了高度重视。做到 ;逢会必讲 ;、;逢校必讲 ;,警钟常鸣。去年,召开了全系统安全工作会议,同下属学校校长签订了 ;安全责任书 ;,进一步强化了安全意识,加强了安全责任。加大了安全检查力度,在中小学幼儿园安全专项治理工作中,认真检查排查,发出多份 ;安全隐患整改通知书 。积极参与食品安全专项治理工作。组织并主持了九姑中学 ;⒋;事件、柳溪中学 ;⒌;事件、高岭中学 ;⒌;事件的调处工作,维护了学校的正常教学秩序,妥善地处理化解了这些棘手的矛盾纠纷。特别是九姑中学 ;⒋;事件,当时社会影响较大,稍有不慎,就会出现更大的动荡。

⒋信访工作。教育系统人多面广,信访量也大,内容涉及学校收费、落实政策、学校管理、学生和教师的权益保护等等。我认真做好协调和处理工作,去年,全系统没有出现集体到县上访事件,维护了稳定。

⒌法制工作。坚持依法治教,积极推动法制宣传。继续推行法制副校长工作,开展学校法治校园活动,教育师生学法、懂法、守法,依法办事。在教师录用工作中,积极参加行政诉讼,在一审、二审中均获胜诉,维护了教育局的形象和教师录用工作的严肃性。加强对学校涉及诉讼问题的指导。

⒍联系乡镇学校工作。去年联系陈汉乡学校,努力为学校反映问题,排忧解难,陈汉乡学校前年受灾严重,建校任务重,困难大,我们积极协调,到省教育厅、财政厅争取到经费。去年,该乡又要实施布局调整,朱湾初中撤并,师生分流矛盾大,我们帮助共同解决。

⒎积极参与分管以外的其它工作。去年,我县完善实施 ;以县为主 ;的农村义务教育管理体制。为做好这项工作,我与人事、财政部门的领导一起,率队赴先进地区考察学习,回来后组织编写了我县的实施方案等材料,为县委县政府决策提供了依据。在撤消乡镇教委、成立中心学校工作中,积极参加干部考察,做干部的思想工作,特别是对几位身体不好、家庭有困难的校长,我牵头到其家中做工作,并送他们到新单位赴任履职,使他们愉快走上新岗位。此外,积极参加宿中搬迁工作,协调处理有关拆迁户的安置问题。做好支教工作,接受安排全省志愿服务者到山区缺员学校工作。

三、工作作风方面。遵守出勤制度,从不无故缺勤。密切联系机关同志和学校干部,金但不搞拉关系、结邦派。热情接待来访的教师和群众。在中心学校干部任职时,有人说某某站错了队,所以安排不好,我对此种挑拨离间的说法,只能是嗤之以鼻,我笃信一句话,就是 ;流言真笑料,豪气自*。

坚持廉洁从政,坚决拒收礼金礼品。从事人事工作,找的人确实不少,其中也不乏请客送礼之人,有的甚至用金钱开路。对此,我坚守底线,拒绝礼金。在教师调动、特别是进县城学校的问题上,不少人说情送礼,我们都坚持原则,集体决定。社会上曾有要进城就要怎么找人,怎么怎么送礼的说法,我相信这些流言蜚语在事实面前是会不攻自破的。

回顾去年的工作,虽说不上有巨大贡献,但自认为是成效,有贡献,做到了尽职尽责。不敢说是优秀,自评还是称职和合格的。但究竟怎样,还需要在座各位客观公正评判。

谢谢大家!

述职人:___

20__年__月__日

副局长述职述廉述德报告【篇三】

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

在局党委的统一领导下,协助同志分管组织工作处、德育处、市人民政府教育督导室,联系指导教育电视台、青少年校外活动中心等工作。20__年在上级领导和有关部门的大力支持下,团结带领同志们一道戮力同心,认真履职,勤奋工作,为我市教育科

学发展做出了不懈的努力。按照考核要求,现将我个人完成 20__年岗位职责任务、最新理论学习、落实党风廉政建设责任制和执行廉洁自律各项规定的情况作个人述职述廉述学报告如下。

一、因势而谋,以 ;长风破浪会有时 ;的坚强斗志,围绕致力实现办一流省会教育的;教育梦;夯实新基础

一是弘扬马克思主义学风,用新理解、新认识、新实践凝聚成新能力。学习永无止境,实践永无止境。一年来,我认真学习党的十八大精神、十八届三中全会精神和习近平总书记的一系列重要讲话,全面理解、深刻领会了丰富。;运用之妙,存乎一心。;一年来,结合实际,在深入一线调查研究的基础上,指导起草了《__市教育局完善酝酿推荐提名领导干部程序的制度》、《20__-20__年 ;名校长 ;培养工程实施方案》、《__市学生道德实践体验活动自主化评估标准》、《__市家校互动化评估标准》、《__市心理健康教育规范化评估标准》等。理论联系实际,生成了指导工作实践的新能力。组织参加全市 ;庆七一、谋发展、创一流 ;党史知识竞赛获一等奖;__多名党员参加 ;学习新党章、建设新__;答题活动获优秀组织奖。为全面贯彻十八届三中全会精神,为每一位党员干部发放了各种学习辅导资料__余册,真正使全体党员干部精力向促进优质教育发展集中,工作向办一流的省会教育用劲。

二是坚持一切从实际出发,用新理论、新论断、新要求汇聚起新力量。20__年是实现中华民族伟大复兴 ;中国梦 ;的第一年,坚持抓学习制度落实。制定下发了《20__年教育系统干部理论教育的安排意见》、《教育系统党组织中心组理论学习安排》,落实了理论学习双月调阅制度,_次进行了通报。坚持抓考核机制创新。20__年,完善了对校长的工作实绩考核,家长代表现场打分,强化了校长自觉接受服务对象监督的责任意识。坚持抓思想境界提高。投资__万元,为直属学校单位__余名党员?a href=“//xuexila/yangsheng/kesou/” target=“_blank”>咳嗽 汀陡卸 牧 α 俊芬皇?组织直属学校单位领导干部集体观看《苏联20 年祭》,组织机关和直属学校、单位全体领导干部和部分党员代表__余人聆听了_名优秀党员先进事迹报告会,坚定了理想信念,激发了工作斗志,汇聚了办一流省会教育的磅礴力量。

三是狠抓两支队伍建设,用新标准、新目标、新举措推动了新跃升。建强 ;一个班子、两支队伍 ;是实现办人民满意教育的根本保证。组织实施了 ;一党委一品牌,一总支一特色,一支部一亮点 ;的 ;精品工程 ;,深化基层组织建设年活动,目前基层党组织阵地建设一类达到__个,二类达到__个。采取 ;属地管理、有利组建、便于监管 ;的方法,在民办学校和民办培训机构中,筹建了党委 1 个,独立支部 57 个,联合党支部 6 个,实现了党建工作在教育系统的全覆盖。坚持改善党员队伍结构、注重发展党员质量,一年来对__

名党员进行了教育培训,发展新党员__名,__名预备党员按期转正;建立先锋 QQ,组织__名流动党员通过网络交流学习。在容易被忽视的地方,党组织在行动,流动党员有归属。坚持正确的用人导向,重 ;德 ;重 ;选 ;正确运用民意结果,营造了良好的用人环境。20__年调整任用校级领导干部__人、局机关选拔任用正县级督学_人、中层正职_人、非领导职务__人;对__所学校的__名中层干部进行了审批备案。让群众公认、实绩突出、敢于担当、甘愿奉献的干部有了展示人生的机会和舞台,有力推进了事业发展。

二、应势而动,以 ;为官避事平生耻 ;的担当精神,紧紧扭住科学发展推进事业发展迈上新台阶

一是拓宽实践途径,注重工作实效,德育工作在做细、做精中实现了新发展。实现 ;立德树人 ;的理想目标,关键在于班主任实践能力这个根本,通过对班主任全员、全面培训,提高了班主任队伍自身素质和专业素养,推进全市德育工作的创新发展。并以此为基础,经过遴选的程序和查、看、听、谈的方式,初选了__名 ;__市名主任 ;候选人。加强未成年人思想道德建设,出路在于设计和开展丰富多彩、寓教于乐的道德实践活动。一年来,通过举办__市第五届学生风采大赛、;我们的节日 ;传统教育活动和 ;我的梦 middot;中国梦;小学生书信大赛等活动,充分展示我市当代学生良好的精

神风貌和综合素质。构建和谐德育,家庭教育是不可或缺的重要环节,一年来,围绕 ;让雷锋精神成为家庭教育的美好资源;和 ;良好的家庭育人观 ;主题,组织了__余场家庭教育公益报告会,帮助家长提升自身素质和教育水平,构建了;三位一体 ;的德育教育网络。

二是加强督学责任区建设,锻造坚强队伍,教育督导在做实、做强中取得了新成绩。加强督学责任区建设是站在新的历史起点,真正实现督政督学的必然要求。一年来,统一制作了责任督学公示牌,为责任督学创造了履行职责必要的工作条件,基本完成了责任督学挂牌工作。一年来,对__所义务教育阶段标准化建设学校进行了复评;对今年申报的 254 所义务教育标准化建设学校进行了逐校评估验收,超额完成市政府重点工作任务中__所义务教育学校通过标准化达标验收的任务;积极实施对民办学校的经常性督查和对_城区减轻中小学生课业负担过重问题进行了专项督导。全年共进行各类督导__次。同时,严格按照上级规定的程序对迎泽区义务教育均衡发展进行了市级复核,并顺利通过了省级评估。代表山西省的县(市、区)通过了国务院教育督导委员会办公室组织的国家认定。教育督导有力促进义务教育均衡发展。

三是贴近百姓需求,打造精品力作,教育电视和校外活动中心在做活、做优中凝结了新成果。教育电视和青少年校外活动中

心的根本职能就是服务。一年来,市教育电视台以贯彻落实党的十八大会议精神为核心,完成了《新闻直通车》312 期、《走进教师》125 期、《__讲坛》40 期、《市民终身学习大讲堂》__期等,打造了《小鬼闯天涯》、《平安校园》等一大批精品力作,20__年有__部节目获全国和全省一二三等奖。为我市教育的科学发展大造了声势,营造了良好舆论环境。一年来,校外活动中心开展了多种形式的学校艺术教育活动,组织了 ;__市中小学科普双百工程 ;基地校师资培训活动,__所基地校的__余名师生参加了第八届全国青少年未来工程师博览与竞赛活动,取得了累累硕果,特为__市中小学生设置了的 ;__学生展示专区;,受到了中央政治局委员、国务院副总理刘延东的高度评价。完成了市级青少年综合实践基地的申报筹备工作。

三、顺势而为,以 ;实现中华民族伟大复兴 ;的思想境界,自觉践行为民服务宗旨追求永葆政治本色新境界

;功崇惟志,业广惟勤。;作为一名党员领导干部,我始终以对事业高度负责的精神组织校长、书记培训,跟班作业、亲赴挂职锻炼一线,认真组织好我市农村学校校长培训。认真做好干部人事档案整理工作,并在全市的推进会上介绍了经验。

;善禁者,先禁其身而后人。;一年来,我认真学习并贯彻落实《中共中央关于改进作风的八项规定》和《__市教育局进一步转变作风的八项规定》,自觉在 ;贴近群众、服

务群众 ;锤炼扎实作风,说到做到,承诺兑现。坚持勤俭办事,不在党风廉政建设责任制、遵守廉政准则上打折扣、做选择、搞变通,自觉抵制享乐主义和奢靡之风,做到了政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

回顾一年来的工作,尽管取得了一些成绩,但在工作中仍有不尽如意的地方,还需要在今后的工作中,奋发有为,勤勉工作,为办一流的省会教育做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

述职人:___

篇7:国税副局长述职报告

xx年8月16日,新开业不久的xxx有限公司接到销售催化剂业务,8月20日必须发货,对方提出必须同时开具xxxx。可是,企业前几天才办完营业执照,税务登记证还在申报办理之中,未被认定为xx一般纳税人,哪来xx呢?剩余时间不多了,经理衣明东急得直跺脚。无奈之下,他抱着试试看的心理,来到了国税城区分局。

分管办税服务厅工作的xxx了解到这一情况,在向分局主要领导汇报并经同意后,立即对该公司办理税务登记的资料进行了审核,并核发了税务登记证件,随后带着两名业务同志前往该公司,做认定一般纳税人的实地核查工作。他们从生产经营到财务核算进行了详细核查,认为符合申办一般纳税人的条件,并写出了核查报告。到下午三点半,准备工作全部就序,他们又火速赶到县国税局,帮企业申请办理了一般纳税人的暂定手续,县局审查后及时给予认定。之后他们返回分局,办理了发票领购簿,填写了购票申请书。五点四十分左右,当衣经理看着崭新的电脑版xxxx时,惊讶得好久说不出话来。此后,他逢人便夸:国税局的办事效率真高,他们特事特办,服务到家,真像及时雨,我算是打心里佩服他们,就冲这一点,我们民营企业在纳税问题上将不能有一点含糊……

外经贸企业的“理财人”

“在为广大纳税人服务过程中,仅有微笑是不够的,我们要把面上的微笑服务升华为优质服务,让纳税人从心里佩服我们……xxx副局长如是说”。几年前,华洋公司看中了临朐的人力资源,投资220万元,成立华洋精艺品有限公司,生产地毯。**年8月中旬,与公司有长期业务关系的香港某公司,打算从华洋公司购进一批毛布,拟定了一份650万元的毛布出口合同意向书,其中出口退税是一项重要条款。正在企业进行税源调查的xxx听到这一消息后,当场建议企业取消意向合同。他说:“你们公司现在只能生产地毯,无毛布生产能力,要完成合同标的必须从其他企业购进,而该产品又不是你公司的配套产品和你公司的产品性能也不相同。而国家税收政策明确规定:对生产企业出口公司出口的非自产产品,不享受出口退税政策。”并帮助企业查找到了具体的文件,公司总经理付少怙在确定后,立即中止签订合同,公司不仅避免了80多万元的损失,也避免了一场合同纠纷。

新办企业的“送炭者”

如果说民营企业、外经贸企业已经感受到了国税局提高纳税服务的质量和水平,那么,作为新办企业,xxx同志不辞劳苦、无私奉献的敬业精神,使金利机械有限公司真正体会到了国税局雪中送炭的温暖。

xx年1月10日,作为临朐境内位数不多的投资大投产快的金利有限公司公司,由于办税人员不经意的误操作,导致微机硬盘被格式化,所有被录入资料全部丢失,造成较大的信息损失。而企业当时正处于资金回笼时期,不能开具xx,货款怎么及时回收。经理着了急,办税人员慌了神。在举手无措的情况下,韩经理给临朐国税系统素有“小电脑”之称的xxx打了个电话,xx二话没说,带着安装软件和企业三年来的纳税资料,会同企业的两名计算机工作人员,从天明到天黑,修复电脑,帮助恢复并重新补录了全部资料,一直到凌晨4点多钟,终于开出了发票,确保了公司86.7万元xx的及时开具和56.3万元资金的回笼,避免了企业不必要的损失。韩经理对财务人员说:“国税局为我们提供了这样优质、高效的服务,在税收问题上,我们必须如实申报,不能有半点马虎,公司也绝不能拖欠国家一分钱的税款……”。

篇8:副局长述职

这位副处级干部,原为重庆市永川区市政园林管理局副局长,2010年至2012年连续3年以每年百万元以上版税登上中国作家富豪榜。有人封其作品为“公务员教科书”,也有人评论称“掀开了官场最真实的秘密”,但他却说,他写的并非“官场小说”,而是“成长小说”。

他的《侯卫东官场笔记》,最初在网络连载,至今已出版9本,销量超300万册。然而多数人只知其笔名“小桥老树”,不闻真名,更不知他2013年已平调至永川区文联任副主席。从此,写作成正职。

网络写作11年,他自称为“平淡的副局长、优秀的小说写手”。他的“光荣与梦想”,不仅仅与自己相关,而是希望集结更多有才华的网络写手,让网络文学精品化,挖掘一座民间写作的“中国故事”富矿。

平级调动:公文包换成了帆布包

如今,张兵上班穿着宽松的牛仔裤,斜挎一个黑色帆布材质的小包。

他指了指小挎包,颇为得意:“以前在机关职能部门,都用公文包。现在的工作,主要面对艺术家,个性化一点,有利于和他们打成一片。”从一个有300多名员工的“大单位”调至包括他在内仅有5个人的文联,他手下的“兵”锐减,可他不在意,因为写作总算成了公务。

11年前,张兵开始网络小说创作的理由毫不浪漫——孩子出生,经济窘迫,尝试码字换得奶粉钱。“小桥老树”这个名字在各大网络文学网站和图书市场最初叫响时,张兵还是永川区市政园林管理局分管环卫的副局长。每月,写作收入是他副局长工资的6到7倍。之后的几年张兵积极筹划着在公务员队伍中寻找新职位允许他把写作当成正事。2013年3月,一纸调任终于批下。他站在文联门口长长舒了口气:“这里应该是干一辈子的地方!”

撕掉标签:“官场”亦是“职场”

“我的小说没有阴谋,很少斗争。我想把贴在公务员身上的那层有色标签撕掉。”张兵说,他的小说有这层哪怕“堂吉诃德式”的努力。在张兵的理解里,无论是提着公文包还是背着挎包,他所在的职位,都称不上“官”。准确说,像是古时的“小吏”——做事务性工作,没啥排场和规格。

这正是他笔下的“官场”,年轻主人公们均为草根出生、基层岗位。“官员也是一种职业,我不过是在这个背景下写人、写人性。我想提供成年人的童话故事,因为我笔下的小人物都凭着乐观主义精神,成了生活的赢家。”

《巴州往事》中的复读生王桥在大学毕业后成为选调生,进入基层机关,最高职位是“七品芝麻官”——县委常委、城关镇党委书记。而他在2008年写起的侯卫东,亦是小人物。大学毕业后到镇上担任驻村干部,经过层层历练,成为地市一级的一把手。

当有人问起在跨度近8年的两部小说里,为何“草根官员”的视角接连出现时,张兵的答案是:写王桥是为了弥补侯卫东留下的遗憾,至于写侯卫东,是为了弥补“小吏”张兵的遗憾。

张兵走进农村基层的那年,和侯卫东同龄,25岁。

1995年,张兵从重庆文理学院毕业,考取当地选调生。第一站:永川区红炉镇,重庆远郊的山区小镇。抱着“农村致富领头人”的决心,他成为驻村干部。但一到农村,傻眼了。第一次开村支部大会,他发现村干部在讨论增值税,聊得很透彻,他却无从插嘴。

张兵对基层的疏离感,正如小说中当地人对侯卫东的称呼——“侯大学”,半是尊重,半是调侃。“没有人安排工作,没有事情做,无书,无报,无电视,无广播,这让侯卫东很是无聊。”张兵陷入了同样的窘境。殡葬改革、计划生育……张兵在农村摸索度过公务员生涯里的第一个7年。“那时候,我的发型和衣服都自然而然和农民接近了。”

1999年,张兵被提干,成了红炉镇党委委员。然而在他看来,当官从来不是特别的“荣耀”。和“升官”一样让张兵处之淡然的,还有消费。虽屡登中国作家富豪榜,但在离家极近的三峡商业广场,他竟因极少购物而迷路。他只认得此地一家位于地下二层的书店。

进阶中年:一个比当下早十年的“现实世界”

从三峡商业广场步行约10分钟,到了张兵的家。2012年买下这套100平方米的学区房,张兵颇为自豪:买房的大部分资金,是他的勤恳写作所得。他的书房是最小的房间,10平方米。

如果说侯卫东有青年张兵成长的影子,年过不惑,张兵把更多人生现实的面对,交给了他塑造的新人物王桥。

他是一位写实主义的作家。他与王桥一样,对法律和规则充满敬意。在机关工作时,当整个办公室都在收红包,王桥也坚决抵制。“因为王桥曾被错认为杀人嫌疑犯,他知道失去自由的滋味不好受。”张兵的父母都是监狱工作人员,他从小就深知失去自由的人的煎熬。

这几年,除了“中年话题”在写作中愈发频繁出现,他一套持重的“中年写作”方法也越来越老到。他的写实,独特在绝不写最新的当下。他说,要让我们正在经历的东西在写作里“冷一冷”。

“我书里的世界,都比当下的时代背景早十年。”张兵说,保持一定距离,会把以前的事看得更清楚。1994年实行分税制,1998年房屋商品化开始大量出现,1999年大学扩招,2006年农业税取消……这些渐被遗忘的时间节点,在张兵的新书里一一复活。除去往事,中年人张兵对于细节真实性的要求,越来越不依不饶。比如,“小说里如要设置这个疾病,需要什么样的前期症状?如是急病,哪个病种最妥帖?”

张兵母亲从被查出癌症到过世,仅半年,张兵的写作也在同期牵涉了生死。王桥的未婚妻在小说结尾处患癌,王桥为此做出了事业上的新选择。张兵说:“最现实的人生境遇,总要去思考,那么我就克制情绪,把这种真实写出来。”

集结网络写手:要面包,也要鲜花

说起写作理念,张兵讲得最多不是“我”而是“我们”,细问才明白,“我们”是指网络文学作家群体。

虽然他的书在传统图书市场畅销,但“发家地”是网络。

2005年,女儿出生、妻子离职,靠张兵一人的“副局长工资”难以为继。焦头烂额之际,他在某大型网络文学网站上看到一篇新闻,内容是“网络写作,年薪百万不是梦”。从此开始了网络写手之路。

现在的张兵承担下重庆市作协网络文学创委会主任的职务。他把10多位当地有名网络文学作家吸收进重庆市作协。曾依赖网络写作满足经济诉求的张兵,深刻理解专职网络写手的不易。在重庆,登记在册的网络文学作者有400多人,实际还远超过这个数字。但真正为人熟知的只有寥寥数人。

“和我一样,大多数人的网络写作有明确经济目标。衣食父母是文学网站,但网站不能提供医疗等社会保障,所以作协要尽量去拓展他们的生存渠道。”在张兵看来,“作家不必耻于谈钱,尤其是网络作家。”

好的网络小说,可成为电视、电影和游戏的母本。张兵还借助人脉,邀请电视台编导和出版社编辑与网络写手对接作品。

除了帮扶,也有引导。“单纯迎合市场的网络小说,能写一辈子吗?”张兵认为两栖写作是最好的趋势。出版《巴州往事》之前,他把结尾前的内容发在网上供在线阅读。当时他还在为男主人公的爱情归属摇摆,而网友们明示了对于结局的喜好,张兵则接受读者的“安排”。

眼下他正在写作的,是“拯救”系列,“是中国人在当代面临的各种个体性危机和自我解救”。官员,不再是主人公的统一职业。

他热衷美国神话学者坎贝尔的“英雄之旅”理论,“每个神话故事的精髓,就是英雄之旅。我们在年少时都要离开这个世界去冒险,但在尾声处我们终将回到这个现实世界”。

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